國防生的考核辦法

PAGE—PAGE12—西安電子科技大學(xué)國防生綜合素質(zhì)學(xué)年度考核評估實施辦法依據(jù)教育部、人事部和解放軍四總部《國防生教育管理規(guī)定》、空軍和西安電子科技大學(xué)《關(guān)于加強空軍國防生培養(yǎng)教育工作的意見》，結(jié)合我校國防生工作實際，為積極貼近軍隊建設(shè)人才需求，促使我校國防生培養(yǎng)教育工作進一步科學(xué)化、規(guī)范化、精確化，提高國防生培養(yǎng)質(zhì)量，制定本辦法。第一章總則第一條、綜合素質(zhì)考核評估是國防生在校培養(yǎng)教育工作的重要環(huán)節(jié)；是加強國防生思想政治工作，提高教育管理效果的有效途徑；也是考察掌握國防生培養(yǎng)教育質(zhì)量，促進國防生隊伍建設(shè)的積極措施。做好綜合素質(zhì)考核評估工作有利于鑄牢國防生獻身國防的思想基礎(chǔ)，培育良好的軍人意志品質(zhì)，有利于增強國防生責(zé)任意識和使命意識，有利于國防生在知識、素質(zhì)和能力等方面的培養(yǎng)和協(xié)調(diào)發(fā)展。第二條、綜合素質(zhì)考核評估每學(xué)年組織評定一次，凡完成大學(xué)一個學(xué)年度學(xué)業(yè)的在校國防生均為考核評估對象。第三條、綜合素質(zhì)考核評估是國防生評優(yōu)，畢業(yè)分配，到部隊任職，報考保送研究生和預(yù)警、淘汰的主要依據(jù)。綜合素質(zhì)考核評估的組織機構(gòu)和分工第四條、國防生綜合素質(zhì)考核評估工作在學(xué)校依托培養(yǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由選培辦牽頭，協(xié)調(diào)學(xué)校學(xué)工處、教務(wù)處和相關(guān)學(xué)院具體組織實施。學(xué)工處主要負責(zé)核查參評國防生現(xiàn)實表現(xiàn)情況，教務(wù)處主要負責(zé)審定專業(yè)學(xué)習(xí)成績，各相關(guān)學(xué)院主要負責(zé)提供評估相關(guān)數(shù)據(jù)。第五條、成立由選培辦干部、相關(guān)學(xué)院輔導(dǎo)員、國防生骨干和國防生代表組成的考核評估工作小組，開展考核評估具體工作。綜合素質(zhì)考核評估的原則、內(nèi)容和方式第六條、綜合素質(zhì)考核評估按照量化測評與日常教育管理相結(jié)合，基本要求與特別表現(xiàn)相結(jié)合，個人總結(jié)、民主評議和組織評定相結(jié)合的原則。第七條、國防生按年級，分專業(yè)類別，以區(qū)隊為單位參加綜合素質(zhì)考核評估，進行成績評定。第八條、國防生綜合素質(zhì)考核評估由思想素質(zhì)（M1）、專業(yè)文化學(xué)習(xí)（M2）、作風(fēng)紀律意識（M3）軍事技能與體能（M4）和能力素質(zhì)（M5）五個模塊構(gòu)成。前四個模塊為考核項目，成績按百分制計算，其在考評總成績中的權(quán)重系數(shù)分別為：1、4、3、2，前四個模塊滿分為1000分；能力素質(zhì)（M5）為考察項目，其所得成績加入考核評估總成績。第九條、綜合素質(zhì)考核評估總成績計算公式為：第十條、綜合素質(zhì)考核評估結(jié)論分為優(yōu)秀、良好、達標、不達標四個等級標準。（1）優(yōu)秀：考核評估總成績在參評區(qū)隊中排名前20%，且列為考核項目的四個模塊成績均達到良好以上。