公司員工的著裝管理規(guī)定

公司員工的著裝管理規(guī)定公司員工的著裝管理規(guī)定規(guī)定是強(qiáng)調(diào)預(yù)先和法律效力，用于法律條文中的決定。以下是小編幫大家整理的公司員工的著裝管理規(guī)定，僅供參考，大家一起來看看吧。公司員工的著裝管理規(guī)定11.目的為樹立和保持公司良好的社會(huì)形象，進(jìn)一步規(guī)范化管理，本公司員工應(yīng)按本規(guī)定的要求著裝。2.員工在上班時(shí)間內(nèi)，要注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方、整潔。3.男職員的著裝要求：夏天穿襯衣，冬天穿西裝，最好能系領(lǐng)帶；穿襯衣時(shí)，不得挽起袖子或不系袖扣。不允許穿皮鞋以外的其他鞋類（包括皮涼鞋）。4.女職員上班不得穿牛仔服、運(yùn)動(dòng)服、超短裙、低胸衫或其他有礙觀瞻的奇裝異服。5.員工要注意個(gè)人的清潔衛(wèi)生，上班應(yīng)注意將頭發(fā)梳理整齊。男職員發(fā)不過耳，并一般不留胡子；女職員提倡化淡妝，金銀或其他飾物的佩帶應(yīng)得當(dāng)。6.每周五為便服日，可放寬對上述的規(guī)定（需會(huì)見客人除外），男女職員均可穿著較為休閑的服裝，但仍需以大方、得體為尺度。7.各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真配合，督促屬下員工遵守本規(guī)定。公司員工的著裝管理規(guī)定2一、工作服管理目的：為樹立和保持公司良好的公眾形象，進(jìn)一步規(guī)范化管理，特制定本規(guī)定。二、工作時(shí)間著裝及儀表要求：1、所有員工必須按照公司規(guī)定著裝，保持良好的精神風(fēng)貌，樹立良好的公司形象。2、工作時(shí)間須注意儀容儀表，穿著整潔、得體、大方。3、工作裝應(yīng)經(jīng)常換洗，不得出現(xiàn)掉扣、錯(cuò)扣、脫線現(xiàn)象。4、工作時(shí)間必須佩戴公司統(tǒng)一發(fā)放的工作牌。三、工作服的使用及發(fā)放：1、辦理正式入職手續(xù)的員工，可在入職三日內(nèi)領(lǐng)取工作服及工作牌。2、工作服配發(fā)給員工后，如遇到工作原因發(fā)生意外損壞或者其他特殊情況需要提前換發(fā)時(shí)，由本人填寫申請表，寫明情況，經(jīng)綜合部核實(shí)后，遞交公司領(lǐng)導(dǎo)審批后，準(zhǔn)予提前換發(fā)。3、如因個(gè)人原因，造成工作服或工作牌丟失、失竊或未到期破損，須按要求提前換發(fā)，并由本人補(bǔ)繳相應(yīng)的費(fèi)用(實(shí)際購買價(jià))。4、員工離職時(shí)，員工須將工作牌和工作服一起交還，同時(shí)對所領(lǐng)用的工作服按以下相關(guān)規(guī)定收取一定費(fèi)用(從離職當(dāng)月工資內(nèi)扣除)：(1)未滿三個(gè)月離職者，收取工作服成本的70%費(fèi)用；(2)未滿半年離職者，收取工作服成本的50%費(fèi)用。四、處罰措施：1、員工未按要求穿著工作服，按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰；2、員工人為損壞、丟失工作服(洗滌、保存方法不當(dāng))，按工作服的實(shí)際價(jià)格進(jìn)行賠償處罰；3、員工穿著工作服和儀容儀表的情況，將作為個(gè)人績效考核的依據(jù)之一。五、遵守事項(xiàng)：1、上班時(shí)間必須統(tǒng)一著公司配發(fā)的公司工作服及佩戴工作牌；2、員工對配發(fā)的工作服有保管、修補(bǔ)的責(zé)任；3、應(yīng)盡量減少工作服在非工作時(shí)間的損耗；4、員工不得擅自改變工作服的式樣；5、員工不得擅自轉(zhuǎn)借工作服；6、工作服應(yīng)保持整潔，如有污損，員工應(yīng)自費(fèi)進(jìn)行清洗或修補(bǔ)；7、綜合部負(fù)責(zé)對以上行為進(jìn)行不定期抽查，對不按規(guī)定著裝及佩戴工作牌者，按當(dāng)月績效考核進(jìn)行處罰；8、主管上級有指導(dǎo)與監(jiān)督員工穿用工作服的責(zé)任。公司員工的著裝管理規(guī)定3一、基層工商所的工商行政管理人員和市、縣(區(qū))局機(jī)關(guān)直接從事市場監(jiān)管、行政執(zhí)法工作的工商行政管理人員上崗時(shí)，應(yīng)著裝。