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2023年護(hù)士每月工作總結(jié)護(hù)士每月工作總結(jié)1
二月份的工作已經(jīng)落下帷幕了,我現(xiàn)在是感受許多,作為一名護(hù)理工作人員,我對(duì)自己的工作是特別重視的,我也希望自己能夠做好這么一件事情,作為一名護(hù)理人員,總應(yīng)當(dāng)知道自己的方在哪里處理好日常的工作,這是最基本的事情,二月份的工作雖然已經(jīng)結(jié)束,但是我已經(jīng)特別的驚慌了,我信任下一階段的工作確定不會(huì)輕松的,肯定要做好相關(guān)的打算,時(shí)刻的保持一個(gè)狀態(tài),讓自己隨時(shí)隨地都能夠戰(zhàn)斗,這就是作為一名護(hù)理工作人應(yīng)當(dāng)有的精神,而且對(duì)于已經(jīng)過(guò)去的工作,也應(yīng)當(dāng)做一個(gè)總結(jié)。
在這個(gè)月的工作當(dāng)中,我表現(xiàn)的還是比較好的,我對(duì)自己的工作有了一個(gè)全新的看法,我認(rèn)為自己能夠在二月份的工作當(dāng)中說(shuō)的像是優(yōu)秀了,因?yàn)樽龀隽嗽S多許多的事情,我對(duì)自己的實(shí)力有一個(gè)提高,因?yàn)樽鳛樽o(hù)理工作人員須要不斷的學(xué)習(xí),在工作當(dāng)中去突破自己是最好的一個(gè)方式,總是停留在理論階段,是確定不對(duì)的,我們這一行確定是須要不斷的實(shí)踐,在實(shí)踐當(dāng)中提高自己的實(shí)力,護(hù)理水平高不高?在于你在實(shí)踐當(dāng)中得到了多少熬煉,這是我覺(jué)得自己的一個(gè)熬煉,我希望自己能夠保持一個(gè)好的方向,成為一名優(yōu)秀的護(hù)理工作人員,確定是須要不斷的去提高自己的,確定是須要經(jīng)過(guò)多數(shù)次的積累,這樣才能夠得到肯定的提升,我不是說(shuō)自己有多么么多么的厲害,但是我還是值得傲慢的,因?yàn)樵谶^(guò)去一個(gè)月的工作當(dāng)中,這不僅僅是我的從來(lái)沒(méi)有體驗(yàn)過(guò)的,而且還是我在以往的互利工作當(dāng)中接觸過(guò)的最好,最困難的一些工作,我做到了,我也做好了,這就是我最大的一個(gè)傲慢。
實(shí)力上面我并沒(méi)覺(jué)得自己有多么的厲害,我始終都信任有更多的`人比我優(yōu)秀,在這一個(gè)工作當(dāng)中,自己只能做到基礎(chǔ),只能做到讓自己滿足,我信任等我有一天做到了,讓大的那一天確定是我優(yōu)秀了,確定是我讓大家滿足了,那才是我值得傲慢的時(shí)候,我始終都在努力著,我也時(shí)刻都在保持著一個(gè)好的狀態(tài),把自己的好的一方面展示出來(lái),這還是很有必要的,為了這些東西,我始終都在仔細(xì)的思索問(wèn)題,我也隨時(shí)都在打算著,有些東西不是說(shuō)說(shuō)就可以了,那是須要自己去付出一些行動(dòng)的,而我就是那個(gè)付出行動(dòng)的人,我情愿讓自己的實(shí)力展示出來(lái),我情愿讓自己在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中得到一些積累,我不希望這會(huì)有什么限制,但是我希望我能夠在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中得到確的確實(shí)的一個(gè)成長(zhǎng)。
護(hù)士每月工作總結(jié)2
現(xiàn)將護(hù)理部工作總結(jié)如下:
一、規(guī)范護(hù)理文件書(shū)寫(xiě),強(qiáng)化護(hù)理法制意識(shí)
隨著人們法律意識(shí)的提高,新醫(yī)療事故處理?xiàng)l例的頒布,如何在護(hù)理服務(wù)中加強(qiáng)法制建設(shè),提高護(hù)理人員法制意識(shí),已成為護(hù)理管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。護(hù)理部于今年嚴(yán)格根據(jù)省衛(wèi)生廳護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范要求,制定了醫(yī)院護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)實(shí)施細(xì)則,實(shí)行集中講座、分病區(qū)學(xué)習(xí)等形式進(jìn)行培訓(xùn),使護(hù)理人員更加明確了護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)的意義,規(guī)范了護(hù)士的行為,保障了護(hù)理平安,提高了護(hù)理質(zhì)量;為護(hù)理科研積累了珍貴的資料,促進(jìn)護(hù)理學(xué)科的發(fā)展;完整、客觀的護(hù)理記錄,為舉證供應(yīng)了法律依據(jù),愛(ài)護(hù)了護(hù)患的合法權(quán)益。明確了怎樣才能書(shū)寫(xiě)好護(hù)理文件,以達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求。在組織講座時(shí),還結(jié)合我院書(shū)寫(xiě)護(hù)理文件的實(shí)際狀況,進(jìn)行了總結(jié)和分析,提出了相應(yīng)對(duì)策。為了強(qiáng)化護(hù)理人員盡快嫻熟駕馭規(guī)范要求,組織了全院護(hù)理人員進(jìn)行理論考試,成果合格率為100%。
二、加強(qiáng)了質(zhì)量管理監(jiān)控力度
1、護(hù)理部根據(jù)省護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范,剛好修訂完善了各種護(hù)理文件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及考核項(xiàng)目,檢查考核中均嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)打分。
2、加強(qiáng)了消毒供應(yīng)室無(wú)菌物品的洗滌、消毒存放、下收下送工作管理,保證了消毒物品的質(zhì)量和醫(yī)療護(hù)理平安。
3、加強(qiáng)了醫(yī)院感染限制管理,織了護(hù)士長(zhǎng)及全院護(hù)理人員學(xué)習(xí)新消毒技術(shù)規(guī)范、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)監(jiān)測(cè)的方法及重要意義、醫(yī)院感染限制對(duì)策、醫(yī)院感染管理規(guī)范,其內(nèi)容納入了“三基”、年終理論考試,無(wú)菌技術(shù)操作等納入平常護(hù)理操作考試,通過(guò)每月質(zhì)量檢查和護(hù)士長(zhǎng)夜查房,對(duì)護(hù)理人員消毒執(zhí)行狀況進(jìn)行了檢查考核,重點(diǎn)加強(qiáng)了一次性無(wú)菌物品、無(wú)菌技術(shù)、衛(wèi)生學(xué)洗手、環(huán)境衛(wèi)生學(xué)、消毒監(jiān)測(cè)的管理和考核。
4、各項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量指標(biāo)完成狀況:
1)、基礎(chǔ)護(hù)理全年合格率達(dá)100%
2)、特、一級(jí)護(hù)理全年合格率達(dá)100%。
3)、急救物品完好率達(dá)100%。
4)、護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)平均分,合格率達(dá)100%。
5)、護(hù)理人員“三基”考核合格率達(dá)100%。
6)、一人一針一管一滅菌一帶合格率達(dá)100%。
7)、常規(guī)器械消毒滅菌合格率達(dá)100%。
8)、一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達(dá)100%。
9)、年褥瘡發(fā)生次數(shù)為0。
三、加強(qiáng)監(jiān)督管理保障護(hù)理平安
1、定期督促檢查醫(yī)療平安,重點(diǎn)加強(qiáng)了節(jié)前平安檢查,增加醫(yī)務(wù)人員防范意識(shí),杜絕事故隱患,規(guī)范了毒麻藥品的管理,做到了專柜專人管理,搶救車內(nèi)藥品做到了“四定”:專人管理、定點(diǎn)放置、定量、定數(shù),班班交接,有記錄。搶救設(shè)備剛好修理、保養(yǎng)、保證功能狀態(tài)備用。
2、堅(jiān)持護(hù)士長(zhǎng)夜查房,督促檢查護(hù)理人員在崗及崗位職責(zé)履行狀況,剛好發(fā)覺(jué)護(hù)理工作中存在的偏差,剛好賜予訂正處理,堅(jiān)持每月召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)例會(huì),對(duì)工作中的不足作出針對(duì)性、實(shí)效性改進(jìn)措施,以確愛(ài)護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理平安。
3、深化科室督促護(hù)士長(zhǎng)每日工作支配。重點(diǎn)查新入、轉(zhuǎn)入、手術(shù)前、手術(shù)后、危重和生活不能自理、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危急的病人,督促檢查護(hù)理工作的落實(shí),加強(qiáng)環(huán)節(jié)質(zhì)量限制,削減了護(hù)理缺陷的發(fā)生。
4、組織了新聘用護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn),通過(guò)培訓(xùn),使她們樹(shù)立法律意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、平安意識(shí),在崗位中仔細(xì)遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程,履行好白醫(yī)天使的神圣職責(zé)。
