檔案接收工作流程圖(44篇)

第頁(yè)共頁(yè)檔案接收工作流程圖(44篇)檔案接收工作流程圖篇一生活開支情況：結(jié)合站內(nèi)實(shí)際情況，做到細(xì)開支、精開支，防止一些不合理開支，并把每月的日常用品和食堂原料開支總額情況，以報(bào)賬形式，通過(guò)兩位站長(zhǎng)審核票據(jù)、簽字審批后，并在站內(nèi)每月工作例會(huì)上進(jìn)展公布通報(bào)，承受大家監(jiān)視，做到帳目清楚、公開透明。半年來(lái)的工作理論使我體會(huì)到，做好任何一項(xiàng)工作，都需要付出辛勤的勞動(dòng)汗水。在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)展經(jīng)歷總結(jié)，不斷探究，掌握方法，進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约菏切峦?，在工作和其他方面?jīng)歷缺乏，平時(shí)我可以做到虛心向師傅們學(xué)習(xí)，汲取他們的長(zhǎng)處，反思的自己缺乏，就能不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)程度。我認(rèn)為干好工作并不是一件容易的事，在干好工作的同時(shí)就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。擺正位置，嚴(yán)格遵守職責(zé)。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清，從小事做起，踏實(shí)做事、老實(shí)做人，克制各種困難，腳踏實(shí)地工作，才能做好本職工作。我越來(lái)越深化地認(rèn)識(shí)到知識(shí)的欠缺，平時(shí)多向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。只有抓緊一切可利用的時(shí)間努力學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)日趨劇烈的競(jìng)爭(zhēng)，用知識(shí)不斷武裝自己的頭腦，并根據(jù)工作實(shí)際情況，努力用理論指導(dǎo)理論，解決自己在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。1、因本人業(yè)務(wù)程度不是很高，導(dǎo)致公司環(huán)節(jié)檢查時(shí)因局部檔案整理不齊全，影響了整體工作效益，需在以后工作中加強(qiáng)改良；2、業(yè)務(wù)程度和工作效益有待進(jìn)一步進(jìn)步；3、需加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)步自身素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)程度；4、因每次在站內(nèi)工作例會(huì)中，各位師傅們的匯報(bào)材料上交不及時(shí)或未上交，從而導(dǎo)致檔案檢查扣分原因之一；針對(duì)本人工作中存在的問(wèn)題，加強(qiáng)改良，注重實(shí)效，不斷努力進(jìn)步工作效益和業(yè)務(wù)程度，力爭(zhēng)獲得更大的工作新成效?？傊肽暌詠?lái)，雖然獲得了一定的工作成績(jī)，但也存在著許多缺乏，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請(qǐng)兩位站長(zhǎng)和師傅們給予原諒。針對(duì)我個(gè)人在工作、生活中存在的問(wèn)題和缺乏之處懇請(qǐng)兩位站長(zhǎng)和師傅們給予批評(píng)和指正。檔案接收工作流程圖篇二根據(jù)中央組織部《干部人事檔案工作目的管理暫行方法》、《干部人事檔案工作目的管理檢查驗(yàn)收細(xì)那么》和省委組織部《廣東省干部人事檔案工作目的管理達(dá)標(biāo)晉級(jí)方法》等文件要求，在市委組織部指導(dǎo)下，我部從20xx年開場(chǎng)，全面開展干部人事檔案達(dá)標(biāo)工作。經(jīng)過(guò)近三年的努力，干部人事檔案管理工作經(jīng)自評(píng)得分分，到達(dá)干部人事檔案二級(jí)管理目的的標(biāo)準(zhǔn)要求?，F(xiàn)將有關(guān)工作情況向你部報(bào)告。一、領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化責(zé)任1.主要領(lǐng)導(dǎo)重視親自抓，保證干部人事檔案達(dá)標(biāo)晉級(jí)工作順利施行。把干部人事檔案達(dá)標(biāo)晉級(jí)工作作為單位標(biāo)準(zhǔn)化建立的一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓，成立以縣委、組織部長(zhǎng)為組長(zhǎng)的干部人事檔案工作目的管理領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)一名分管副部長(zhǎng)詳細(xì)抓，裝備一名專職的人事檔案工作人員和一名兼職的人事檔案工作人員。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后，屢次召開干部人事檔案工作會(huì)議，加強(qiáng)了對(duì)干部人事檔案目的管理工作的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，宣傳干部人事檔案材料的重要性，明確各單位的干部人事檔案材料補(bǔ)缺任務(wù)和補(bǔ)缺時(shí)間，要求各單位要以對(duì)黨負(fù)責(zé)、對(duì)干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，做好干部人事檔案材料補(bǔ)缺工作，使檔案材料補(bǔ)缺工作得以全面完成，保證干部人事檔案目的管理工作的順利和深化開展。2.分管領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格要求，奠定干部人事檔案達(dá)標(biāo)晉級(jí)工作扎實(shí)根底。分管干部人事檔案的部領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)強(qiáng)，對(duì)干部人事檔案工作嚴(yán)格要求，每月聽取干部人事檔案達(dá)標(biāo)晉級(jí)工作情況匯報(bào)，實(shí)在解決干部人事檔案工作中的實(shí)際問(wèn)題，提出下一階段工作要求;并親自與縣直相關(guān)單位協(xié)調(diào)，抽調(diào)6名干部到檔案室參加干部人事檔案整理工作。3.管檔干部履職專責(zé)，確保干部人事檔案達(dá)標(biāo)晉級(jí)穩(wěn)步推進(jìn)。我部注重干部人事檔案管理干部的相對(duì)穩(wěn)定性和工作延續(xù)性。對(duì)管檔干部做到先培訓(xùn)后上崗，不定期參加上級(jí)組織、人事部門組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn);工作上實(shí)行專職專責(zé)，一般情況下不抽調(diào)參與其他工作和不進(jìn)展輪崗交流;對(duì)工作獲得一定成效的予以提拔使用，使干部人事檔案管理干部工作有沖勁，能認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，履職盡責(zé)做好工作，積極主動(dòng)研究探究干部人事檔案工作中的新情況、新問(wèn)題，認(rèn)真制定好干部人事檔案5年開展規(guī)劃和每年工作方案，嚴(yán)格按照規(guī)劃目的和年度方案施行。二、加強(qiáng)建立，標(biāo)準(zhǔn)管理1.健全制度，確保干部人事檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化。我部認(rèn)真履行干部人事檔案管理部門十項(xiàng)職責(zé)，完善和健全了查(借)閱制度、搜集制度、鑒別歸檔制度、轉(zhuǎn)遞制度、檢查核對(duì)制度、保管保密制度、管理人員制度、送交檔案材料歸檔制度等八項(xiàng)制度建立，并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)制度，堅(jiān)持按制度辦事，使檔案材料的建立和管理工作有章可循、有據(jù)可依，實(shí)現(xiàn)了制度化、標(biāo)準(zhǔn)化管理。2.加強(qiáng)硬件建立，確保干部人事檔案做到平安管護(hù)。在辦公場(chǎng)所緊張的情況下，我部爭(zhēng)取縣委的大力支持，專門安排了平方米的辦公場(chǎng)所作為檔案庫(kù)，完善了“一庫(kù)三室”;把干部人事檔案工作所需經(jīng)費(fèi)列入部的財(cái)務(wù)方案，積極向上級(jí)爭(zhēng)取資金支持，投入了20多萬(wàn)元，按照一級(jí)檔案庫(kù)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展了裝修，購(gòu)置了配套設(shè)備設(shè)施:更新一批檔案盒、檔案皮、分類紙;安裝滅火器、空調(diào)機(jī)、排氣扇、抽濕機(jī)、溫濕度表等相關(guān)設(shè)施，防盜、防火、防潮、防蛀、防光、防高溫等“六防”措施得到有效的落實(shí);此外，還按規(guī)定專門為檔案室配置了切紙機(jī)、打孔機(jī)、復(fù)印機(jī)以及滅菌殺蟲機(jī)等設(shè)備，使檔案的保管與保護(hù)工作得到有效加強(qiáng)。3.集中管理，提升干部人事檔案平安和質(zhì)量。我部針對(duì)各鎮(zhèn)、縣直各單位檔案室硬件設(shè)施不完備、檔案管理不夠標(biāo)準(zhǔn)的情況，今年已對(duì)全縣管理公務(wù)員人事檔案50卷以下的單位的公務(wù)員人事檔案，全部收歸我部檔案室集中代管，對(duì)管理公務(wù)員人事檔案50卷以上的單位(縣公安局、縣財(cái)政局)，我部專門派出工作人員對(duì)單位檔案庫(kù)和檔案管理情況進(jìn)展檢查，對(duì)不符合要求的提出了整改要求和整改時(shí)限，并實(shí)行跟蹤管理。4.動(dòng)態(tài)管理，確保干部人事檔案標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)遞和合理利用。為了使管理走上標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的軌道，我部制定了《查(借)閱干部檔案制度》，嚴(yán)格按查(借)閱制度提供利用，憑查(借)閱檔案審批表查閱或借閱檔案，并辦理登記手續(xù)。檔案一般不借出，特殊情況要借出，須經(jīng)部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，且規(guī)定借期不超過(guò)15天。轉(zhuǎn)遞的檔案填寫轉(zhuǎn)遞材料通知單，造冊(cè)登記，并通過(guò)機(jī)要交通轉(zhuǎn)遞或派專人送取，調(diào)動(dòng)人員的檔案及時(shí)轉(zhuǎn)出，接收新檔案及時(shí)退回回執(zhí)。此外，裝備了專用電腦、掃描儀和打印機(jī)，把所管轄的副科級(jí)以上的干部人事檔案的有關(guān)信息全部錄入電腦，檔案信息查詢、檢索迅速，檔案員利用信息數(shù)據(jù)對(duì)干____伍進(jìn)展統(tǒng)計(jì)分析^p方便快捷，能較好地為領(lǐng)導(dǎo)提供信息和決策根據(jù)。三、認(rèn)真組織，確保達(dá)標(biāo)1.加強(qiáng)歸檔和整理，確保干部人事檔案符合有關(guān)要求。為了做好歸檔和整理工作，把好裝訂整理質(zhì)量關(guān)，我部重點(diǎn)抓了幾方面工作。一是把好參加整理檔案同志的業(yè)務(wù)培訓(xùn)關(guān)。集中參加檔案整理的人員學(xué)習(xí)如何分類、如何區(qū)分材料，并詳細(xì)操作示范，嚴(yán)格要求參加整理檔案的同志必須樹立質(zhì)量第一的思想，時(shí)間服從質(zhì)量，并由一名熟悉業(yè)務(wù)的同志進(jìn)展復(fù)查，把好分類準(zhǔn)確的質(zhì)量關(guān)。二是把好目錄打印關(guān)。由2名熟悉電腦且責(zé)任心比擬強(qiáng)的同志專門負(fù)責(zé)目錄打印工作。三是把好裝訂關(guān)。由一名責(zé)任心強(qiáng)、認(rèn)真細(xì)致的同志專門進(jìn)展裝訂工作，使檔案裝訂標(biāo)準(zhǔn)，做到四面整齊。四是把好入庫(kù)關(guān)。對(duì)已整理裝訂完畢的檔案逐本驗(yàn)收入庫(kù)，發(fā)現(xiàn)不符合要求的，翻工重新整理。通過(guò)干部人事檔案的整理，到達(dá)了材料齊全、分類準(zhǔn)確、編排有序、加工合理、目錄清楚、裝訂整齊、新型檔案夾和目錄紙用品符合有關(guān)要求。2.加強(qiáng)自查自糾，確保干部人事檔案材料的真實(shí)性和完備性。從20xx年開場(chǎng)，我部從縣直有關(guān)單位抽調(diào)6名思想素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)的組織人事干部，按照標(biāo)準(zhǔn)對(duì)每一個(gè)干部人事檔案認(rèn)真地進(jìn)展查漏補(bǔ)缺，本著對(duì)每一個(gè)干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持實(shí)事求是的原那么，嚴(yán)格按照《干部人事檔案材料搜集歸檔規(guī)定》，對(duì)搜集到的每一份材料進(jìn)展嚴(yán)格的審查鑒別，做到手續(xù)完備，組織上形成的材料有形成材料的時(shí)間和組織印章，個(gè)人撰寫的材料有形成時(shí)間和本人簽名;對(duì)不屬于干部人事檔案歸檔范圍的材料及時(shí)轉(zhuǎn)遞或按有關(guān)規(guī)定銷毀，力求使每份干部人事檔案材料到達(dá)完好、真實(shí)、符合規(guī)定;對(duì)所欠缺的材料逐一登記進(jìn)展追收及嚴(yán)格把關(guān)，確保每一份材料的真實(shí)性、完備性，目前共追收欠缺材料800多份。