《創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)與法律-核心知識(shí)與案例實(shí)戰(zhàn)》 課件 第1章 創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律問題總論

第一章創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律問題總論————CONTENTS目錄創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題1創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇23創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制4創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題————CONTENTS目錄案例展示1法律知識(shí)點(diǎn)23相關(guān)建議4實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練過渡頁(yè)P(yáng)ARTONE案例研究背景第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題狀元的苦惱——在校大學(xué)生開班培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是否合法？C市著名大學(xué)學(xué)生陳立風(fēng)是某省高考狀元，入校后經(jīng)常有人慕名找他為中小學(xué)生課外補(bǔ)習(xí)，于是他萌生了在校創(chuàng)業(yè)開辦“狀元中小學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”的想法，他的好友于仁理和吳文亮非常贊同愿意加入創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。以案說法問題：在校創(chuàng)業(yè)開辦“狀元中小學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”是否合法？為什么？

過渡頁(yè)P(yáng)ARTTWO法律知識(shí)點(diǎn)二、法律知識(shí)點(diǎn)01創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能02創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的性質(zhì)、特征03創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的體系與類型04創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的功能研究背景１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（１）創(chuàng)新的內(nèi)涵、特征、功能創(chuàng)新的內(nèi)涵從詞源上看，“創(chuàng)新”一詞古已有之。比如，北齊《魏書》（卷六十二）：“革弊創(chuàng)新者，先皇之志也”；唐初《周書》（卷二十六）：“自魏孝武西遷，雅樂廢缺，征博采遺逸，稽諸典故，創(chuàng)新改舊，方始備焉”；等等。然而，作為現(xiàn)代意義上的“創(chuàng)新”始于經(jīng)濟(jì)學(xué)家的研究研究背景第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題創(chuàng)新的特征主體性目的性新穎性價(jià)值性風(fēng)險(xiǎn)性１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能（１）創(chuàng)新的內(nèi)涵、特征、功能研究背景第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題創(chuàng)新的功能進(jìn)步的內(nèi)生因子發(fā)展的第一動(dòng)力富強(qiáng)的金鑰匙１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能（１）創(chuàng)新的內(nèi)涵、特征、功能研究背景第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題創(chuàng)新的類型根據(jù)創(chuàng)新主體：可以將創(chuàng)新分為個(gè)人創(chuàng)新、法人創(chuàng)新、非法人組織創(chuàng)新和其他主體創(chuàng)新，也可以分為單獨(dú)創(chuàng)新和聯(lián)合創(chuàng)新。根據(jù)創(chuàng)新的對(duì)象：有的將創(chuàng)新分為產(chǎn)品創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新和工藝創(chuàng)新，有的將創(chuàng)新分為科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新、理論創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、道路創(chuàng)新、文化創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新以及體制機(jī)制創(chuàng)新等，有的將創(chuàng)新分為產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、職能創(chuàng)新、結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、環(huán)境創(chuàng)新。根據(jù)創(chuàng)新的新穎程度：將創(chuàng)新分為激進(jìn)式、建構(gòu)式、模組式和漸進(jìn)式創(chuàng)新。１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能（１）創(chuàng)新的內(nèi)涵、特征、功能研究背景１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（２）創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征和功能創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵廣義上的創(chuàng)業(yè)是指一切主體所從事的事業(yè)或活動(dòng)，包括公法主體（如政府機(jī)關(guān)）從事或參與的國(guó)家事業(yè)、公益事業(yè)等，也包括私法主體（如個(gè)人、企業(yè)法人、非法人企業(yè)、其他社會(huì)組織）所從事或開展的產(chǎn)業(yè)、企業(yè)、家業(yè)、產(chǎn)業(yè)等。狹義上的創(chuàng)業(yè)是指私法主體（這里主要指?jìng)€(gè)人）為了特定目的，圍繞所發(fā)掘或捕捉的機(jī)會(huì)，借助特定組織形態(tài)，通過優(yōu)化或組合資源，向社會(huì)提供所需要的產(chǎn)品或服務(wù)，實(shí)現(xiàn)更多經(jīng)濟(jì)社會(huì)價(jià)值的行為或過程，主要表現(xiàn)為通過創(chuàng)建、經(jīng)營(yíng)企業(yè)等經(jīng)濟(jì)組織從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)以獲取更多經(jīng)濟(jì)價(jià)值，也可以表現(xiàn)為創(chuàng)辦公益性組織從事公益性事業(yè)以增加社會(huì)價(jià)值。本文所指創(chuàng)業(yè)主要是指狹義創(chuàng)業(yè)，尤其是指?jìng)€(gè)人創(chuàng)辦企業(yè)。研究背景１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（２）創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征和功能創(chuàng)業(yè)的特征主體特定性目的明確性活動(dòng)綜合性結(jié)果增值性行為冒險(xiǎn)性研究背景１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（２）創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征和功能創(chuàng)業(yè)的功能綜合創(chuàng)新之源就業(yè)民生之門增富致強(qiáng)之路核心競(jìng)爭(zhēng)之基研究背景１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（２）創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征和功能創(chuàng)業(yè)的類型按創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)分為機(jī)會(huì)型創(chuàng)業(yè)和就業(yè)型創(chuàng)業(yè)。