四、重視人才培育,優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍
1、加強(qiáng)護(hù)理管理培訓(xùn)。對(duì)未進(jìn)行崗前培訓(xùn)的護(hù)士長(zhǎng)及老護(hù)士進(jìn)步行了培訓(xùn)。
2、為提高護(hù)理人員的'素養(yǎng),優(yōu)化護(hù)理隊(duì)伍,選派骨干外出進(jìn)修??茖W(xué)問(wèn)。今年選派護(hù)理骨干及管理人員參與多種形式的專科學(xué)問(wèn)及技術(shù)培訓(xùn)班人數(shù)達(dá)6人次,特殊值得一提的是在今年5月與美國(guó)專家共同完成的5例心臟搭橋術(shù),14例介入手術(shù)及術(shù)后護(hù)理,使病人康復(fù)出院,得到了社會(huì)各界的一樣好評(píng)。
3、接著實(shí)行多渠道的學(xué)歷培育。截止今年底,已有116人獲護(hù)理??茖W(xué)歷,7人獲本科學(xué)歷。
4、加強(qiáng)了新業(yè)務(wù)、新技術(shù)開(kāi)展。
5、完成了年青護(hù)士的輪轉(zhuǎn)工作,重點(diǎn)加強(qiáng)基礎(chǔ)理論及基本操作技術(shù)的提高,使年輕護(hù)理人員理論與實(shí)踐相結(jié)合,駕馭多學(xué)科學(xué)問(wèn)和實(shí)力。
6、圓滿完成各項(xiàng)繼教培訓(xùn)。組織全院護(hù)理人員參與市護(hù)理學(xué)會(huì)舉辦的接著教化,參與率達(dá)100%。護(hù)理查房每月1次,業(yè)務(wù)查房學(xué)習(xí)每月1次,激勵(lì)護(hù)理人員發(fā)表科研論文。
7、充分培育護(hù)理人員組織參加性,“”護(hù)士節(jié)舉辦了以提倡人性化服務(wù)為主題的多項(xiàng)活動(dòng),為新護(hù)士授帽,護(hù)士禮儀表演,護(hù)理操作技術(shù)展示。護(hù)理人員各盡所長(zhǎng),既強(qiáng)化了護(hù)理學(xué)問(wèn),又陶冶了情操,增加集體主義榮譽(yù)感。更好的為醫(yī)院建設(shè)貢獻(xiàn)力氣。
8、規(guī)范教學(xué),加強(qiáng)對(duì)護(hù)校實(shí)習(xí)生的帶教工作。
護(hù)理人員是與病人接觸最多、最早,最親密的工作者,護(hù)理人員的素養(yǎng)和形象,干脆影響醫(yī)院形象。
1、護(hù)理部首先從業(yè)務(wù)素養(yǎng)抓起,按年初制訂的“三基”培訓(xùn)安排組織實(shí)施,堅(jiān)持了每季度進(jìn)行操作及理論考試,每月由科室組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及一項(xiàng)操作技術(shù)培訓(xùn)和考核,要求人人過(guò)關(guān),成果納入個(gè)人檔案,作為個(gè)人考評(píng)的客觀依據(jù),形成一種比、學(xué)、趕、幫的氛圍,培育護(hù)理人員有一套過(guò)硬的業(yè)務(wù)技術(shù),使病員放心,促醫(yī)院振興。
2、規(guī)范護(hù)理人員著裝、要求文明用語(yǔ),接聽(tīng)電話規(guī)范,讓護(hù)理人員以端裝、親善、親切、大方的形象和飽滿的精神面貌投入工作中,用文明禮貌的語(yǔ)言熱忱接待病人,為病人供應(yīng)滿足的服務(wù)。
3、接著加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),貫徹“以病人為中心”的思想,讓護(hù)理人員變更思想,提高相識(shí),剛好滿意病人的要求,不斷改善服務(wù)看法,提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,注意護(hù)患溝通,從單純的責(zé)任制護(hù)理轉(zhuǎn)換到了以人性化護(hù)理為中心的整體護(hù)理。
五、合理利用人力資源,充重量化護(hù)理工作
1、為優(yōu)化各班職責(zé),合理利用人力資源,指導(dǎo)各科室實(shí)行排班,從運(yùn)行狀況看甚為合理有效。
2、在實(shí)行量化考核中,護(hù)理人員主動(dòng)參加新方案,增加了工作的主動(dòng)主動(dòng)性,培育勇于奉獻(xiàn),酷愛(ài)集體的精神。
六、圍繞醫(yī)院工作部署,主動(dòng)幫助
1、協(xié)作醫(yī)院,完成了護(hù)士長(zhǎng)的聘任工作。幫助各科護(hù)士長(zhǎng)順當(dāng)完成交接工作。
2、仔細(xì)學(xué)習(xí)醫(yī)院人事制度改革相關(guān)文件,根據(jù)文件精神擬訂護(hù)理人員編制,并協(xié)作醫(yī)院全面綻開(kāi)人事制度改革。
3、圍繞“創(chuàng)滿”、“質(zhì)量管理年”的中心工作,護(hù)理部不斷建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度、各班職責(zé)并按各項(xiàng)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)加以落實(shí)。
七、相識(shí)不足,不斷完善
1、主動(dòng)開(kāi)展新業(yè)務(wù)、新技術(shù),激勵(lì)發(fā)展護(hù)理科研。
2、從思想上,行動(dòng)上作到真正的主動(dòng)服務(wù)。
3、還存在個(gè)別護(hù)理人員看法差等現(xiàn)象,護(hù)理部將接著加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),增加工作責(zé)任心。
護(hù)士每月工作總結(jié)3
三月份的工作已經(jīng)落下帷幕了,我現(xiàn)在是感受許多,作為一名護(hù)理工作人員,我對(duì)自己的工作是特別重視的,我也希望自己能夠做好這么一件事情,作為一名護(hù)理人員,總應(yīng)當(dāng)知道自己的方在哪里處理好日常的工作,這是最基本的事情,三月份的工作雖然已經(jīng)結(jié)束,但是我已經(jīng)特別的驚慌了,我信任下一階段的工作確定不會(huì)輕松的,肯定要做好相關(guān)的打算,時(shí)刻的保持一個(gè)狀態(tài),讓自己隨時(shí)隨地都能夠戰(zhàn)斗,這就是作為一名護(hù)理工作人應(yīng)當(dāng)有的精神,而且對(duì)于已經(jīng)過(guò)去的工作,也應(yīng)當(dāng)做一個(gè)總結(jié)。
在這個(gè)月的工作當(dāng)中,我表現(xiàn)的`還是比較好的,我對(duì)自己的工作有了一個(gè)全新的看法,我認(rèn)為自己能夠在三月份的工作當(dāng)中說(shuō)的像是優(yōu)秀了,因?yàn)樽龀隽嗽S多許多的事情,我對(duì)自己的實(shí)力有一個(gè)提高,因?yàn)樽鳛樽o(hù)理工作人員須要不斷的學(xué)習(xí),在工作當(dāng)中去突破自己是最好的一個(gè)方式,總是停留在理論階段,是確定不對(duì)的,我們這一行確定是須要不斷的實(shí)踐,在實(shí)踐當(dāng)中提高自己的實(shí)力,護(hù)理水平高不高?在于你在實(shí)踐當(dāng)中得到了多少熬煉,這是我覺(jué)得自己的一個(gè)熬煉,我希望自己能夠保持一個(gè)好的方向,成為一名優(yōu)秀的護(hù)理工作人員,確定是須要不斷的去提高自己的,確定是須要經(jīng)過(guò)多數(shù)次的積累,這樣才能夠得到肯定的提升,我不是說(shuō)自己有多么么多么的厲害,但是我還是值得傲慢的,因?yàn)樵谶^(guò)去一個(gè)月的工作當(dāng)中,這不僅僅是我的從來(lái)沒(méi)有體驗(yàn)過(guò)的,而且還是我在以往的互利工作當(dāng)中接觸過(guò)的最好,最困難的一些工作,我做到了,我也做好了,這就是我最大的一個(gè)傲慢。
實(shí)力上面我并沒(méi)覺(jué)得自己有多么的厲害,我始終都信任有更多的人比我優(yōu)秀,在這一個(gè)工作當(dāng)中,自己只能做到基礎(chǔ),只能做到讓自己滿足,我信任等我有一天做到了,讓大的那一天確定是我優(yōu)秀了,確定是我讓大家滿足了,那才是我值得傲慢的時(shí)候,我始終都在努力著,我也時(shí)刻都在保持著一個(gè)好的狀態(tài),把自己的好的一方面展示出來(lái),這還是很有必要的,為了這些東西,我始終都在仔細(xì)的思索問(wèn)題,我也隨時(shí)都在打算著,有些東西不是說(shuō)說(shuō)就可以了,那是須要自己去付出一些行動(dòng)的,而我就是那個(gè)付出行動(dòng)的人,我情愿讓自己的實(shí)力展示出來(lái),我情愿讓自己在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中得到一些積累,我不希望這會(huì)有什么限制,但是我希望我能夠在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中得到確的確實(shí)的一個(gè)成長(zhǎng)。
護(hù)士每月工作總結(jié)4
在這歲末迎新的時(shí)刻,我就擔(dān)當(dāng)神經(jīng)內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng)這兩年的工作,做如下一、在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)產(chǎn)房的行政管理和護(hù)理質(zhì)量管理工作。
二、按護(hù)理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求,負(fù)責(zé)制訂護(hù)理三、依據(jù)產(chǎn)房的工作任務(wù)和助產(chǎn)士的詳細(xì)狀況,優(yōu)化護(hù)理力氣的組合,進(jìn)行科學(xué)合理的排班,制定各班崗位職責(zé)。