3.加強(qiáng)聯(lián)絡(luò)，及時(shí)領(lǐng)會(huì)和執(zhí)行上級(jí)的有關(guān)政策，自覺承受上級(jí)的監(jiān)視、檢查和指導(dǎo)。我部能按時(shí)參加上級(jí)部門召開的有關(guān)會(huì)議、學(xué)習(xí)有關(guān)的文件，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和貫徹執(zhí)行上級(jí)部門對(duì)干部人事檔案工作的有關(guān)精神和要求，積極派人參加上級(jí)部門安排的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)。加強(qiáng)與上級(jí)部門聯(lián)絡(luò)，每半年向上級(jí)部門報(bào)告一次工作情況，平時(shí)與上級(jí)部門的業(yè)務(wù)人員加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò)，經(jīng)常向上級(jí)部門的業(yè)務(wù)人員請(qǐng)教工作過(guò)程中遇到的各種困難和問(wèn)題，并邀請(qǐng)上級(jí)部門的領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)人員前來(lái)檢查指導(dǎo)。4.加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保全縣干部人事檔案工作總體程度有明顯的進(jìn)步。加強(qiáng)干部人事檔案管理干部的培訓(xùn)工作，狠抓干部人事檔案信息管理建立，對(duì)干部人事檔案管理干部嚴(yán)格要求，每年結(jié)合組織工作會(huì)議對(duì)干部人事檔案管理干部進(jìn)展一次思想的教育和業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)。平時(shí)經(jīng)常深化各鎮(zhèn)、縣直各單位進(jìn)展干部人事檔案工作檢查和指導(dǎo)，對(duì)存在的問(wèn)題提出建議和要求，對(duì)個(gè)別素質(zhì)較低的管理人員建議有關(guān)單位進(jìn)展調(diào)整，使全縣干部人事檔案管理工作有明顯的進(jìn)步。幾年來(lái)，我縣的干部人事檔案管理工作，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在上級(jí)組織部門的幫助和詳細(xì)指導(dǎo)下獲得了一定成績(jī)，但離上級(jí)的要求還有一定的間隔。今后，我部將更加注重干部人事檔案工作，繼續(xù)加大人力、物力、財(cái)力、精力的投入，加強(qiáng)對(duì)干部人事檔案干部的培訓(xùn)，實(shí)在抓好本部干部人事檔案工作和對(duì)各單位干部人事檔案工作進(jìn)展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，在完成全縣科級(jí)干部人事檔案整理的根底上，加大力度對(duì)全縣公務(wù)員的人事檔案進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn)化整理和信息化管理，更好地保障干部人事檔案的平安性和完好性、真實(shí)性，發(fā)揮干部人事檔案在干部管理中的重要作用，努力向干部人事檔案管理到達(dá)更高級(jí)別的目的而努力奮斗。檔案接收工作流程圖篇三xxxx年省_首創(chuàng)省直和中直駐粵單位〔以下統(tǒng)稱省直單位〕檔案工作年度評(píng)估活動(dòng)，三年來(lái)共有261個(gè)單位先后參加評(píng)估，全部省直單位〔近年新參加協(xié)作組單位除外〕都承受了一次以上的`現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估檢查。通過(guò)年度評(píng)估活動(dòng)，全面檢閱了省直和中直駐粵單位檔案工作程度，省直單位檔案業(yè)務(wù)程度實(shí)現(xiàn)整體提升。三年來(lái)獲得一次以上優(yōu)秀等級(jí)的單位177個(gè)，占全部參評(píng)單位的68%。其中xxxx—xxxx年度連續(xù)兩年評(píng)估優(yōu)秀并于xxxx年免檢的單位103個(gè)，153個(gè)參加xxxx年度評(píng)估的單位當(dāng)中得到良好以上等級(jí)的126個(gè)，優(yōu)良率為82%。與此同時(shí)，被評(píng)為不合格或根本合格等級(jí)的單位數(shù)量那么逐年遞減，由xxxx年度的2個(gè)不合格與24個(gè)根本合格單位，到xxxx年度的12個(gè)根本合格單位，及至xxxx年度的6個(gè)根本合格單位〔其中省社會(huì)科學(xué)結(jié)合會(huì)連續(xù)三年被評(píng)為根本合格等級(jí)〕。省直機(jī)關(guān)文書檔案保管期限表修訂和審查工作。自省_于xxxx年5月印發(fā)關(guān)于做好國(guó)家_8號(hào)令宣傳貫徹工作的通知以來(lái)，省直機(jī)關(guān)98個(gè)單位修訂了本機(jī)關(guān)文書檔案保管期限表并分批報(bào)送省_審查通過(guò)，順利完成了兩年修訂完畢的預(yù)期目的。作為國(guó)家_“建立兩個(gè)體系”戰(zhàn)略性任務(wù)的重要根底性內(nèi)容，機(jī)關(guān)文書檔案保管期限表的修訂和審查工作意義重大，各報(bào)審機(jī)關(guān)結(jié)合本單位職能和各部門工作實(shí)際，屢次反復(fù)修訂，最終圓滿完成報(bào)審任務(wù)，為將來(lái)機(jī)關(guān)檔案移交進(jìn)館打下良好根底，確保國(guó)家檔案資建立的有序進(jìn)展。檔案移交進(jìn)館工作。xxxx年共有15個(gè)省直單位向省檔案館移交檔案62361卷，為省檔案館館藏量躍居全國(guó)前列作出了奉獻(xiàn)。同時(shí)有82個(gè)省直單位向省檔案館提供了《xxxx改革開放紀(jì)事》照片3000多張。但是列入xxxx年省直單位檔案移交進(jìn)館工作方案的單位大多未能完成方案，希望xxxx年各單位抓緊抓好這項(xiàng)工作。根據(jù)已公開現(xiàn)行文件和政府公開信息移送工作的要求，xxxx年省直單位移送已公開現(xiàn)行文件1230份〔一式二份計(jì)〕，文件匯編等229冊(cè)，圖書、期刊、年鑒等257冊(cè)。民生檔案工作。省_轉(zhuǎn)發(fā)了國(guó)家_《關(guān)于加強(qiáng)民生檔案工作的意見》的通知，對(duì)全省民生檔案種類進(jìn)展了調(diào)查、匯總，初步形成了我省民生檔案種類目錄。本年度省社保局、省_對(duì)全省社保檔案工作進(jìn)展結(jié)合檢查并召開了“全省社保檔案工作會(huì)議”。省教育廳與省_結(jié)合印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)我省高等中等職業(yè)院校檔案工作的意見》，并轉(zhuǎn)發(fā)了國(guó)家教育部、國(guó)家_制訂的《高等學(xué)校檔案管理方法》。為進(jìn)步全省高等、中等職業(yè)院校檔案專兼職人員的專業(yè)程度，還舉辦了針對(duì)性較強(qiáng)的培訓(xùn)班，100位專兼職檔案員參加了培訓(xùn)并參觀了高職院校檔案室。企業(yè)檔案工作。省屬企業(yè)〔集團(tuán)〕繼續(xù)做好對(duì)系統(tǒng)檔案工作的監(jiān)視指導(dǎo)，局部已在本系統(tǒng)大力推行檔案工作年度檢查評(píng)估活動(dòng)成效顯著。一批企業(yè)參加了省_組織的《國(guó)有改制企業(yè)檔案處置工作規(guī)程宣貫班》，并到佛山有關(guān)企業(yè)檔案管理現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí)，效果較好。檔案接收工作流程圖篇四根據(jù)縣委縣政府的要求，結(jié)合我縣的實(shí)際情況，縣委縣政府關(guān)注民生檔案的中心工作，一方面努力加大對(duì)民生檔案工作的資金投入；另一方面采取實(shí)在有效的措施，就地開展民生檔案工作，獲得了顯著成績(jī)?！惨弧池S富檔案資，改善了館藏構(gòu)造明確了我縣多個(gè)工程民生檔案管理范疇。如：婚姻檔案、方案生育檔案、勞動(dòng)就業(yè)檔案、知青檔案、新農(nóng)村建立檔案、城市低保檔案、干部人事檔案、工傷保險(xiǎn)檔案、移民檔案、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案、房地產(chǎn)檔案、優(yōu)撫檔案、醫(yī)保檔案、林權(quán)檔案等等?！捕惩卣剐陬I(lǐng)域，進(jìn)步了效勞質(zhì)量。近年來(lái)，為加強(qiáng)檔案利用效勞建立，一方面，建立民生檔案電子目錄。另一方面，進(jìn)步利用效勞質(zhì)量。以文明禮貌的良好形象為檔案利用者提供優(yōu)質(zhì)效勞。為使檔案利用者少走彎路，_館工作人員在提供證明材料的同時(shí)，經(jīng)常主動(dòng)與相關(guān)部門獲得聯(lián)絡(luò)，幫助查檔人員解決有關(guān)問(wèn)題?！踩吃鰪?qiáng)社會(huì)意識(shí)，樹立了檔案部門形象。民生檔案接收進(jìn)館和投入利用，給檔案利用工作帶來(lái)了新高潮。近年來(lái)提供利用檔案卷數(shù)和接待利用人次明顯增加。為查閱下放知青、工齡黨齡、土地、山林使用、參加工作時(shí)間的人提供了重要根據(jù)?；饬嗽S多宅基地糾紛，解決了工齡誤差等問(wèn)題，維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。民生檔案的高效利用既效勞了群眾、樹立了檔案部門的良好形象，又獲得了顯著的社會(huì)效益和可觀的經(jīng)濟(jì)效益?！惨弧趁裆鷻n案意識(shí)不夠強(qiáng)。不少機(jī)關(guān)檔案人員對(duì)民生檔案缺乏足夠認(rèn)識(shí)，表現(xiàn)為重文書檔案輕業(yè)務(wù)民生檔案、重事輕人、重物輕人、重機(jī)關(guān)團(tuán)體效勞輕群眾個(gè)人利用，沒有將民生檔案納入檔案工作整體開展來(lái)?！捕痴弦平幻裆鷻n案進(jìn)館力度有待進(jìn)一步加大。檔案館雖然積極開展了民生檔案接收進(jìn)館工作，但由于多方面原因，仍有大量的、多數(shù)的民生檔案未能進(jìn)館妥善保存。例如房產(chǎn)檔案、方案生育檔案、公證檔案、勞動(dòng)仲裁檔案等。檔案館作為全縣檔案保管利用中心職能表達(dá)不到位?！惨弧臣訌?qiáng)對(duì)民生檔案工作的監(jiān)視指導(dǎo)?！捕骋罅訌?qiáng)檔案信息開發(fā)利用工作。〔三〕加大民生檔案工作執(zhí)法檢查力度。檔案接收工作流程圖篇五20xx年，我館在局黨委、局行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在檔案行政主管部門的指導(dǎo)下，按照科學(xué)開展觀和“一三五八”開展戰(zhàn)略的要求，緊緊圍繞局中心工作，加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化業(yè)務(wù)工作，加大城建檔案搜集力度，加快信息化建立，充分發(fā)揮城建檔案作用?，F(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下：2、標(biāo)準(zhǔn)建立工程檔案驗(yàn)收程序。按照省建立廳制定的《建立工程檔案驗(yàn)收方法》，經(jīng)市住建局同意報(bào)市審改辦、市v批準(zhǔn)，己將《建立工程檔案報(bào)送責(zé)任書簽訂》確定為政務(wù)效勞事項(xiàng)，將《建立工程檔案預(yù)驗(yàn)收》確定為公共效勞事項(xiàng)，并納入建立工程管理程序，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)了建立工程檔案報(bào)送、驗(yàn)收、移交的辦理根據(jù)、辦理程序。實(shí)行建立工程檔案責(zé)任書的簽訂和建立工程檔案預(yù)驗(yàn)收制度，加強(qiáng)了城建檔案驗(yàn)收工作。3、建立地下管線工程檔案管理的法規(guī)、制度。根據(jù)住建部、省住建廳有關(guān)規(guī)定，起草了《德陽(yáng)市城市地下管線工程檔案管理方法施行細(xì)那么》，己由局呈報(bào)市v，待政府審定頒發(fā)后施行。1、標(biāo)準(zhǔn)單位內(nèi)部管理。20xx年，我館從建章立制著手，抓好內(nèi)部管理，建立和完善了勞動(dòng)紀(jì)律、學(xué)習(xí)宣傳、廉政建立、首問(wèn)責(zé)任制、一次性告知以及城建檔案接收、查詢、利用、保管等工作制度和管理制度；建立了各科室及工作人員的工作職責(zé)，明確了工作責(zé)任，做到了用制度管人、用制度管事。2、加強(qiáng)各縣〔市、區(qū)〕城建檔案館〔室〕的監(jiān)視指導(dǎo)。