按創(chuàng)業(yè)起點(diǎn)分為創(chuàng)建新企業(yè)和企業(yè)內(nèi)創(chuàng)業(yè)。按創(chuàng)業(yè)者數(shù)量分為獨(dú)立創(chuàng)業(yè)和合伙創(chuàng)業(yè)。按創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目性質(zhì)分為傳統(tǒng)技能型創(chuàng)業(yè)、高新技術(shù)型創(chuàng)業(yè)和知識(shí)服務(wù)型創(chuàng)業(yè)。按創(chuàng)業(yè)方向或風(fēng)險(xiǎn)分為依附型創(chuàng)業(yè)、尾隨型創(chuàng)業(yè)、獨(dú)創(chuàng)型創(chuàng)業(yè)和對(duì)抗型創(chuàng)業(yè)。按照創(chuàng)新內(nèi)容分基于新品創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)、基于營(yíng)銷模式創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)和基于組織管理體系創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)。根據(jù)創(chuàng)業(yè)者對(duì)市場(chǎng)的不同認(rèn)識(shí)，創(chuàng)業(yè)模式有復(fù)制型創(chuàng)業(yè)、模仿型創(chuàng)業(yè)、安定型創(chuàng)業(yè)、冒險(xiǎn)型創(chuàng)業(yè)。研究背景１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵、特征、功能第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（３）創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)的關(guān)系區(qū)別對(duì)象不同目標(biāo)不同主體不同內(nèi)容不同聯(lián)系創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)新的基礎(chǔ)、源泉，創(chuàng)業(yè)本身蘊(yùn)含著創(chuàng)新；而創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的本質(zhì)，創(chuàng)新是創(chuàng)業(yè)的推動(dòng)力。創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)既相互區(qū)分，又相互聯(lián)系。研究背景２.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的性質(zhì)、特征第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（１）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的界定所謂創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法，是指調(diào)整一定主體在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中形成的社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。研究背景２.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的性質(zhì)、特征第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（２）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的性質(zhì)與特征新興性綜合性實(shí)用性研究背景３.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的體系與類型第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（１）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的體系根據(jù)《憲法》和《立法法》，按照法律地位和效力級(jí)別，有關(guān)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法體系由以下構(gòu)成部分組成：一是憲法性規(guī)定。二是法律。三是行政法規(guī)。四是地方性法規(guī)、自治條例和單行條例。五是國(guó)務(wù)院部門規(guī)章和地方政府規(guī)章。研究背景３.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的體系與類型第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題（２）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的類型可以根據(jù)不同標(biāo)準(zhǔn)劃分創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的類型。從適用對(duì)象看，可以分為專門立法與相關(guān)立法。根據(jù)立法價(jià)值取向，可以分為鼓勵(lì)性法、禁止性法和限制性法。研究背景４.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的功能第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題規(guī)范調(diào)整功能激勵(lì)約束功能救濟(jì)保障功能PARTTHREE3相關(guān)建議在教育類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)或其他創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中，往往要涉及大量的法律規(guī)范，除了《憲法》《民法典》等一般性規(guī)定外，還可能有不少行業(yè)性強(qiáng)的規(guī)定，因此首先要花大力氣系統(tǒng)熟悉相關(guān)法律規(guī)范，掌握其主要內(nèi)容，尤其是其中的授權(quán)性規(guī)定、禁止性規(guī)定和限制性規(guī)定，既要看到其潛力和機(jī)會(huì)，又要注意其風(fēng)險(xiǎn)和成本。同時(shí)，要全面全程依法創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，從團(tuán)隊(duì)到內(nèi)容到過程，從創(chuàng)意到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的其他環(huán)節(jié)，從創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)組織名稱到性質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍、經(jīng)營(yíng)管理等，都需要按照法律規(guī)范進(jìn)行，必要時(shí)可以咨詢法律專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或人員以獲取最大的法律效益。本案中，開辦校外中小學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的創(chuàng)業(yè)活動(dòng)在法律上是合法的，但其“狀元”名稱上涉嫌違背相關(guān)規(guī)定，建議對(duì)具體名稱再仔細(xì)斟酌，并對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)性質(zhì)、相關(guān)條件、設(shè)立程序、活動(dòng)開展等進(jìn)行明確規(guī)范。相關(guān)建議第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題PARTFOUR實(shí)戰(zhàn)模擬4研究背景

