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第頁共頁項目部安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定第一章總則為了加強項目部的安全生產(chǎn)管理,提高員工的安全意識,確保項目部的安全生產(chǎn)工作能夠規(guī)范有序地進行,特制定本獎罰規(guī)定。第二章獎勵第一節(jié)獎勵對象項目部的員工遵守安全生產(chǎn)規(guī)定,努力營造安全生產(chǎn)環(huán)境的,可以獲得相應(yīng)的獎勵。第二節(jié)獎勵范圍獎勵范圍包括但不限于以下方面:1.安全生產(chǎn)工作成績突出的員工;2.發(fā)現(xiàn)并及時上報存在安全隱患的員工;3.具有創(chuàng)新安全生產(chǎn)工作方法的員工;4.在安全事故中勇敢救援、保護他人的員工;5.按時參加安全培訓并達到合格標準的員工;6.完成安全生產(chǎn)任務(wù)的員工;7.遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)定,無違章違紀行為的員工。第三節(jié)獎勵標準獎勵標準根據(jù)獎勵的綜合情況,包括但不限于以下方面:1.善意批評獎:對發(fā)現(xiàn)并及時上報存在安全隱患的員工,給予口頭表揚,并適當獎勵一定金額的獎金;2.先進工作者獎:對安全生產(chǎn)工作成績突出的員工,給予書面表揚,并適當獎勵一定金額的獎金;3.創(chuàng)新安全生產(chǎn)工作獎:對具有創(chuàng)新安全生產(chǎn)工作方法的員工,給予書面表揚,并適當獎勵一定金額的獎金;4.勇敢救援獎:對在安全事故中勇敢救援、保護他人的員工,給予口頭表揚,并適當獎勵一定金額的獎金;5.安全培訓合格獎:對按時參加安全培訓并達到合格標準的員工,給予書面表揚,并適當獎勵一定金額的獎金;6.優(yōu)秀安全生產(chǎn)工作者獎:對完成安全生產(chǎn)任務(wù)的員工,給予書面表揚,并適當獎勵一定金額的獎金;7.無違章違紀獎:對遵守公司的安全生產(chǎn)規(guī)定,無違章違紀行為的員工,給予口頭表揚,并適當獎勵一定金額的獎金。第三章懲罰第一節(jié)懲罰對象項目部的員工違反安全生產(chǎn)規(guī)定,危及自身及他人安全的,應(yīng)當受到相應(yīng)的懲罰。第二節(jié)懲罰范圍懲罰范圍包括但不限于以下方面:1.違反安全生產(chǎn)規(guī)定,造成輕微事故或傷亡事故的;2.違章違紀行為嚴重的;3.擅自改變施工計劃,違反施工安全規(guī)定的;4.對安全設(shè)備進行損壞或私自拆除的;5.不按規(guī)定佩戴個人防護用具的;6.管理不當、操作不規(guī)范導致安全風險的。第三節(jié)懲罰措施1.嚴重違反安全生產(chǎn)規(guī)定的員工,將被追究相關(guān)法律責任,并按相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處罰;2.違反安全生產(chǎn)規(guī)定,造成輕微事故或傷亡事故的員工,給予書面警告,并扣發(fā)一定比例的工資;3.違章違紀行為明顯的員工,給予口頭警告,并扣發(fā)一定比例的工資;4.擅自改變施工計劃,違反施工安全規(guī)定的員工,給予口頭警告,并扣發(fā)一定比例的工資;5.對安全設(shè)備進行損壞或私自拆除的員工,給予口頭警告,并扣發(fā)一定比例的工資;6.不按規(guī)定佩戴個人防護用具的員工,給予口頭警告,并扣發(fā)一定比例的工資;7.管理不當、操作不規(guī)范導致安全風險的員工,給予口頭警告,并扣發(fā)一定比例的工資。第四章附則本獎罰規(guī)定自頒布之日起生效,所有項目部員工必須遵守,如有違反將按照相應(yīng)的獎勵和懲罰措施執(zhí)行??偨Y(jié)本獎罰規(guī)定的制定旨在規(guī)范和加強項目部的安全生產(chǎn)管理,提高員工的安全意識和
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