先后以建立局名義下發(fā)了《德陽(yáng)市城建檔案事業(yè)“十二五”規(guī)劃》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城建檔案管理工作的通知》、《關(guān)于認(rèn)真貫徹執(zhí)行四川省建立工程檔案驗(yàn)收方法的通知》以及《關(guān)于加強(qiáng)城建檔案從業(yè)人員崗位培訓(xùn)的通知》等，進(jìn)一步明確了工作任務(wù)和目的；組織各館〔室〕負(fù)責(zé)人參觀學(xué)習(xí)了成都、遂寧等先進(jìn)城建檔案館；召開了各館〔室〕負(fù)責(zé)人參加的工作座談會(huì)，共同研究城建檔案工作。各項(xiàng)工作的開展，推進(jìn)了全市城建檔案工作。3、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化管理。認(rèn)真執(zhí)行v新頒發(fā)的《城建檔案管理標(biāo)準(zhǔn)》，加強(qiáng)對(duì)城建檔案接收、整理、保管、利用等環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，按照標(biāo)準(zhǔn)要求，制定了《20xx年城建檔案工作檢查考核細(xì)那么》，以開展城建檔案工作考核考評(píng)為載體，以爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)檔案管理示范單位和晉級(jí)達(dá)標(biāo)為目的，狠抓內(nèi)部管理，完善工作機(jī)制，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)城建檔案工作。1、加大建立工程檔案的搜集。按照省住建廳制定的《建立工程檔案驗(yàn)收方法》，加大對(duì)檔案工程的搜集力度，嚴(yán)格建立工程檔案報(bào)送責(zé)任書的簽訂和檔案的預(yù)驗(yàn)收。今年共接收建立工程檔案1831卷，接收進(jìn)館工程278個(gè)，進(jìn)步了歸檔率。檔案接收工作流程圖篇六市城建檔案館：在市城建檔案館的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣建委的大力支持下，在全體同仁的共同努力下，我室以搞好全縣城鄉(xiāng)建立檔案管理和全年的工作任務(wù)目的為己任，努力進(jìn)步建立工程檔案的歸檔質(zhì)量和歸檔率，創(chuàng)新思路，使我縣城建檔案工作獲得了良好的成績(jī)，現(xiàn)將20xx年工作情況及20xx年工作方案報(bào)告如下：在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力關(guān)心支持和幫助下，通過(guò)全體職工盡職盡責(zé)、辛勤耕耘，使城鄉(xiāng)建立檔案工作在接收、管理、利用等方面都獲得了新的打破。其主要表現(xiàn)是：〔一〕、強(qiáng)化管理，依法治檔，歸檔率達(dá)100%〔二〕、標(biāo)準(zhǔn)管理，進(jìn)一步做好檔案利用工作城鄉(xiāng)建立檔案是重要的公共信息資，為城市規(guī)劃、建立和管理有不可替代的作用，為經(jīng)濟(jì)建立、社會(huì)生活的作用也越來(lái)越明顯和日益嚴(yán)密，人們利用檔案的意識(shí)不斷增強(qiáng)。我們本著解放思想、更新觀念，正確處理好檔案的平安保管、查閱利用和保守機(jī)密的關(guān)系，積極做好城鄉(xiāng)建立檔案的有效利用工作、做到熱情、快速、準(zhǔn)確地為利用者提供優(yōu)質(zhì)效勞，充分發(fā)揮檔案的社會(huì)效益，受到了社會(huì)各屆人士和利用單位的好評(píng)。20xx年，為單位和個(gè)人提供檔案利用311人次，提供利用檔案621卷，較好地解決了諸多城鄉(xiāng)建立、管理、辦理產(chǎn)權(quán)和拆遷等出現(xiàn)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。城鄉(xiāng)建立檔案的利用率大幅提升?！踩?、電子掃描全面推進(jìn)，完成全年接收檔案掃描處理隨著社會(huì)信息化進(jìn)程的加快，信息技術(shù)的迅猛開展，使社會(huì)信息流通的根底構(gòu)造發(fā)生了根本性的變化，數(shù)字政務(wù)的開展，也不斷推進(jìn)和催生著城建檔案數(shù)字化管理工作同步開展。20xx年，共掃描23個(gè)工程工程，共324余卷，接收的工程檔案掃描全覆蓋。其中前后期審批手續(xù)109卷，開工圖紙258卷4103張。為我縣開展城建檔案電子化奠定了堅(jiān)實(shí)的根底?！菜摹?、深化指導(dǎo)，加強(qiáng)新進(jìn)人員培訓(xùn)，歸檔質(zhì)量逐步進(jìn)步嚴(yán)格遵照市政府令第【240】號(hào)《重慶市城鄉(xiāng)建立檔案管理方法》文件精神，結(jié)合我檔案工作管理實(shí)際，實(shí)在抓好城建檔案員培訓(xùn)工作，做好新進(jìn)人員上崗培訓(xùn)和初步專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)理論，使其較好較快的適應(yīng)城建檔案新工作、新要求。20xx年指導(dǎo)培訓(xùn)城建檔案員82人，完成繼續(xù)教育培訓(xùn)xx人。不斷加強(qiáng)對(duì)檔案管理相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)習(xí)，充分利用城建檔案培訓(xùn)，以各種城建會(huì)議的召開為契機(jī)，大力宣傳，形成群眾理解，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心，同行支持的良好氣氛，這一舉措得到市城建檔案領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。雖然我室20xx年城建檔案工作獲得了可喜成績(jī)，但我們清醒地認(rèn)識(shí)到與市檔案館、縣建委的工作要求仍有一定的差距，其主要的問(wèn)題和缺乏：由于主觀意識(shí)和客觀存在的`人手緊張、經(jīng)費(fèi)短缺等原因，檔案的達(dá)標(biāo)工作、到施工現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和催促檢查、地下管線的搜集工作離詳細(xì)要求還有一定的差距，檔案庫(kù)房的防火、防盜、防蟲等檔案“八防”和維護(hù)工作都不能有效地落實(shí)到位。我們將積極爭(zhēng)取各級(jí)大力支持和資金的投入，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，扎扎實(shí)實(shí)地搞好建立工程檔案工作，力爭(zhēng)做出更好的成績(jī)，為墊江的建立和經(jīng)濟(jì)社會(huì)開展效勞。1、進(jìn)一步加強(qiáng)聲像檔案的搜集工作。一是進(jìn)步聲像檔案在搜集過(guò)程中的標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化，其內(nèi)容包括案卷組織的方法和格式、分類規(guī)那么、標(biāo)引規(guī)那么、檔案保密規(guī)那么等，這為數(shù)字化檔案管理提供可行條件。二是完善聲像檔案管理系統(tǒng)，做到檔案管理存儲(chǔ)量大、平安快捷、查閱方便，完成xx分鐘演示一個(gè)完好的工程工程檔案。2、爭(zhēng)取資金，進(jìn)一步改善檔案庫(kù)房設(shè)施設(shè)備的建立。作為公益事業(yè)的效勞部門，城建檔案館的經(jīng)費(fèi)來(lái)于政府的財(cái)政。各城建檔案館要在不斷進(jìn)步城建檔案工作效益的根底上，爭(zhēng)取____的重視和支持，將城建檔案工作列入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)開展長(zhǎng)期規(guī)劃和近期方案，爭(zhēng)取充足的事業(yè)經(jīng)費(fèi)來(lái)，增添設(shè)備，完善設(shè)施。為城建檔案事業(yè)的開展提供必要的經(jīng)費(fèi)保證。3、開展城市建立開展和變化的圖片資料搜集工作。采用有償和無(wú)償捐獻(xiàn)的方式從多方面、多角度、多渠道著手，征集我縣城市建立開展和變化的資料，為縣城市規(guī)劃、建立及管理提供科學(xué)根據(jù)。檔案接收工作流程圖篇七今年來(lái)，我在鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持和幫助下，本人不斷加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，較好地完成了本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身素質(zhì)和工作才能都有了較大進(jìn)步。為了適應(yīng)新形勢(shì)的要求和工作的需要，我始終把學(xué)習(xí)作為進(jìn)步政治素質(zhì)的前提和根底，充分利用業(yè)余時(shí)間，積極學(xué)習(xí)，認(rèn)真理論v理論和“三個(gè)代表”重要思想。在年初遞交了我的《入黨申請(qǐng)書》，并且在4月份參加了xx區(qū)委黨校舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班，使我較系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)了黨的根本理論知識(shí)，在思想上不斷地與黨組織靠攏，在行動(dòng)上以黨員標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己。6月份以在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持下，我又參加了為期3個(gè)星期的委托xx黨校舉辦的xx鎮(zhèn)青年后備干部培訓(xùn)。積極參加由區(qū)v組織的兩次繼續(xù)教育，進(jìn)一步進(jìn)步對(duì)檔案工作的理論知識(shí)，加強(qiáng)了在檔案工作解決實(shí)際問(wèn)題的才能。同時(shí)注重充分利用業(yè)余時(shí)間搞好自我充電，參加了xx電大本科xxxx專業(yè)的學(xué)習(xí)，目前已通過(guò)了x門課程的考核。通過(guò)學(xué)習(xí)，拓寬了視野，豐富了知識(shí)。為了配合鎮(zhèn)電子政務(wù)工程建立，我還注重學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)知識(shí)，掌握根本操作方法和操作技能，為實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化奠定良好的根底。今年，我在搜集、整理、立卷歸檔歷史積累檔案信息資料的根底上，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)歷，繼續(xù)改良方式方法加大力度，并采取詳細(xì)措施幫助教務(wù)處、等部門，徹底完成往年檔案信息資料歸檔工作。指導(dǎo)各部門、單位明確自己大事記記錄范圍，歸檔內(nèi)容和時(shí)間以及工作程序。指導(dǎo)協(xié)助他們建立二級(jí)檔案立卷、歸檔工程、內(nèi)容等。進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)大型設(shè)備儀器檔案搜集、歸檔程序。承受入檔了全校教職工的工資調(diào)整檔案資料和年度職稱檔案資料，整理了近年新進(jìn)人員的人事檔案，努力擴(kuò)大利用效勞范圍，發(fā)揮檔案信息資料的效能。為提供“評(píng)估”支撐材料和展覽素材我們配合黨委宣傳部到省v調(diào)查，深化學(xué)校各部門、單位搜集所需的資料。檔案室共提供借閱檔案多卷件次，復(fù)印1000多卷頁(yè)，完成接收文書檔案1300多卷、2194件，財(cái)務(wù)檔案2220卷，完成歸檔檢索150卷件。我們進(jìn)一步端正效勞觀念，樹立效勞意識(shí)，認(rèn)真鉆研檔案業(yè)務(wù)知識(shí)，努力進(jìn)步自身素質(zhì)。1、本職工作：在20xx年，全面完成了20xx年度文件材料的歸檔工作。年初，根據(jù)我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各部門的實(shí)際情況，制定了《機(jī)關(guān)檔案材料搜集情況表》，并在搜集的過(guò)程中，嚴(yán)格按要求檢查文件材料，對(duì)于材料所缺的部門進(jìn)展再次催收，最后均經(jīng)各部門領(lǐng)導(dǎo)簽名確認(rèn)。通過(guò)整理、歸檔，20xx年度共組文書卷xx卷，照片檔案xx張，實(shí)物檔案xx份，會(huì)計(jì)檔案xx卷。同時(shí)，按區(qū)v的要求，對(duì)于xxxx年永久、長(zhǎng)期檔案進(jìn)展進(jìn)館工作，共進(jìn)館永久卷xx卷，長(zhǎng)期卷xx卷。根據(jù)區(qū)撤村撤隊(duì)建社區(qū)工作的要求，還在20xx年年底前，搜集、整理了土地退包書xx份，土地權(quán)證書xx本，圓滿完成了v對(duì)我鎮(zhèn)20xx年度檔案工作的要求。在全區(qū)年度檔案考核中，以優(yōu)異的成績(jī)，連續(xù)二年名列全區(qū)前茅。檔案接收工作流程圖篇八xx鎮(zhèn)地域總面積155。14平方公里，行政村29個(gè)，居委xxx個(gè)，總?cè)丝?3252人，其中非農(nóng)業(yè)人口1349人；全年國(guó)內(nèi)消費(fèi)總值4。27億元，其中第三產(chǎn)業(yè)增加值1。37億元；工農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值7。70億元，其中工業(yè)產(chǎn)值6。12億元；財(cái)政收入1184萬(wàn)元，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)總收入7。