四、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能的培訓(xùn),定期提問(wèn)或采納其它形式考核,并做好獎(jiǎng)懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離及無(wú)菌操作,按安排和要求定期進(jìn)行產(chǎn)房無(wú)菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細(xì)菌培育,并鑒定消毒效果。
六、剛好傳達(dá)護(hù)理部的工作要求,督促、指導(dǎo)產(chǎn)房各項(xiàng)工作,主持晨會(huì),了解中夜班工作狀況,不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作狀況。
七、參與并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的。探討,了解各級(jí)醫(yī)生對(duì)護(hù)理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房?jī)?nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作,指定專人負(fù)責(zé),保證供應(yīng)并定期檢查,做好記錄。
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關(guān)系,相互溝通狀況,剛好取得支持和協(xié)作。
十、做好每月各項(xiàng)業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作,精確填寫(xiě)和檢查各項(xiàng)報(bào)表。對(duì)工作中發(fā)生的重大問(wèn)題,應(yīng)剛好分析、鑒定、精神在護(hù)理部的垂直領(lǐng)導(dǎo)及部署下,本著求真、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的原則,基本完成了全科的各項(xiàng)工作任務(wù)??苾?nèi)整體工作在穩(wěn)中求發(fā)展?,F(xiàn)將各項(xiàng)工作比照年初安排一、各項(xiàng)指標(biāo)按年初安排完成狀況
1、科內(nèi)每月按年初整理、清潔及領(lǐng)取補(bǔ)充相關(guān)藥品。若無(wú)搶救,每周大檢查一次,急救藥品、用品、器械,做到一專、四定、三無(wú)、兩剛好,班班交接與查對(duì)。器械每病人用畢后檢查、清潔、消毒、修理、保養(yǎng)。做到平安備用狀,護(hù)士長(zhǎng)對(duì)急救藥品、用品、器械不定期進(jìn)行檢查,完好率100%。
6、一次性無(wú)菌物品嚴(yán)格執(zhí)行進(jìn)科登記,按要求存放,運(yùn)用前、中、后嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,高壓無(wú)菌物品與供應(yīng)室重新按需核對(duì)數(shù)量后,實(shí)行班班交接,運(yùn)用前、中、后嚴(yán)格查對(duì),保證無(wú)菌物品合格率為100%。
7、科內(nèi)對(duì)護(hù)理人員分層管理并針對(duì)性進(jìn)行常規(guī)學(xué)問(wèn)的培訓(xùn),按不同工齡、職稱的護(hù)理人員進(jìn)行針對(duì)性考核,制定護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)模板,每日晨會(huì)堅(jiān)持學(xué)習(xí)相關(guān)學(xué)問(wèn),不斷提高護(hù)理人員對(duì)疾病的視察實(shí)力,保證了護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)合格率≥95%。
8、科內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行了壓瘡上報(bào)流程,對(duì)難免性壓瘡實(shí)行入院后全面評(píng)估、早期干預(yù)、加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,實(shí)行班班床旁交接,全年x例院外壓瘡,其中x例轉(zhuǎn)科,x例好轉(zhuǎn)。
9、全年發(fā)生x例跌倒不良事務(wù)(其中有x例Ⅲ類事務(wù),x例Ⅱ類事務(wù))
10、科內(nèi)每月召開(kāi)工休座談會(huì),以加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員與家屬的溝通,發(fā)覺(jué)問(wèn)題剛好解決,使平安隱患消逝于萌芽狀態(tài)。實(shí)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)后,對(duì)于患者的需求及心情更有了早期的了解,科內(nèi)護(hù)理人員服務(wù)看法及平安意識(shí)有了明顯的提高,護(hù)患溝通更加緊密,關(guān)系更加和諧,全年全科無(wú)護(hù)理投訴事務(wù)發(fā)生。
11、全年新上崗護(hù)士x名,其中x名護(hù)士參與了護(hù)理部x月舉辦的崗前培訓(xùn),合格率100%,x名護(hù)士x月上崗。
12、對(duì)全科x名護(hù)士進(jìn)行了監(jiān)護(hù)儀運(yùn)用技能培訓(xùn),駕馭率100%。
二、仔細(xì)落實(shí)患者平安目標(biāo)
1、仔細(xì)執(zhí)行患者身份識(shí)別制度,在工作中嚴(yán)格執(zhí)行:
1)床頭卡與病人一樣;
2)治療中的病人統(tǒng)一穿病號(hào)服;
3)在院患者統(tǒng)一腕帶管理;
4)四肢活動(dòng)自如、記憶力障礙病人懸掛注有住院標(biāo)識(shí)、聯(lián)系電話等的胸牌防丟失。
2、科內(nèi)建立有轉(zhuǎn)科交接登記本,出科病人做到了床頭交接,記錄剛好、全面,具體到交接頁(yè)數(shù)。
3、對(duì)高危、意識(shí)不清、溝通及記憶力障礙等患者進(jìn)行仔細(xì)評(píng)估,能夠在入院時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行腕帶管理,保證了醫(yī)療、護(hù)理及患者的平安。
4、高危藥品按規(guī)定貯存與標(biāo)識(shí),做到班班查對(duì),每周大查對(duì)。
5、科內(nèi)對(duì)毒麻藥品本增設(shè)了剩余量一欄,保證了用藥平安。
6、科內(nèi)全部實(shí)行機(jī)打治療條,并重新修訂了符合實(shí)際工作的醫(yī)囑查對(duì)程序,即主班雙崗大查對(duì)醫(yī)囑無(wú)誤后擺放藥液,并做好登記;小夜班統(tǒng)一在晚間打印其次日輸液執(zhí)行單,查對(duì)醫(yī)囑無(wú)誤后簽字,并做好登記;夜班雙崗大查對(duì)醫(yī)囑并做好登記;治療班配藥前雙人查對(duì)輸液執(zhí)行單及擺放藥液,并在配置好的每一部藥液瓶簽上標(biāo)明配置時(shí)間及配藥人;責(zé)護(hù)班輸液前雙人查對(duì)輸液執(zhí)行單與配置好的藥液,無(wú)誤后雙人簽字方可執(zhí)行,并在更換每部藥液時(shí)標(biāo)明更換時(shí)間及執(zhí)行者。
7、為了保證患者用藥的平安,科內(nèi)領(lǐng)取了溫度計(jì)以監(jiān)測(cè)冰箱溫度,班班交接記錄。對(duì)于溫度不符合規(guī)定的狀況,仔細(xì)查找緣由,重新領(lǐng)取溫度計(jì)及通知后勤部修理冰箱,并建立冰箱維護(hù)記錄本。
8、質(zhì)控人員每月考核護(hù)理人員的洗手方法,并不定期抽查,使護(hù)理人員培育良好的習(xí)慣。
9、針對(duì)臨床“緊急值”,科內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行“第一責(zé)任人填寫(xiě)并報(bào)告”規(guī)定,做到了剛好匯報(bào)、剛好填寫(xiě)。
10、要求科內(nèi)護(hù)士在患者入院4小時(shí)內(nèi)對(duì)患者做出合理、客觀評(píng)估,護(hù)士長(zhǎng)、責(zé)護(hù)組進(jìn)步行追蹤質(zhì)控,剛好規(guī)避跌倒、墜床的風(fēng)險(xiǎn),最大化地防止意外發(fā)生。
11、對(duì)新入院患者仔細(xì)評(píng)估,按規(guī)定對(duì)輕度及中度依靠患者至少7天評(píng)估一次,重度依靠患者至少3天評(píng)估一次,做到連續(xù)動(dòng)態(tài)。
12、科內(nèi)配齊各種平安警示標(biāo)識(shí),對(duì)高?;颊邉偤米龀鲈u(píng)估并懸掛警示標(biāo)識(shí),針對(duì)性的做好平安教化,剛好規(guī)避跌倒、墜床的風(fēng)險(xiǎn),最大化地防止意外發(fā)生。
13、要求科內(nèi)責(zé)任護(hù)士或值班護(hù)士在患者入院后第一時(shí)間對(duì)患者做壓瘡風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,有危急者剛好實(shí)行干預(yù)措施??剖胰暝u(píng)分>10分患者x例,其中院外壓瘡x例,x例轉(zhuǎn)科,x例好轉(zhuǎn)。組織全科護(hù)理人員參與院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),與理論前沿接軌,重新學(xué)習(xí)壓瘡與失禁性皮炎等新學(xué)問(wèn),并盡快應(yīng)用于臨床。
14、全年發(fā)生x例跌倒不良事務(wù)(其中有x例Ⅲ類事務(wù),1例Ⅱ類事務(wù)),不良事務(wù)漏報(bào)率為0%。
三、護(hù)理平安工作得到進(jìn)一步規(guī)范
1、嚴(yán)格按輸血操作流程執(zhí)行,全科全年共有x名患者輸血,累計(jì)輸血次數(shù)x次,均做到了輸血登記本、患者輸血記錄單、護(hù)理記錄單三者吻合。