（2）良好：考核評估總成績在參評區(qū)隊中排名前60%，且列為考核項目的四個模塊成績均達標。（3）達標：列為考核項目的四個模塊成績均達標。（4）不達標：列為考核項目的四個模塊任一模塊成績不達標。第十一條、國防生綜合素質(zhì)考核評估采取模塊量化、綜合評定的方式進行，各模塊量化測評細則見附件。綜合素質(zhì)考核評估的程序第十二條、國防生綜合素質(zhì)考核評估按以下四個步驟進行。（1）個人總結(jié)：對照考核評估項目，以書面形式，按“國防生綜合素質(zhì)學(xué)年度考核個人總結(jié)提綱”的要求，認真總結(jié)一學(xué)年來思想、學(xué)習(xí)、遵紀、軍政訓(xùn)練等情況，填寫“國防生綜合素質(zhì)學(xué)年度考核評估登記表”。（2）考核打分：國防生按年級，分專業(yè)類別，以區(qū)隊為單位對照國防生綜合素質(zhì)考核評估五個模塊，組織考核量化打分，量化得分情況記入“國防生綜合素質(zhì)學(xué)年度考核評估登記表”。（3）民主評議：國防生按所屬區(qū)隊，分別組織民主評議。（4）綜合評定：考核評估成績分別交由學(xué)工處、教務(wù)處和相關(guān)學(xué)院審核，初評情況采取適當方式進行公示，公示后由選培辦確定考核結(jié)論。第十三條、組織召開國防生年度總結(jié)大會，對綜合素質(zhì)學(xué)年度考核評估情況進行講評。第十四條、選培辦將《國防生綜合素質(zhì)學(xué)年度考核評估登記表》歸入國防生個人檔案。綜合素質(zhì)考核評估結(jié)論的效能第十五條、綜合素質(zhì)考核評估結(jié)論為優(yōu)秀者，可參加學(xué)校為國防生專門設(shè)立的“獻身國防”獎學(xué)金的評定。第十六條、根據(jù)國防生綜合素質(zhì)學(xué)年度考核評估情況，評選學(xué)年度優(yōu)秀國防生、優(yōu)秀國防生干部、學(xué)習(xí)標兵、軍事素質(zhì)能手,由選培辦給予獎勵，并填寫?yīng)剟畹怯洷?，歸入國防生個人檔案。第十七條、對評估結(jié)論為不達標者按照《實施國防生教育管理預(yù)警制度的措施》做出處理；符合《國防生培養(yǎng)協(xié)議書》中淘汰相關(guān)條款者，予以淘汰。附則第十八條、本辦法自頒布之日起執(zhí)行，以往辦法與本辦法不一致的，按照本辦法執(zhí)行。第十九條、本辦法由教務(wù)處、學(xué)工處和駐校選培辦負責(zé)解釋。附件一思想素質(zhì)模塊（M1）量化測評細則第一條、思想素質(zhì)是國防生在思想意識、道德行為、集體觀念等方面應(yīng)具備的基本品質(zhì)，是國防生人生觀、價值觀、道德觀的綜合體現(xiàn)。第二條、思想素質(zhì)模塊考察的目標要求：注重加強政治理論學(xué)習(xí)，自覺實踐革命軍人核心價值觀，獻身國防思想基礎(chǔ)牢固，扎根基層、建功立業(yè)的志向明確；努力培養(yǎng)雷厲風(fēng)行、吃苦耐勞、敬業(yè)愛崗、勇敢頑強的意志品質(zhì)；具備誠信明理、團結(jié)協(xié)作、正直坦誠的良好品德和文明、健康的生活方式。第三條、評定方法：平時跟蹤考查、民主評議與定期考核相結(jié)合，基準分為60分，民主評議量化得分計入該模塊成績，最高分為20分。第四條、下列情況，思想素質(zhì)模塊給予加分：1、本學(xué)年被評為優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀黨團員、優(yōu)秀團干部，或獲得其他榮譽表彰的，省級以上加20分；校級加15分；院級加10分。