員工專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議范本

第頁共頁員工專項(xiàng)培訓(xùn)協(xié)議范本協(xié)議編號(hào)：______本協(xié)議由以下參與方，即雇主（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與員工（以下簡(jiǎn)稱“受訓(xùn)員工”）雙方簽署。根據(jù)雙方同意，公司同意為受訓(xùn)員工提供專項(xiàng)培訓(xùn)，并受訓(xùn)員工同意接受此培訓(xùn)。一、培訓(xùn)目的和內(nèi)容1.培訓(xùn)目的：公司旨在提升受訓(xùn)員工的專業(yè)知識(shí)和技能，以適應(yīng)崗位要求和公司發(fā)展的需要。2.培訓(xùn)內(nèi)容：公司將根據(jù)受訓(xùn)員工的崗位要求和發(fā)展計(jì)劃，提供以下專項(xiàng)培訓(xùn)內(nèi)容：（列舉具體的培訓(xùn)項(xiàng)目和內(nèi)容）二、培訓(xùn)安排1.培訓(xùn)時(shí)間：培訓(xùn)時(shí)間為雙方共同商定的起止日期，約定的培訓(xùn)時(shí)間不得變更，除非雙方協(xié)商一致。2.培訓(xùn)地點(diǎn)：培訓(xùn)地點(diǎn)為公司指定的具體地點(diǎn)。如需安排外出培訓(xùn)，公司將承擔(dān)相應(yīng)的差旅費(fèi)和住宿費(fèi)。3.培訓(xùn)方式：培訓(xùn)方式可以是課堂培訓(xùn)、實(shí)踐操作、在線學(xué)習(xí)等形式，具體安排由公司決定。三、培訓(xùn)費(fèi)用1.公司承擔(dān)的費(fèi)用：公司將承擔(dān)以下培訓(xùn)費(fèi)用：（列舉具體的培訓(xùn)費(fèi)用，如培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、考試費(fèi)等）2.受訓(xùn)員工承擔(dān)的費(fèi)用：受訓(xùn)員工需自行承擔(dān)以下費(fèi)用：（列舉具體的受訓(xùn)員工需承擔(dān)的費(fèi)用，如差旅費(fèi)、住宿費(fèi)等）四、培訓(xùn)期間的權(quán)利義務(wù)1.公司的權(quán)利義務(wù)：a.提供培訓(xùn)所需的資源和條件，如教材、講師、設(shè)備等。b.監(jiān)督培訓(xùn)進(jìn)程，并進(jìn)行必要的評(píng)估和反饋。c.根據(jù)實(shí)際情況，調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃和內(nèi)容。2.受訓(xùn)員工的權(quán)利義務(wù)：a.積極參與培訓(xùn)，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)和考核內(nèi)容。b.維護(hù)培訓(xùn)期間的紀(jì)律，遵守公司的規(guī)章制度和培訓(xùn)課程安排。c.合理利用培訓(xùn)期間的資源，提升個(gè)人能力和職業(yè)素養(yǎng)。五、培訓(xùn)后的約定1.培訓(xùn)合格：受訓(xùn)員工需通過培訓(xùn)期間的考核和評(píng)估，達(dá)到規(guī)定的培訓(xùn)要求，方可被視為培訓(xùn)合格。2.培訓(xùn)失?。喝羰苡?xùn)員工在培訓(xùn)期間未能達(dá)到規(guī)定的培訓(xùn)要求，公司有權(quán)根據(jù)情況決定是否給予重新培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。3.培訓(xùn)證書：受訓(xùn)員工成功完成培訓(xùn)并達(dá)到培訓(xùn)要求后，公司將頒發(fā)相應(yīng)的培訓(xùn)證書或資格證書。六、保密條款雙方同意在培訓(xùn)期間和培訓(xùn)后對(duì)有關(guān)培訓(xùn)內(nèi)容、教材和其他商業(yè)機(jī)密保密，并承諾不向任何第三方披露相關(guān)信息。七、爭(zhēng)議解決若在培訓(xùn)過程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方同意通過友好協(xié)商解決，若無法達(dá)成一致意見，將提交所在地法院進(jìn)行裁決。八、其他條款1.雙方同意本協(xié)議一式兩份，每一方執(zhí)一份具有同等效力。2.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，并持續(xù)至受訓(xùn)員工完成培訓(xùn)或雙方協(xié)商終止為止。雇主（公司）：_________________（蓋章）簽字：_________________日期：_________________員工（受訓(xùn)員工）：__