2、科室仔細(xì)踐行《靜脈治療護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范》行標(biāo),對(duì)輸注高危高滲、抗生素、脂肪乳劑及血液等均運(yùn)用靜脈留置針。全科全年留置靜脈套管針共x次,各班次做好交接工作,護(hù)士長(zhǎng)、責(zé)護(hù)組長(zhǎng)嚴(yán)格質(zhì)控,對(duì)有滲血、貼膜卷邊松脫、液體外滲等現(xiàn)象能夠剛好處理并進(jìn)行緣由分析,四、科內(nèi)在職培訓(xùn)按安排完成
1、組織科內(nèi)護(hù)理人員參與了護(hù)理部組織的在職培訓(xùn)安排,做到學(xué)有駕馭。
2、科內(nèi)依據(jù)護(hù)理部制定的在職培訓(xùn)安排,結(jié)合本科實(shí)際狀況制定了相應(yīng)的培訓(xùn)安排,并按時(shí)開(kāi)展,定期考核,使護(hù)理人員的理論學(xué)問(wèn)及操作技能得到提高??苾?nèi)固定員工x人,組織培訓(xùn)x次,理論和操作考核各x次,心肺復(fù)蘇考核x次,合格率100%。其中N0、N1層護(hù)士x人,操作考核內(nèi)容有氧氣吸入法、霧化吸入法、留置導(dǎo)尿術(shù)、吸痰法、留置針技術(shù)(接頭消毒、沖封管、敷貼粘貼與揭除)、雙人CPR、心電監(jiān)護(hù)儀的運(yùn)用、口服給藥法、靜脈輸液、靜脈輸血、靜脈采血、各種注射法、留置胃管、身體約束法灌腸術(shù)、軸線翻身法、患者搬運(yùn)法、標(biāo)本采集法、通過(guò)考核都能嫻熟駕馭,獨(dú)立完成各項(xiàng)操作;N1層(工作1—2年)護(hù)士x人,操作考核內(nèi)容有留置胃管、胃腸減壓術(shù),口腔護(hù)理、留置導(dǎo)尿術(shù)、靜脈輸液、雙人CPR及簡(jiǎn)易呼吸器的運(yùn)用;N2層(工作2—3年)護(hù)士x人,操作考核內(nèi)容有血糖測(cè)試法、靜脈輸液、心電圖檢查、動(dòng)脈采血、雙人CPR及簡(jiǎn)易呼吸器的運(yùn)用;N2層(工作3年以上)x人,操作考核內(nèi)容有靜脈輸液、留置導(dǎo)尿術(shù)、留置胃管、雙人CPR及簡(jiǎn)易呼吸器的運(yùn)用,通過(guò)對(duì)以上操作的考核,都能規(guī)范駕馭,嫻熟應(yīng)用于臨床,進(jìn)一步提升了護(hù)理質(zhì)量,減輕了病患苦痛,提高了患者滿足度。依據(jù)《神經(jīng)內(nèi)科新入科護(hù)理人員培訓(xùn)安排》對(duì)20xx年及20xx年新入科的2名護(hù)士(20xx年x月以后新入科的1名護(hù)士未計(jì)入內(nèi))進(jìn)行了相關(guān)理論學(xué)問(wèn)與操作技術(shù)的培訓(xùn)與考核,通過(guò)培訓(xùn)駕馭了科室的`規(guī)章制度、常用儀器及設(shè)備的運(yùn)用與管理、各班工作職責(zé)與流程、各項(xiàng)常規(guī)護(hù)理和??萍膊∽o(hù)理學(xué)問(wèn)及各種導(dǎo)管的護(hù)理,規(guī)范了各項(xiàng)護(hù)理操作規(guī)程,能正確、規(guī)范、清楚地書(shū)寫(xiě)護(hù)理病歷,逐步提高了護(hù)士的專業(yè)素養(yǎng)和操作技能,并于培訓(xùn)3個(gè)月后合格上崗。
3、科內(nèi)按時(shí)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)(按護(hù)理部年初安排工作x年、五年以上及N3級(jí)護(hù)士均參加組織),并主動(dòng)參與醫(yī)院、護(hù)理部組織的相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),科內(nèi)進(jìn)行了考核。
4、按安排每月進(jìn)行兩次護(hù)理查房。按護(hù)理部年初安排對(duì)工作x年、五年以上及N3級(jí)護(hù)士進(jìn)行了護(hù)理查房的考核,并于x月x日請(qǐng)科總護(hù)士長(zhǎng)參與了我科護(hù)理查房,通過(guò)張護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)和科內(nèi)考核使護(hù)士對(duì)查房有了新的相識(shí),更加明確了今后工作的方向和重點(diǎn)。
5、全年除護(hù)理部對(duì)護(hù)理人員理論考核兩次外,科內(nèi)每月對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行理論、操作考核各一次,心肺復(fù)蘇技術(shù)考核1次/季,院內(nèi)感染考核1次/季,使護(hù)理人員的相關(guān)學(xué)問(wèn)得到了鞏固和提升。
6、按安排選派一名護(hù)士到ICU進(jìn)行了兩個(gè)月的培訓(xùn),駕馭了危重患者的護(hù)理要點(diǎn)及急救技術(shù)。
7、科內(nèi)每日早會(huì)后按安排完成“安靜療護(hù)”的學(xué)習(xí)。
8、科內(nèi)規(guī)培人員按安排學(xué)習(xí),考核規(guī)培內(nèi)容。
9、外出進(jìn)修??谱o(hù)士培訓(xùn)未按安排完成。
五、護(hù)理質(zhì)控工作進(jìn)一步得到提高
1、作為院級(jí)護(hù)理質(zhì)量委員會(huì)成員,仔細(xì)對(duì)所分管的質(zhì)控內(nèi)容進(jìn)行活動(dòng),并能按時(shí)將檢查記錄上交護(hù)理部。
2、重新修訂了質(zhì)控安排,探討了更合理、更具操作性的質(zhì)控方法,逐日逐項(xiàng)進(jìn)行有序質(zhì)量限制,保證全方位覆蓋,每月全查,規(guī)范記錄。對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行一、找準(zhǔn)了自己的位置,立足于本職工作
剛剛畢業(yè)的高校生往往會(huì)被人認(rèn)為眼高手低、實(shí)踐實(shí)力差,或許在我們身上的確存在一些浮躁心情,要做好自己的工作首先就要“沉”下來(lái),找準(zhǔn)自己的位置及起點(diǎn),踏實(shí)走好每一步。今年我結(jié)束了學(xué)生身份,正式成為一名職業(yè)護(hù)士,對(duì)有的工作內(nèi)容不熟識(shí),日常工作雖然已經(jīng)沒(méi)有問(wèn)題,但終歸工作時(shí)間較短缺乏處理突發(fā)事務(wù)的閱歷:比如遇到危重病人處置搶救或是瀕死病人大搶救時(shí)顯得手忙腳亂,出現(xiàn)打算搶救物品不齊全等問(wèn)題。
我深知自己的不足之處,在護(hù)士長(zhǎng)及科室老師的指引下我也發(fā)覺(jué)了很多自己應(yīng)當(dāng)改進(jìn)的地方。所以我發(fā)揚(yáng)在學(xué)校留下的好習(xí)慣隨時(shí)反思自己隨時(shí)通過(guò)學(xué)習(xí)彌補(bǔ)自己的不足,在休息之余加強(qiáng)基礎(chǔ)理論、基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)和基本技能的訓(xùn)練。在工作之初參與了護(hù)理部的職業(yè)培訓(xùn)并順當(dāng)通過(guò)考試,平常主動(dòng)參與醫(yī)院的講座及護(hù)理部組織的操作技能培訓(xùn),努力讓自己盡快成為一名職業(yè)的護(hù)理人員。日常工作很繁雜也很繁忙,有時(shí)會(huì)很簡(jiǎn)單讓自己成為一部只知工作的機(jī)器,而遺忘自己的一名護(hù)理人員,一個(gè)應(yīng)當(dāng)解決患者遇到大大小小困難、滿意患者基本須要、剛好發(fā)覺(jué)并處理潛在護(hù)理問(wèn)題的職業(yè)護(hù)理人員。
我也當(dāng)過(guò)病人家屬,能夠深切感受到作為病人作為家屬的須要,所以在日常工作中我始終堅(jiān)持以“愛(ài)心、耐性、細(xì)心、責(zé)任心”來(lái)對(duì)待每一位患者,認(rèn)仔細(xì)真做好一名護(hù)士應(yīng)當(dāng)做到的事,同時(shí)我的這種看法也讓我得到了他們及家屬的確定,更加給了我前進(jìn)的動(dòng)力。
二、加強(qiáng)思想道德及法律意識(shí)
能夠不斷自省,仔細(xì)貫徹國(guó)家的基本路途及方針政策,遵紀(jì)遵守法律不做有悖護(hù)士職業(yè)道德的事。在醫(yī)院及科室的領(lǐng)導(dǎo)下仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問(wèn),通過(guò)各種途徑收集學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),學(xué)習(xí)三、堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)工作實(shí)力熬煉
剛起先工作始終有理論與實(shí)踐脫節(jié)和缺乏實(shí)踐,不能嚴(yán)謹(jǐn)嚴(yán)密地分析解決實(shí)際工作中存在的一些問(wèn)題。在學(xué)校中我們學(xué)習(xí)許多理論學(xué)問(wèn),課程讓我們從醫(yī)學(xué)最基礎(chǔ)的學(xué)問(wèn)學(xué)到護(hù)理這專業(yè)的一塊,但在工作中在慌亂中往往將自己所學(xué)的學(xué)問(wèn)忘到九霄云外,很汗顏面對(duì)當(dāng)時(shí)的老師及自己。還有平常自己在臨床中遇到的有些學(xué)問(wèn),但回頭看書(shū)才發(fā)覺(jué)這些卻正是老師當(dāng)時(shí)強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)。所以我會(huì)將自己在臨床中遇到的問(wèn)題在教材中加強(qiáng)復(fù)習(xí),即使是小問(wèn)題都不要放過(guò),將問(wèn)題回來(lái)到解剖、生化、生理、病理、病理生理、診斷學(xué)到最終的護(hù)理學(xué),根據(jù)這個(gè)思路層層推動(dòng)復(fù)習(xí),既鞏固了基礎(chǔ)理論也解決了工作中很難察覺(jué)到的錯(cuò)誤。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)神經(jīng)內(nèi)科的專科學(xué)習(xí),仔細(xì)閱讀及思索科室供應(yīng)的學(xué)習(xí)資料。并且通過(guò)學(xué)習(xí)加強(qiáng)了自己為患者進(jìn)行健康教化的理論基礎(chǔ)及溝通實(shí)力的訓(xùn)練。
