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文檔簡介
2023年半年工作計劃模板集合9篇半年工作安排篇1
永登營銷部依據(jù)本次全省煙草會議精神,結(jié)合年初工作會議部署,堅持“穩(wěn)中求進(jìn)、富有效率、充溢活力、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的總體要求,結(jié)合縣局(營銷部)全年的工作思路并結(jié)合轄區(qū)實際狀況,重點支配部署下半年的工作任務(wù)。下面,就營銷部下半年工作做如下支配。
一、加強學(xué)習(xí)、轉(zhuǎn)變觀念、建設(shè)高素養(yǎng)的營銷隊伍。
目前,市場經(jīng)理、客戶經(jīng)理素養(yǎng)參差不齊,部分人員對行業(yè)政策、工作流程、分析卷煙銷售走勢、客戶指導(dǎo)等方面把握實力和水平相對較低,很難適應(yīng)目前煙草行業(yè)發(fā)展的要求。為適應(yīng)新的的形式,客觀上必定要求有一支業(yè)務(wù)過硬的營銷隊伍。
1、加強行業(yè)及涉外學(xué)問的學(xué)習(xí)、著力提高營銷人員的綜合實力。針對目前營銷人員素養(yǎng)參差不齊的現(xiàn)狀,營銷部將進(jìn)一步加強人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)方式多樣化:集體培訓(xùn)、學(xué)問競賽、演講競賽、自學(xué)等。內(nèi)容廣泛化:除行業(yè)政策、營銷學(xué)問、法律法規(guī)之外,重點要求營銷人員學(xué)習(xí)其他方面的營銷學(xué)問,社交禮儀、語言溝通等;時間上供應(yīng)較為足夠的空間,充分發(fā)揮早晚例會、業(yè)余時間,保證每個工作人員有一個較為寬余的學(xué)習(xí)時間。使每個營銷人員的才智在市場、工作中得到較好的發(fā)揮。
2、狠抓業(yè)務(wù)素養(yǎng)的提高,保證各項工作的順當(dāng)開展。隨著網(wǎng)建功能的進(jìn)一步推動,營銷人員的工作質(zhì)量的凹凸、服務(wù)水平的優(yōu)劣、經(jīng)營指導(dǎo)的有效性干脆影響著工作的順當(dāng)開展。營銷部將每月組織1—2次的營銷人員培訓(xùn)和考試,重點以日常業(yè)務(wù)、v3系統(tǒng)的嫻熟操作、法律法規(guī)、行業(yè)政策、供貨政策為重點。
二、深化市場,把握市場真實需求,提報第一手市場真實需求。
一是自6月份總量浮動管理實施以來,客戶經(jīng)理與客戶總量商定核定后,客戶對自主提報需求的意識大大降低,客戶對市場的真實需求和總量浮動管理的相識產(chǎn)生了誤區(qū),導(dǎo)致在市場調(diào)研的過程中,發(fā)覺客戶對總量浮動和自主提報需求相識出現(xiàn)偏差。既有客戶相識方面的問題、也有客戶經(jīng)理宣揚和引導(dǎo)方面的問題。使市場的真實需求沒有在訂單預(yù)報中充分發(fā)揮作用。二是客戶經(jīng)理對總量浮動管理和自主提報需求工作沒有很好的領(lǐng)悟,導(dǎo)致在日常的宣揚和引導(dǎo)出現(xiàn)問題。針對存在的問題將從以下方面進(jìn)行著手整改。
1、營銷人員、客戶對總量浮動管理和自主提報需求要有個正確的、醒悟的相識并加以區(qū)分開來。在今年的下半年里,將該項工作做為客戶經(jīng)理考核的一項重要指標(biāo)。主要調(diào)查客戶的知曉率、檢查客戶訂單的自主提報數(shù)據(jù)為主要檢查依據(jù)。
2、穩(wěn)步推動“按客戶訂單組織貨源”工作??蛻艚?jīng)理預(yù)料精確率的考核,重點以市場真實需求,前20個全國卷煙重點骨干品牌評價結(jié)果,新品牌的投放、銷售、分析和預(yù)料等做為重點進(jìn)行考核,提高客戶經(jīng)理把握市場的實力。由原來的總量預(yù)料精確率考核逐步放在單品牌的預(yù)料精確率上面來,特殊是前20個全國卷煙重點骨干品牌。在保證去年同期銷售量的前提下,力爭單條價較去年的元/條,增長元/條,增長個百分點。
3、從“總量浮動管理”工作總體運行狀況來看,客戶經(jīng)理與客戶在總量商定工作中,客戶經(jīng)理對客戶的歷史銷售數(shù)據(jù)和目前的供貨政策沒有很好的把握,產(chǎn)生了少數(shù)客戶總量商定過大或過小,在實際訂購卷煙過程中出現(xiàn)月初、月末銷售大起、大落,甚至個別客戶不能剛好訂購到實際銷售的卷煙狀況。針對目前的這種狀況,客戶經(jīng)理在總量保持不變的狀況下,進(jìn)一步調(diào)整商定不合理客戶的供貨量。杜絕月末部分客戶無量無法訂貨,月初供貨量增幅過大的狀況。落實“市場需求基本滿意,零售客戶有所選擇”的訂單供貨基本要求,不斷提高適應(yīng)市場的實力。根據(jù)蘭州公司貨源供應(yīng)、緊俏卷煙供應(yīng)管理方法,對零售戶訂貨實行總量浮動管理,可合理限制銷量上限,但不得規(guī)定銷量下限,也不得按規(guī)格約定銷量;細(xì)分零售戶對不同品牌(品類)的需求數(shù),形成對每一類零售戶科學(xué)的合理定量并依據(jù)市場改變狀況剛好維護(hù)調(diào)整。通過合理定量,促進(jìn)科學(xué)投放水平的提高,體現(xiàn)以市場為導(dǎo)向的投放原則。
4、“按客戶訂單組織貨源”與“總量浮動管理”工作有效連接并能順當(dāng)開展??h營銷部要求客戶經(jīng)理對管轄客戶的商圈類型、客戶類別、銷售狀況等基本狀況為重點去了解,為很好的把握客戶的真實需求駕馭第一手資料。做為日常考核客戶經(jīng)理的一項日常工作。錯誤地將以上兩項工作有效開展對立起來。實行“總量浮動管理”是落實“按客戶訂單組織貨源”的有效途徑。