2、在見義勇為、扶貧幫困、助人為樂、社會實踐等方面表現(xiàn)突出，榮獲表彰或評為先進個人的，省級以上加20分；校級加10分；院級加5分。3、在選培辦組織的各項活動中，表現(xiàn)突出，獲通報表揚加10分。4、本學(xué)年參加學(xué)校組織的黨校學(xué)習(xí)并結(jié)業(yè)加2分。5、本學(xué)年榮獲其他表彰獎勵可視情給予加分。同時符合多項加分時，只加最高分一項。第五條、下列情況，思想素質(zhì)模塊給予減分：1、發(fā)生政治違紀問題，扣30分。2、思想基礎(chǔ)薄弱，獻身國防態(tài)度發(fā)生偏差，扣20分。3、品德修養(yǎng)較差，損壞公物，傳播不健康信息，擾亂公共秩序等受到通報批評，扣15分。4、發(fā)生其他嚴重違紀問題，視情在該模塊給予扣分。第六條、思想素質(zhì)模塊量化測評分數(shù)按下列公式計算：第七條、思想素質(zhì)模塊量化測評成績分為：優(yōu)≥80分，良≥70分，達標≥60分，不達標＜60分。附件二專業(yè)文化學(xué)習(xí)模塊(M2)量化測評細則第一條、專業(yè)文化學(xué)習(xí)模塊主要考察國防生對教學(xué)計劃規(guī)定的基礎(chǔ)課程和專業(yè)理論課程的學(xué)習(xí)掌握程度。第二條、專業(yè)文化學(xué)習(xí)模塊考察的目標要求：掌握本專業(yè)領(lǐng)域的基本知識、基本原理和基本分析方法，能夠熟悉運用理論知識，具備從事本專業(yè)領(lǐng)域的分析、設(shè)計或開發(fā)研究工作的初步能力。第三條、專業(yè)文化學(xué)習(xí)模塊量化以學(xué)年度必修課程學(xué)習(xí)成績進行測評，計算公式為：其中：∑課程學(xué)分數(shù)＝本學(xué)年度必修學(xué)分總和，課程補考通過成績按60分計算，補考未過或當年沒有補考機會的課程，成績按首次考試成績計算。第四條、本學(xué)年度必修課程不及格，按該課程應(yīng)修學(xué)分，每學(xué)分扣1.5分，在專業(yè)文化學(xué)習(xí)模塊成績（）中扣除。第五條、專業(yè)文化學(xué)習(xí)模塊量化測評成績分為：優(yōu)≥80分，良≥70分，達標≥60分，不達標＜60分。附件三作風(fēng)紀律意識模塊(M3)量化測評細則第一條、嚴格的組織紀律觀念和良好的軍人作風(fēng)是國防生應(yīng)具備的基本素質(zhì)，也是作為一名合格后備軍官的基本要求。第二條、作風(fēng)紀律意識模塊考察的目標要求：組織紀律觀念強，令行禁止，模范執(zhí)行學(xué)校和選培辦制定的各項規(guī)章制度；嚴于律己，作風(fēng)扎實，嚴謹慎獨，樹立良好的國防生形象，自覺為國防生隊伍增光添彩。第三條：評定方法：與日常教育管理工作緊密結(jié)合，及時進行跟蹤考查，基準分為65分。第四條、下列情況，作風(fēng)紀律意識模塊給予加分：1、積極參加選培辦組織的各項活動和軍政教育訓(xùn)練，無缺勤、遲到、早退現(xiàn)象，加10分。（遇特殊情況需經(jīng)選培辦批準）2、國防生大隊定期組織宿舍內(nèi)務(wù)檢查，個人評定為優(yōu)秀的每次加1分；宿舍在所屬國防生中隊評定為優(yōu)秀的，宿舍成員各加1分，班長累加1分。3、國防生中隊每周組織一次總結(jié)講評，對一周表現(xiàn)突出的個人給予表揚，每人每次加1分。4、選培辦每月對國防生各中隊進行一次講評，對表現(xiàn)突出的個人給予通報表揚，每人每次加2分。5、經(jīng)考核，國防生各級骨干在本學(xué)年度，能夠較好發(fā)揮模范作用，認真履行職責(zé)，工作成績明顯，加5分。