作為一名新護(hù)士最缺乏的就是閱歷,因此在這半年里特殊加強(qiáng)對(duì)自己工作實(shí)力的熬煉:
①加強(qiáng)護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練。嚴(yán)格駕馭輸液輸血、吸氧、吸痰、導(dǎo)尿、CPR及監(jiān)護(hù)儀的操作規(guī)程。自己收集視頻學(xué)習(xí)資料,依照標(biāo)準(zhǔn)操作,發(fā)覺(jué)學(xué)習(xí)操作中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、平常操作易發(fā)生的錯(cuò)誤、易產(chǎn)生糾紛的環(huán)節(jié),訂正不良習(xí)慣。培育自己風(fēng)險(xiǎn)防范實(shí)力。特殊是輸液技術(shù),神經(jīng)內(nèi)科患者普遍年齡加大,血管較差,提高靜脈穿刺技術(shù)是提高日常工作效率及搶救急危重癥的一項(xiàng)重要實(shí)力。在工作中我主動(dòng)反思自己穿刺技術(shù)的不足,向年資長(zhǎng)的老師請(qǐng)教,主動(dòng)實(shí)踐,努力四、加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
來(lái)到神經(jīng)內(nèi)科我得到了護(hù)士長(zhǎng)老師同事的關(guān)懷及幫助,在工作中我體會(huì)到一個(gè)團(tuán)體合作所帶來(lái)的便利及能夠快速讓自己成長(zhǎng)起來(lái)的巨大力氣。作為神經(jīng)內(nèi)科的一份子,我情愿將自己的精力和熱忱投入到臨床護(hù)理工作中,為科室的發(fā)展進(jìn)獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。
五、增加了責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)
參與工作這半年,我發(fā)覺(jué)自己改變最明顯的就是責(zé)任心更強(qiáng)了,服務(wù)意識(shí)也越來(lái)越強(qiáng)。以前自己不用擔(dān)責(zé)任也沒(méi)有想到太多,現(xiàn)在我愈發(fā)覺(jué)得自己在工作中越來(lái)越覺(jué)得責(zé)任感讓自己更加主動(dòng)仔細(xì)的投入到繁雜的工作中去,對(duì)待病人以人為本的服務(wù)理念要求自己,努力實(shí)施整體護(hù)理。有人說(shuō)“人生的支點(diǎn)就是一個(gè)人對(duì)自己從事的事業(yè)的關(guān)注程度”。
我酷愛(ài)自己的工作,我也希望通過(guò)自己的努力盡快成為一名合格護(hù)理人員。在來(lái)年,我會(huì)加強(qiáng)自己對(duì)工作實(shí)力的熬煉,接著仔細(xì)學(xué)習(xí)理論學(xué)問(wèn)及相關(guān)業(yè)務(wù),并在業(yè)余時(shí)間接著英語(yǔ)學(xué)習(xí),保持主動(dòng)熱忱的看法工作,仔細(xì)領(lǐng)導(dǎo),賜予了我參與到這項(xiàng)神圣職業(yè)中的機(jī)會(huì);感謝各位老師,讓我融入到了這項(xiàng)神圣的職業(yè)中。就讓我們共同努力,讓神經(jīng)內(nèi)科邁向更高的階段!
護(hù)士每月工作總結(jié)5
一、在日常工作中
更耐性地去與病人溝通與溝通,更好地提高護(hù)理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。思想上加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。始終堅(jiān)持把政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)學(xué)習(xí)作為提高政治信念、思想素養(yǎng)、工作實(shí)力的重要途徑。在學(xué)習(xí)過(guò)程中,留意理論聯(lián)系實(shí)際的方法,不斷提高自身的相識(shí)實(shí)力和思想政治素,始終堅(jiān)信人應(yīng)當(dāng)堅(jiān)守自己的信念和操守,在這個(gè)物欲橫流的社會(huì),保持內(nèi)心的純凈,言者易,行者難,有所為,有所不為。
二、團(tuán)結(jié)協(xié)作方面
嚴(yán)以律己,寬以待人,不埋怨,不指責(zé),當(dāng)看法有沖突時(shí),先想想自己的過(guò)失,有則改之,無(wú)則加勉,工作中分工不分家,主動(dòng)協(xié)調(diào)協(xié)作醫(yī)生,努力營(yíng)造良好的醫(yī)護(hù)患關(guān)系,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)做出努力。在護(hù)士長(zhǎng)主動(dòng)仔細(xì)指導(dǎo)下,我在許多方面都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步和提高,平常堅(jiān)持參與科室每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),醫(yī)院組織的護(hù)理查房,護(hù)理人員三基訓(xùn)練,護(hù)理部組織的技術(shù)操作考試。能始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè),貫徹以病人為中心,以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,提高了自身素養(yǎng)及應(yīng)急實(shí)力。我身上還存在一些不足有待改進(jìn)。比如,在學(xué)習(xí)上,有時(shí)仍有浮躁的心情,感覺(jué)要學(xué)的東西太多,心浮氣躁,尤其是在遇到挫折時(shí),不能冷靜處理。
在工作上,有時(shí)存在著標(biāo)準(zhǔn)不高的現(xiàn)象,雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù),但是在主動(dòng)性方面還有待于進(jìn)一步提高,這都是我今后須要改進(jìn)和提高的地方。
科室設(shè)置井然有序,病房干凈、溫馨,制度健全,科室人員主動(dòng)性、主動(dòng)性高漲,紀(jì)律性強(qiáng),形成了全科上下團(tuán)結(jié)、誠(chéng)信、求精、務(wù)實(shí)、高效的工作氛圍,在這樣的環(huán)境下,作為一名骨科護(hù)士,我從無(wú)懈怠,踏踏實(shí)實(shí)兢兢業(yè)業(yè)認(rèn)仔細(xì)真做好自己的每一項(xiàng)工作,先重后輕,先急后緩。
我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo),開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),主動(dòng)圓滿的完成了以下本職工作:規(guī)范書(shū)寫(xiě)各類護(hù)理文書(shū),剛好完成交接班記錄,并做好病人出入院評(píng)估護(hù)理和健康宣教,能做好骨科常見(jiàn)病,多發(fā)病的護(hù)理工作,仔細(xì)執(zhí)行無(wú)菌操作規(guī)程,能做好術(shù)前打算指導(dǎo),并完成術(shù)中,術(shù)后護(hù)理及視察,仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的`摯友,親人,常常換位思索別人的苦處。
仔細(xì)做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)須要仔細(xì)負(fù)責(zé),看法端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范,仔細(xì)書(shū)寫(xiě)一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守醫(yī)院規(guī)章制度,牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本學(xué)問(wèn)和基本技能)三嚴(yán)(肅穆的看法、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。
護(hù)士每月工作總結(jié)6
從心做起,真誠(chéng)相待從心做起,聽(tīng)似簡(jiǎn)潔,其實(shí)不簡(jiǎn)潔,如何才能夠從心動(dòng)身把工作做得更好呢?好,即完備,完備的工作就要求我們?nèi)耐度?,真誠(chéng)相待。記得在我的孩提時(shí)代有著這樣的記憶:因?yàn)樯?,心急如焚的父母把我送進(jìn)了醫(yī)院,原來(lái)就對(duì)醫(yī)院有恐驚感,剛一進(jìn)醫(yī)院大門(mén),就始終哭嚷著
要回家,醫(yī)生還說(shuō)須要打針,于是在爸爸媽媽軟硬兼施的誘逼下,來(lái)到了打針的地方,就見(jiàn)有位阿姨穿立腳點(diǎn)白大褂,戴著白口罩,頭上還戴著一頂白色的帽子,全身上下都是白色,一手舉著針,一手拿著棉簽,面無(wú)表情地來(lái)到了我的面前,我更加膽怯 ,嚇得始終往后退,雖然被父母強(qiáng)行按住身體,但還是不停地扭動(dòng),就這樣,折騰了老半天,那阿姨急了,大嚷道:“你再動(dòng),再動(dòng)就給你多打幾針!”還邊責(zé)令母親將我按得動(dòng)彈不得,現(xiàn)在想來(lái),假如當(dāng)時(shí)那個(gè)護(hù)士不是那么隱,而是微笑癥激勵(lì)我,或許我就不會(huì)那么膽怯 了吧!