三、提高服務(wù)、強化管理、進(jìn)一步完善客戶關(guān)系管理。
為進(jìn)一步建立良好的客我之間關(guān)系,如何提高客戶服務(wù)質(zhì)量、信息傳遞、贏利水平、情親化服務(wù)、剛好有效的'貨源等;如何加強客戶的遵守法律意識、協(xié)作程度、忠誠度等;須要我們營銷人員專心去呵護(hù)、去營造。
強化服務(wù),進(jìn)一步營造良好的市場環(huán)境。心與心的溝通,須要用行動來實現(xiàn),使客戶感覺到煙草公司關(guān)懷,就要求我們的營銷人員充分領(lǐng)悟差異化的管理和服務(wù)理念??蛻舻姆?wù)是全方位的,節(jié)日問候、生日祝愿等情親化的服務(wù);供貨信息按時傳遞到客戶;行業(yè)政策和卷煙品牌數(shù)量不能在第一時間得到等問題的存在導(dǎo)致客戶無法剛好訂購到適銷對路的卷煙,對客戶經(jīng)理的依靠度大大降低。下半年,營銷部要求有條件的客戶經(jīng)理對轄區(qū)客戶開通“飛信”業(yè)務(wù),在縣城、重點市場等有條件的地方首先綻開,“飛信”覆蓋面的凹凸做為客戶經(jīng)理信息傳遞、客戶情親化服務(wù)提升的一個重要指標(biāo)來考核,在第一時間對轄區(qū)的客戶供應(yīng)高效、快捷的有效信息。解決客戶經(jīng)理不能剛好傳遞相關(guān)信息的問題。該項工作的落實在9月底之前完成。重點是城中客戶服務(wù)部。
半年工作安排篇2
在上鄉(xiāng)行政主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,在縣疾控中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和各級政府的支持下,經(jīng)過我院防疫保健人員及全體鄉(xiāng)村醫(yī)生的共同努力,順當(dāng)完成了20xx年度半年的各項工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:
1、基本狀況:黑支果鄉(xiāng)位于廣南縣的東南部,距縣城有xx0公里,距國道323線有16公里,全鄉(xiāng)轄xx個村委會,271個村小組,xx686戶,總?cè)丝?2076人,居住著漢、壯、苗、瑤、蒙古、仡佬六種民族。0-7歲兒童6698人,20xx年度誕生兒童剔卡入檔696人。20xx年1—6月新上卡兒童327人。按時報告兒童誕生死亡建消統(tǒng)計表,共報告3次,報出新生兒童327名,死亡3名。3月、報告兒童基本變動表1次。
2、常規(guī)免疫:半年完成6次冷鏈運轉(zhuǎn)??ń槊鐟?yīng)種人339人次,實種308人次,接種率90.86%,糖丸應(yīng)種2327人,實種2316人,接種率99.53%,白百破疫苗應(yīng)種1569人次,實種1564人次,接種率99.68%,麻風(fēng)疫苗應(yīng)種454人次,實種450人次,接種率99.xx%。麻腮疫苗應(yīng)種人次,實種人次,接種率%。麻腮風(fēng)疫苗應(yīng)種20xx人次,實種20xx人次,接種率99.66%。乙肝疫苗應(yīng)種1523人份,實種1499人次,接種率98.42%。A群流腦疫苗應(yīng)種947人次,實種906人次,接種率95.67%。A+C流腦疫苗應(yīng)種756人次,實種748人次,接種率98.94%.乙腦疫苗應(yīng)種896人,實種892人,接種率99.55%。白破疫苗應(yīng)種564人次,實種529人次,接種率93.79%。甲肝疫苗應(yīng)種819人,實種814人,接種率99.39%。
3、擴大免疫:
我鄉(xiāng)距縣城xx0多公里,人口超過5萬,居住著漢、壯、苗等六個民族。鄉(xiāng)情有邊遠(yuǎn)大鄉(xiāng),人口眾多,少數(shù)民族多,經(jīng)濟、文化落后,群眾健康意識差等特點。部分兒童還拒種疫苗,安排免疫工作開展困難,安排免疫存在肯定薄弱地區(qū)。在縣疾控中心的支持下,我鄉(xiāng)5月份仔細(xì)落實《20xx年廣南縣15歲以下的兒童補種乙肝疫苗項目實施方案》。為保障這次項目落實到實處,組成了領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室下設(shè)衛(wèi)生院防???,專人負(fù)責(zé),接種對象是20xx年1月1日——20xx年6月25日誕生兒童,接種第1針應(yīng)種數(shù)444人次,實種數(shù)430人次,接種率96.85%。第2針應(yīng)種數(shù)9xx人次,實種數(shù)894人次。接種率98.24%。
20xx年半年以來我鄉(xiāng)均不同程度暴發(fā)了疫情,1至6月共發(fā)生傳染病18例,其中傷寒0例,菌痢4例,肺結(jié)核2例,流行性腮腺炎0例,其它感染性腹瀉0例。院外報告36例,無傳染病遲報和漏報。
4、督導(dǎo):有每次疫苗運轉(zhuǎn)期間開展檢查、督導(dǎo),通過檢查、督導(dǎo),發(fā)覺了工作中存在的問題,提出了改進(jìn)方法
5、冷鏈設(shè)備管理:在上級部門的關(guān)切支持下,我鄉(xiāng)希望今年能解決多年期盼的冷藏包和冰箱缺乏問題,我院對冷鏈設(shè)備均建立了檔案管理,實行個人負(fù)責(zé)制。加強對冷鏈設(shè)備的檢查,剛好發(fā)覺問題,提高冷鏈設(shè)備的利用質(zhì)量和效率。
6、平安注射:仔細(xì)貫徹執(zhí)行國家安排免疫平安注射的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行一人一針一管一銷毀制度,強化接種人員的'專業(yè)學(xué)問培訓(xùn),預(yù)防接種不良反應(yīng)和接種事故的發(fā)生。
