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第頁(yè)共頁(yè)安全事故隱患排查治理制度模板范本安全事故隱患排查治理制度一、制度目的為了保障員工的生命安全與財(cái)產(chǎn)安全,預(yù)防和減少事故隱患,提高安全管理水平,特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司的各個(gè)部門(mén)和員工,包括辦公區(qū)域、生產(chǎn)車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)等所有工作場(chǎng)所。三、職責(zé)分工1.公司領(lǐng)導(dǎo)層負(fù)責(zé)全面把握和組織實(shí)施安全事故隱患排查治理工作。2.部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織和監(jiān)督本部門(mén)的安全事故隱患排查治理工作。3.安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)制定并完善相關(guān)安全事故隱患排查治理制度,并對(duì)各個(gè)部門(mén)進(jìn)行培訓(xùn)。4.員工應(yīng)遵守安全管理規(guī)定,發(fā)現(xiàn)安全事故隱患應(yīng)及時(shí)上報(bào)。四、安全事故隱患排查工作內(nèi)容1.定期組織安全檢查,包括但不限于消防設(shè)施、電氣設(shè)備、安全通道、防護(hù)設(shè)備等方面。2.勘察、檢查各種安全設(shè)施和設(shè)備的完好性及有效性。3.檢查和整改員工安全防護(hù)用品的佩戴情況,包括頭盔、安全眼鏡、防護(hù)服等。4.檢查員工生活區(qū)的消防設(shè)施和安全通道的暢通情況。5.開(kāi)展員工安全意識(shí)培訓(xùn),提高員工自我保護(hù)意識(shí)和應(yīng)急處理能力。五、安全事故隱患排查治理工作流程1.安全排查計(jì)劃制定公司安全管理部門(mén)制定每月的安全事故隱患排查計(jì)劃,明確責(zé)任人和排查內(nèi)容,并及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)。2.安全事故隱患排查按照排查計(jì)劃,各部門(mén)通過(guò)檢查、巡視等方式,對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題立即上報(bào)并制定整改措施。3.隱患整改責(zé)任部門(mén)收到排查報(bào)告后,立即組織整改。對(duì)于重大隱患,應(yīng)立即采取緊急措施,確保員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全。4.整改驗(yàn)收責(zé)任部門(mén)負(fù)責(zé)進(jìn)行整改驗(yàn)收,確保隱患得到徹底消除。5.整改跟蹤安全管理部門(mén)定期跟蹤整改情況,確保隱患不再出現(xiàn)。六、安全事故隱患排查治理記錄1.安全檢查記錄每次安全檢查應(yīng)有記錄,包括檢查時(shí)間、地點(diǎn)、檢查內(nèi)容、存在的問(wèn)題、整改措施、整改責(zé)任人等。2.整改記錄每次整改應(yīng)有記錄,包括整改時(shí)間、整改措施、整改情況等。3.整改驗(yàn)收記錄每次整改驗(yàn)收應(yīng)有記錄,包括驗(yàn)收時(shí)間、驗(yàn)收結(jié)果、驗(yàn)收意見(jiàn)等。4.安全隱患排查治理報(bào)告安全管理部門(mén)每月制定安全隱患排查治理報(bào)告,包括本月的排查情況、存在的問(wèn)題、整改措施、整改情況等。七、制度的執(zhí)行與監(jiān)督1.領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)本制度的執(zhí)行負(fù)總責(zé),對(duì)重大隱患負(fù)直接責(zé)任。2.安全管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)各個(gè)部門(mén)落實(shí)本制度的情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查,并定期向領(lǐng)導(dǎo)層匯報(bào)。3.員工應(yīng)遵守本制度,并在發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)及時(shí)報(bào)告,積極配合安

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