C市著名大學(xué)學(xué)生陳立風(fēng)是某省高考狀元，入校后經(jīng)常有人慕名找他為中小學(xué)生課外補(bǔ)習(xí)，于是他萌生了在校創(chuàng)業(yè)開辦“狀元中小學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)”的想法，他的好友于仁理和吳文亮非常贊同愿意加入創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。要求：請(qǐng)結(jié)合所涉及的法律問題，勾畫一幅較為完整的法律運(yùn)行體系圖。試著解決其中的一個(gè)法律問題（如培訓(xùn)的經(jīng)營(yíng)管理等）。試著與合作伙伴分享。第一節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與法律的基本問題實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的特征創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的功能創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的性質(zhì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特征創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的體系創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法的功能創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的內(nèi)涵第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇————CONTENTS目錄案例展示1法律知識(shí)點(diǎn)2相關(guān)建議3過渡頁(yè)P(yáng)ARTONE案例研究背景第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇在創(chuàng)業(yè)前，組建公司如何融資？如何選擇主營(yíng)業(yè)務(wù)？

葛強(qiáng)、馮君、王麗麗三人組團(tuán)參加了C市“青春創(chuàng)想”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽并獲得了第一名。三人決定將參賽項(xiàng)目付諸實(shí)踐，成立“藝善坊文化創(chuàng)意公司”，主營(yíng)品牌策略、形象設(shè)計(jì)和營(yíng)銷推廣支持業(yè)務(wù)。但在啟動(dòng)資金的籌措上，三人遭遇了困難。一方面，三人自身的儲(chǔ)蓄較少，親朋的資助有限；另一方面，他們也缺乏可用于擔(dān)保的財(cái)產(chǎn)，難以從銀行獲取貸款。另外，在策劃對(duì)象上，三人也存在爭(zhēng)議，葛強(qiáng)對(duì)電子游戲興趣濃厚，擅長(zhǎng)軟件設(shè)計(jì)，因此傾向于公司主營(yíng)電子游戲的品牌策劃與推廣；馮君則對(duì)歷史文化感興趣，文化底蘊(yùn)深厚，因此建議公司主營(yíng)本省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣；王麗麗向往李子柒式的歸田園居生活，動(dòng)手能力、操作能力較強(qiáng)，因此力主公司為本省支柱性農(nóng)產(chǎn)品提供持續(xù)性品牌策略。以案說法問題1：葛強(qiáng)、馮君、王麗麗三人組建公司可以從哪些渠道獲取資金支持？如何查詢相關(guān)的政策優(yōu)惠與法律制度支持？問題2：葛強(qiáng)、馮君、王麗麗三人成立的“藝善坊文化創(chuàng)意公司”應(yīng)選擇哪些項(xiàng)目作為主營(yíng)業(yè)務(wù)？在抉擇過程中應(yīng)考慮哪些因素？過渡頁(yè)P(yáng)ARTTWO法律知識(shí)點(diǎn)二、法律知識(shí)點(diǎn)01創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)與影響因素02創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)與影響因素（１）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)政府優(yōu)惠政策、法律制度支持。法律制度本身的規(guī)范性、穩(wěn)定性和可預(yù)測(cè)性也能夠?yàn)閯?chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶來積極作用：通過再分配資源來調(diào)整市場(chǎng)行為或者糾正政府調(diào)控產(chǎn)生的分配問題。通過確認(rèn)所有權(quán)歸屬來保護(hù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體對(duì)其成果的正當(dāng)利益，同時(shí)法律還需要保障所有權(quán)經(jīng)雙方合意而流轉(zhuǎn)。構(gòu)建市場(chǎng)交易中的制度信任。第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇１.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)與影響因素（２）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的影響因素外部因素國(guó)家方針政策。行業(yè)發(fā)展規(guī)律和行業(yè)形勢(shì)。資金保障。教育水平。交通水平。社會(huì)觀念。高校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與指導(dǎo)。第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇內(nèi)部因素大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。２.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇（１）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律綜合調(diào)研分析新設(shè)立的企業(yè)須進(jìn)行登記注冊(cè)，大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者除須了解一般的企業(yè)設(shè)立審批程序，還須清楚所涉行業(yè)的具體審批程序。對(duì)于高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)，國(guó)家頒布了大量的優(yōu)惠政策。