公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度范本_第1頁
公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度范本_第2頁
公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度范本_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權(quán)，請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第頁共頁公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度范本公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度第一章總則第一條為規(guī)范公司安全教育培訓(xùn)檔案管理工作，提高員工的安全意識和技能水平，確保公司安全生產(chǎn)和員工健康安全，制定本制度。第二條公司安全教育培訓(xùn)檔案管理工作適用于公司所有員工，包括全職員工、臨時員工和實習(xí)生等。第三條公司安全教育培訓(xùn)檔案管理工作由公司人力資源部門負(fù)責(zé)具體實施。第四條公司安全教育培訓(xùn)檔案的內(nèi)容和形式應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，且要根據(jù)公司實際情況進行合理調(diào)整。第五條公司安全教育培訓(xùn)檔案的保管要嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定進行，確保檔案的完整性和安全性。第二章安全教育培訓(xùn)檔案的建立第六條公司安全教育培訓(xùn)檔案應(yīng)定期建立和更新，對每個員工進行全面記錄。具體記錄內(nèi)容包括但不限于以下幾項：1.員工的基本信息，包括姓名、性別、年齡、工作崗位等；2.員工參加的安全教育培訓(xùn)活動，包括培訓(xùn)時間、地點、內(nèi)容、參與人員等；3.員工完成的安全教育培訓(xùn)考核情況，包括考試成績、考試時間等；4.員工安全事故記錄，包括事故性質(zhì)、發(fā)生時間、處理情況等。第七條公司安全教育培訓(xùn)檔案的建立應(yīng)有專門的檔案表格，并由員工本人親筆簽字確認(rèn)。第三章安全教育培訓(xùn)檔案的保管第八條公司安全教育培訓(xùn)檔案應(yīng)由公司人力資源部門負(fù)責(zé)保管，確保檔案的安全和保密。第九條公司安全教育培訓(xùn)檔案的保存期限為員工離職后一年。超過保存期限的檔案應(yīng)及時銷毀。第十條公司安全教育培訓(xùn)檔案的查詢和復(fù)印等工作，應(yīng)符合公司相關(guān)規(guī)定，并經(jīng)過授權(quán)才能進行。第四章違規(guī)處理第十一條未參加公司規(guī)定的安全教育培訓(xùn)的員工，公司有權(quán)采取相應(yīng)的違規(guī)處理措施，包括但不限于警告、罰款、停職等。第十二條員工提供虛假安全教育培訓(xùn)記錄的，公司有權(quán)將其追究法律責(zé)任，并采取相應(yīng)的違規(guī)處理措施。第十三條保管安全教育培訓(xùn)檔案不當(dāng)、泄露檔案內(nèi)容等行為的員工，公司有權(quán)采取相應(yīng)的違規(guī)處理措施。第五章附則第十四條公司安全教育培訓(xùn)檔案管理制度的解釋權(quán)歸

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽，若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論