84億元，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)凈收入1。28億元；農(nóng)民人均所得5539元。隨著社會(huì)的開展，就萬(wàn)市鎮(zhèn)檔案來(lái)說(shuō)，在市v的指導(dǎo)與支持下，在本鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的重視下，萬(wàn)市鎮(zhèn)檔案工作順利開展。檔案工作主要以文書類、婚姻類、特種載體類四塊組成。主要的檢索工具有：文書案卷目錄和全引目錄、會(huì)計(jì)類保管清冊(cè)、移交清冊(cè)、婚姻、特種載體類均有案卷目錄。根據(jù)現(xiàn)有檔案編研材料主要有《全宗介紹》《大事記》《干部任免索引》《職稱任職資格與聘用索引》《榮譽(yù)索引》，另有檔案查〔借〕登記簿。200x年本鎮(zhèn)檔案立卷，按照“年度—機(jī)構(gòu)—問(wèn)題”，遵循文件的自然形成規(guī)律特點(diǎn)，保持文件的有機(jī)聯(lián)絡(luò)，區(qū)別不同價(jià)值，從便于保管和利用的角度進(jìn)展組卷，200x年有文書檔案39卷〔其中短期檔案2卷〕，婚姻檔案9卷，會(huì)計(jì)檔案392卷。我們充分認(rèn)識(shí)到檔案工作的最終目的是為了提供利用，今年我們繼續(xù)堅(jiān)持檔案工作為全鎮(zhèn)開展效勞的宗旨，遵循檔案資料查〔借〕閱制度，主動(dòng)對(duì)外界提供效勞，積極開發(fā)檔案信息資，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù)，為現(xiàn)實(shí)工作提供參考、借鑒、憑證作用。1、檔案意識(shí)淡薄，思想未到位。盡管如今把檔案列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任制考核中，但領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案工作意識(shí)仍不夠重視，認(rèn)為檔案工作是軟任務(wù)、軟指標(biāo)，既費(fèi)時(shí)費(fèi)力又費(fèi)錢，有些干部對(duì)文件資料歸檔不及時(shí)，一定程度上影響了檔案工作的開展。2、根底設(shè)施差，經(jīng)費(fèi)落實(shí)難。由于財(cái)政困難，檔案裝具、材料、消防設(shè)施等達(dá)不到上級(jí)部門對(duì)檔案管理的要求，使檔案保管利用受到影響，特別是隨著社會(huì)開展，辦公自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用、電子文件應(yīng)運(yùn)而生，傳統(tǒng)的歸檔方式已不能滿足社會(huì)需要，但受到經(jīng)濟(jì)制約，本鎮(zhèn)的檔案管理工作只能根據(jù)傳統(tǒng)的方式進(jìn)展歸檔。3、檔案搜集不齊全，室藏檔案貧乏。鎮(zhèn)里許多召集會(huì)議布置工作往往只是口頭形式，各辦公室形成的文件材料，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個(gè)辦公室，搜集、整理它們也就特別難，造成檔案搜集完好率、歸檔率低。4、檔案人員專業(yè)知識(shí)不強(qiáng)，隊(duì)伍不穩(wěn)定。一直來(lái)沒有專業(yè)檔案員，而由文書兼任，雖然經(jīng)過(guò)市v的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但所掌握的檔案知識(shí)還很淺薄，平時(shí)也無(wú)睱鉆研檔案業(yè)務(wù)，工作崗位也經(jīng)常要變動(dòng)，檔案工作缺乏連續(xù)性，致使檔案管理質(zhì)量不高。1、深化宣傳，增強(qiáng)檔案意識(shí)。檔案工作是鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作中的一個(gè)重要組成局部。隨著社會(huì)的開展，檔案工作越來(lái)越顯示著它獨(dú)特的價(jià)值，在今后我們將加強(qiáng)檔案法規(guī)宣傳力度，使領(lǐng)導(dǎo)干部和各職能辦都能形成共識(shí)，進(jìn)步檔案意識(shí)，減少私自占有而使檔案遺失，防止工作調(diào)動(dòng)而引起的檔案喪失，為立卷部門做好檔案工作創(chuàng)造一個(gè)良好的氣氛。2、為檔案工作爭(zhēng)取加大資金投入。檔案事業(yè)的開展離不開各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視和支持，今后將以各種方式使領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到檔案是農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建立的需要，是經(jīng)濟(jì)建立的迫切需要，能為黨和政府決策提供歷史根據(jù)，從而使檔案工作列入工作日程上，增加其投入力度。3、進(jìn)一步開發(fā)和利用好檔案。積極主動(dòng)為現(xiàn)實(shí)工作提供參考、借鑒、憑證。同時(shí)積極對(duì)檔案信息資加以開發(fā)，使之為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù)。4、加強(qiáng)自身檔案知識(shí)修養(yǎng)，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。積極參加市v組織的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案方面的知識(shí)，勇于創(chuàng)新，注重工作實(shí)效。檔案接收工作流程圖篇九20xx年，我院檔案工作在***的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣檔案管理部門的指導(dǎo)下，嚴(yán)格按照《_檔案法》、《檔案法施行方法》、《人民檢察院訴訟檔案管理方法》及《音像檔案管理規(guī)定》等規(guī)定進(jìn)展檔案管理，沒有出現(xiàn)不平安隱患因素，根本上到達(dá)了標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化管理的要求?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：一、明確專人管理。為了搞好檔案管理工作，我院明確了分管領(lǐng)導(dǎo)及專職檔案人員，將檔案工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。二、完善借閱制度。根據(jù)上級(jí)關(guān)于檔案管理的有關(guān)規(guī)定，我院成立了“檔案管理領(lǐng)導(dǎo)小組”，制定了《檔案員崗位責(zé)任制》、《檔案工作職責(zé)》、《檔案借閱制度》及《檔案室保密制度》，并嚴(yán)格執(zhí)行，至今沒有出現(xiàn)檔案喪失及泄密現(xiàn)象。三、加強(qiáng)汛期管理。根據(jù)相關(guān)文件通知，我院從今年進(jìn)入汛期開場(chǎng)，院黨組便將院檔案管理工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，按照上級(jí)院的要求，對(duì)全院檔案進(jìn)展了一次全面、細(xì)致、深化的平安檢查。通過(guò)檢查，我院的檔案室樓頂及門窗沒有漏水、進(jìn)水，檔案沒有受潮、發(fā)霉、腐爛等損壞現(xiàn)象。檔案室不存在檔案平安事故隱患等不平安因素。四、存在的問(wèn)題。鑒于上級(jí)院沒有統(tǒng)一規(guī)定和裝備檔案管理軟件，我院至今沒有應(yīng)用檔案管理軟件進(jìn)展檔案管理。總之，在20xx年的檔案管理工作中，不管是本院各科室還是其他單位，都嚴(yán)格按照檔案管理借閱制度進(jìn)展檔案查詢及借閱，未發(fā)生檔案喪失及泄密現(xiàn)象，特別在汛期加強(qiáng)了檔案管理，檔案未發(fā)生霉變、腐爛、蟲蛀等平安隱患，檔案隊(duì)伍穩(wěn)定，準(zhǔn)確、及時(shí)報(bào)送檔案統(tǒng)計(jì)報(bào)表及總結(jié)，為單位工作的順利開展作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)。檔案接收工作流程圖篇十根據(jù)市委組織部信息處下發(fā)的“關(guān)于在我市開展干部檔案管理工作檢查的通知”精神，結(jié)合我局的干部檔案工作實(shí)際情況，我們迅速行動(dòng)、突出重點(diǎn)、認(rèn)真細(xì)致地逐條逐項(xiàng)按照《本溪市干部檔案管理工作檢查評(píng)分表》的要求，實(shí)事求是地進(jìn)展自查。檔案工作是各項(xiàng)管理工作的重要組成局部，同志指出“檔案是人類活動(dòng)的真實(shí)記錄，是人們認(rèn)識(shí)和把握客觀規(guī)律的重要根據(jù)。借助檔案，我們可以更好地理解過(guò)去、把握如今、預(yù)見將來(lái)。檔案事業(yè)是黨和國(guó)家事業(yè)開展的一個(gè)不可缺少的方面，是一項(xiàng)崇高的事業(yè)?！边@充分說(shuō)明了檔案工作在建立中國(guó)特色社會(huì)事業(yè)中的重要地位、重要使命和重要意義。我局非常重視檔案工作，以黨的重要的思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全市組織、人事工作中心任務(wù)，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，立足材料的搜集和案卷的整理，狠抓根底設(shè)施建立和檔案管理人員的素質(zhì)建立，不斷進(jìn)步管理程度，為全市改革開展提供優(yōu)質(zhì)效勞。在市委組織部信息處下發(fā)《關(guān)于在全市開展干部檔案管理工作檢查的通知》后，我局就對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)展了部署，將上級(jí)文件精神、要求進(jìn)展了認(rèn)真研讀，并明確了時(shí)間、要求和標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，我們嚴(yán)格按照文件，以《干部檔案工作條例》中第五章《檔案材料搜集、鑒別與歸檔》執(zhí)行，采取多種形式，加大工作力度，逐份清理干部檔案，對(duì)所缺材料逐項(xiàng)進(jìn)展登記、索要。對(duì)搜集歸檔的材料，認(rèn)真細(xì)致地進(jìn)展鑒別，剔除不應(yīng)歸檔的材料，使歸檔材料真實(shí)可靠、文字清楚、對(duì)象明確、手續(xù)完備。需經(jīng)組織審查蓋章和本人簽字的，蓋章簽字后歸入干部檔案。在干部檔案的整理工作中，我們做到認(rèn)真鑒別、分類準(zhǔn)確、編號(hào)有序、目錄清楚、裝訂整齊。通過(guò)整理使每卷檔案到達(dá)完好、真實(shí)、條理、精煉、實(shí)用的要求。按照干部人事檔案搜集制度、鑒別制度、整理制度、查(借)閱制度、轉(zhuǎn)遞制度、保密制度、保管制度、管理人員職責(zé)等各項(xiàng)制度，做到完善各種登記薄和臺(tái)帳。我局的干部人事檔案在利用時(shí)，查閱單位要填寫《查閱干部檔案審批表》，按照查閱干部檔案的規(guī)定辦理審批手續(xù)，需要有主管局長(zhǎng)簽字方可查閱，不得憑借調(diào)查材料介紹信查閱干部檔案。干部人事檔案一般不外借，如必須借出使用時(shí)，要說(shuō)明理由，經(jīng)過(guò)主管局長(zhǎng)批準(zhǔn)，并嚴(yán)格履行登記手續(xù)，歸還，不得擅自轉(zhuǎn)借別人。在干部檔案的轉(zhuǎn)遞中，我們也嚴(yán)格按照統(tǒng)一規(guī)定的“干部檔案轉(zhuǎn)遞通知單”的工程詳細(xì)登記，嚴(yán)密封包，收到檔案的單位，經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后，在回執(zhí)上簽名蓋章立即取回。我局干部人事檔案現(xiàn)代化管理應(yīng)充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)在干部人事檔案保管、保護(hù)及利用方面的作用，進(jìn)步現(xiàn)代化管理程度。積極爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門支持，制定了經(jīng)費(fèi)預(yù)算并得到落實(shí)，購(gòu)置新式檔案盒，更換密集架，做到防火、防潮、防蛀、防盜、防光、防高溫等設(shè)施齊全。通過(guò)自查，找到原因，也增加了信心，目前，我們干部人事檔案已經(jīng)全部加工整理完畢，正在進(jìn)展材料搜集和整理目錄階段，逐步完成市委組織部文件中要求的任務(wù)。干部檔案管理工作是黨和國(guó)家干部工作不可缺少的一個(gè)重要組成部份，是做好干部工作的根本條件之一，干部檔案管理工作的好壞直接影響到干部工作的效率和質(zhì)量，涉及到每個(gè)干部的切身利益。為了更好管理干部檔案，為干部工作服好務(wù)，今年，我局將就人事檔案管理的現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題進(jìn)展深化的調(diào)研，并就此提出解決問(wèn)題的思路及對(duì)策。檔案接收工作流程圖篇十一20xx年，我院檢察檔案工作嚴(yán)格按上級(jí)院有關(guān)文件要求，在認(rèn)真執(zhí)行《檔案法》的根底上，結(jié)合本院實(shí)際，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)檔案的歸檔、建檔工作，較好的完成了今年的工作。