7、培訓(xùn):加強接種人員的安排免疫專業(yè)學(xué)問培訓(xùn),半年開展安排免疫專題培訓(xùn)兩次,共培訓(xùn)92人次。通過培訓(xùn),使接種人員,特殊是部分文化素養(yǎng)低、責(zé)任心不強的鄉(xiāng)村醫(yī)生提高了對安排免疫工作重要性的相識,同時提高了業(yè)務(wù)水平。
8、利用“4.25”宣揚日等對安排免疫工作進(jìn)行宣揚,提高群眾的相識水平,提高群眾的接受和支持程度,促進(jìn)安排免疫的開展。
半年工作安排篇3
XX年年下半年工作安排:
(一)細(xì)分目標(biāo)市場,大力開展多層次立體化的營銷推廣活動。
xx部門負(fù)責(zé)的客戶大體上可以分為四類,即現(xiàn)金管理客戶、公司無貸戶和電子銀行客戶客戶。結(jié)合全年的發(fā)展目標(biāo),堅持以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以賬戶為基礎(chǔ),抓大不放小,實行“確保穩(wěn)住大客戶,努力轉(zhuǎn)變小客戶,主動拓展新客戶”的策略,制定詳營銷安排,在全公司開展系列的媒體宣揚、網(wǎng)點銷售、大型產(chǎn)品推介會、重點客戶上門推介、組織投標(biāo)和集中營銷活動等,形成持續(xù)的市場推廣攻勢。
鞏固現(xiàn)金管理市場領(lǐng)先地位。接著分層次、深化推廣現(xiàn)金管理服務(wù),努力提高產(chǎn)品的客戶價值。要通過抓重點客戶擴大市場影響,增加現(xiàn)金管理的品牌效應(yīng)。各行部要對轄區(qū)內(nèi)重點客戶、行業(yè)大戶、集團(tuán)客戶進(jìn)行調(diào)查,深化分析其經(jīng)營特點、模式,設(shè)計切實的現(xiàn)金管理方案,主動進(jìn)行營銷。對現(xiàn)金管理存量客戶挖掘深層次的需求,解決存在的問題,提高客戶貢獻(xiàn)度。今年爭取新增現(xiàn)金管理客戶185200戶。
深化開發(fā)公司無貸戶市場。中小企業(yè)無貸戶,這也是我行的基礎(chǔ)客戶,并為資產(chǎn)業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)發(fā)展供應(yīng)重要來源。XX年年在去年開展中小企業(yè)“弘業(yè)結(jié)算”主題營銷活動基礎(chǔ)上,總結(jié)閱歷,深化營銷,增加營銷效果。要保持全公司的公司無貸戶市場營銷在量上增長,并注意改善質(zhì)量;要優(yōu)化結(jié)構(gòu),提高優(yōu)質(zhì)客戶比重,降低籌資成本率,增加高附加值產(chǎn)品的銷售。要重點抓好公司無貸戶的開戶營銷,努力擴大市場占比。要加強對公司無貸戶維護(hù)管理,深化分析其結(jié)算特點,進(jìn)行全產(chǎn)品營銷,擴大我行的結(jié)算市場份額。XX年年要努力實現(xiàn)新開對公結(jié)算賬戶358001戶,結(jié)算賬戶凈增長272430戶。
做好系統(tǒng)大戶的營銷維護(hù)工作。針對全市還有部分鎮(zhèn)區(qū)財政所未在我行開戶的現(xiàn)狀,通過調(diào)用各種資源進(jìn)行營銷,爭取全面開花。并借勢向各鎮(zhèn)區(qū)其他政府分支機構(gòu)綻開營銷攻勢,爭取更大的存款份額。同時對大中型企業(yè)、名牌企業(yè)、世界10強、納稅前8000名、進(jìn)出口前7334強”等10多戶重點客戶掛牌認(rèn)購工作,鎖定他行目標(biāo)客戶,進(jìn)行重點攻關(guān)。
(二)加強服務(wù)渠道管理,深化開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動。
客戶資源是全公司至關(guān)重要的資源,對公客戶是全公司的優(yōu)質(zhì)客戶和潛力客戶,要利用對公統(tǒng)一視圖系統(tǒng),在全面供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步體現(xiàn)特性化、多樣化的服務(wù)。
要建設(shè)好三個渠道:
一是要根據(jù)總行要求“二級分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部門至少配置3名客戶經(jīng)理;每個對公業(yè)務(wù)網(wǎng)點(含綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)點)應(yīng)當(dāng)依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)顩r至少配備1名客戶經(jīng)理,客戶資源比較豐富的網(wǎng)點應(yīng)適當(dāng)增配,”構(gòu)建起高素養(yǎng)的營銷團(tuán)隊。
二是加強物理網(wǎng)點的建設(shè)。目前,由于對公結(jié)算業(yè)務(wù)方式品種多樣,公司管理模式的差異,對公客戶最常用的仍舊是柜面服務(wù)渠道。我行要加強網(wǎng)點建設(shè),在貴賓理財中心改造中要充分考慮對公客戶的.業(yè)務(wù)須要,滿意客戶的需求。各行部要制定具體的網(wǎng)點對公業(yè)務(wù)營銷指南,對不同網(wǎng)點業(yè)態(tài)對公業(yè)務(wù)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)要求、服務(wù)行為規(guī)范、服務(wù)流程等進(jìn)行指導(dǎo)。