在進(jìn)行企業(yè)運(yùn)營(yíng)與管理的過程中，企業(yè)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章以及規(guī)范性文件，包括市場(chǎng)進(jìn)入規(guī)則、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則以及市場(chǎng)交易規(guī)則。第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇２.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇（２）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇原則合法性原則效益最大化原則第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇２.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇（３）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇條件判斷具體而言，大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者選擇何種行業(yè)進(jìn)行創(chuàng)業(yè)需要考慮自身及其團(tuán)隊(duì)擅長(zhǎng)的專業(yè)領(lǐng)域、個(gè)人及其團(tuán)隊(duì)的共同志愿、個(gè)人或創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)所掌握的社會(huì)資源與人脈所集中的行業(yè)領(lǐng)域等。除此之外，還要綜合考量在整個(gè)行業(yè)發(fā)展背景下，所選擇的細(xì)分領(lǐng)域是否具有發(fā)展?jié)摿?，企業(yè)的起始資金、地區(qū)的經(jīng)濟(jì)、教育、交通發(fā)展水平是否足以支撐所構(gòu)想的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。在企業(yè)設(shè)立、運(yùn)營(yíng)階段也須綜合內(nèi)外部條件進(jìn)行綜合的法律抉擇判斷。第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇２.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇（４）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律抉擇程序篩選第一步，創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域選擇。第二步，企業(yè)設(shè)立形式選擇。第三步，創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策選擇。第四步，企業(yè)融資方式選擇。第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇PARTTHREE3相關(guān)建議研究背景針對(duì)第一個(gè)問題，建議大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者首先要掌握通過相關(guān)渠道獲取創(chuàng)業(yè)政策的能力，然后研究自己的大學(xué)生身份可以取得哪些優(yōu)惠政策？如果要享受這些政策，應(yīng)當(dāng)做好哪些準(zhǔn)備？選擇哪種方案？針對(duì)第二個(gè)問題，其實(shí)在經(jīng)過第一個(gè)問題對(duì)相關(guān)法律進(jìn)行檢索、整理、分析后，我們已經(jīng)發(fā)現(xiàn)在葛強(qiáng)、馮君、王麗麗三人的創(chuàng)業(yè)興趣中，國(guó)務(wù)院、地方政府對(duì)其中兩項(xiàng)是存在法律或政策支持的，包括為非物質(zhì)文化遺產(chǎn)項(xiàng)目、為本省支柱性農(nóng)產(chǎn)品提供持續(xù)性的品牌策略、形象設(shè)計(jì)和營(yíng)銷推廣的業(yè)務(wù)。相關(guān)建議第二節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律機(jī)會(huì)及其抉擇法律抉擇原則法律綜合調(diào)研分析法律抉擇條件判斷創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的影響因素法律抉擇程序篩選。法律機(jī)會(huì)第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制————CONTENTS目錄案例展示1法律知識(shí)點(diǎn)23相關(guān)建議4實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練過渡頁(yè)P(yáng)ARTONE案例研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制怎么才能避免省小錢吃大虧？C市大學(xué)城某高校學(xué)生孫佳凝和室友房光友、邵陽(yáng)經(jīng)過調(diào)研發(fā)現(xiàn)大學(xué)城內(nèi)沒有專門的鞋類養(yǎng)護(hù)機(jī)構(gòu)，于是三人準(zhǔn)備成立公司“愛鞋之家”填補(bǔ)市場(chǎng)空白。“愛鞋之家”開業(yè)之后，隨著生意逐漸火爆，店內(nèi)人手短缺，“愛鞋之家”雇傭了家住附近的阿姨王某，并與其簽訂了勞動(dòng)合同，以當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)1890元支付其工資。不料幾個(gè)月后，C市上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為2020元，“愛鞋之家”仍以1890元發(fā)放王某工資。王某后請(qǐng)求C市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁，請(qǐng)求解除勞動(dòng)合同，并要求“愛鞋之家”向其支付未足額支付工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。C市勞動(dòng)仲裁委裁決：“愛鞋之家“未及時(shí)調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，亦未提供其因客觀原因?qū)е掠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)不清楚、有爭(zhēng)議或具有合理理由而未足額支付的相關(guān)證據(jù)，且至王某申請(qǐng)仲裁時(shí)仍未糾正。王某據(jù)此主張解除勞動(dòng)合同，并要求“愛鞋之家”支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，依法應(yīng)予支持。以案說法問題：孫佳凝、房光友、邵陽(yáng)在“愛鞋之家”的經(jīng)營(yíng)過程中，應(yīng)該怎樣做，才能避免承擔(dān)不必要的法律成本？