我院如今檔案管理員一人，檔案庫(kù)一間，檔案密集架一套，有檔案20xx多卷，并配齊微機(jī)等其他相關(guān)的檔案使用設(shè)施。在詳細(xì)工作中，我們堅(jiān)持做好以下幾個(gè)方面的工作：一是嚴(yán)格依法管理，促進(jìn)檔案工作的法制建立。檔案工作尤其是檢察機(jī)關(guān)的檔案管理工作，往往是滯后于其他檢察工作的，但我院黨組在全力抓好其他檢察業(yè)務(wù)工作的根底上，并沒有放松對(duì)該項(xiàng)工作的管理，我院已到達(dá)三級(jí)檔案達(dá)標(biāo)單位，今年投入9000元購(gòu)置了新標(biāo)檔案盒300個(gè)，對(duì)檔案工作進(jìn)展了進(jìn)一步的標(biāo)準(zhǔn)和整理，并由辦公室負(fù)責(zé)組織對(duì)本院的院志進(jìn)展了續(xù)寫，使建院以來(lái)的院情得到了科學(xué)、真實(shí)的記載。二是認(rèn)真組織相關(guān)人員，學(xué)習(xí)貫徹《檔案法》、《檔案法施行方法》和《檔案管理?xiàng)l例》對(duì)有關(guān)法律法規(guī)，我們還根據(jù)上述法規(guī)，有針對(duì)性制定和完善了我院檔案工作的各項(xiàng)規(guī)章制度，以《檔案平安保密制度》、《庫(kù)房管理制度》、《閱覽室借閱制度》、《檔案統(tǒng)一管理制度》等。三是注意開發(fā)檔案的信息資，加大檔案為檢察工作效勞的力度，檔案工作不僅是一項(xiàng)規(guī)整、管理的工作形式，更主要的是他的利用價(jià)值，如何利用檔案為我們的工作提供效勞與方便，乃是真正意義其所在，今年我院組織檔案管理員學(xué)習(xí)了檔案管理保存學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)了檔案工作的標(biāo)準(zhǔn)和管理，使檢察機(jī)關(guān)的檔案工作得到了進(jìn)一步的.進(jìn)步。1、還需加強(qiáng)微機(jī)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步進(jìn)步微機(jī)操作程度。2、大事記、組織沿革還需加強(qiáng)。3、檔案室通風(fēng)設(shè)備較差，需要維修。4、檔案室急需增加檔案裝具(密集架)。1、完善特種載體檔案的管理，加強(qiáng)電子、照片、錄音錄像等特種載體檔案和榮譽(yù)檔案的搜集及標(biāo)準(zhǔn)化整理工作。檔案接收工作流程圖篇十二自xx年10月份入廠以來(lái)，從事檔案室管理工作，主要管理新煉鋼的土建、鋼構(gòu)、安裝等方面的藍(lán)圖收發(fā)工作，經(jīng)近兩個(gè)月的時(shí)間對(duì)檔案室的日常管理進(jìn)展熟悉掌握，詳細(xì)工作如下。20xx年主要工作如下：二、建立了圖紙電腦臺(tái)賬，完善了圖紙收發(fā)管理記錄，制定了藍(lán)圖下發(fā)單，及各借圖單位聯(lián)絡(luò)信息體系，總計(jì)統(tǒng)計(jì)借閱圖紙單位如下：工程部、起風(fēng)建工、十七冶、馬鞍山監(jiān)理、江蘇環(huán)能、山東金瑞審計(jì)、宏豐鋼構(gòu)、淄博奧博、淄博萬(wàn)營(yíng)、江蘇宏強(qiáng)、濟(jì)南伊斯達(dá)、萊蕪鋼鐵、濟(jì)鋼等單位，并對(duì)其所借圖紙資料分類登記管理，及時(shí)催圖歸還等工作。三、對(duì)所有圖紙管理實(shí)行分柜、按系統(tǒng)進(jìn)展管理，確保每份圖紙都成套，每張圖紙有記錄，此項(xiàng)工作有待于進(jìn)一步細(xì)化，并對(duì)因設(shè)計(jì)院下發(fā)的藍(lán)圖份數(shù)缺乏的，不能充分滿足施工單位使用的圖紙向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)及時(shí)將復(fù)印明細(xì)傳給供給進(jìn)展復(fù)印〔經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)〕，并做好復(fù)印回來(lái)的白圖發(fā)放記錄。四、對(duì)戴斯馬克鐵水脫硫圖紙進(jìn)展進(jìn)一步整理，〔因前期圖紙交接手續(xù)不完善，出現(xiàn)整理上有點(diǎn)亂到，如今逐步整理中〕五、隨著工程尾聲即進(jìn)，近期開場(chǎng)接收2*120轉(zhuǎn)爐工程相關(guān)方面的檢測(cè)報(bào)告進(jìn)展存檔，對(duì)其主要管理是交接有記錄，擺放有入柜，后期還會(huì)有許多檢測(cè)報(bào)告歸檔。六、整理作廢圖紙280份已裝袋存入柜中，備以后查閱〔工程部領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)那作廢的圖紙中還有能用的`所以整理存檔了〕，做好檔案室的管理工作外，積極協(xié)助李部長(zhǎng)的管理工作。20xx年工作打算如下：1、按照李部長(zhǎng)的指示，所有圖紙必須保存兩套存檔，進(jìn)展擺放管理，嚴(yán)格按照管理規(guī)定發(fā)放借閱。2、對(duì)所有圖紙進(jìn)展細(xì)節(jié)管理，由于先前圖紙管理只是按成套圖進(jìn)展貼簽管理，沒有詳細(xì)到圖紙目錄所涉及到的每張圖紙，沒有貼出詳細(xì)的圖紙目錄清單〔如：檔案袋標(biāo)注是連鑄機(jī)圖紙，只是標(biāo)注連鑄機(jī)安裝圖紙1套，沒有詳細(xì)到里面有平臺(tái)、大包回轉(zhuǎn)臺(tái)、結(jié)晶器、拉矯機(jī)、二冷室，等詳細(xì)每一張圖紙明細(xì)〕這將給投產(chǎn)以后的設(shè)備改造，備件加工等工作帶來(lái)負(fù)面影響，真對(duì)其問(wèn)題下一步加大工作量對(duì)其進(jìn)展重新整理、細(xì)化。3、提早做好開工后的圖紙、資料歸檔的準(zhǔn)備工作，制作交接表格手續(xù)，認(rèn)真落實(shí)每個(gè)借圖單位的借圖情況，并將信息及時(shí)反應(yīng)給部里。以上是進(jìn)廠2個(gè)月來(lái)的工作情況及下一步的工作打算，不進(jìn)詳實(shí)，但我會(huì)盡我最大所能，配合領(lǐng)導(dǎo)工作，把檔案管理工作做得高效、細(xì)量、拘節(jié)。檔案接收工作流程圖篇十三為扎實(shí)做好干部人事檔案整理工作，根據(jù)xx市教育局關(guān)于干部檔案整理的相關(guān)要求，學(xué)校檔案室對(duì)全校教職工的人事檔案進(jìn)展了詳細(xì)核對(duì)，共有干部人事檔案xx份〔其中在校教職工有xx份、離退休教職工有xx份,另外有xx人檔案在教育局〕，檔案室對(duì)檔案分類整理、查漏補(bǔ)缺和資料完善，現(xiàn)將檔案整理工作總結(jié)如下：干部檔案工作，是黨的干部工作的重要組成局部，它是貫徹執(zhí)行黨的干部道路和政策選拔干部，知人善任，又是干部個(gè)人經(jīng)歷和社會(huì)理論的記錄，是干部思想品德、業(yè)務(wù)才能和各項(xiàng)工作的詳細(xì)反映，只有經(jīng)常地搜集和整理干部檔案，進(jìn)展科學(xué)管理，為培養(yǎng)理解考察選拔干部提供根據(jù)。因此：要堅(jiān)決克制那種干部檔案工作可有可無(wú)的錯(cuò)誤思想，應(yīng)把它看做是干部工作中不可缺少的一個(gè)重要組成局部，正確認(rèn)定檔案工作的地位和作用，只有這樣，我們的工作才談得上是向黨的事業(yè)負(fù)責(zé)，向干部本人負(fù)責(zé)。在實(shí)行干部人事檔案目的管理工作中，我們嚴(yán)格按照上級(jí)部門的相關(guān)要求，認(rèn)真做好搜集、整理和管理等環(huán)節(jié)的工作。1、掌握規(guī)律，搜集材料求“全”。全面完好地搜集材料，是搞好干部人事檔案管理工作的起點(diǎn)和前提。完好的材料才能使干部人事檔案比擬客觀地反映干部德、能、勤、績(jī)的全貌。我們?cè)谒鸭牧系倪^(guò)程中，根據(jù)不同情況，采取不同方法，從被動(dòng)中掌握主動(dòng)，收到了較好的效果。一是做好普遍材料的搜集。這類材料主要是鑒定類、考核類、黨團(tuán)類、任免類材料，包括干部履歷表、民主評(píng)議黨員考評(píng)表、年度考核表、調(diào)資晉級(jí)表等。二是做好階段性材料的搜集。如職稱評(píng)定、年終表彰及工改方面的材料等。三是做好特殊性材料的搜集。這類材料主要是干部審查、違紀(jì)處分、落實(shí)政策及某些表彰獎(jiǎng)勵(lì)材料。我們采取經(jīng)常搜集與定期搜集相結(jié)合、重點(diǎn)搜集與普遍搜集相結(jié)合的方法，通過(guò)向有關(guān)科室催索檔案材料，防止缺漏。2、進(jìn)步質(zhì)量，鑒別整理求“細(xì)”。學(xué)校檔案室根據(jù)市教育局檔案室的要求，對(duì)全校教職工的出生日期、參加工作時(shí)間、學(xué)歷和身份進(jìn)展認(rèn)真校核，發(fā)現(xiàn)過(guò)失按照程序予以糾正。對(duì)不符入檔要求的材料分別進(jìn)展了處理，并對(duì)缺少的材料進(jìn)展催索。在整理中，我們力求做到認(rèn)真鑒別、分類準(zhǔn)確、編排有序、目錄清楚、裝訂整齊、嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān)。一是在材料鑒別上，注重真實(shí)性。二是在材料分類上，注重準(zhǔn)確性，做到檔案分類準(zhǔn)確無(wú)誤。三是在材料裝訂和外表上，強(qiáng)調(diào)整齊美觀。3、健全制度，檔案管理求“嚴(yán)”。學(xué)校建立健全了干部檔案管理制度，并在抓落實(shí)上下功夫。對(duì)轉(zhuǎn)進(jìn)轉(zhuǎn)出的檔案嚴(yán)格把關(guān)，履行登記手續(xù)，杜絕發(fā)生檔案喪失、擅自涂改、抽取、偽造等現(xiàn)象。為干部管理和人才開展工作提供優(yōu)質(zhì)效勞是干部檔案工作的出發(fā)點(diǎn)和歸結(jié)點(diǎn)。工作中，我們注重在創(chuàng)新效勞手段、拓寬效勞領(lǐng)域、進(jìn)步效勞質(zhì)量上下功夫。一是積極為干部選拔任用提供決策根據(jù)，為干部選拔任用提供了便捷效勞。二是為日常管理效勞，在干部任免、考察、工資福利等日常管理中，充分發(fā)揮干部檔案的作用，及時(shí)、準(zhǔn)確地為檔案信息利用者提供效勞，強(qiáng)化了干部檔案日常管理的效勞功能。通過(guò)此次檔案搜集、整理，我校的干部人事檔案材料管理更加標(biāo)準(zhǔn)，檔案完好性和真實(shí)性得到顯著加強(qiáng)。今后，我們將進(jìn)一步做好干部檔案管理工作，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)制度，強(qiáng)化管理，積累經(jīng)歷，努力把干部人事檔案工作做的更好。檔案接收工作流程圖篇十四目前，正值高溫高濕雷暴雨季節(jié)，是簡(jiǎn)單引發(fā)檔案平安事故的時(shí)期。為加強(qiáng)我局汛期檔案平安管理，確保檔案萬(wàn)無(wú)一失，根據(jù)中江縣v江檔發(fā)〔20xx〕14號(hào)文件要求，我局積極開展汛期檔案平安保管工作，組織專門人員進(jìn)展認(rèn)真細(xì)致的檢查，現(xiàn)將開展情況總結(jié)如下：檔案平安是檔案工作的重中之重，我局非常重視檔案平安工作，成立了由局主要負(fù)責(zé)人任組長(zhǎng)辦公室主任為副組長(zhǎng)辦公室和檔案管理人員為成員的檔案平安工作領(lǐng)導(dǎo)小組，詳細(xì)負(fù)責(zé)本局的檔案平安管理工作。多渠道多形式經(jīng)常性地開展檔案平安的宣傳教育工作，要求全局職工務(wù)必遵循平安第一預(yù)防勝于救災(zāi)平安工作無(wú)小事的宗旨，使檔案平安深化人心。我局安排了1名兼職人員負(fù)責(zé)檔案管理工作，創(chuàng)造問(wèn)題立即解決，對(duì)違背[檔案法]的行為進(jìn)展嚴(yán)肅批評(píng)教育，為了更好地加強(qiáng)檔案平安管理工作，制定了檔案平安管理及保密制度檔案管理人員崗位職責(zé)檔案查閱利用等制度。結(jié)合我局實(shí)際，制定了汛期檔案平安應(yīng)急預(yù)案，并進(jìn)展催促檢查，確保各項(xiàng)平安措施落到了實(shí)處。局領(lǐng)導(dǎo)每周都要對(duì)檔案室進(jìn)展檢查，創(chuàng)造問(wèn)題及時(shí)整改，針對(duì)檔案室的防雨防滲防潮濕等情況進(jìn)展了專門的檢查，對(duì)電線室內(nèi)燈具和滅火器等進(jìn)展了全面的檢查和修理，消除了檔案室的事故隱患。同時(shí)，檔案室工作人員在日常工作中按要求對(duì)檔案室進(jìn)展溫濕度操縱，對(duì)檔案進(jìn)展防霉變蟲蛀塵污處理，嚴(yán)防水災(zāi)火災(zāi)和被盜，確保檔案平安萬(wàn)無(wú)一失。檔案平安，‘責(zé)任’重大，我局將進(jìn)一步加強(qiáng)[檔案法][四川省檔案法施行方法]的學(xué)習(xí)，鞏固樹立平安意識(shí)，堅(jiān)持執(zhí)行平安制度，強(qiáng)化平安‘責(zé)任’，確保檔案的完好與平安。檔案接收工作流程圖篇十五今年是與時(shí)俱進(jìn)，解放思想，開拓創(chuàng)新的一年，也是我思想、工作、學(xué)習(xí)獲得長(zhǎng)足進(jìn)步的一年。我勵(lì)精圖治，各項(xiàng)工作都有了新進(jìn)展。以下是今年的檔案管理工作總結(jié)。積極參加各種形式的政治理論教育，擅長(zhǎng)提練和總結(jié)。負(fù)責(zé)思想政治宣傳工作，參與各階段活動(dòng)施行和總結(jié)，無(wú)論思想或是政治理論程度都有飛速進(jìn)步。積極參加以公正正派為主要內(nèi)容的集中學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，完成各階段總結(jié)和整改，政治素質(zhì)得以提升。