個(gè)人勞動(dòng)用工合同

第頁共頁個(gè)人勞動(dòng)用工合同甲方：[雇主姓名/公司名稱]地址：[雇主地址]聯(lián)系電話：[雇主電話]法定代表人：[法定代表人姓名]身份證號(hào)碼：[法定代表人身份證號(hào)碼]乙方：[雇員姓名]身份證號(hào)碼：[雇員身份證號(hào)碼]地址：[雇員地址]聯(lián)系電話：[雇員電話]鑒于甲方的用工需求，乙方愿意以勞動(dòng)力身份為甲方服務(wù)，雙方達(dá)成以下個(gè)人勞動(dòng)用工合同：第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意按照甲方的安排和工作要求，從事以下工作內(nèi)容：[具體工作內(nèi)容]1.2工作地點(diǎn)：[工作地點(diǎn)]1.3工作時(shí)間：按照甲方的工作制度執(zhí)行。第二條薪酬與福利2.1乙方的工資由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的薪酬政策確定，具體工資數(shù)額為[具體工資數(shù)額]。2.2甲方將按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等福利待遇。2.3如乙方在工作過程中出現(xiàn)違紀(jì)、失職、工作態(tài)度不端正等情況，甲方有權(quán)按照勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同約定進(jìn)行相應(yīng)處罰或解除合同。第三條工作保密及知識(shí)產(chǎn)權(quán)3.1乙方在服務(wù)期間獲得的與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的信息應(yīng)當(dāng)保密，不得向任何第三方透露或非法使用。3.2在服務(wù)期間，乙方創(chuàng)造的作品、發(fā)明的發(fā)明等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第四條違約責(zé)任4.1如果乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的處罰措施，包括但不限于暫停支付工資、解除勞動(dòng)合同等。4.2如果甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。第五條解除合同5.1乙方如有下列情況之一，甲方有權(quán)解除本合同：(1)乙方在工作期間連續(xù)曠工不到崗；(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和行為規(guī)范；(3)乙方患病或其他原因無法勝任工作的；(4)乙方提出解除合同的。5.2解除合同時(shí)，乙方應(yīng)在提前通知期限內(nèi)向甲方提交書面解除合同申請(qǐng)，并且無償支付甲方因解除合同產(chǎn)生的合理費(fèi)用。第六條爭(zhēng)議解決6.1因本合同引起的任何爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)提交當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。6.2仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。第七條其他約定7.1本合同自[開始生效日期]起生效，至[結(jié)束日期]，到期后雙方如需繼續(xù)合作，可以進(jìn)行合同續(xù)簽。7.2本合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：