中學高級教師津貼評審條范本

第頁共頁中學高級教師津貼評審條范本第一章總則第一條根據《中學教師津貼管理辦法》和相關法律法規(guī)規(guī)定，制定本條例。第二條本條例適用于中學高級教師津貼評審工作。第三條高級教師津貼是對中學教師進行績效考核的一種薪酬激勵方式，旨在激勵和激發(fā)教師的教學創(chuàng)新和教學質量提升。第四條高級教師津貼評審工作應當公開、公正、透明、科學，保持連續(xù)性和穩(wěn)定性。第五條高級教師津貼評審工作應當遵循價值導向，注重人才培養(yǎng)，重視教師發(fā)展，突出學科建設和教育教學質量。第二章高級教師津貼評審條件第六條申請高級教師津貼的教師應當具備以下條件：（一）具有中學任教的教師資格；（二）具有教學經驗豐富，教學成果顯著；（三）在教育教學方面具有較高的專業(yè)水平和業(yè)務能力；（四）具有較強的教育改革與創(chuàng)新能力；（五）符合學校及相關部門的其他評審條件。第七條申請高級教師津貼的教師應當具備以下素質：（一）忠誠、奮發(fā)向上、師德高尚；（二）課堂教學效果顯著，能夠激發(fā)學生學習興趣；（三）具備批判性思維和創(chuàng)新意識，能夠引導和培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力；（四）具有團隊協作精神，能夠與同事共同協作，做好教育教學工作；（五）積極參與教育教學改革和學科建設。第三章高級教師津貼評審程序第八條高級教師津貼評審程序包括申請、初審、備案和公示等環(huán)節(jié)。第九條教師申請高級教師津貼時，應當向學校提交申請材料，包括個人簡歷、教學經驗、教育教學成果等。第十條學校對教師申請材料進行初審，初審合格的教師被接受為高級教師津貼評審候選人。第十一條學校將評審候選人名單報送上級教育行政部門備案，并將候選人名單公示15個工作日。第十二條公示期結束后，上級教育行政部門將最終評審結果公布，并將評審結果報送相關部門備案。第四章高級教師津貼評審標準第十三條高級教師津貼評審標準應當綜合考慮教師的教學成果、教育教學水平和個人素質等方面。第十四條教師的教學成果主要包括學科教學質量、科研成果、教育教學改革實踐等方面。第十五條教育教學水平主要包括課堂教學效果、學生學習興趣和表現、教師教學方法等方面。第十六條個人素質主要包括教師的師德師風、思想政治素質、專業(yè)素養(yǎng)和課題研究等方面。第五章高級教師津貼評審結果的使用與管理第十七條高級教師津貼評審結果作為教師的績效考核重要依據，并與其他評審結果相結合，用于激勵和激發(fā)教師的教學創(chuàng)新和教學質量提升。第十八條學校應當建立高級教師津貼評審結果的檔案，并保存五年。第十九條高級教師津貼評審結果應當保密，不得以任何形式泄露和外傳。第六章法律責任第二十條在高級教師津貼評審過程中，對評審工作中存在的不公正行為和違法違規(guī)行為，相關人員將承擔相應責任。第二十一條故意提供虛假材料或者故意隱瞞申報