安全裝置和個人防護(hù)用品管理制度范本_第1頁
安全裝置和個人防護(hù)用品管理制度范本_第2頁
安全裝置和個人防護(hù)用品管理制度范本_第3頁
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文檔簡介

第頁共頁安全裝置和個人防護(hù)用品管理制度范本一、目的和適用范圍為了保障員工的人身安全和健康，確保工作場所的安全和衛(wèi)生環(huán)境，減少工傷事故的發(fā)生和工作環(huán)境對員工的危害，制定本管理制度。本制度適用于公司全體員工和工作場所。二、安全裝置的管理1.公司負(fù)責(zé)人應(yīng)組織相關(guān)人員對工作場所的安全裝置進(jìn)行定期檢查和維護(hù)，確保其正常運行。2.對于有損壞或失效的安全裝置，應(yīng)立即修復(fù)或更換，以確保其正常使用。3.公司負(fù)責(zé)人應(yīng)向員工提供使用安全裝置的正確方法和注意事項，并進(jìn)行培訓(xùn)。三、個人防護(hù)用品的管理1.根據(jù)工作性質(zhì)和風(fēng)險評估結(jié)果，公司負(fù)責(zé)人應(yīng)確定必須佩戴個人防護(hù)用品的員工和工作環(huán)境。2.公司應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的個人防護(hù)用品，并保證其數(shù)量充足。3.員工必須正確佩戴個人防護(hù)用品，并按照規(guī)定的使用方法和注意事項使用。4.員工對個人防護(hù)用品應(yīng)負(fù)有保管責(zé)任，不得出借、轉(zhuǎn)讓或私自更改。四、培訓(xùn)和宣傳1.公司負(fù)責(zé)人應(yīng)定期組織員工參加安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和安全操作能力。2.公司負(fù)責(zé)人應(yīng)定期組織安全宣傳活動，傳達(dá)安全知識和安全意識，增強(qiáng)員工對安全管理的重視。3.公司應(yīng)向新員工提供安全管理規(guī)定和操作流程的培訓(xùn)，并確保其理解和遵守。五、違規(guī)行為的處理1.對于違反安全裝置和個人防護(hù)用品管理制度的員工，公司將視情況采取相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括警告、記過、記大過、停職、開除等。2.如果員工的違規(guī)行為嚴(yán)重危及他人的人身安全或造成重大經(jīng)濟(jì)損失，公司還將保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。六、附則本管理制度的解釋權(quán)歸公司負(fù)責(zé)人所有，經(jīng)過公司負(fù)責(zé)人

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