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第頁共頁安徽省農(nóng)民工勞動合同書通用范本農(nóng)民工勞動合同雇主:__________________(以下簡稱“甲方”)住所地:__________________勞動者:__________________(以下簡稱“乙方”)住所地:__________________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿、公平、互利的原則,達成如下勞動合同:第一條合同期限合同期限自________年____月____日起,至________年____月____日止。第二條工作內(nèi)容和地點1.乙方在甲方從事以下工作:__________________2.甲方工作地點:__________________第三條工作時間和休息1.乙方按照國家規(guī)定的工作時間,參加工作并嚴格執(zhí)行工作安排。2.甲方提供合理的休息時間和休假安排,保障乙方的合法休息權(quán)益。第四條工資和福利待遇1.甲方將按照國家和地方規(guī)定的最低工資標準支付乙方工資,具體工資標準為:__________________元/月。2.乙方享受國家規(guī)定的社會保險和福利待遇,具體如下:(1)工傷保險(2)醫(yī)療保險(3)生育保險(4)失業(yè)保險(5)養(yǎng)老保險(6)住房公積金等第五條勤務和表現(xiàn)1.乙方應當忠誠于甲方,遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和安排,并認真履行自己的勞動職責。2.乙方應按照甲方的工作要求,提供高質(zhì)量的勞動成果,不得敷衍塞責、虛報工作內(nèi)容等。第六條安全和勞動保護1.甲方負責提供安全的工作環(huán)境和勞動保護設施,保障乙方的人身安全和勞動權(quán)益。2.乙方須嚴格遵守勞動紀律和安全操作規(guī)程,正確使用勞動保護設施,確保自己的安全。第七條合同解除1.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同,但應提前通知乙方或支付相當于一個月工資的經(jīng)濟補償:(1)違反勞動紀律,嚴重失職;(2)涉嫌挪用、私分甲方財物;(3)在乙方勞動合同期間內(nèi),涉嫌從事與甲方業(yè)務競爭;(4)其他違約行為。2.乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除合同:(1)未經(jīng)合法解除或終止勞動合同,擅自離崗不返回;(2)不按時繳納社會保險費和住房公積金;(3)不按照甲方規(guī)定的勞動紀律和工作要求執(zhí)行。第八條違約責任1.若乙方發(fā)生違約行為,應向甲方支付違約金,違約金金額為乙方月工資的____%。2.若甲方發(fā)生違約行為,應向乙方支付違約金,違約金金額為乙方月工資的____%。第九條其他約定事項1.有關(guān)本合同未盡事宜,可由甲乙雙方協(xié)商解決,經(jīng)簽字確認后具有合同的法律效力。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自合同成立之日起生效。甲方(單位):____________________法定代表人(簽字):________________乙方(勞動者):____________________日期:_____________________________附:《中華人民共和國勞動法》以上僅為農(nóng)民工勞動合同

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