研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制如何避免因股東意見不合而解散公司的問題？“愛鞋之家”是由孫佳凝、房光友和邵陽(yáng)共同成立的專門的鞋類養(yǎng)護(hù)公司，三人均系該公司的股東，分別占有50%、20%、30%的公司股份。該公司章程明確規(guī)定：股東會(huì)議的決議須經(jīng)代表二分之一以上表決權(quán)的股東通過。股東會(huì)會(huì)議由股東按照出資比例行使表決權(quán)。但公司成立一年后，孫佳凝與房光友、邵陽(yáng)之間的矛盾逐漸加深，公司也因此一直無(wú)法形成有效的決議。兩年后，孫佳凝便提議召開股東會(huì)，討論表決關(guān)于公司解散的相關(guān)事宜，會(huì)議上表決時(shí)，孫佳凝認(rèn)為公司經(jīng)營(yíng)管理已經(jīng)發(fā)生嚴(yán)重困難，應(yīng)該解散公司，并進(jìn)行清算，但房光友和邵陽(yáng)二人投了反對(duì)票，不同意解散公司。由此，孫佳凝起訴至法院要求解散公司。以案說法問題：孫佳凝、房光友、邵陽(yáng)在“愛鞋之家”的經(jīng)營(yíng)過程中，應(yīng)該怎樣做，才能避免公司解散的法律風(fēng)險(xiǎn)？過渡頁(yè)P(yáng)ARTTWO法律知識(shí)點(diǎn)二、法律知識(shí)點(diǎn)01創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析02創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本控制03創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)分析04創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（1）企業(yè)守法成本分析公司登記注冊(cè)成本公司登記注冊(cè)的階段，支出的成本一般包括：公司銀行開戶費(fèi)用、公章費(fèi)用、公司注冊(cè)工本費(fèi)用等。此外，互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)業(yè)、食品生產(chǎn)行業(yè)等特殊的企業(yè)登記還需要申請(qǐng)前置許可，也會(huì)產(chǎn)生相應(yīng)的成本。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（1）企業(yè)守法成本分析履行《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律的成本①最低工資②經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金③員工社保費(fèi)用研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（1）企業(yè)守法成本分析法律咨詢成本一些企業(yè)為了在創(chuàng)立、發(fā)展的過程中掌握和控制法律風(fēng)險(xiǎn)，會(huì)聘用律師作為外部法律顧問或者雇傭具備法律知識(shí)的人作為公司法務(wù)，并為此支出一定的費(fèi)用。但許多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者囿于資金所限不具備聘請(qǐng)法律工作者的條件，其作為管理者，在主動(dòng)學(xué)習(xí)公司創(chuàng)立、經(jīng)營(yíng)、管理等相關(guān)法律知識(shí)的過程中，也會(huì)付出相應(yīng)的學(xué)習(xí)成本。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（1）企業(yè)守法成本分析知識(shí)產(chǎn)權(quán)成本知識(shí)產(chǎn)權(quán)成本可分為知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)費(fèi)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)。知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)費(fèi)主要包括專利申請(qǐng)費(fèi)、年費(fèi)；商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng)費(fèi)、變更費(fèi)、續(xù)展費(fèi)等；版權(quán)著作權(quán)申請(qǐng)費(fèi)等。知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)是指向?qū)＠麢?quán)人交納的一定數(shù)額的使用費(fèi)用。其金額、支付方式等一般由知識(shí)產(chǎn)權(quán)人和使用人協(xié)商決定。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（1）企業(yè)守法成本分析涉稅成本涉稅成本是指企業(yè)為了履行法律規(guī)定的納稅義務(wù)而付出的成本。包括賬冊(cè)的建立、記錄、核算產(chǎn)生的成本，聘請(qǐng)會(huì)計(jì)專業(yè)人士或者記賬公司產(chǎn)生的成本。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（2）企業(yè)違法成本分析違法成本即企業(yè)違法經(jīng)營(yíng)，產(chǎn)生違法糾紛或遭受法律處罰而承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任所發(fā)生的成本。本案中“愛鞋之家”違反T市最新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)而承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任所產(chǎn)生的成本就屬于違法成本行政處罰成本我國(guó)的相關(guān)部門會(huì)對(duì)企業(yè)進(jìn)行監(jiān)管，規(guī)范企業(yè)運(yùn)營(yíng)，使其符合我國(guó)的法律規(guī)定。企業(yè)違反行政管理秩序，可能會(huì)遭到相關(guān)行政部門的處罰，比如因經(jīng)營(yíng)資質(zhì)上的瑕疵被工商管理部門處罰，因勞動(dòng)合同糾紛被勞動(dòng)行政部門處罰等。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（2）企業(yè)違法成本分析涉訴成本企業(yè)因違法行為與其他主體產(chǎn)生糾紛并被訴至法院時(shí)，會(huì)產(chǎn)生相應(yīng)的訴訟成本，訴訟成本包括法院訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用、人力成本、車旅費(fèi)用等。