在檔案管理工作中，井然有序地分類排列檔案，建立了便于查詢的目錄，并對(duì)零散檔案進(jìn)展登記和及時(shí)歸檔，防止了檔案的遺失，對(duì)檔案分放了如指掌，隨時(shí)隨地都能快速地查找檔案，還預(yù)備利用數(shù)據(jù)庫(kù)軟件完善檔案管理，簡(jiǎn)化工作程序，此項(xiàng)工作正在籌劃進(jìn)展中。在負(fù)責(zé)的部?jī)?nèi)計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備的管理維護(hù)上，可以做到有條不紊，有問(wèn)題及時(shí)解決或送修，保證了工作的順利進(jìn)展。工作中我從不計(jì)較個(gè)人得失，工作分工不分家，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，樂于助人，工作表現(xiàn)是有目共睹的，得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同事的認(rèn)可和好評(píng)。順利完成了培訓(xùn)任務(wù)，幫助和輔導(dǎo)別的學(xué)員完成了理論課程，并獲得了結(jié)業(yè)證書。在對(duì)信息與新聞?dòng)幸欢ɡ斫獾耐瑫r(shí)，也全新認(rèn)識(shí)了通訊的重要性和幾種根本形式，信息報(bào)送工作有了較大進(jìn)步，培訓(xùn)中我能充分利用專業(yè)知識(shí)，在學(xué)習(xí)中融會(huì)貫穿，并在電腦共享被制止的情況下，利用映射為學(xué)員們開通資，較好地協(xié)助老師完成了教學(xué)。辭舊迎新，在總結(jié)本年工作的同時(shí)，針對(duì)自己經(jīng)歷缺乏及知識(shí)面薄弱等問(wèn)題，我對(duì)明年工作也提出了初步設(shè)想。一是繼續(xù)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，結(jié)實(shí)樹立“學(xué)習(xí)是第一位任務(wù)”的觀念，認(rèn)真學(xué)習(xí)閱讀今年未讀完的書，做好讀書筆記和撰寫讀書心得體會(huì);二是繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極爭(zhēng)取參加各類培訓(xùn)班，做業(yè)務(wù)上的行家能手，做專業(yè)上的尖兵骨干，使工作再上新臺(tái)階;三是親密聯(lián)絡(luò)群眾，多下基層，以便理解情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)，更好地開展工作。檔案接收工作流程圖篇十六xx年以來(lái),我鄉(xiāng)的檔案工作在縣v和鄉(xiāng)黨委政府的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下，緊緊圍繞強(qiáng)化檔案職能、加快檔案工作標(biāo)準(zhǔn)化管理這個(gè)重點(diǎn)，較好地完成了年度目的任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：為了適應(yīng)新時(shí)期開展要求，實(shí)在加強(qiáng)對(duì)全鄉(xiāng)檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，我鄉(xiāng)成立了檔案工作組。同時(shí)，我鄉(xiāng)在年初把檔案工作列入鄉(xiāng)目的考核，列入全鄉(xiāng)工作重要議事日程，逐步標(biāo)準(zhǔn)鄉(xiāng)綜合檔案管理，積極向廣闊干部職工宣傳有關(guān)檔案工作的法律法規(guī)，收到較好的效果，干部職工都能自覺配合檔案管理工作人員提交有關(guān)資料、信息等，站所都能將各自的存檔資料歸檔上交檔案室。在檔案工作中我們深深地體會(huì)到，領(lǐng)導(dǎo)重視是做好檔案工作的關(guān)鍵。為使我鄉(xiāng)檔案管理工作逐步走向制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。我鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際情況，建立健全了檔案管理工作制度。制定了檔案工作人員崗位職責(zé)、檔案保密、檔案保管、檔案查閱、檔案鑒定銷毀等制度，為檔案工作進(jìn)入科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的管理創(chuàng)造了有利條件。我們?cè)趯?shí)際工作中，嚴(yán)格執(zhí)行檔案工作的各項(xiàng)制度，保證了我鄉(xiāng)檔案工作的有序開展。使我們更加明晰地認(rèn)識(shí)到檔案工作的重要性。我們充分認(rèn)識(shí)到檔案工作的最終目的在于提供利用，今年我們繼續(xù)堅(jiān)持檔案工作為全鄉(xiāng)開展效勞的宗旨，遵循檔案資料查〔借〕閱制度，主動(dòng)對(duì)外界提供效勞，積極開發(fā)檔案信息資，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù)，為現(xiàn)實(shí)工作提供參考、借鑒、憑證作用。1、檔案意識(shí)淡薄，思想未到位。盡管如今把檔案列入我鄉(xiāng)責(zé)任制考核中，但局部人員對(duì)檔案工作意識(shí)仍不夠重視，一定程度上影響了檔案工作的開展。2、檔案搜集不齊全。鄉(xiāng)里許多召集會(huì)議布置工作往往只是口頭形式，各辦公室形成的文件材料，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個(gè)辦公室，搜集、整理它們也就特別難，造成檔案搜集完好率、歸檔率低。3、檔案人員專業(yè)知識(shí)不強(qiáng)，隊(duì)伍不穩(wěn)定。一直以來(lái)沒有專業(yè)檔案員，而由辦公室文秘人員兼任，由于人員變動(dòng)頻繁，檔案工作缺乏連續(xù)性，致使檔案管理質(zhì)量不高。1、進(jìn)一步加大《檔案法》的宣傳教育工作，使全鄉(xiāng)職工樹立“依法治檔”的意識(shí)，把檔案法制化建立抓好做實(shí)。2、把檔案工作列入政府年終考核的目的責(zé)任，統(tǒng)籌安排，認(rèn)真落實(shí)。3、加大對(duì)檔案管理的投入。積極向上級(jí)各部門爭(zhēng)取資金改善檔案硬件設(shè)施，配齊配強(qiáng)專業(yè)檔案管理人員，逐步使我鄉(xiāng)的檔案工作走上標(biāo)準(zhǔn)化、制度化軌道。4、進(jìn)一步開發(fā)和利用好檔案。積極主動(dòng)為現(xiàn)實(shí)工作提供參考、借鑒、憑證。同時(shí)積極對(duì)檔案信息資加以開發(fā)，使之為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù)。5、加強(qiáng)自身檔案知識(shí)修養(yǎng)，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。積極參加上級(jí)部門組織的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案方面的知識(shí)，勇于創(chuàng)新，注重工作實(shí)效。檔案接收工作流程圖篇十七一年來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣_的精心指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)檔案工作緊緊圍繞強(qiáng)化職能、標(biāo)準(zhǔn)管理、發(fā)揮作用指導(dǎo)思想，較好地完成了20xx年度全鎮(zhèn)各種門類的檔案搜集、整理、立卷、歸檔等工作。現(xiàn)將詳細(xì)情況匯報(bào)如下：〔一〕領(lǐng)導(dǎo)重視，組織有力。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入重要議事日程，實(shí)在加強(qiáng)對(duì)檔案管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。年初，及時(shí)調(diào)整充實(shí)了檔案管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把檔案工作列入全鎮(zhèn)的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃、年度方案，列入鎮(zhèn)機(jī)關(guān)績(jī)效管理的重要內(nèi)容，與其它中心工作同部署、同組織、同考核，真正做到了認(rèn)識(shí)到位，組織到位，措施到位。同時(shí)，積極向干部職工宣傳檔案工作的政策法規(guī)，收到了較好效果，例如干部職工都能自覺配合檔案管理工作人員提交相關(guān)資料、信息等，各站所都能將各自的存檔資料歸檔上交檔案室。在歸檔工作中，我們深深體會(huì)到，領(lǐng)導(dǎo)重視是做好檔案工作的關(guān)鍵。〔二〕制度健全，執(zhí)行有力。為使檔案管理工作逐步走向標(biāo)準(zhǔn)化、制度化和科學(xué)化。我鎮(zhèn)結(jié)合情況，建立健全完善了立卷歸檔、檔案保管、檔案保密、檔案利用等檔案管理制度。在實(shí)際工作中，嚴(yán)格執(zhí)行檔案工作的各項(xiàng)制度，保證了檔案工作的有序開展。同時(shí)，繼續(xù)加強(qiáng)工作人員崗位職責(zé)的建立，加大工作人員的教育培訓(xùn)力度，定期做好檔案工作的法規(guī)、制度、規(guī)定的宣傳工作，增強(qiáng)各單位工作人員的檔案意識(shí)，確保了《檔案法》以及國(guó)家有關(guān)檔案工作的方針政策貫徹執(zhí)行到位?！惨弧硻n案意識(shí)淡薄，思想未到位。盡管如今把檔案列入我鎮(zhèn)責(zé)任考核中，但局部干部對(duì)檔案工作意識(shí)仍不夠重視，認(rèn)為檔案工作是軟任務(wù)、軟指標(biāo)，既費(fèi)時(shí)費(fèi)力又費(fèi)錢，對(duì)文件資料歸檔不及時(shí)，一定程度上影響了檔案工作的開展?！捕掣自O(shè)施落后，經(jīng)費(fèi)落實(shí)難。由于財(cái)政困難，檔案裝具、材料、消防設(shè)施等達(dá)不到上級(jí)部門對(duì)檔案管理的要求，使檔案保管利用受到影響，特別是隨著社會(huì)開展，辦公自動(dòng)化技術(shù)的應(yīng)用、電子文件應(yīng)運(yùn)而生，傳統(tǒng)的歸檔方式已不能滿足社會(huì)需要，但受到經(jīng)濟(jì)制約，本鎮(zhèn)的檔案管理工作只能根據(jù)傳統(tǒng)的方式進(jìn)展歸檔?！踩硻n案搜集率低，室藏檔案缺。各辦公室及部門形成的文件材料，各自存放，特別是一些專業(yè)檔案和照片檔案易散落在各個(gè)辦公室，搜集、整理它們也就特別難，造成檔案搜集完好率、歸檔率低?！菜摹橙藛T素質(zhì)較差，工作視野窄。加大檔案管理人員培訓(xùn)力度，進(jìn)步檔案管理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)是我們迫切需要解決的。希望檔案部門給我鎮(zhèn)基層檔案人員提供一個(gè)外出學(xué)習(xí)，互相交流、進(jìn)步的時(shí)機(jī)，使基層檔案管理工作進(jìn)一步進(jìn)步，適應(yīng)現(xiàn)代化檔案管理的步伐。〔一〕深化宣傳，增強(qiáng)檔案工作意識(shí)。檔案工作是全鎮(zhèn)工作中的一個(gè)重要組成局部。隨著社會(huì)的開展，檔案工作越來(lái)越顯示著它獨(dú)特的價(jià)值，在今后我們將加強(qiáng)檔案法規(guī)宣傳力度，使領(lǐng)導(dǎo)干部和各職能辦都能形成共識(shí)，進(jìn)步檔案意識(shí)，減少私自占有而使檔案遺失，防止工作調(diào)動(dòng)而引起的檔案喪失，為立卷部門做好檔案工作創(chuàng)造一個(gè)良好的氣氛?！捕臣哟笸度耄瑥?qiáng)化檔案工作保障。檔案事業(yè)的開展離不開各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、重視和支持，今后將以各種方式使領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到檔案是農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建立的需要，是經(jīng)濟(jì)建立的迫切需要，能為黨和政府決策提供歷史根據(jù)，從而使檔案工作列入工作日程上，增加其投入力度?！踩程嵘刭|(zhì)，發(fā)揮檔案工作效能。加強(qiáng)自身檔案知識(shí)修養(yǎng)，進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。積極參加縣_組織的培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)檔案方面的知識(shí)，勇于創(chuàng)新，注重工作實(shí)效。積極主動(dòng)為現(xiàn)實(shí)工作提供參考、借鑒、憑證。同時(shí)積極對(duì)檔案信息資加以開發(fā)，使之為領(lǐng)導(dǎo)決策提供根據(jù)。檔案接收工作流程圖篇十八20xx年，我鎮(zhèn)檔案工作在縣v和鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心、支持、指導(dǎo)下，緊緊圍繞“檔案為經(jīng)濟(jì)開展效勞”的目的，認(rèn)真貫徹《v檔案法》和《省檔案管理?xiàng)l例》，創(chuàng)新檔案管理思路，大力推進(jìn)檔案管理標(biāo)準(zhǔn)化建立，致力于檔案的開發(fā)利用，較好地完成了年度目的任務(wù)。