三是要拓展電子銀行業(yè)務(wù)渠道,擴大離柜業(yè)務(wù)占比。今年,電子銀行業(yè)務(wù)在接著“跑馬圈地”擴大市場占比的同時,還要“精耕細(xì)作”,拓展有層次的目標(biāo)客戶。各行部應(yīng)充分重視與利用分公司下發(fā)的目標(biāo)客戶清單,有側(cè)重、有針對地開展?fàn)I銷工作,要在優(yōu)質(zhì)客戶市場上占據(jù)肯定優(yōu)勢。同時做好客戶服務(wù)與深度營銷工作。通過建立企業(yè)客戶電子銀行臺賬,并以此作為客戶支持和服務(wù)的重要依據(jù),剛好為客戶解決在運用我行電子銀行產(chǎn)品過程中遇到的問題,并適時將電子銀行新產(chǎn)品舉薦給客戶,提高“動戶率”和客戶運用率。
深化開展“結(jié)算優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動。要樹立以客戶為中心的現(xiàn)代金融服務(wù)理念,梳理制度,整合流程,以目標(biāo)客戶需求為導(dǎo)向。加快產(chǎn)品創(chuàng)新,提高服務(wù)效率,剛好處理問題,加強服務(wù)管理,提高客戶滿足度,構(gòu)建以客戶為中心的服務(wù)模式。全面提升xx部門服務(wù)質(zhì)量,實現(xiàn)全公司又好又快地發(fā)展目標(biāo)。
(三)加快產(chǎn)品創(chuàng)新步伐,加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度
結(jié)算與現(xiàn)金管理部作為產(chǎn)品部門,擔(dān)當(dāng)著產(chǎn)品創(chuàng)新、維護(hù)與管理的責(zé)任加強營銷支持系統(tǒng)建設(shè)。做好總行全公司法人客戶營銷、單位企業(yè)級客戶信息管理和單位銀行結(jié)算賬戶管理三大核心系統(tǒng)的推廣工作,為實施科學(xué)的營銷管理供應(yīng)技術(shù)手段。
完善結(jié)算產(chǎn)品創(chuàng)新機制。一是要實行產(chǎn)品經(jīng)理制,各行配備產(chǎn)品經(jīng)理。產(chǎn)品經(jīng)理要成為收集、研發(fā)產(chǎn)品的主要擔(dān)當(dāng)者。二是建立信息反饋機制。各行部將客戶需求匯總后報送分公司結(jié)算與現(xiàn)金管理部。分公司定期組織聯(lián)系行、重點行召開產(chǎn)品創(chuàng)新業(yè)務(wù)研討會,集中解決客戶關(guān)切的問題。
提高財智賬戶品牌的市場認(rèn)知度。今年要接著實施結(jié)算與現(xiàn)金管理品牌策略,以“財智賬戶”為核心,在統(tǒng)一品牌下擴大品牌內(nèi)涵,提升品牌價值。要對新開發(fā)的結(jié)算與現(xiàn)金管理產(chǎn)品剛好進(jìn)行品牌設(shè)計,制定適當(dāng)?shù)钠放撇呗?,納入到統(tǒng)一品牌體系中。加強財智賬戶品牌的推廣力度,做好品牌維護(hù),保持品牌影響力。
發(fā)展第三方存管業(yè)務(wù)。抓住多銀行第三方存管業(yè)務(wù)的機遇,擴大銀證業(yè)務(wù)占比,發(fā)揮我行電子銀行便利快捷的優(yōu)勢,
加大新產(chǎn)品推廣應(yīng)用力度。各行部要加強對產(chǎn)品需求的采集和新產(chǎn)品推廣應(yīng)用的組織管理,明確職責(zé),加強考核,形成觸角廣泛、反應(yīng)靈敏的市場需求反饋網(wǎng)絡(luò)和任務(wù)詳細(xì)、激勵有效的新產(chǎn)品推廣機制,增加市場快速響應(yīng)實力,真正使投放的新產(chǎn)品能夠盡快占據(jù)市場、取得盈利。今年將推出本外幣一體化資金池、單位客戶短信通知、金融服務(wù)證書、全國自動清算系統(tǒng)等新產(chǎn)品。
(四)抓好客戶經(jīng)理和產(chǎn)品經(jīng)理隊伍建設(shè),加緊培育xx部門人才
要加強人員管理,實施日常工作規(guī)范,制定行為準(zhǔn)則,建立和完善工作日志制度、客戶檔案制度、走訪客戶制度以及信息反饋制度。
加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年分公司將接著組織各種結(jié)算和現(xiàn)金管理業(yè)務(wù)、電子銀行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和營銷技能培訓(xùn),嘗試更加多樣化的培訓(xùn)方式,通過深化基層培訓(xùn),擴大受訓(xùn)人員范圍,努力提高業(yè)務(wù)人員素養(yǎng),以適應(yīng)現(xiàn)代商業(yè)銀行市場競爭需求。
半年工作安排篇4
在下半年的學(xué)習(xí)生活中,生活部會更加地聽從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支配竭力完成學(xué)校交給我們的任務(wù),接著做好本職工作的同時也協(xié)作其他部門的工作,我們將本著以“服務(wù)同學(xué),宣揚自己”為工作原則,努力將生活部由后勤推向前臺。以嶄新的面貌和看法做好自己的工作,基于以上狀況,我部對于本學(xué)年度下半學(xué)年的工作安排作出如下支配:
一、自身建設(shè)
1.明確工作思路,完善自我管理,團(tuán)結(jié)共進(jìn),使生活部的工作更加的精彩,明確分工以及個人職責(zé)。讓老師及同學(xué)們看到一個有組織有紀(jì)律的生活部;
2.努力完成生活部的各項工作,仔細(xì)學(xué)習(xí)學(xué)校的各項規(guī)章制度,從部長到干事做到一切嚴(yán)格尊守紀(jì)律,聽從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支配;
3.嚴(yán)格擺正工作、學(xué)習(xí)和生活三者之間的關(guān)系,工作看法主動端正,做到任務(wù)落實到位、責(zé)任落實到人;