研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本分析（2）企業(yè)違法成本分析經(jīng)濟(jì)賠償①合同違約金②勞動(dòng)關(guān)系中的經(jīng)濟(jì)賠償金③懲罰性賠償

研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本控制樹立法律意識(shí)，支出必要守法成本首先，對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者來說，樹立法律意識(shí)十分重要。其次，初創(chuàng)公司在前期可能面臨資金上的問題，在涉及合規(guī)方面的支出比較精打細(xì)算，但是，在前文所述的公司注冊(cè)、勞動(dòng)關(guān)系、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等法律上有強(qiáng)制性規(guī)定的方面的成本一定不能“省”，不合規(guī)的地方就像一觸即發(fā)的地雷，會(huì)讓公司因省小錢而吃大虧。最后，在公司具備一定的資金能力之后，可以聘請(qǐng)專業(yè)的法律顧問或者設(shè)置專門的法務(wù)崗位，以求得到及時(shí)、準(zhǔn)確的法律支持。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本控制建立完善法律風(fēng)險(xiǎn)防控制度，避免承擔(dān)違法成本根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，建立起以事前防范和事中控制為主、事后救濟(jì)為輔的法律風(fēng)險(xiǎn)控制體系，建立集評(píng)估、控制、執(zhí)行、救濟(jì)為一體的法律風(fēng)險(xiǎn)防控制度。并且在具體踐行的過程中要嚴(yán)格依據(jù)制度行事，避免承擔(dān)違法成本。鼓勵(lì)學(xué)習(xí)法律知識(shí)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者作為管理者應(yīng)該積極學(xué)習(xí)公司管理相關(guān)的法律法規(guī)，也應(yīng)鼓勵(lì)員工積極學(xué)習(xí)和掌握與本職工作有關(guān)的法律知識(shí)。有條件的企業(yè)可以邀請(qǐng)法律專業(yè)人士定期開展法律知識(shí)培訓(xùn)。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)分析企業(yè)設(shè)立的法律風(fēng)險(xiǎn)創(chuàng)業(yè)者在設(shè)立企業(yè)之初，就開始面臨各類法律風(fēng)險(xiǎn)，主要包括：（1）企業(yè)法律形態(tài)選擇失誤（2）公司章程制定瑕疵（3）違反出資義務(wù)的法律風(fēng)險(xiǎn)

研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)分析企業(yè)運(yùn)營(yíng)的法律風(fēng)險(xiǎn)企業(yè)成立后，創(chuàng)業(yè)者就開始面臨一系列關(guān)于企業(yè)運(yùn)營(yíng)的法律風(fēng)險(xiǎn)，具體而言包括：（1）超出經(jīng)營(yíng)范圍的法律風(fēng)險(xiǎn)（2）控股股東濫用股東權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)（3）企業(yè)管理機(jī)構(gòu)決議不合法的法律風(fēng)險(xiǎn)

研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)分析企業(yè)合同的法律風(fēng)險(xiǎn)（1）合同簽訂階段的法律風(fēng)險(xiǎn)（2）合同履行階段的法律風(fēng)險(xiǎn)（3）合同違約救濟(jì)的法律風(fēng)險(xiǎn)

研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)分析人力資源的法律風(fēng)險(xiǎn)人力資源是當(dāng)代企業(yè)重要的競(jìng)爭(zhēng)資源，是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵因素。人力資源法律風(fēng)險(xiǎn)主要包括以下幾個(gè)方面：（1）招聘錄用過程中的法律風(fēng)險(xiǎn)（2）用工管理過程中的法律風(fēng)險(xiǎn)（3）解除勞動(dòng)合同的法律風(fēng)險(xiǎn)（4）勞動(dòng)爭(zhēng)議的法律風(fēng)險(xiǎn)

研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)分析知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，是指權(quán)利人對(duì)其所創(chuàng)作的智力勞動(dòng)成果所享有的專有權(quán)利具體而言，知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律風(fēng)險(xiǎn)主要包括：（1）專利權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)（2）商標(biāo)權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)（3）著作權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)

研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制4.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制企業(yè)設(shè)立的法律風(fēng)險(xiǎn)控制首先，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者在選擇企業(yè)形態(tài)時(shí)，可以從出資人數(shù)、企業(yè)規(guī)模大小、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)大小、企業(yè)管理及控制能力等方面綜合考慮，以期作出最優(yōu)選擇，以防法律風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。其次，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者在制定公司章程時(shí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)實(shí)際情況，設(shè)計(jì)出明確的、具有可操作性的公司章程，同時(shí)盡可能地將股東關(guān)注的內(nèi)容與約定寫入章程中，從而盡可能地避免因公司章程模糊不清而產(chǎn)生的法律風(fēng)險(xiǎn)。最后，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者可以在股東協(xié)議或出資協(xié)議中明確約定關(guān)于出資履行的違約責(zé)任或要求出資股東提供相應(yīng)的擔(dān)保，從而督促股東積極履行出資義務(wù)。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制4.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制企業(yè)運(yùn)營(yíng)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制首先，創(chuàng)業(yè)者在從事業(yè)務(wù)活動(dòng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照其法定的經(jīng)營(yíng)范圍進(jìn)行，當(dāng)業(yè)務(wù)活動(dòng)可能會(huì)超出經(jīng)營(yíng)范圍時(shí)，就要及時(shí)變更、修改法定經(jīng)營(yíng)范圍，避免陷于不必要的法律糾紛中。其次，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者在企業(yè)運(yùn)營(yíng)時(shí)要防范控股股東濫用股東權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)。這就要求大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者作為企業(yè)管理者充分發(fā)揮監(jiān)事、監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督功能，同時(shí)制定合理的考核制度對(duì)企業(yè)人員的履職情況進(jìn)行考核。最后，為了保證企業(yè)管理機(jī)構(gòu)決議的合法性，可以實(shí)行股東會(huì)、董事會(huì)會(huì)議律師見證制度，這樣最大限度確保會(huì)議合法、決議有效，避免爭(zhēng)議與風(fēng)險(xiǎn)。研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制4.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制企業(yè)合同的法律風(fēng)險(xiǎn)控制