一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)步認(rèn)識(shí)，檔案工作機(jī)制得到了進(jìn)一步完善鎮(zhèn)黨委、政府一直以來(lái)高度重視檔案工作，認(rèn)真研究“新形勢(shì)下如何搞好檔案的管理、開發(fā)和利用”這一課題，抓緊抓實(shí)了工作機(jī)制建立，保障了檔案工作全面、安康開展。一是調(diào)整充實(shí)了工作隊(duì)伍。調(diào)整充實(shí)了鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)的檔案工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實(shí)在加強(qiáng)對(duì)檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，并且安排了專職檔案管理員。各村和各站所辦也相應(yīng)設(shè)立了檔案工作機(jī)構(gòu)，裝備了詳細(xì)負(fù)責(zé)人員。積極支持檔案工作人員參加上級(jí)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，訂閱了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)資料，經(jīng)常組織業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，以多種手段進(jìn)步檔案人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年我鎮(zhèn)派送兩名檔案工作人員參加縣v舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及檔案工作調(diào)度會(huì)。二是繼續(xù)加大了財(cái)政投入。將檔案工作經(jīng)費(fèi)列入了鎮(zhèn)財(cái)政預(yù)算，每年不低于20xx元。在年終考核檢查中，如檔案工作被評(píng)定為“合格”以上檔次，那么檔案專職管理人員可享受相應(yīng)的保健補(bǔ)助。但凡檔案工作所需的開支，我鎮(zhèn)都能堅(jiān)持做到“應(yīng)支那么支”。預(yù)計(jì)到年末，我鎮(zhèn)今年的檔案工作經(jīng)費(fèi)投入將超過(guò)5500元。三是裝備添了硬件設(shè)施。我鎮(zhèn)以省一級(jí)檔案室標(biāo)準(zhǔn)為目的，不斷加強(qiáng)檔案硬件建立。目前，鎮(zhèn)檔案室有專、兼用房屋超過(guò)40，有鐵制密集柜12個(gè)10m3，數(shù)碼相機(jī)一臺(tái)，電腦和打印設(shè)備齊全，使檔案搜集、保管條件得到了較大的改善，較好地做到了“九防”、“三專”、“三鐵”，為檔案管理的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、現(xiàn)代化和爭(zhēng)創(chuàng)省一級(jí)檔案室打下了堅(jiān)實(shí)的根底。而村一級(jí)整檔建檔工作也正在穩(wěn)步推進(jìn)，如東村、巷頭、蔣步、白溝、雙西等村還裝備了專門庫(kù)房，專人管理。二、加強(qiáng)宣傳，落實(shí)措施，檔案搜集管理得到進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)一是抓實(shí)宣傳教育。組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《檔案法》等法律法規(guī)知識(shí)，使大家進(jìn)一步進(jìn)步對(duì)檔案工作重要性的認(rèn)識(shí)。把檔案方面的法律法規(guī)宣傳教育納入各站所辦的政治學(xué)習(xí)方案，增強(qiáng)全員檔案法制意識(shí)。加強(qiáng)干部職工尤其是檔案人員檔案業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)步鎮(zhèn)村檔案業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)以法治檔意識(shí)，進(jìn)步自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理程度。二是實(shí)行目的管理。把檔案工作列入鎮(zhèn)村崗位目的管理責(zé)任制考核內(nèi)容，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)定期聽取檔案工作情況匯報(bào)，及時(shí)掌握全鎮(zhèn)檔案工作情況，催促各站、所、辦、鎮(zhèn)屬企業(yè)和各村積極搞好檔案材料的搜集、整理、立卷、裝訂和歸檔工作。年初，我鎮(zhèn)制定了檔案工作方案，并形成了文件下發(fā)到各站所辦、各村委會(huì)。要求各站所辦按規(guī)定搜集、整理好各種檔案材料，并送檔案員驗(yàn)收合格后歸檔。三、是健全制度建立。為使檔案工作有章可循，我鎮(zhèn)按照《檔案法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我鎮(zhèn)的實(shí)際情況，制定了《檔案工作目的管理責(zé)任制》、《檔案員崗位責(zé)任制度》、《檔案室管理制度》、《檔案保密制度》和《檔案查借閱制度》等。嚴(yán)格按制度辦事，進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)檔案立卷、歸檔、借閱、查閱程序，在搞好檔案利用的同時(shí)確保了檔案的完好和平安。目前，全鎮(zhèn)有6個(gè)村已建立健全了各項(xiàng)制度，10個(gè)村全部實(shí)現(xiàn)了村級(jí)建檔。三、強(qiáng)化管理，明確任務(wù)，檔案利用程度得到了進(jìn)一步進(jìn)步為使檔案更好地效勞于我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)各項(xiàng)工作，我鎮(zhèn)檔案管理力求分類科學(xué)、門類齊全、便于查找，檔案利用效果明顯。一是標(biāo)準(zhǔn)搜集建檔。及時(shí)完成了20xx年各類檔案的搜集、建檔。檔案目錄的編制、查閱實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)管理，立卷、整理、裝訂規(guī)定“三孔一線”的統(tǒng)一形式，嚴(yán)格每卷檔案裝訂線和厚薄標(biāo)準(zhǔn)。二是科學(xué)別類歸存。對(duì)20xx年的各種資料在歸檔前都能分門別類的存放，明確專人保管。根據(jù)季節(jié)和天氣的變化，采取去濕、防潮、控溫等措施，確保了檔案管理的科學(xué)、合理、方便，保障了檔案平安。三是利用效果顯著。立足“效勞”這一根本，對(duì)檔案工作運(yùn)行機(jī)制不斷地創(chuàng)新，實(shí)在地做到了效勞對(duì)象多維化、效勞程序標(biāo)準(zhǔn)化、效勞體制開放化。充分利用檔案的歷史價(jià)值，進(jìn)步檔案的利用率，為促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)開展、社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了積極作用。今年，我鎮(zhèn)檔案室為6名職工提供了查閱、復(fù)印、移交效勞，提供了可靠的根據(jù)。至今為止，鎮(zhèn)村兩級(jí)檔案借閱數(shù)達(dá)159人次，為小城鎮(zhèn)規(guī)劃建立、國(guó)有資產(chǎn)登記、工程改建擴(kuò)建、產(chǎn)權(quán)糾紛、愛國(guó)教育等方面提供了大量翔實(shí)的根據(jù)。回憶20xx年的檔案工作，我鎮(zhèn)檔案工作在上級(jí)檔案行政管理部門的指導(dǎo)下，獲得了一定的成績(jī)，但與上級(jí)的要求和檔案工作的開展還有一定的差距。決心在新的一年里，結(jié)合實(shí)際，實(shí)在改良工作作風(fēng)，樹立進(jìn)取爭(zhēng)先的意識(shí)，使檔案工作不斷趨向標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、日?；?，保證檔案材料完好和齊全。明確20xx年的檔案工作思路著重分為四個(gè)方面：重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)和亮點(diǎn)。重點(diǎn)是深化開展業(yè)務(wù)指導(dǎo)，在做好鎮(zhèn)機(jī)關(guān)檔案工作同時(shí)，抓好村級(jí)檔案工作管理。進(jìn)一步深化計(jì)算機(jī)輔助檔案管理，逐步實(shí)現(xiàn)檔案管理工作的現(xiàn)代化。熱點(diǎn)是強(qiáng)化學(xué)習(xí)檔案法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)等，不斷進(jìn)步完善檔案管理的業(yè)務(wù)素質(zhì)。難點(diǎn)是指導(dǎo)并抓好業(yè)務(wù)檔案管理，落實(shí)專人保管及時(shí)歸鎮(zhèn)檔案室存檔，確保檔案的完好和平安。亮點(diǎn)是創(chuàng)新檔案工作機(jī)制，并總結(jié)經(jīng)歷加以推廣，充分發(fā)揮典型示范作用，努力實(shí)現(xiàn)檔案工作新開展，為檔案事業(yè)奉獻(xiàn)智慧和力量。檔案接收工作流程圖篇十九20xx年，檔案處認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的指示，在各單位、各部門大力支持下，檔案工作建立不斷加強(qiáng)，效勞創(chuàng)新工作有序開展，檔案綜合管理程度穩(wěn)步提升。1、3月上旬，按照《機(jī)關(guān)歸檔工作管理方法》，抽調(diào)檔案專業(yè)人員組成接收檢查小組，分別對(duì)30個(gè)檔案移交單位的紙質(zhì)和電子檔案進(jìn)展了接收、檢查、評(píng)比和入庫(kù)。并且，召開了機(jī)關(guān)文件歸檔總結(jié)會(huì)，對(duì)本年度歸檔工作進(jìn)展總結(jié)，對(duì)下一步工作提出詳細(xì)要求。20xx年，檔案處共接收20xx年度各類檔案1722盒(卷)，其中，文書檔案1303盒、專業(yè)檔案419盒，文書檔案數(shù)量比20xx年度增加107盒(卷)，同比增加9%。紙質(zhì)文書檔案共20349件，比20xx年度增加了1274件，同比增加7%;電子文書檔案21629條，比20xx年度增加了2077條，同比增長(zhǎng)11%。2、6月下旬，按照檔案工作要求，對(duì)機(jī)關(guān)各部門、各單位20xx年上半年紙質(zhì)文件和電子文件整理歸檔情況進(jìn)展了指導(dǎo)檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)操作，并及時(shí)將指導(dǎo)檢查情況進(jìn)展署內(nèi)通報(bào)，推進(jìn)年度立卷歸檔工作的順利開展。截止6月21日，機(jī)關(guān)各部門、各單位整理歸檔20xx年紙質(zhì)文書檔案473盒，7638件。根據(jù)國(guó)家v要求和年度工作方案，8月29日—30日，檔案處召開檔案業(yè)務(wù)專題研討暨征求意見座談會(huì)會(huì)議。全國(guó)檔案協(xié)作組組長(zhǎng)單位代表和局部檔案業(yè)務(wù)骨干參加會(huì)議。會(huì)議對(duì)“檔案工作管理課程教材”進(jìn)展了修訂，研究了重點(diǎn)課題的推進(jìn)和專業(yè)檔案標(biāo)準(zhǔn)管理方法。同時(shí)，結(jié)合群眾道路教育理論活動(dòng)一起座談，征求對(duì)檔案工作的意見和建議。按照《電子檔案數(shù)據(jù)備份及異地保存操作規(guī)程》詳細(xì)要求和電子檔案數(shù)據(jù)備份工作安排，循序漸進(jìn)地推進(jìn)電子檔案數(shù)據(jù)備份工作。20xx年，結(jié)合第一批電子檔案數(shù)據(jù)異地備份工作經(jīng)歷，幫助指導(dǎo)第二批23個(gè)單位，在9月底順利完成電子檔案數(shù)據(jù)異地備份移交工作，擬寫工作通報(bào)下發(fā)。為保證備份數(shù)據(jù)的可靠性，統(tǒng)一配發(fā)了數(shù)據(jù)備份介質(zhì)，固態(tài)硬盤46個(gè)、dvd光盤350張、藍(lán)光光盤驅(qū)動(dòng)器12個(gè)、藍(lán)光光盤82張，確保電子檔案?jìng)浞葜行陌捶桨附邮崭鲉挝浑娮訖n案數(shù)據(jù)。此項(xiàng)工作獲得的成效得到國(guó)家v的充分肯定。根據(jù)國(guó)家v有關(guān)做好檔案工作的要求，為實(shí)在推進(jìn)數(shù)字檔案室建立，加強(qiáng)檔案事業(yè)統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作，進(jìn)步整體檔案工作管理程度，10月16日-18日，在教育培訓(xùn)基地舉辦檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。特邀國(guó)家v專家講解了中國(guó)檔案數(shù)字化開展趨勢(shì)，講授了《全國(guó)檔案事業(yè)統(tǒng)計(jì)年報(bào)制度》;辦公廳領(lǐng)導(dǎo)親自做了“效勞工作大局不斷進(jìn)步檔案管理程度”的講座;檔案處針對(duì)近幾年檔案工作，講授了“文書檔案改革”、“保管期限劃分”、“全宗卷”等專業(yè)課程。61名檔案人員參加了培訓(xùn)。