隨著時(shí)間的推移,我漸漸地長(zhǎng)大了,面對(duì)人生選擇時(shí)竟然也戲劇化地做了一名護(hù)士,成了人們眼中的“白衣天使”,當(dāng)我成為兒科護(hù)士的第一天起,我就告知自己說(shuō):既然我也是一名兒科護(hù)士,就(肯定要用我的微笑來(lái)面對(duì)生病的孩子,變更我孩提時(shí)腦海中那咱面無(wú)表情,看上去讓人生畏的護(hù)士形象。前不久,有一位6~7歲的小男孩的一句話讓我更堅(jiān)信我這樣做是對(duì)的。第一次給這個(gè)小男孩做治療的時(shí)候,我就像平常一樣面帶微笑一樣走進(jìn)病房,他就總是盯著我看,到了其次年,他哭吵著奶奶要找我給他打針,聽(tīng)他奶奶說(shuō)原來(lái)有護(hù)士打算給他打針的,可他硬是不愿,握著小拳頭不讓人碰,偏要找我,于是我就去了,他看到我之后竟然不器了,只是乖乖地伸出兩只小手由我選擇,我很驚詫,為什么這個(gè)小男孩會(huì)有這樣的舉動(dòng),但當(dāng)時(shí)沒(méi)有問(wèn),只是在思索,接下來(lái)幾天的治療都由我為他進(jìn)行的,可由于工作忙,打完了他的'針,我便忙著我自己班上的事兒去了,好久沒(méi)看到我,他就說(shuō)打針的部位很痛,要奶奶找我去看他,我去了之后,邊微笑著輕輕摩挲,邊細(xì)聲問(wèn)道:還痛嗎?他眨擠眼望著我說(shuō):不痛,其實(shí)一點(diǎn)都不痛。到了他出院的時(shí)候,我就問(wèn)他,為什么每次打針都找我,而他說(shuō)了句讓我特別感動(dòng)的話,阿姨,因?yàn)槲蚁胪?jiàn)你對(duì)我笑。
“三分治療,七分護(hù)理?!庇谑俏以絹?lái)越能夠感覺(jué)出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò)?!袄_(kāi)人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士?!笔前。谌说囊簧?dāng)中有誰(shuí)會(huì)不須要護(hù)士的細(xì)致關(guān)切和悉心照看呢?“護(hù)理工作是一門(mén)精細(xì)的世術(shù)?!白o(hù)士要有一顆憐憫的心,要有一雙情愿工作的手?!毙滦蜗蟮淖o(hù)士是會(huì)用她們的愛(ài)心,耐性,細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,用無(wú)私的奉獻(xiàn)支撐起無(wú)力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓苦痛的臉上重綻笑顏,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語(yǔ)~“神話中天使的漂亮在于她的圣潔與和善,而白衣天使的漂亮在于溫馨與微笑?!边M(jìn)入新的世紀(jì),特殊是在加入WTO以后,我們的各項(xiàng)工作都面臨著新的環(huán)境,新的機(jī)遇和新的挑戰(zhàn)。我想要塑造新時(shí)代護(hù)士的新形象就應(yīng)當(dāng)從心起先,從心做起!~
人們常說(shuō):“眼睛是人類心靈的窗戶”,人類心情中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來(lái),而人們更希望看到的是醫(yī)務(wù)工炙熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠(chéng)的笑臉,要塑造一個(gè)城市的新形象,離不開(kāi)各行各業(yè)的形象建設(shè),更離不開(kāi)一個(gè)個(gè)行業(yè)的新改變,衛(wèi)生部門(mén)作為“窗口”行業(yè)影響和反映了一個(gè)地方的新形象,要塑造醫(yī)務(wù)人員新形象,離不開(kāi)醫(yī)生護(hù)士的共同努力,必需要以敏銳的洞察力和靈敏的視察力,棄舊圖新,銳意進(jìn)取,并要有堅(jiān)韌的意志和堅(jiān)忍不拔的毅力,腳踏實(shí)地,奮力拼搏,不斷地完善自己,充溢自己,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),借鑒,取長(zhǎng)補(bǔ)短,實(shí)踐著護(hù)理模式由個(gè)案護(hù)理,小組護(hù)理到功能制護(hù)理,責(zé)任制護(hù)理及現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護(hù)理,不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳,而是將病當(dāng)作一個(gè)整體的人來(lái)進(jìn)行護(hù)理。這每一個(gè)新的工作方式都是在原有護(hù)理工作方式的繼承,者是為了讓病人得到更全面,更整體,更系統(tǒng)化的服務(wù)!
作為新時(shí)代的護(hù)士,我肯定順應(yīng)時(shí)代的要求,堅(jiān)持不懈的努力,為塑造醫(yī)務(wù)人員新形象貢獻(xiàn)一份力氣,為提升醫(yī)務(wù)人員整體形象建設(shè)增光添彩,緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步代,為實(shí)現(xiàn)中部地區(qū)崛起的雄偉大業(yè)而努力奮斗!
護(hù)士每月工作總結(jié)7
一、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作持續(xù)推動(dòng)
1、主動(dòng)支持先期開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)運(yùn)行科室的各項(xiàng)工作,依據(jù)工作須要設(shè)計(jì)“入院病人評(píng)估表”、“基礎(chǔ)護(hù)理工作評(píng)估及實(shí)施記錄”及“住院病人回訪登記表”并投入運(yùn)用。
2、11月底,召開(kāi)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工作階段總結(jié)會(huì)。
1)開(kāi)展以來(lái),最大的改變就是責(zé)任護(hù)士對(duì)自己所管轄的病人責(zé)任感增加、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)增加,患者及醫(yī)生對(duì)患者的滿足度提高。但也暴露出一些問(wèn)題:主要表現(xiàn)為人員不足,在肯定程度上影響了工作的質(zhì)量;醫(yī)院體制所限,缺乏適合我院績(jī)效考核方案,護(hù)士主動(dòng)性受肯定的影響。
2)充分論證了內(nèi)一病區(qū)、外二病區(qū)進(jìn)行全科開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作的可能性,于12月在以上兩個(gè)病區(qū)進(jìn)行了全科推廣。
3、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的科室護(hù)士發(fā)揮自己的聰慧才智,設(shè)計(jì)了溫馨的護(hù)患溝通的平臺(tái),為患者表達(dá)自己的心聲供應(yīng)了便利,也便于護(hù)士駕馭信息。
二、持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量,保證護(hù)理平安
1、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě):1)依據(jù)醫(yī)保心電監(jiān)護(hù)的記錄要求,結(jié)合護(hù)理文書(shū)簡(jiǎn)化記錄的總體指導(dǎo)方針及內(nèi)科系統(tǒng)心電圖多變的特點(diǎn),重新設(shè)計(jì)專屬于內(nèi)科的“生命體征及監(jiān)護(hù)記錄單”投入運(yùn)用;2)利用各科危重病人上報(bào)單駕馭重點(diǎn)病人,下巡指導(dǎo)工作,剛好訂正護(hù)理記錄中的不足。
2、在我院嚴(yán)格執(zhí)行抗生素管理制度以后,加大了手術(shù)科室消毒隔離監(jiān)督管理力度,落實(shí)責(zé)任,督促仔細(xì)做好器械清洗記錄及器械清洗質(zhì)量及包裝檢查記錄;對(duì)于查處的違規(guī)行為(如手術(shù)室裸消紗墊、紗布、針頭),除了監(jiān)督其剛好改正外,進(jìn)行了雙考核扣分。
3、通過(guò)上級(jí)部門(mén)的來(lái)院督導(dǎo),對(duì)于所存在的問(wèn)題進(jìn)行了如下整改:
1)嚴(yán)格根據(jù)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),完善各項(xiàng)工作,引入患者監(jiān)督機(jī)制,將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作做實(shí)、做深、做廣。
2)加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理:
⑴壓瘡管理:建立壓瘡管理質(zhì)量的追蹤機(jī)制;
⑵醫(yī)囑執(zhí)行時(shí)間:教化全院護(hù)理人員樹(shù)立法制觀念,落實(shí)執(zhí)行醫(yī)囑時(shí)間的真實(shí)性與肅穆性;落實(shí)責(zé)任,督促各科護(hù)士長(zhǎng)在科內(nèi)加大對(duì)醫(yī)囑執(zhí)行時(shí)間的監(jiān)控力度;將兩人查對(duì)執(zhí)行醫(yī)囑的工作落到實(shí)處;⑶高危藥品管理:在藥劑科的指導(dǎo)下,規(guī)范對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)高危藥品的管理,做到駕馭。
三、接著抓好護(hù)理人員的'培訓(xùn)與考核,不斷提高護(hù)士的業(yè)務(wù)素養(yǎng)
1、于10月底完成了對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行的24項(xiàng)《常用臨床
護(hù)理技術(shù)服務(wù)規(guī)范》及20x版心肺復(fù)蘇操作的抽查與考核工作,為了保證護(hù)士長(zhǎng)的執(zhí)行力度和操作效果,本次有目的地將各科護(hù)士長(zhǎng)列入抽考人員(低年資護(hù)士長(zhǎng)全部入選,高年資護(hù)士長(zhǎng)單考心肺復(fù)蘇)。為了監(jiān)督執(zhí)行的效果,護(hù)理部于11月再次深化科室進(jìn)行了抽查,對(duì)執(zhí)行較好的科室進(jìn)行了表?yè)P(yáng),對(duì)執(zhí)行不到位的科室進(jìn)行了通報(bào)指責(zé),并賜予了考核雙扣分。通過(guò)本次考核,在很大程度上提高了低年資護(hù)理人員的操作水平,主動(dòng)推動(dòng)了優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作的順當(dāng)進(jìn)行,最終使患者受益。