4.留意剛好反饋信息,不論部長還是干事,在工作中遇到困難首先即使解決,自己難以解決的事情應(yīng)剛好向?qū)W生科的老師匯報,以免耽擱工作。
二、工作制度
1.遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,遵守學(xué)生會的章程及各項規(guī)定;
2.生活部每位干事要養(yǎng)成主動熱心吃苦耐勞,仔細(xì)負(fù)責(zé)的工作看法;
3.生活部要接著做好學(xué)生和老師兩者之間的聯(lián)系人,協(xié)調(diào)好二者之間的關(guān)系,廣泛收集同學(xué)們對學(xué)校飲食和清潔等方面的相關(guān)看法和建議,并剛好傳達(dá)給其他部門和學(xué)生科;
4.生活部全體成員要嚴(yán)格要求自己,不論是在工作中還是在學(xué)習(xí)以及生活中,時刻留意在同學(xué)們心目種的'形象,不得做出有損學(xué)校學(xué)生會的事情,應(yīng)爭取在各個方面做好帶頭作用。
三、日常工作
宿舍及老師檢查,每天支配2—3個干事對寢室和老師進(jìn)行不定時抽查,并記錄當(dāng)天的工作狀況,每周五上午10:00—10:30對全校清潔進(jìn)行大檢查。
四、大型活動
1.宣揚“自我防范意思”系列活動,目的是為了讓大家駕馭基本的自我防范意識,讓同學(xué)們能夠更好的愛護(hù)自己,避開受到不必要的外界損害。(設(shè)立一次講座,于20xx年10月20日完成。)
2.健康只是競賽,讓同學(xué)們能夠了解一些關(guān)于健康的學(xué)問。本活動計入量化評比,以班為單位,由輔導(dǎo)員在各班組織。時間20xx年11月15日。
3.最美教室和最干凈寢室。計入量化評比,以班級和寢室為單位。時間20xx年11月21日。
4.在食堂門口設(shè)立看法箱,收集同學(xué)們對食堂飯菜和清潔衛(wèi)生的看法和建議,聽取同學(xué)們的看法后剛好向各部門和學(xué)生科反映。提高寢室管理和食堂清潔檢查工作。時間20xx年10月25日。
5.制作調(diào)查表調(diào)查同學(xué)們平常比較滿足的消費場所和休閑購物場所,調(diào)查表在11月7日由輔導(dǎo)員以班為單位發(fā)放調(diào)查。
6.接著主動協(xié)作其他部門做好后勤保障工作,在9月份的迎新舞會和其他
文藝演出上主動履行本部門的職責(zé),維護(hù)現(xiàn)場秩序,使活動能夠持續(xù)正常進(jìn)行。
五、新干事的培訓(xùn)
下學(xué)期20xx級新生將進(jìn)入學(xué)校,我們也將在新生中選擇優(yōu)秀的同學(xué)加入學(xué)生會,對于新加入的干事來說或許對學(xué)生會的了解還不夠深化,為了加強學(xué)生會的凝合力,提高干事的工作實力和生活素養(yǎng),使學(xué)生會的工作能夠取得更好的成果。我們將對新干事進(jìn)行培訓(xùn)和考察,合格后才允許他們加入學(xué)生會。充分利用開會的時間,目前我們生活部暫定的是每兩周召開一次內(nèi)部會議。除了支配新的工作安排和前兩周的工作總結(jié)外,利用剩下的時間對新干事進(jìn)行學(xué)校以及學(xué)生會相關(guān)事宜的介紹和說明。讓每一位新干事能較快地熟識學(xué)生會的工作流程,對工作中表現(xiàn)精彩的干事和較差的干事進(jìn)行表揚和指責(zé),在工作中強化他們的紀(jì)律觀念。
我們的安排會隨著實際狀況而做相應(yīng)的調(diào)整,以便能夠更好地為同學(xué)們服務(wù),讓同學(xué)們能夠更加支持學(xué)生會,更加支持我們的工作。在下半年生活部會竭盡所能地去工作,為同學(xué)們的生活爭光添彩。我們將會本著“從同學(xué)中來,到同學(xué)中去”的看法一心一意為同學(xué)們服務(wù)。
另外,在下半年的工作中,生活部將把重點工作放到各項評比和新干事的培訓(xùn)中,仔細(xì)做好每一項工作的前期工作,削減問題的出現(xiàn);基本工作是本部門全部干事必需全部行動起來,主動努力地投身于各項工作中。
半年工作安排篇5
一、活動指導(dǎo)思想:
培育學(xué)生語文愛好,同時培育他們的創(chuàng)新精神、合作意識和綜合實踐實力,努力造就德、智、體、美、勞、全面發(fā)展的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)者和接班人,促進(jìn)其次課堂的教學(xué),豐富學(xué)生的課外生活,開放學(xué)生的視野,提高學(xué)生學(xué)習(xí)閱讀和寫作實力,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱忱,駕馭肯定的閱讀、寫作及口語交際的.學(xué)問和技巧,極大限度地盡快提高學(xué)生的語文學(xué)習(xí)愛好和語文實力。
二、活動目標(biāo)要求:
第一、選材貼近校內(nèi)、貼近生活、貼近學(xué)生。
其次、傳授趣味性、學(xué)問性、人文性和文學(xué)性相結(jié)合。
第三、活動內(nèi)容緊扣語文新課程標(biāo)準(zhǔn)的要求。
三、活動安排支配:
(一)活動隊伍組織及活動時間
各班分別從班級里選擇出8名同學(xué)參與愛好小組,愛好小組詳細(xì)活動有:閱讀輔導(dǎo)和寫作輔導(dǎo);活動時間基本定在每周的星期四下午兩節(jié)課后。
(二)活動詳細(xì)時間及內(nèi)容
其次、三周閱讀輔導(dǎo)張小倩孫栓紅
第四周寫作輔導(dǎo)劉楠楠徐佳貝
第五、六周閱讀輔導(dǎo)周麗娜張小倩
第七周寫作輔導(dǎo)孫栓紅劉楠楠
第八、九周閱讀輔導(dǎo)徐佳貝周麗娜
第十周寫作輔導(dǎo)張小倩孫栓紅
