2023年簡潔版員工試用期勞動合同范文

第頁共頁2023年簡潔版員工試用期勞動合同范文甲方（雇主）：公司名稱：法定代表人：地址：郵編：聯(lián)系電話：乙方（員工）：姓名：性別：民族：出生年月：身份證號碼：戶籍地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要聘請人員，并經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本試用期勞動合同。第一條試用期1.1本合同的試用期為三個月。試用期內(nèi)，乙方享受與正式員工相同的工資、保險、福利待遇。1.2試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作情況隨時終止合同，但需提前三日書面通知乙方。1.3試用期滿，乙方工作符合甲方要求，且經(jīng)雙方協(xié)商同意，可與乙方簽訂正式的勞動合同。如果雙方?jīng)]有達成一致，本合同自動終止。第二條工資和福利待遇2.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月（稅前）。工資按月支付，每月10日發(fā)放。2.2乙方享受甲方提供的社會保險、住房公積金等福利待遇，具體按國家法律法規(guī)執(zhí)行。2.3具體的福利待遇將在勞動合同簽訂后與乙方另行約定。第三條工作內(nèi)容和工作時間3.1乙方擔(dān)任的職位為____，具體工作內(nèi)容將根據(jù)甲方的安排來確定。3.2乙方工作時間為每周六天，每天工作8小時，具體工作時間將根據(jù)甲方的需要靈活調(diào)整。3.3乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定，按時保質(zhì)完成工作任務(wù)。第四條保密義務(wù)4.1乙方在工作期間、試用期間和勞動合同終止后，對于甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機密信息，應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。4.2乙方不得擅自復(fù)制、泄露、傳播甲方的商業(yè)秘密和商業(yè)機密信息，對于因違反保密義務(wù)造成的損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1當(dāng)乙方在試用期內(nèi)或勞動合同履行過程中嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)單方面解除合同，乙方即行勞動合同自動終止。5.2當(dāng)乙方違反合同約定致使甲方發(fā)生經(jīng)濟損失的，乙方應(yīng)按照甲方的要求進行賠償。5.3當(dāng)甲方未按合同約定支付乙方工資或未提供應(yīng)享受的福利待遇的，乙方有權(quán)要求甲方履行合同義務(wù)。第六條爭議解決本合同的履行和解釋適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第七條合同變更和終止7.1未經(jīng)雙方協(xié)商一致，不得隨意更改本合同的內(nèi)容。7.2如遇以下情況，本合同可提前終止：（1）乙方患重大職業(yè)病或慢性疾病，不能繼續(xù)從事與本合同相對應(yīng)的工作；（2）乙方因意外事故或突發(fā)事件導(dǎo)致工作能力喪失并經(jīng)醫(yī)院診斷，不能繼續(xù)從事與本合同相對應(yīng)的工作；（3）乙方在試用期內(nèi)或勞動合同履行過程中因意外事故或重大疾病導(dǎo)致無法繼續(xù)工作。第八條其他約定8.1本勞動合同在試用期滿后，如雙方繼續(xù)續(xù)簽勞動合同，應(yīng)另行約定工作期限和其他具體事項。8.2本勞動合同采用書面形式，一式兩份，甲方保留一份，乙方保留一份，合同自雙方簽字后生效。甲方（蓋章）：