我國(guó)政府績(jī)效管理流程優(yōu)化研究的任務(wù)書(shū)

我國(guó)政府績(jī)效管理流程優(yōu)化研究的任務(wù)書(shū)任務(wù)書(shū)一、研究背景政府績(jī)效管理是指以政府目標(biāo)管理為基礎(chǔ)，以績(jī)效評(píng)估為手段，以管理創(chuàng)新為方法，通過(guò)各類(lèi)績(jī)效管理工具，對(duì)政府組織和職能的履行水平與結(jié)果進(jìn)行跟蹤、衡量、監(jiān)控、協(xié)調(diào)、優(yōu)化、改進(jìn)和公開(kāi)的管理活動(dòng)，以促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)型升級(jí)、提升行政效能和服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)社會(huì)信任和公信力。在新時(shí)代下，我國(guó)政府績(jī)效管理的任務(wù)更加繁重、形勢(shì)更加嚴(yán)峻、挑戰(zhàn)更加復(fù)雜。因此，需要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)政府績(jī)效管理的研究，提高政府績(jī)效管理的科學(xué)化、規(guī)范化水平。二、研究目標(biāo)本次研究的目標(biāo)是優(yōu)化我國(guó)政府績(jī)效管理的流程和方法，進(jìn)一步提高行政效能和服務(wù)質(zhì)量，增強(qiáng)社會(huì)信任和公信力。具體目標(biāo)包括：1.分析當(dāng)前我國(guó)政府績(jī)效管理的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題；2.探索行政效能提升和服務(wù)質(zhì)量提高的路徑和策略；3.優(yōu)化我國(guó)政府績(jī)效管理的各個(gè)環(huán)節(jié)和流程；4.提出具體的政府績(jī)效管理改進(jìn)建議和實(shí)施方案。三、研究?jī)?nèi)容和方法1.研究?jī)?nèi)容（1）政府績(jī)效管理理念和原則的分析；（2）我國(guó)政府績(jī)效管理的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題的分析；（3）政府職能轉(zhuǎn)型與行政效能提升的路徑和策略的研究；（4）政府績(jī)效管理流程和方法的優(yōu)化與創(chuàng)新；（5）我國(guó)政府績(jī)效管理的改進(jìn)建議和實(shí)施方案的制定。2.研究方法（1）文獻(xiàn)綜述法，對(duì)政府績(jī)效管理的理論和實(shí)踐進(jìn)行深入調(diào)研和研究；（2）案例分析法，通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外政府績(jī)效管理成功案例的分析，探討其成功經(jīng)驗(yàn)和成功要素；（3）專(zhuān)家訪談法，通過(guò)對(duì)政府績(jī)效管理相關(guān)專(zhuān)家和實(shí)踐者的訪談，了解其對(duì)政府績(jī)效管理的認(rèn)識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，并獲取其具有指導(dǎo)性的意見(jiàn)和建議。四、研究成果1.完成一份政府績(jī)效管理流程和方法優(yōu)化報(bào)告，20-30頁(yè)；2.提出政府績(jī)效管理改進(jìn)建議和實(shí)施方案；3.撰寫(xiě)研究論文一篇，發(fā)表在相關(guān)學(xué)術(shù)期刊上或在學(xué)術(shù)會(huì)議上做交流報(bào)告。五、研究時(shí)間和預(yù)算1.研究時(shí)間：3個(gè)月；2.研究預(yù)算：20萬(wàn)元。六、研究團(tuán)隊(duì)和分工1.研究組長(zhǎng)：主持研究的工作，負(fù)責(zé)撰寫(xiě)政府績(jī)效管理流程和方法優(yōu)化報(bào)告、研究論文等；2.研究成員：協(xié)助研究組長(zhǎng)完成各項(xiàng)研究任務(wù)，參與研究報(bào)告的撰寫(xiě)，提出政府績(jī)效管理改進(jìn)建議和實(shí)施方案。3.工作分工：研究組長(zhǎng)：負(fù)責(zé)研究