第十一、十二周閱讀輔導(dǎo)周麗娜張小倩
第十三周寫作輔導(dǎo)劉楠楠徐佳貝
第十四、十五周閱讀輔導(dǎo)孫栓紅
第十六周作品展示
活動內(nèi)容是:《閱讀與寫作訓(xùn)練》。
學(xué)生名單:
四一班:陳帥龍,付佳穎,夏蘊藩,耿韓靜,譚樹鵬,陳家琦,邱永鵬,王毅毅。
四二班:邱博然,王晨瑜,林禹豪,陳一鳴,郭文文,詹坤,賈雨萌,馬敖。
四三班:張締佳,劉一鳴,于昂,馬恬恬,郭佳瑤,楊穎果,劉晨,武玉文。
四四班:楚璇,楊增增,楊朔,林玉婷,劉祎偉,林朔,潘涵,孫蔣珊。
四五班:范笑笑,崔佳文,周帥,周奧輝,楊勇強,袁馳,賈茹雪,周書涵。
四、詳細(xì)要求以及考核措施:
1、輔導(dǎo)老師要制定好上課教學(xué)安排,肯定要按安排進(jìn)行活動。
2、輔導(dǎo)老師每次輔導(dǎo)前要仔細(xì)備課,同年級的老師要集體備課,確保輔導(dǎo)內(nèi)容的系統(tǒng)性、連貫性;克服老師們在輔導(dǎo)過程中的盲目性和隨意性。
3、每次輔導(dǎo)時,老師要先點名,若出現(xiàn)無故不到的學(xué)生,老師要剛好與各班班主任聯(lián)系,弄清學(xué)生的去向。輔導(dǎo)時老師要仔細(xì)組織學(xué)生活動,不得出現(xiàn)空堂現(xiàn)象。
4、輔導(dǎo)老師要定期檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。
5、學(xué)期末,將對學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行評價,同時對學(xué)生的優(yōu)秀作品進(jìn)行展示。
半年工作安排篇6
一、主題活動
1、7月,舉辦第十四屆XX區(qū)少先隊夏令營,期間舉辦軍事日、科技日、環(huán)保日、國禮日、法制日活動。
2、9月,舉辦全國科普日區(qū)青少年校內(nèi)科普社團(tuán)活動,開展無人機活動和健康講座活動,組織800多名學(xué)生參與活動。
3、9-10月舉辦國慶展覽,青少年紀(jì)念二戰(zhàn)成功河抗戰(zhàn)成功紀(jì)念系列活動。
4、11月,舉辦由健康(控?zé)煟┬麚P教化活動。
5、11月,舉辦20xx年區(qū)青少年語言文字系列活動。
6、12月,舉辦區(qū)20xx年區(qū)青少年科技創(chuàng)新大賽科普掛圖競賽活動,舉辦科普掛圖展覽。
7、12月,開展20xx年青少年國防教化宣揚活動。
8、12月,舉辦青少年普法宣揚教化進(jìn)校內(nèi)活動。
二、教化培訓(xùn)
1、7月份制定20xx音樂語言表演類下半年公益展演活動方案。
2、7至8月份暑期音樂語言表演類培訓(xùn)教學(xué)常規(guī)管理及部分老師師生音樂會。
3、7月暑期家長開放日。
4、7月彩陶館專題作品展。
5、7—8月暑期開課和秋季招生。
6、9至11月份秋季音樂語言表演類培訓(xùn)教學(xué)常規(guī)管理及部分老師師生音樂會。
7、10月份制定秋季音樂語言表演匯報演出方案。
8、10月書法師生作品展。
9、11月秋季家長開放日。
10、12月秋季期末學(xué)員優(yōu)秀作文展、書畫習(xí)作展。
11、11至12月份審查節(jié)目,舉辦秋季音樂語言表演綜合匯報演出。
12、12月舉辦秋季舞蹈教學(xué)劇目匯報表演。
13、12月底1月初慶元旦迎新春免費寫春聯(lián)活動。
14、12月底1月初20xx春季招生。
15、制作中心前門廣場宣揚欄培訓(xùn)科目介紹。
16、修改中心網(wǎng)站培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容。
三、藝術(shù)團(tuán)體
1、舞蹈團(tuán)小班二組參與廣東省第三屆少年兒童聲樂器樂、舞蹈電視大賽。
2、舞蹈團(tuán)參與“第十二屆將來之星”中國優(yōu)秀特長生展演。
3、舞蹈團(tuán)三個班秋季招生安排。
4、舞蹈團(tuán)小班參與全國第八屆“小荷風(fēng)采”全國少年宮系統(tǒng)專場展演。
5、舞蹈團(tuán)參與“紅領(lǐng)巾萬里行”—20xx青少年(內(nèi)蒙古)文化溝通活動。
6、舞蹈團(tuán)參與XX市“祖國在我心中”20xx深港少兒愛祖國文藝晚會。
7、舞蹈團(tuán)參與XX市“祖國在我心中”20xx深港少兒愛祖國文藝晚會。
8、XX區(qū)“點單式”公益文化專場演出青少年活動中心舞蹈專場演出。
9、舞蹈團(tuán)參加社區(qū)文藝演出活動,優(yōu)化補充舞蹈團(tuán)隊伍,鞏固劇目,為明年省花會做打算。
10、弦樂團(tuán)安排赴郴州進(jìn)行溝通演出。
11、弦樂團(tuán)在國慶期間組織組織專場演出。
12、弦樂團(tuán)參與“羅雪兒”點單式音樂會并安排聯(lián)系XX區(qū)內(nèi)三所小學(xué)組織溝通音樂會
13、弦樂團(tuán)組織羅湖青少年活動中心每年一度的“新年音樂會”
14、XX區(qū)青少年活動中心少兒合唱團(tuán)籌備工作。
四、活動場所服務(wù)
1、幫助、跟進(jìn)中心內(nèi)部升級改造工程后期收尾整理及驗收交接工作。
2、跟進(jìn)完成中心監(jiān)控系統(tǒng)等發(fā)改委立項工程的實施工作。
3、跟進(jìn)完成中心多功能廳音響燈光設(shè)備招標(biāo)選購 工作。
4、中心停車場規(guī)范管理和托付管理協(xié)議簽訂事宜。
5、接著跟進(jìn)中心改造工程完工后各項設(shè)施設(shè)備的檢修復(fù)原工作。
6、做好乒乓球館設(shè)施設(shè)備的更新添置工作和暑期重新對外開放前的各項籌備工作。
7、完成中心暑期、秋季培訓(xùn)期間的各項后勤服務(wù)工作。
8、做好中心各項安保工作、加強外聘保安的.管理。