①合同簽訂階段②合同履行階段③合同違約救濟(jì)研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制4.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制人力資源的法律風(fēng)險(xiǎn)控制

①招聘錄用過程

②用工管理過程

③解除勞動(dòng)合同研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制4.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者需要注意：首先，專利權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者要重點(diǎn)關(guān)注：一是在專利申請(qǐng)階段，要注意及時(shí)申請(qǐng)專利、正確書寫專利申請(qǐng)書與積極行使優(yōu)先權(quán)等問題；二是轉(zhuǎn)讓、許可專利權(quán)時(shí)，要嚴(yán)格按照法律規(guī)定的程序進(jìn)行，同時(shí)還要謹(jǐn)防專利權(quán)濫用的問題；三是要避免侵犯他人的專利權(quán)而造成不必要的損失。其次，商標(biāo)權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者要做到：一是在商標(biāo)注冊(cè)申請(qǐng)時(shí)，要積極申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo)與正確選用商標(biāo)；二是要正確使用和管理商標(biāo)；三是謹(jǐn)防商標(biāo)侵權(quán)；四是注意保護(hù)馳名商標(biāo)。最后，著作權(quán)的法律風(fēng)險(xiǎn)控制，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者一是保護(hù)好企業(yè)自身?yè)碛械闹鳈?quán)，二是要注意避免對(duì)他人著作權(quán)的侵犯。PARTTHREE相關(guān)建議3研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)立公司的初期對(duì)涉及合規(guī)方面的支出比較精打細(xì)算，但是在法律存在強(qiáng)制性規(guī)定的方面不能節(jié)省相應(yīng)的法律成本。要注意建立起以事前防范法律風(fēng)險(xiǎn)和事中法律控制為主、事后法律救濟(jì)為輔的法律風(fēng)險(xiǎn)控制體系，以避免承擔(dān)額外的法律成本。創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該積極學(xué)習(xí)公司管理相關(guān)的法律法規(guī)，也應(yīng)鼓勵(lì)員工積極學(xué)習(xí)和掌握與本職工作有關(guān)的法律知識(shí)。在有一定的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)后，可以聘請(qǐng)專業(yè)的律師顧問或者設(shè)置法務(wù)崗位，并制定關(guān)于法律風(fēng)險(xiǎn)控制的一系列防范措施，以及增加必要法律費(fèi)用開支，加強(qiáng)企業(yè)人員定期法律培訓(xùn)，從而保證企業(yè)的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)活動(dòng)可以正常進(jìn)行。相關(guān)建議PARTFOUR實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練4研究背景第三節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練王小姐有五雙名牌高級(jí)羊毛類鞋子需要養(yǎng)護(hù)，便與“愛鞋之家”簽訂了《服務(wù)合同》，約定“愛鞋之家”提供五雙奢侈品鞋的養(yǎng)護(hù)服務(wù)，王小姐支付相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)，還約定了所使用鞋油的品牌、種類、以及質(zhì)量，并約定違約金為1000元。但由于沒有細(xì)看合同條款，“愛鞋之家”在對(duì)鞋子進(jìn)行養(yǎng)護(hù)時(shí)，沒有使用合同約定的鞋油，而是用了同品牌的另一種鞋油，導(dǎo)致鞋子出現(xiàn)了瑕疵。雙方發(fā)生爭(zhēng)議，協(xié)商未果的情況下，王小姐遂向人民法院提起訴訟，要求“愛鞋之家”支付1000元的違約金。提問1：“愛鞋之家”是否需要支付違約金？提問2：“愛鞋之家”今后應(yīng)采取什么措施，以在一定程度上避免此類事件的發(fā)生？創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本控制企業(yè)違法成本分析創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的法律風(fēng)險(xiǎn)分析企業(yè)守法成本分析創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的法律風(fēng)險(xiǎn)控制創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律成本風(fēng)險(xiǎn)及其控制第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升————CONTENTS目錄案例展示1法律知識(shí)點(diǎn)23相關(guān)建議4實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練過渡頁(yè)P(yáng)ARTONE案例研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升潛在的危險(xiǎn)——投資賭博業(yè)務(wù)有何法律后果？林琳、蔡襄湘、李理、傘珺婕四位同學(xué)分別是C市某大學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷、物流管理、工商管理、電子商務(wù)專業(yè)的學(xué)生，結(jié)合所在城市的優(yōu)勢(shì)，他們決定另辟蹊徑針對(duì)網(wǎng)店店主提供網(wǎng)絡(luò)供貨及一條龍服務(wù)，他們計(jì)劃開設(shè)一家名叫“濤濤店主的店”的網(wǎng)店。如果上述投資者通過該網(wǎng)店購(gòu)置具有賭博功能的電子游戲軟件系統(tǒng)用于經(jīng)營(yíng)，并雇傭多人為其經(jīng)營(yíng)管理、收銀、為參賭人員提供上分、購(gòu)分、退分、兌現(xiàn)賭金等服務(wù)，開始通過互聯(lián)網(wǎng)接受他人投注。以案說法問題：那么該行為的法律后果是什么？為什么？過渡頁(yè)P(yáng)ARTTWO法律知識(shí)點(diǎn)二、法律知識(shí)點(diǎn)01創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其影響因素02創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)提升研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其影響因素（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)的內(nèi)涵、特征創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)是指創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需要具有的有關(guān)法律的綜合素質(zhì)，其有廣義和狹義之分。