第五條、下列情況，作風(fēng)紀律意識模塊給予減分：1、選培辦組織的各項活動和軍政教育訓(xùn)練，無故缺勤（病假需開據(jù)醫(yī)院證明予以明確）一次扣3分，遲到或早退一次扣1分。2、國防生大隊定期檢查，選培辦隨時抽查國防生上課情況，無故曠課一次，扣5分，曠考一次扣10分。3、國防生大隊定期組織宿舍內(nèi)務(wù)檢查，個人評定為較差的每次扣2分。4、選培辦每月對國防生各中隊進行一次講評，對表現(xiàn)較差的個人給予通報批評，每人每次扣2分。5、不假外出、逾假不歸，每次扣10分；校外租房住宿，扣15分。6、受學(xué)校通報批評一次扣10分，受學(xué)校警告處分扣15分，受學(xué)校嚴重警告處分扣20分。第六條、作風(fēng)紀律意識模塊量化測評分數(shù)按下列公式計算：第七條、作風(fēng)紀律意識模塊量化測評成績分為：優(yōu)≥80分，良≥70分，達標≥60分，不達標＜60分。附件四軍事技能體能模塊（M4）量化測評細則第一條、軍事技能體能是國防生在校培養(yǎng)期間，按照總部《普通高等學(xué)校國防生軍政訓(xùn)練計劃》和《空軍國防生軍政培訓(xùn)課程教學(xué)大綱》的要求，應(yīng)具備的基本軍事素質(zhì)和體能。第二條、軍事技能體能模塊考察的目標要求：參訓(xùn)意識強，積極投入軍政訓(xùn)練和各項活動，嚴格要求，努力提高自身軍事素質(zhì)；熟悉掌握隊列訓(xùn)練、單兵戰(zhàn)術(shù)基礎(chǔ)、輕武器射擊等基本軍事技能，達到總部《普通高等學(xué)校國防生軍政訓(xùn)練計劃》和《空軍國防生軍政培訓(xùn)課程教學(xué)大綱》的標準要求；針對部隊任職的崗位要求，注重加強體能訓(xùn)練，培養(yǎng)軍人堅強意志品質(zhì)，達到選培辦制定的國防生體能項目達標標準。第三條、評定方法：分為軍事基本技能（M41）和體能(M42)兩個考核部分，分值標準各占該模塊成績的50%，當年參加暑期集中軍政訓(xùn)練的國防生，暑期集中軍政訓(xùn)練的平均成績計為本模塊軍事基本技能（M41）成績。第四條、體能考核(M42)量化測評按照國防生年級類別和性別，分別制定考核標準，具體考核項目及分值見附表。第五條、軍事技能體能模塊量化測評分數(shù)按下列公式計算：第六條、軍事技能體能模塊量化測評成績分為：優(yōu)≥80分，良≥70分，達標≥60分，不達標＜60分。第七條、因病或其他特殊情況，未能參加本模塊考核，且不能按期補考，經(jīng)本人申請，選培辦批準，本模塊成績按60分計算。附件五能力素質(zhì)模塊（M5）量化測評加分細則第一條、能力素質(zhì)是國防生完成本專業(yè)學(xué)習(xí)任務(wù)，達到軍政訓(xùn)練基本要求，積極適應(yīng)部隊崗位任職需要，在鉆研能力、動手能力和創(chuàng)新能力等方面拓展提高，全面發(fā)展的綜合體現(xiàn)。第二條、能力素質(zhì)模塊量化測評得分計入年度考評總成績。第三條、下列情形，能力素質(zhì)模塊給予加分：1、本學(xué)年參加國家英語六級統(tǒng)考，成績合格加5分。2、參加各類技術(shù)等級證書考試，如計算機等級、IT證書、機動車駕駛等，取得合格證書加2分。3、在各類正式對外發(fā)行的學(xué)報、刊物上發(fā)表學(xué)術(shù)論文或其他作品，核心期刊每篇計20分，?。ú浚┘壝科?5分。在校、院內(nèi)部刊物發(fā)表文章，每篇計3分。在選培辦主辦的《西電國防生報》和國防生信息網(wǎng)站發(fā)表文章，每篇計2分。4、參加各類學(xué)科課程競賽，獲國家級優(yōu)秀獎每項計20分，?。ú浚┘?/p>