個(gè)人用工合同

第頁(yè)共頁(yè)個(gè)人用工合同甲方：（單位名稱）乙方：（個(gè)人姓名）鑒于甲方需要雇傭乙方從事某項(xiàng)工作，并為此支付一定的報(bào)酬，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下合同：第一條工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的安排和要求，從事工作，完成甲方交給的任務(wù)。2.乙方的主要工作內(nèi)容為（具體列舉工作內(nèi)容）。第二條工作時(shí)間1.乙方每天工作8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間為（具體列舉工作時(shí)間）。2.如有特殊情況需要延長(zhǎng)工作時(shí)間，乙方應(yīng)與甲方協(xié)商，并得到甲方書面同意后方可執(zhí)行。第三條工資及福利待遇1.乙方的月薪為人民幣（具體金額）。2.甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。3.乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日及帶薪年假。具體假期及調(diào)休安排按照國(guó)家法律和公司規(guī)定執(zhí)行。第四條保密條款1.乙方應(yīng)對(duì)其在工作期間得知的與甲方公司業(yè)務(wù)有關(guān)的一切事項(xiàng)保密，不得擅自泄露給任何第三方。2.乙方應(yīng)在辦公場(chǎng)所內(nèi)妥善保管與工作有關(guān)的文件和資料，不得私自外泄或帶離辦公區(qū)域。3.乙方應(yīng)在合同解除后仍對(duì)知曉的商業(yè)秘密、商業(yè)計(jì)劃、技術(shù)資料等進(jìn)行保密。第五條違約責(zé)任1.若乙方在工作過(guò)程中存在遲到、早退、缺勤等行為，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)紀(jì)律措施，并扣發(fā)與工作時(shí)間不符合的工資。2.若乙方泄露甲方的商業(yè)秘密或擅自帶離辦公區(qū)域的文件和資料，甲方有權(quán)要求乙方賠償相應(yīng)的損失，并可以解除合同。3.若乙方違反法律法規(guī)及公司規(guī)章制度，影響到甲方公司的經(jīng)營(yíng)和聲譽(yù)，甲方有權(quán)解除合同，并保留追究乙方法律責(zé)任的權(quán)利。第六條合同期限1.本合同自（具體日期）起至（具體日期）止。2.本合同期滿后，雙方協(xié)商一致并書面確認(rèn)同意可以繼續(xù)履行合同。第七條合同解除1.若乙方無(wú)故遲到、早退、缺勤或嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度等行為，甲方有權(quán)解除合同，并扣發(fā)乙方相應(yīng)的工資。2.若甲方公司因經(jīng)營(yíng)情況變化或其他原因需要解除合同的，應(yīng)提前（具體天數(shù)）書面通知乙方，支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決1.本合同履行過(guò)程中若發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無(wú)法解決，任何一方均可向法院提起訴訟。第九條其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份具有同等法律效力。2.對(duì)本合同的修改或補(bǔ)充必須經(jīng)雙方當(dāng)事人書面協(xié)商一致并簽字確認(rèn)。3.本合同采用中文書寫，解釋和適用以中華人民共和國(guó)法律為準(zhǔn)。甲方（單位名稱）：___________簽字：___________日期：______