2、于12月27、28日,利用兩天下午以《臨床護(hù)理實(shí)踐指南》為主要考試書(shū)籍,穿插院感相關(guān)學(xué)問(wèn),完成了對(duì)全院護(hù)士的考試工作,通過(guò)此項(xiàng)考試,護(hù)理人員基本駕馭了護(hù)理實(shí)踐的工作規(guī)范及院感相關(guān)學(xué)問(wèn),對(duì)于年輕護(hù)士受益匪淺。
四、抓好教學(xué)質(zhì)量及平安管理
1、為實(shí)習(xí)生每月支配教學(xué)課兩次,一次理論,一次操作,起到了主動(dòng)的指導(dǎo)作用。
2、組織評(píng)教評(píng)學(xué)會(huì)一次,強(qiáng)調(diào)老師平安帶教,做到放眼不放手;學(xué)生平安學(xué)習(xí),有事請(qǐng)假,工作時(shí)嚴(yán)禁單獨(dú)操作。
五、協(xié)作衛(wèi)生局完成了每年一度的接著教化驗(yàn)證工作,本年度護(hù)士驗(yàn)證率為95%,合格率56%,較上年度有了大幅度的提高。
六、完成了20xx年護(hù)理工作總結(jié)及20xx年護(hù)理工作安排。
護(hù)士每月工作總結(jié)8
20xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō),是成長(zhǎng)的一年,也是收獲的一年。今年四月,院領(lǐng)導(dǎo)很信任的人任命我為輸液中心護(hù)士長(zhǎng),我深深地意識(shí)到,肩上多的是一份責(zé)任,腳下多的是一份動(dòng)力。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門(mén)診患者的輸液工作呢?經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的了解,本著關(guān)切,愛(ài)惜,敬重,理解科室?guī)孜蛔o(hù)士姐妹的看法,我細(xì)致視察科室的每一個(gè)成員,摸索她們的脾氣性格,駕馭她們工作中的優(yōu)缺點(diǎn),并依據(jù)門(mén)診輸液患者在中午十一點(diǎn)左右比較集中的特點(diǎn),制定了互補(bǔ)性的排班,有條不紊地綻開(kāi)了門(mén)診輸液中心的工作。
輸液中心是我們醫(yī)院的一個(gè)窗口,在這里門(mén)診病人與我們接觸的更多,更親密。一句話,可以反映出一個(gè)人的修養(yǎng);一個(gè)動(dòng)作,可以折射出一個(gè)人的品質(zhì);一件小事,會(huì)把我們醫(yī)院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人,我更加嚴(yán)格要求自己,凡事從我做起,領(lǐng)先垂范,以身作則,從而帶動(dòng)全科室人員,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,在制度上約束自己。
要加強(qiáng)管理,首先是在思想上提高自己,端正工作看法,愛(ài)崗敬業(yè),勤奮工作,主動(dòng)進(jìn)取,真正以病人為中心,服務(wù)周到,看法親善,語(yǔ)言文明,努力把工作做細(xì),做實(shí),做扎實(shí),力求在治療上細(xì)心,護(hù)理上細(xì)心,真正讓家屬放心,病人安心。工作中,這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部,它可以擴(kuò)展到方方面面,大到主動(dòng)參與各種突發(fā)事務(wù)的搶救,小到在門(mén)診常常會(huì)遇到一些急診病人或者不知道該找那個(gè)科看的病人,我總是不等他們?cè)儐?wèn),就主動(dòng)問(wèn)他們有什么需求,是否須要幫助,把他們領(lǐng)到要找的科室,或是耐性的解答他們的問(wèn)題醫(yī)學(xué)全在,。每個(gè)患者都是弱勢(shì)群體,在他苦痛須要時(shí),我們哪怕是一個(gè)善意的眼神,一個(gè)淡淡的微笑,對(duì)他們或許就是整個(gè)春天。在我的帶動(dòng)下,我們科室的幾位護(hù)士也是如此。不管任何狀況下,都會(huì)微笑著面對(duì)患者,百問(wèn)不煩地耐性說(shuō)明,只要患者須要,病情須要,工作恒久是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱忱,而收獲的卻是患者對(duì)我們輸液中心的信任和好評(píng)。生活就是一面鏡子,你對(duì)他笑,他就會(huì)對(duì)你笑,我們的患者也是一面鏡子,你對(duì)他笑,他也會(huì)微笑地回報(bào)你。
沒(méi)有規(guī)則不成方圓,有了良好的醫(yī)德,我們還須要嚴(yán)格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的前提下,我和大家一起制定了科室的各種工作細(xì)則,明確各班職責(zé),從我做起,帶領(lǐng)大家早上班晚下班,只要病人須要,不計(jì)較個(gè)人得失,沒(méi)有時(shí)間和節(jié)假日的概念。這樣我們相互之間常督促,勤落實(shí),保障了最高效,最主動(dòng)的工作熱忱。
精湛的技術(shù)是我們工作的核心。在門(mén)診,有許多患兒家長(zhǎng)就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來(lái)得。這就促使我們?cè)跓岢婪?wù)的同時(shí)更加留意加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水平,提高自己的各項(xiàng)護(hù)理技能,特殊是小兒頭皮靜脈的穿刺,力求做到一語(yǔ)道破醫(yī)學(xué)全在,,把治療帶給孩子的苦痛減到最小。工作閑暇時(shí)我?guī)ьI(lǐng)大家一起探討小兒頭皮針的進(jìn)針角度,方位,固定方法,小兒發(fā)熱的護(hù)理,老年患者門(mén)診輸液的臨床視察等等。在輸液過(guò)程中,我要求大家仔細(xì)執(zhí)行三查七對(duì)制度,依據(jù)藥物性質(zhì)及病人個(gè)體差異嚴(yán)格限制輸液速度,嚴(yán)密視察病情改變,隨時(shí)了解患者狀況,確?;颊咂桨灿行У腵做好治療。值得興奮的是我們良好的醫(yī)德,熱忱的服務(wù),精湛的技術(shù)保障了門(mén)診工作的順當(dāng)進(jìn)行,換來(lái)了多數(shù)門(mén)診患者的健康和笑容。
當(dāng)然,工作中總會(huì)有很多不如意,也會(huì)有個(gè)別病人對(duì)我們繁忙的工作不理解,擺正心態(tài)是最重要的。珍惜自己的工作,敬重全部病痛的人,沒(méi)有什么比擁有健康的身體更重要的,面對(duì)一個(gè)失去將康的病人,我就會(huì)想,我比那些病痛的人華蜜多了,沒(méi)有人應(yīng)當(dāng)吝嗇自己歡樂(lè),我要把我的歡樂(lè)傳遞給每一個(gè)經(jīng)受病痛的患者。通過(guò)近一年時(shí)間的工作實(shí)踐,使我更深層次的相識(shí)到一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)有的職責(zé),以后我要更加努力地把這支護(hù)理隊(duì)伍帶好,幫助各科室的工作,更多的與各科室的醫(yī)生們進(jìn)行溝通,更詳盡的駕馭每一個(gè)病人的狀況,以便更精彩的完成門(mén)診護(hù)理任務(wù)。
心中有幻想,行動(dòng)才會(huì)有方向,在新年度的工作中,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)學(xué)習(xí),實(shí)實(shí)在在工作,認(rèn)仔細(xì)真為患者服務(wù),為醫(yī)院樹(shù)品牌。
護(hù)士每月工作總結(jié)9
1、增加對(duì)科室員工的基本技能及素養(yǎng)培訓(xùn),除了參與醫(yī)院組織的.學(xué)習(xí)外,科室實(shí)行兩周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以提高員工的專業(yè)理論水平。
2、主動(dòng)開(kāi)展“師帶徒”活動(dòng),在思想、政治、業(yè)務(wù)等進(jìn)行了一對(duì)一的傳、幫、帶。
3、對(duì)新員工按規(guī)定要求進(jìn)行崗前培訓(xùn)。
4、主動(dòng)參與深圳市接著教化中心組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)及學(xué)術(shù)溝通活動(dòng)。
護(hù)士每月工作總結(jié)10
每天早上8點(diǎn)開(kāi)晨會(huì);晨間護(hù)理查房;駕馭當(dāng)天病人動(dòng)態(tài),了解病人住院總數(shù),男女空床,重病人病情改變,護(hù)理記錄等??偨Y(jié)工作,傳達(dá)信息支配當(dāng)天工作流程。
完成日工作任務(wù),合理配備運(yùn)用人員,對(duì)于穿刺技術(shù)高的應(yīng)對(duì)難穿刺病人,培育新護(hù)士。監(jiān)控護(hù)理質(zhì)量,無(wú)菌操作技術(shù)。提高工作效率及穿刺技術(shù),工作要有層次,先急后緩,先快后慢,切實(shí)抓好;平安第一,質(zhì)量為本,服務(wù)至上。
處理好各個(gè)環(huán)節(jié),一環(huán)扣一環(huán)不出任何遺漏,發(fā)覺(jué)問(wèn)題,剛好訂正,消退隱患,不留后患,全面檢查各班執(zhí)行狀況。保證各班工作順當(dāng)進(jìn)行。
帶領(lǐng)全科人員做好醫(yī)保宣揚(yáng)工作,保證病人按時(shí)來(lái)院檢查,治療,輸液,出院病人提交后,剛好完善醫(yī)屬,帶醫(yī)保卡送會(huì)計(jì)室結(jié)賬。按周程支配,落實(shí)每天的.工作安排。
周一:各種記錄書(shū)寫(xiě)狀況總結(jié)。上周存在的問(wèn)題,解決方法,留意事項(xiàng),完善落實(shí)支配下周的工作。周二早會(huì)提出下周工作目標(biāo)。三點(diǎn)開(kāi)辦公會(huì),記錄,其次天早會(huì)傳達(dá)。