狹義的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)指創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需要的有關(guān)法律的心理素質(zhì)和社會(huì)素質(zhì)，包括有關(guān)法律的知識(shí)、能力和心理等。廣義的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)是指創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需要的有關(guān)法律的生理素質(zhì)（如身體健康、體力充沛、精力旺盛）、心理素質(zhì)和社會(huì)素質(zhì)。研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其影響因素（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)的內(nèi)涵、特征主要特征①主體性②綜合性③顯隱性④動(dòng)靜性研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其影響因素（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)的影響因素創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者自身因素創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者自身因素，這是內(nèi)部因素與決定性因素。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者良好的先天身心基礎(chǔ)，是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者具備愿意、能夠和實(shí)際創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)的重要基礎(chǔ)和前提。研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其影響因素（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)的影響因素家庭因素在家庭影響因素中，父母的影響最為直接、最為密切、最為持久、最為有效，因?yàn)閯?chuàng)新創(chuàng)業(yè)者的先天條件或稟賦直接來自其父母，其先天的身心素質(zhì)直接孕育于其父母并在其父母直接影響下成長(zhǎng)發(fā)展。父母的教育對(duì)子女的成長(zhǎng)發(fā)展至關(guān)重要。研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其影響因素（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)的影響因素學(xué)校因素在我國(guó)，學(xué)校義務(wù)教育是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者成長(zhǎng)發(fā)展過程中除家庭教育之外的普遍的持續(xù)時(shí)間較長(zhǎng)的教育形式，高等教育也步入普及教育。學(xué)校教育不僅給予創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者不同學(xué)科的科學(xué)知識(shí)，還不斷增進(jìn)其思想政治素養(yǎng)、道德修養(yǎng)、科學(xué)涵養(yǎng)、體育素質(zhì)、美育素質(zhì)、勞育素質(zhì)、法律素養(yǎng)。研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升1.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其影響因素（3）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)的影響因素社會(huì)因素創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)過程中，還受社會(huì)因素的影響。這里的社會(huì)因素包括政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、制度等因素的影響。政治環(huán)境是否文明清明適當(dāng)、經(jīng)濟(jì)環(huán)境是否公平有潛力、文化是否先進(jìn)、科技是否發(fā)展發(fā)達(dá)等都會(huì)影響創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者的法律素養(yǎng)，而法律制度的影響才是最為直接的重要因素。研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)提升（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)提升的意義有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者的全面發(fā)展無(wú)論是國(guó)家的富強(qiáng)、民族的復(fù)興，還是以人民為中心的發(fā)展理念的落實(shí)，都離不開每個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者的發(fā)展壯大。每個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者的發(fā)展壯大，首要需要提升自己的各方面素養(yǎng)，而法律素養(yǎng)是其中的重要組成部分。研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)提升（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)提升的意義有利于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的可持續(xù)健康開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)中，從個(gè)人、法人、非法人組織這些主體，到交易標(biāo)的（如貨物、服務(wù)、技術(shù)等），到法律行為（如合同的簽訂、變更、終止、履行、擔(dān)保，以及公司的成立、變更、合并、終止等），再到權(quán)利義務(wù)責(zé)任，都涉及大量的法律法規(guī)規(guī)定，包括憲法、民商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法、刑法、訴訟法、仲裁法、沖突法等。研究背景第四節(jié)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)及其提升2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的法律素養(yǎng)提升（1）創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)法律素養(yǎng)提升的意義有利于學(xué)校教育的質(zhì)量提升我國(guó)高校是社會(huì)主義高校，要堅(jiān)持立德樹人，要貫徹落實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，要堅(jiān)持五育并舉，要堅(jiān)持思政課程與課程思政同向而行，而法治教育就是其中的重要內(nèi)容。不同學(xué)校、不同專業(yè)，其人才培養(yǎng)目標(biāo)不同，與之相適