9、做好中心清潔衛(wèi)生的管理工作。
10、幫助完成中心固定資產(chǎn)的登記、報廢處置等各項管理工作。
半年工作安排篇7
我所在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,著眼于維護(hù)地區(qū)穩(wěn)定、構(gòu)建和諧社會,從增加城鄉(xiāng)居民收入,促進(jìn)就業(yè)與再就業(yè)、加強弱勢群體幫扶救助等方面的工作入手,圓滿的完成了上級有關(guān)部門下達(dá)的創(chuàng)建充分就業(yè)鎮(zhèn)工作,失地農(nóng)夫和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,社辦企業(yè)養(yǎng)老保險、居民醫(yī)保辦理,農(nóng)村合作醫(yī)療保險,勞動監(jiān)察等工作?,F(xiàn)就年初至今的工作總結(jié)如下:
一、上半年工作基本狀況
(一)創(chuàng)建充分就業(yè)鎮(zhèn)工作狀況
去年,我所在大佳何鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛開展了創(chuàng)建充分就業(yè)鎮(zhèn)和充分就業(yè)村活動,取得了明顯成效。為順當(dāng)?shù)耐ㄟ^11月份的充分就業(yè)鎮(zhèn)復(fù)評工作,我所將接著加強和完善各方面相關(guān)工作。
1、剛好完善勞動力資源系統(tǒng)中的人員信息。將網(wǎng)內(nèi)今年6月之前超出適齡勞動力的人員統(tǒng)一注銷,確保網(wǎng)內(nèi)適齡勞動力人數(shù)的精確度,為10月份的20xx年勞動力資源調(diào)查工作打下基礎(chǔ)。
2、接著加強職業(yè)介紹工作。剛好與鎮(zhèn)內(nèi)企業(yè)人事部聯(lián)系,了解企業(yè)所聘請須要的工種,發(fā)布網(wǎng)上并做成臺賬。補充企業(yè)的.勞動力,同時也能為來外人員和下崗職工供應(yīng)再就業(yè)的機會,年初至今全鎮(zhèn)共發(fā)布了用工信息44條,勝利介紹117人上崗就業(yè)。
3、年初至今我所完成全鎮(zhèn)就業(yè)補全數(shù)20xx人,補全率83.81%。
4、年初至今我所勞動保障書面審查已完成企業(yè)80家,
(二)城鎮(zhèn)職工社會保險工作狀況
目前為止我鎮(zhèn)共有城鎮(zhèn)職工社會養(yǎng)老保險參保人員1307人,工傷保險參保人員共2532人,醫(yī)療保險參保人員共578人,生育保險參保人數(shù)共1307人,失業(yè)保險參保人數(shù)共1285人。
(三)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作狀況
我所將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老社會保險工作作為解決民生問題的重要抓手,仔細(xì)落實城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險惠民政策,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,全面推動參保工作的順當(dāng)進(jìn)行。
1、仔細(xì)做好城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險累計參保人數(shù)為2491人,今年新增70人。
2、仔細(xì)做好被征地養(yǎng)老保障工作。我鎮(zhèn)被征地養(yǎng)老保險累計參保人數(shù)為641人,今年新增30人。
3、仔細(xì)做好養(yǎng)老基礎(chǔ)金發(fā)放工作。我鎮(zhèn)基礎(chǔ)金累計發(fā)放人數(shù)為1524人,今年新增4人。
今年至今,我鎮(zhèn)農(nóng)村養(yǎng)老保險累計參保人數(shù)為4656人,城鄉(xiāng)居民全部社會養(yǎng)老保險參保人數(shù)4902人。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險今年6月起先參保,目前已參保89人。
(四)新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作狀況
1、20xx年我鎮(zhèn)新型農(nóng)村合作醫(yī)療圓滿完成,我所將接著做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣揚和詢問工作,使新型農(nóng)村合作醫(yī)療能夠持續(xù)有效的進(jìn)行。
2、為遺失醫(yī)療卡、身份證或姓名錯誤的參保人員辦理補、換卡手續(xù),為復(fù)退軍人、新誕生嬰兒、大中專畢(結(jié))業(yè)生、外地婚嫁遷入人員、刑滿釋放人員等辦理中途參保手續(xù)。
(五)勞動監(jiān)察工作狀況
1、年初至今,我所受理勞動關(guān)系沖突案件已有12起(11起工資糾紛,1起工傷糾紛),調(diào)解勝利的案件為11起(1起正在調(diào)解中)。調(diào)解金額為78687元。并建立健全了相關(guān)臺賬。在6月底通過了縣勞動局的自查,7月將迎接寧波市關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動監(jiān)察中隊的考核。
2、對租賃場地經(jīng)營企業(yè)實行工資支付報備,加強勞動保障監(jiān)察執(zhí)法監(jiān)督,保障勞動者合法權(quán)益,維護(hù)我鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定.
