工傷調(diào)解賠償協(xié)議書

2023年度：工傷調(diào)解賠償協(xié)議書第一章總則1.1甲方：完整姓名：___________________身份證號碼：___________________工作崗位：___________________1.2乙方：公司名稱：___________________地址：___________________法定代表人：___________________聯(lián)系電話：___________________1.3本協(xié)議的目的在于協(xié)調(diào)雙方工傷賠償事宜，并達(dá)成一致意見。第二章工傷認(rèn)定及責(zé)任承擔(dān)2.1甲方因工作原因發(fā)生工傷，經(jīng)過_____天的診療，經(jīng)勞動部門認(rèn)定為工傷，具體情況是：___________________(此處請?zhí)顚懝b定結(jié)果)2.2乙方作為雇主單位，應(yīng)當(dāng)對甲方的工傷負(fù)責(zé)，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三章賠償標(biāo)準(zhǔn)與方式3.1甲方的醫(yī)療費(fèi)用，在本次事故的診療期限內(nèi)，由乙方全額報銷。3.2甲方因工作需要而殘留的職業(yè)傷害，由乙方按照國家有關(guān)法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付賠償金。3.3如果甲方因此次工傷造成的勞動能力減損達(dá)到國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定支付甲方工傷津貼。3.4賠償方式：___________________(此處請?zhí)顚懢唧w的賠償方式)第四章爭議解決4.1如雙方在協(xié)議履行過程中出現(xiàn)爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；如無法通過協(xié)商解決，則雙方應(yīng)當(dāng)向有關(guān)部門提起訴訟或仲裁。第五章其他條款5.1本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為_____年/月/日。5.2本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各持一份。5.3未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。總結(jié)1、本文檔所涉及簡要注釋如下：本文檔主要用于協(xié)調(diào)工傷賠償事宜，并規(guī)定了賠償標(biāo)準(zhǔn)與方式，以及爭議解決方法等內(nèi)容。2、本文檔所涉及的法律名詞及注釋：工傷認(rèn)定：指對因工作原因?qū)е碌囊馔鈧M(jìn)行鑒定，以確定是否為工傷；職業(yè)傷害：指因從事某一職業(yè)而引起的身體或心理的損害；工傷津貼：指因工作原因?qū)е聞趧幽芰p損，但未造成完全失能的員工，按照國家相關(guān)規(guī)定支付的補(bǔ)貼。3、本文檔執(zhí)行過程中，可能出現(xiàn)的糾紛問題及法律解決方案如下：(1)如雙方對工傷認(rèn)定結(jié)果存在爭議，應(yīng)當(dāng)向有關(guān)部門進(jìn)行鑒定；(2)如雙方對賠償標(biāo)準(zhǔn)存在爭議，應(yīng)當(dāng)按照國家相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理；(3)如雙方對賠償方式存在爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；(4)如雙方對