通過(guò)為期3天的培訓(xùn)，全體參培人員綜合管理程度都得到了進(jìn)步，不僅有利于提升檔案管理的科學(xué)性、標(biāo)準(zhǔn)性，更拓展了檔案管理人員的眼界和知識(shí)面。使檔案人員認(rèn)識(shí)到檔案工作不只是在庫(kù)房埋頭苦干，更是需要掌握先進(jìn)的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，才能在檔案的傳統(tǒng)載體形態(tài)向數(shù)字形態(tài)變革中，適應(yīng)檔案環(huán)境的新變化，開拓檔案工作的新場(chǎng)面。為準(zhǔn)確掌握檔案事業(yè)根本情況，根據(jù)《國(guó)家v辦公室關(guān)于20xx年度檔案統(tǒng)計(jì)年報(bào)工作安排的通知》，指導(dǎo)各單位填報(bào)新版《檔案室根本情況年報(bào)》，并匯總檔案數(shù)據(jù)，4月底將紙質(zhì)報(bào)表和數(shù)據(jù)光盤報(bào)國(guó)家v。檔案接收工作流程圖篇二十近幾年來(lái)，在市委組織部與教育局黨工委組織處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校高度重視干部人事檔案工作，堅(jiān)持檔案工作為干部管理效勞、為經(jīng)濟(jì)社會(huì)開展效勞的指導(dǎo)思想，立足于抓根底、抓制度、抓隊(duì)伍、抓管理，不斷完善干部檔案工作內(nèi)在質(zhì)量，學(xué)校的干部人事檔案工作始終持續(xù)了良好的工作格局。我們以檔案達(dá)標(biāo)復(fù)查工作為契機(jī)，實(shí)行目的管理，盡力抓好案卷質(zhì)量，逐步施行信息化管理，使檔案工作適應(yīng)現(xiàn)代化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求，并充分利用、發(fā)揮干部人事檔案在人事管理、隊(duì)伍建立方面特有的作用，使檔案更好地為教育效勞。近年來(lái)，我校檔案管理的硬件設(shè)施有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，我們力爭(zhēng)在新條件、新形勢(shì)下，使檔案工作躍上新的臺(tái)階?，F(xiàn)將近幾年來(lái)我校干部人事檔案目的管理工作的有關(guān)狀況總結(jié)如下。我校裝備1名兼職干部檔案管理人員，管理在職干部人事檔案96卷，退休干部檔案60份，代管原校辦廠職工檔案18卷，死亡檔案17份。在檔案管理工作中，我們始終把檔案管理工作作為干部人事管理工作的重要組成局部，注重抓根底、抓制度、抓管理、抓隊(duì)伍，嚴(yán)格按照目的管理要求，立足于穩(wěn)固根底，不斷完善干部檔案內(nèi)在質(zhì)量。工作中我們主要采取了以下幾項(xiàng)措施：1、嚴(yán)格目的管理標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)步管理程度。近幾年來(lái)，我們一向把嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)作為檔案管理工作的重點(diǎn)來(lái)抓，嚴(yán)格按照目的管理標(biāo)準(zhǔn)，在檔案材料的搜集、鑒別、歸檔整理上狠下功夫。二是強(qiáng)化了干部檔案的整理工作。在整理中，嚴(yán)把分類關(guān)，做到了分類準(zhǔn)確、排列有序、層次清楚。在登記目錄方面，采用微機(jī)打印目錄，統(tǒng)一規(guī)格，使檔案更加標(biāo)準(zhǔn)、美觀。三是認(rèn)真抓好干部檔案的審核工作。根據(jù)上級(jí)組織部門要求，學(xué)校辦公室抽調(diào)3名政治素質(zhì)高的黨員同志對(duì)檔案進(jìn)展審核整理，重點(diǎn)審核干部“三齡一歷”及檔案材料的完善狀況，并對(duì)缺少的檔案材料進(jìn)展詳細(xì)記錄，要求限期補(bǔ)充搜集，使干部檔案更加齊全完好。2、加強(qiáng)迫度建立，強(qiáng)化宏觀指導(dǎo)。我們堅(jiān)持從制度建立入手，發(fā)揮協(xié)調(diào)與指導(dǎo)職能，有效地促進(jìn)了我校干部檔案工作的平衡開展。一是不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度。根據(jù)《干部檔案工作條例》，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步健全完善了七種制度，詳細(xì)如：《管理制度》、《利用制度》、《搜集補(bǔ)充制度》、《鑒別整理制度》、《轉(zhuǎn)遞制度》、《平安保密制度》、《檢查核對(duì)統(tǒng)計(jì)制度》與《干部人事檔案管理人員守那么》等制度規(guī)定，嚴(yán)格按制度辦事，由于我們嚴(yán)格執(zhí)行制度，沒有發(fā)生任何失密與喪失檔案現(xiàn)象。二是完善了檢查制度。近幾年來(lái)，我們嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持每年對(duì)學(xué)校干部人事檔案管理工作進(jìn)展一次檢查，及時(shí)把零散的材料歸檔，從而保證學(xué)校所有干部檔案無(wú)一喪失，有效地推動(dòng)了我校干部人事檔案管理工作的開展。三是實(shí)行了目的管理制度。每學(xué)年初，部門在制定工作方案時(shí)，都把干部檔案工作作為一項(xiàng)重要工作列入其中，從而明確本年度干部檔案工作的任務(wù)、目的、措施等，真正使干部檔案管理工作落到了實(shí)處。3、加強(qiáng)信息化建立，進(jìn)步現(xiàn)代化管理程度。為使干部檔案更好地為干部工作效勞，近幾年來(lái)，我校不斷加強(qiáng)對(duì)干部檔案管理工作的根底設(shè)施的建立與維護(hù)，不斷改善干部人事檔案管理?xiàng)l件，為促進(jìn)學(xué)校干部管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化、信息化建立，學(xué)校管檔人員利用教育局人事處的教職工信息管理系統(tǒng)軟件把較為系統(tǒng)的干部檔案信息全部錄入信息系統(tǒng)，其中包含根本狀況、工作狀況、職務(wù)職稱、受教育狀況、獎(jiǎng)懲考核、社會(huì)關(guān)系與履歷等干部信息。首先由干部本人錄入，然后管檔人員再與他本人原始檔案認(rèn)真核對(duì)，確保檔案信息準(zhǔn)確無(wú)誤，實(shí)現(xiàn)了干部日常管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化與信息化，大大進(jìn)步了工作效率。近幾年來(lái)，在市委組織部與教育局黨工委組織處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我校干部人事檔案管理工作能標(biāo)準(zhǔn)有序地進(jìn)展管理，但與上級(jí)要求還有必須差距。透過(guò)對(duì)檔案的整理審核，照舊發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的存在，那說(shuō)明我們的工作還不夠嚴(yán)謹(jǐn)，存在必須的破綻，今后的工作，我們還需更細(xì)心，更標(biāo)準(zhǔn)，個(gè)性是對(duì)新進(jìn)人員的檔案應(yīng)及時(shí)審核，發(fā)現(xiàn)材料缺少可及時(shí)追回。應(yīng)對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，我校下一步打算就是要在干部人事檔案的信息化管理上下功夫，完善所有人員的，并認(rèn)真對(duì)信息逐項(xiàng)復(fù)核，使干部人事檔案的信息化管理更準(zhǔn)確、到位、標(biāo)準(zhǔn)、科學(xué)。并不斷提升檔案人員的信息化管理的潛力與技術(shù)程度。迎接檢查的過(guò)程，也是我們不斷學(xué)習(xí)，不斷發(fā)現(xiàn)自身缺乏，不斷改善，不斷進(jìn)步程度的過(guò)程。我們將以這次干部檔案復(fù)查為契機(jī)，認(rèn)真查找工作中的缺乏與薄弱環(huán)節(jié)，虛心學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取。不斷加強(qiáng)對(duì)管檔人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷進(jìn)步檔案管理工作的信息化、現(xiàn)代化程度，力爭(zhēng)在較短時(shí)間內(nèi)到達(dá)干部人事檔案管理的較高程度，使檔案更好地為教育效勞。檔案接收工作流程圖篇二十一光陰流逝，歲月匆匆，轉(zhuǎn)眼間，20xx年上半年即將過(guò)去，回憶半年工作歷程，我歷歷在目。結(jié)合本人工作實(shí)際情況，現(xiàn)將個(gè)人半年工作總結(jié)如下：生活開支情況：結(jié)合站內(nèi)實(shí)際情況，做到細(xì)開支、精開支，防止一些不合理開支，并把每月的日常用品和食堂原料開支總額情況，以報(bào)賬形式，通過(guò)兩位站長(zhǎng)審核票據(jù)、簽字審批后，并在站內(nèi)每月工作例會(huì)上進(jìn)展公布通報(bào)，承受大家監(jiān)視，做到帳目清楚、公開透明。半年來(lái)的工作理論使我體會(huì)到，做好任何一項(xiàng)工作，都需要付出辛勤的勞動(dòng)汗水。在工作中，我努力從每一件事情上進(jìn)展經(jīng)歷總結(jié)，不斷探究，掌握方法，進(jìn)步工作效率和工作質(zhì)量，因?yàn)樽约菏切峦?，在工作和其他方面?jīng)歷缺乏，平時(shí)我可以做到虛心向師傅們學(xué)習(xí)，汲取他們的長(zhǎng)處，反思的自己缺乏，就能不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)程度。我認(rèn)為干好工作并不是一件容易的事，在干好工作的同時(shí)就要首先清楚自己所處的位置，清楚自己所具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任。擺正位置，嚴(yán)格遵守職責(zé)。只有把位置任準(zhǔn)，把職責(zé)搞清，從小事做起，踏實(shí)做事、老實(shí)做人，克制各種困難，腳踏實(shí)地工作，才能做好本職工作。我越來(lái)越深化地認(rèn)識(shí)到知識(shí)的欠缺，平時(shí)多向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，這樣下來(lái)感覺自己半年來(lái)還是有了一定的進(jìn)步。只有抓緊一切可利用的時(shí)間努力學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)日趨劇烈的競(jìng)爭(zhēng)，用知識(shí)不斷武裝自己的頭腦，并根據(jù)工作實(shí)際情況，努力用理論指導(dǎo)理論，解決自己在工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。一、因本人業(yè)務(wù)程度不是很高，導(dǎo)致公司環(huán)節(jié)檢查時(shí)因局部檔案整理不齊全，影響了整體工作效益，需在以后工作中加強(qiáng)改良;二、業(yè)務(wù)程度和工作效益有待進(jìn)一步進(jìn)步;三、需加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)步自身素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)程度;四、因每次在站內(nèi)工作例會(huì)中，各位師傅們的匯報(bào)材料上交不及時(shí)或未上交，從而導(dǎo)致檔案檢查扣分原因之一;針對(duì)本人工作中存在的問(wèn)題，加強(qiáng)改良，注重實(shí)效，不斷努力進(jìn)步工作效益和業(yè)務(wù)程度，力爭(zhēng)獲得更大的工作新成效?？傊?，半年以來(lái)，雖然獲得了一定的工作成績(jī)，但也存在著許多缺乏，在工作、生活及其他方面做得不妥之處請(qǐng)兩位站長(zhǎng)和師傅們給予原諒。針對(duì)我個(gè)人在工作、生活中存在的問(wèn)題和缺乏之處懇請(qǐng)兩位站長(zhǎng)和師傅們給予批評(píng)和指正。檔案接收工作流程圖篇二十二xx年省xxx首創(chuàng)省直和中直駐粵單位〔以下統(tǒng)稱省直單位〕檔案工作年度評(píng)估活動(dòng)，三年來(lái)共有261個(gè)單位先后參加評(píng)估，全部省直單位〔近年新參加協(xié)作組單位除外〕都承受了一次以上的現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估檢查。通過(guò)年度評(píng)估活動(dòng)，全面檢閱了省直和中直駐粵單位檔案工作程度，省直單位檔案業(yè)務(wù)程度實(shí)現(xiàn)整體提升。三年來(lái)獲得一次以上優(yōu)秀等級(jí)的單位177個(gè)，占全部參評(píng)單位的68%。其中xx—xx年度連續(xù)兩年評(píng)估優(yōu)秀并于xx年免檢的單位103個(gè)，153個(gè)參加xx年度評(píng)估的單位當(dāng)中得到良好以上等級(jí)的126個(gè)，優(yōu)良率為82%。與此同時(shí)，被評(píng)為不合格或根本合格等級(jí)的單位數(shù)量那么逐年遞減，由xx年度的2個(gè)不合格與24個(gè)根本合格單位，到xx年度的`12個(gè)根本合格單位，及至xx年度的6個(gè)根本合格單位〔其中省社會(huì)科學(xué)結(jié)合會(huì)連續(xù)三年被評(píng)為根本