半年工作安排篇8
一、指導(dǎo)思想
深化實行溫州市教化局關(guān)于全面提高教化教學(xué)質(zhì)量的精神,以深化初中課程改革為重點,以“課堂評價”帶動下的“課堂任務(wù)單”的`推動作為課堂變革項目實施為核心,開展山繡中學(xué)語文的實踐與探討;以提升學(xué)生語文素養(yǎng)為宗旨,接著推行“大閱讀”理念,豐富閱讀方式,拓展深化讀寫結(jié)合的廣度和深度;規(guī)范并努力建立以“大閱讀”理念為主軸的山繡中學(xué)特色的教研活動。
二、工作重點
(一)七年級推動“課堂任務(wù)單”的課程探討,深化實踐語文課堂教學(xué),詳細(xì)落實教研活動。
1.工作目標(biāo):
(1)以備課組為單位,推出具有借鑒意義可操作性的課堂教學(xué)精品課型課組群,并公開展示,輻射全校。
(2)引導(dǎo)老師圍繞探討主軸方向,開展有效的備課組探討活動,帶動日常課堂教學(xué)的更新和才智。
2.工作措施:
結(jié)合“課堂任務(wù)單”的相關(guān)活動,七年級備課組老師每人設(shè)計一個課組精品案例。以備課組為單位,承辦教研活動,辦出備課組自己的教研活動的特色。
(二)以市教研室安排中的各項評比作為教研平臺,深化推動“小文學(xué)家”的評比活動,帶動全校文科特長生的特性生命成長。
1.工作目標(biāo):
深度做好“小文學(xué)家評比”的一系列競賽流程。并借此作為學(xué)生文學(xué)素養(yǎng)養(yǎng)就的活動重要推動的策略,帶動七八年級備課組探究更多的實施策略,從而落實“小寫手”、“小作家”、“小文學(xué)家”的.理念。
2.工作措施:
小文學(xué)家評比:明確“布置工作、備課組評比、校級評比、市級評比”的時間節(jié)點。通過“小文學(xué)家”形式,充分利用小文學(xué)家評比的輻射作用,帶動全校更有效的語文閱讀活動。本次活動要堅守住文學(xué)社基地,以點輻射面,提升質(zhì)量,爭創(chuàng)佳績。
(三)辦好“一師一優(yōu)課”活動,促成青年老師的成長。
1.工作目標(biāo):
(1)建立學(xué)科文化節(jié)的檔案,明確每一項活動的評價,并剛好積累優(yōu)秀成果。
(2)通過學(xué)科文化節(jié)的活動,反觀語文課堂教學(xué)活動。
2.工作措施:
以備課組為單位,專人負(fù)責(zé)評價及反饋,建立專項電子檔案。發(fā)揮記者團(tuán)的能量,拍攝、記錄、采訪等。教研組要做好提前規(guī)劃、培訓(xùn)重點、交代清楚等工作。
(四)有安排有序列開展好“命題競賽”等活動,促進(jìn)青年老師的發(fā)展。
細(xì)心策劃好校級命題探討活動,通過系列化的活動激發(fā)命題愛好,豐富年青老師的命題理論學(xué)問,提升命題技術(shù)。同時,通過開展校級語文命題競賽活動,提高語文老師的命題實力,并以此促進(jìn)老師對語文學(xué)科本質(zhì)的理解和教學(xué)實力的提高。
(五)開展好“越繡”文學(xué)社、記者團(tuán)等相關(guān)的職業(yè)體驗活動,出版“越繡”第三期。
1.工作目標(biāo):
(1)出版“越繡”第三期。
(2)開好文學(xué)社拓展性課程、開展好作家引進(jìn)的文學(xué)活動。
(3)文學(xué)社、記者團(tuán)參加各項語文活動。
2.工作措施:
明確“越繡”工作安排,細(xì)心策劃“越繡”雜志內(nèi)容和項目,力求活動有安排,有實效,促進(jìn)文學(xué)優(yōu)質(zhì)的學(xué)生全面素養(yǎng)的提升。
(六)加強語文本位學(xué)科“校本拓展性”課程的整合和提升。
1.工作目標(biāo):
(1)推出精品校本課程。
(2)整合精品課程為課程體系。
2.工作措施:
(1)定期探討研討調(diào)查,為校本課程積累更多的資料。
(2)山繡中學(xué)語文教研活動表
(3)周次日期內(nèi)容地點對象
半年工作安排篇9
在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府和鎮(zhèn)社教辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,北區(qū)社區(qū)教化工作主動探究社教工作新路子,以大膽創(chuàng)新的思路開展幫教工作。在開展幫扶“四種人”和全民基礎(chǔ)素養(yǎng)教
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