監(jiān)事述職報告

述職報告

職工監(jiān)事林增濤

（2月25日）

各位代表：

根據《溫州港集團職工董事、職工監(jiān)事工作制度》的規(guī)定，作為集團職工監(jiān)事，能夠按照監(jiān)事會有關規(guī)定，嚴格按公司職工監(jiān)事程序，參加公司重大事項的監(jiān)督。努力工作，認真履職，在增進公司發(fā)展，維護公司利益與職工權益方面重要做了某些工作?，F將任職工監(jiān)事以來的工作開展狀況向職工代表大會報告以下。

一、加強學習，提高推行職責的能力

為了能夠充足發(fā)揮職工監(jiān)事作用，提高自己的參加議事和監(jiān)督能力和水平，認真學習職工監(jiān)事等有關方面的法規(guī)、規(guī)章和政策；主動參加上級組織的有關培訓和學習，不停提高本身的業(yè)務水平。通過學習，對職工監(jiān)事職責有了進一步認識，強化了民主管理意識，為源頭參加維護職工的正當權益奠定了理論基礎。

二、主動參加，增進各項管理協(xié)調發(fā)展

主動參加集團董事會的重大會議、監(jiān)事會會議，參加集團重大經濟工作決策、管理、重大決定的監(jiān)督，及時提出建設性意見。在董事會決定公司改革發(fā)展等重大問題方面發(fā)揮了參加維護作用；在公司實施董事會決策方面發(fā)揮了橋梁紐帶作用；在形成公司自我約束

機制等方面發(fā)揮了監(jiān)督協(xié)調作用。

三、忠于職能，努力發(fā)揮監(jiān)督確保作用

監(jiān)督管理是穩(wěn)健經營的重要保障。能堅持把發(fā)揮職能作用，加強監(jiān)督檢查貫穿于增進業(yè)務發(fā)展的整個過程，推行集團職工監(jiān)事以來，在集團監(jiān)事會的領導下對董事會、經理層運作及職代會決策的貫徹、執(zhí)行狀況進行了有效的監(jiān)督，對監(jiān)事會議題主動表明自己的觀點和意見，果斷執(zhí)行維護監(jiān)事會決策。

四、工作中存在的局限性和此后打算

通過回想總結深深感到自己在工作上還存在許多差距和局限性，重要體現在缺少進一步細致的工作，影響了推行職務的效果。爭取在，根據監(jiān)事會的工作制度和工作內容加強理論學習，認真履職為集團的發(fā)展效力盡責。

1、加強學習，進一步提高思想政治素質和業(yè)務專業(yè)能力，做一名高素質的職工監(jiān)事，為推行職責提供理論政策等方面的保障。

2、關注職工合理訴求，維護職工正當權益，在推動公司發(fā)展成果普惠職工方面發(fā)揮作用。

3、拓展監(jiān)督工作的廣度和深度，增強監(jiān)督工作的有效性和權威性，通過列席和參加集團有關會議，提前介入有關決策事項，加強對公司“三重一大”事項的監(jiān)督。

各位代表，，集團發(fā)展將再譜新篇章，作為一名職工監(jiān)事，我將時刻切記肩負職責