周二:醫(yī)屬單;護(hù)理項(xiàng)目填寫(xiě),繪制狀況,16點(diǎn)護(hù)士培訓(xùn)。
周三:責(zé)任護(hù)士對(duì)健康教化指導(dǎo),入院須知,基礎(chǔ)護(hù)理,落實(shí)狀況,查病人滿足度,有記錄。16點(diǎn)護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議。
周四:護(hù)理質(zhì)量,核對(duì)病人總數(shù),七比照,治療室制度職責(zé)是否落實(shí),有改進(jìn)有記錄。查搶救藥品及器材更新,補(bǔ)充,運(yùn)用良好。
周五:統(tǒng)計(jì)辦公用品,醫(yī)療用品缺項(xiàng),各種記錄是否完整,統(tǒng)計(jì)工作量,衛(wèi)生大掃除。
周六:報(bào)考勤,工作量。領(lǐng)物品;排班。每天治療室清潔紫外線消毒,并記錄。每天醫(yī)療垃圾分類?;厥?,運(yùn)轉(zhuǎn)。有記錄。每周紫外線燈管用95%酒精消毒一次。每月一次護(hù)理質(zhì)量總查,總結(jié),對(duì)存在的護(hù)理質(zhì)量缺陷分析,制訂改進(jìn)措施,差錯(cuò)事故進(jìn)行登記,上報(bào)。
護(hù)士每月工作總結(jié)11
九月份在護(hù)士長(zhǎng)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在科室同事的親密協(xié)作和支持下,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作,仔細(xì)地完成了本年的工作任務(wù),并且在個(gè)人思想政治素養(yǎng)和專業(yè)學(xué)問(wèn)工作實(shí)力都取得了肯定的`進(jìn)步。
一、政治思想方面:
堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理服務(wù)理念適應(yīng)新的護(hù)理模式,遵紀(jì)遵守法律,仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問(wèn);愛(ài)崗敬業(yè),具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心,主動(dòng)主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)學(xué)問(wèn),工作看法端正,仔細(xì)負(fù)責(zé)。在醫(yī)療實(shí)踐過(guò)程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德規(guī)范,規(guī)范操作。
二、專業(yè)學(xué)問(wèn)、工作實(shí)力方面:
我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),主動(dòng)圓滿的完成了以下本職工作:仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的摯友,親人,常常換位思索別人的苦處。仔細(xì)做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)須要仔細(xì)負(fù)責(zé),看法端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書(shū)寫(xiě)規(guī)范,仔細(xì)書(shū)寫(xiě)各種護(hù)理記錄,對(duì)于自己的工作,嚴(yán)格要求自己,三查八對(duì),牢記護(hù)士必讀。
護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,每月進(jìn)行理論及操作考試,對(duì)于自己的工作要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作看法要端正,我希望全部的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的激勵(lì)他們,耐性的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信念,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺(jué)得是特別華蜜的事情。
在十月份我還需接著努力,主動(dòng)參加,真誠(chéng)以待,盡我所能,為每一位患者帶去最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)!
護(hù)士每月工作總結(jié)12
五月初,病房的44床來(lái)了一位70歲的奶奶。她是一位股骨頸骨折的患者,已行了骨牽引術(shù),這一位“特殊”的奶奶實(shí)在讓我們科的每一位醫(yī)護(hù)人員都很頭疼。她無(wú)陪護(hù),脾氣特別怪異,且特別倔強(qiáng);我們賜予她的后續(xù)治療與護(hù)理她都是特別的不協(xié)作。無(wú)論我們?cè)趺凑Z(yǔ)重心長(zhǎng)的勸告也無(wú)濟(jì)于事,她每天只要一見(jiàn)到我們進(jìn)她的病房就是破口大罵,世界上最惡、毒、辣的話語(yǔ)也只有出自她的嘴了!每天聽(tīng)得我們都毛骨悚然!說(shuō)句實(shí)話,我們真的`有點(diǎn)點(diǎn)厭煩她了!但職業(yè)道德告知我們,無(wú)論我們受到的委屈有多大,也不行能與她對(duì)罵,更不行能趕她出院,我們還得理解與敬重她,因?yàn)樗俏覀兊牟∪?!是我們的親人!
我們每天都在她的惡毒言語(yǔ)攻擊下當(dāng)心翼翼地完成她的治療與護(hù)理,我們還是每天去開(kāi)導(dǎo)她,幫助她,表?yè)P(yáng)她,激勵(lì)她,指導(dǎo)她進(jìn)行功能熬煉等,日子就這樣一每天的過(guò)去了,奶奶的手術(shù)也都做了,我們都在想:是個(gè)木頭也會(huì)變軟一下吧,可她照舊是“一根筋”,每天給我們板著臉色,每天口出惡語(yǔ)。我們每天早上微笑著對(duì)她說(shuō):“奶奶早上好!”得到的回答總是:“好個(gè)屁啊,你們滾吧!滾!去死吧!……”甚至是難聽(tīng)到不堪入耳。使我們不得不人人自檢:我們做錯(cuò)沒(méi)?我們說(shuō)錯(cuò)沒(méi)?
經(jīng)過(guò)20多天的細(xì)心治療與護(hù)理,奶奶快得出院了,那兩天我是她的責(zé)任護(hù)士,交班時(shí)我依舊是:“奶奶早上好!”很驚奇,我的話音剛落,就聽(tīng)到:“早?。 迸?,我的耳朵沒(méi)問(wèn)題吧?是奶奶的聲音,沒(méi)有往天的惡毒刺耳的語(yǔ)音,聽(tīng)著就是爽!我和交班護(hù)士的眼神不謀而合的對(duì)視了一下,忙接應(yīng)說(shuō):“奶奶,今日您的精神氣好許多喔!看上去年輕了十歲!吃早餐沒(méi)?”“吃了!”“奶奶,我們看下切口好嗎?”“好!”“哦,切口愈合的挺好的,還疼嗎?”
“不怎么疼,還可以!”“奶奶,恭喜您喔,快得出院了!”“感謝你們啦!你們辛苦了!”當(dāng)聽(tīng)到奶奶說(shuō)感謝時(shí),心里咯噔的一下,心輸出量似乎一下子增加了,全身暖暖的,真是“好言一句三冬暖,惡語(yǔ)半句透骨寒!”真沒(méi)想到奶奶今日會(huì)跟我們說(shuō)那么多,做夢(mèng)都沒(méi)有想到的是“感謝”這二字會(huì)從奶奶的嘴說(shuō)出,是對(duì)我們說(shuō)的!甚至這“感謝”二字讓我們都忘了奶奶之前對(duì)我們所說(shuō)的一切!心里很是欣慰!
奶奶最終對(duì)我們說(shuō):“感謝!”這“感謝”給了我們無(wú)窮的力氣,我們會(huì)更努力的工作!把工作做得更好!
護(hù)士每月工作總結(jié)13
一、完成任務(wù)狀況
根據(jù)醫(yī)院的工作要求,同志們辛勤工作,截止到本月底,共完成手術(shù)12例,比上月同期增長(zhǎng)3.13%。其中急診48例,比上月同期增長(zhǎng)5.71%,疑難危重病人的搶救15例,比上月同期增長(zhǎng)21.54%;無(wú)任何醫(yī)療差錯(cuò)、及醫(yī)療糾紛發(fā)生。
二、精神文明及行風(fēng)建設(shè)
堅(jiān)固樹(shù)立以患者為中心的理念,熱心為患者服務(wù)。堅(jiān)決杜絕冷、硬、頂、推、拖及吃、拿、卡、要等現(xiàn)象,科室形成了相相互關(guān)切、相互協(xié)作的良好工作氛圍。主動(dòng)響應(yīng)醫(yī)院黨委和支部的各項(xiàng)號(hào)召,主動(dòng)參與學(xué)校、醫(yī)院和支部的各項(xiàng)活動(dòng),在諸如晨練打太極拳、醫(yī)院匯演、全校運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)中表現(xiàn)突出。主動(dòng)響應(yīng)和協(xié)作醫(yī)院在精神文明及行風(fēng)建設(shè)方面的各項(xiàng)要求和工作,在院內(nèi)外的各項(xiàng)檢查活動(dòng)中表現(xiàn)良好,無(wú)任何違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象,體現(xiàn)了醫(yī)務(wù)人員應(yīng)有的精神風(fēng)貌和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。
三、科室管理和建設(shè)狀況
1、科室的管理進(jìn)一步完善和加強(qiáng)
在護(hù)理部的帶領(lǐng)下,加強(qiáng)對(duì)手術(shù)室的正規(guī)化和標(biāo)準(zhǔn)化管理。自手術(shù)室改建至今,兩年來(lái),通過(guò)大家的不懈努力,手術(shù)室的各項(xiàng)工作制度不斷完善和加強(qiáng),制定了全新的、完善的診療常規(guī)和工作流程。新手術(shù)室各方面的工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好,變更了過(guò)去那種臟亂差,管理松散,各項(xiàng)檢查中常常不達(dá)標(biāo)的'被動(dòng)局面,在院內(nèi)外的各項(xiàng)檢查中表現(xiàn)優(yōu)異,能夠圓滿的協(xié)作手術(shù)科室完成各種手術(shù)。
2、接著加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在臨床實(shí)踐中人員素養(yǎng)不斷提高
按醫(yī)院的要求,科內(nèi)每周三
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