二、機(jī)關(guān)其他人員在下列場合應(yīng)著裝:(一)參加重大集體活動(dòng)及上級組織集會(huì)；(二)外出執(zhí)行公務(wù)；(三)上級機(jī)關(guān)來局檢查工作；(四)要求著裝的其他場合。三、應(yīng)著裝人員因非公務(wù)外出、節(jié)假日及女同志懷孕期間，應(yīng)穿著便裝。四、著裝時(shí)應(yīng)按規(guī)定佩戴帽徽、肩章、領(lǐng)花。男同志大檐帽帽檐前緣與眉同高，女同志大檐帽稍向上傾；應(yīng)扣好領(lǐng)鉤、衣扣，不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、歪戴帽子；冬、夏、春秋制服不得混穿，不得在制式服裝外加罩便服。內(nèi)衣下擺不得外露；男、女長袖立領(lǐng)襯衣做外衣穿著時(shí)，應(yīng)佩戴肩章和制式領(lǐng)帶，下擺應(yīng)扎在褲腰內(nèi)；穿著短袖開領(lǐng)夏衫，應(yīng)佩戴肩章和領(lǐng)花，下擺不得扎在褲腰內(nèi)；男、女長袖立領(lǐng)夏衫與春秋服配套穿著時(shí)，應(yīng)佩戴制式領(lǐng)帶。五、著裝時(shí)，應(yīng)穿便鞋、皮鞋(含涼鞋，穿涼鞋應(yīng)前不漏趾后不漏跟)，鞋跟高度女同志不得超過4厘米，男同志不得超過3厘米。風(fēng)紀(jì)要嚴(yán)整，男同志不準(zhǔn)留大包頭、大鬢角和胡須；女同志不準(zhǔn)戴外露飾物(耳環(huán)、手飾、項(xiàng)鏈)，不得濃妝艷抹、染指、染彩發(fā)。六、著裝時(shí)應(yīng)保持服裝的整潔，做到儀表端正，舉止文明。七、不準(zhǔn)著裝到營業(yè)性歌舞廳、餐館參加娛樂活動(dòng)或宴請。八、著裝人員制服因公損壞(丟失)的，由個(gè)人出書面報(bào)告說明原因，視情況予以補(bǔ)發(fā)；因個(gè)人保管不善損壞(丟失)的不予補(bǔ)發(fā)。九、在未經(jīng)批準(zhǔn)或特殊要求情況下，發(fā)現(xiàn)應(yīng)著裝人員未按規(guī)定著裝，應(yīng)及時(shí)予以糾正，進(jìn)行批評教育，情節(jié)嚴(yán)重者要給予紀(jì)律處分。各單位應(yīng)定期檢查各自著裝情況，市局人教科將不定期進(jìn)行檢查。以上要求，請各單位組織人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，嚴(yán)格管理。公司員工的著裝管理規(guī)定4目的：為了規(guī)范保安的著裝和秩序，樹立良好公司形象，特制定本制度。適用范圍：全體保安。第一條、工作服制度基本流程本制度規(guī)定了公司保安制服的定制、發(fā)放、領(lǐng)用及折舊標(biāo)準(zhǔn)，著裝要求、服裝維護(hù)等。第二條、工作服管理部門職能管理部負(fù)責(zé)保安制服的各項(xiàng)管理，包括工作服的購買及驗(yàn)收、工作服的保管與發(fā)放、領(lǐng)用核簽、檢查考核等工作。第三條、工作服的定制及領(lǐng)用1、匯總保安人員信息：管理部依照公司在崗保安人數(shù)，對制服的數(shù)量、尺寸等進(jìn)行匯總;2、制服的購買：管理部負(fù)責(zé)制服的選購、運(yùn)輸和保管;3、制服的領(lǐng)?。汗芾聿堪凑毡０踩藛T信息匯總名單核實(shí)后發(fā)放，并做好登記;4、制服的盤點(diǎn)：管理部負(fù)責(zé)人要定期盤點(diǎn)制服，根據(jù)保安人員入職離職情況和庫存情況，及時(shí)進(jìn)行申購，備足數(shù)量以便使用，并根據(jù)使用年限和季節(jié)變化及時(shí)組織更換。第四條、工作服的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及使用期限1、保安制服包括春秋裝、夏裝、冬季大衣及配件。2、保安人員進(jìn)入公司后，配發(fā)春秋裝、夏裝各二套，大衣一件及必備標(biāo)志物。3、保安人員夏裝的使用期為一年。春秋裝及帽子、領(lǐng)帶、肩章、臂章等標(biāo)志物的使用期為兩年。冬季防寒大衣無固定使用年限。第五條、制服的收回與折舊標(biāo)準(zhǔn)1、如果保安自動(dòng)離職或被公司辭退的，服裝無需歸還(大衣除外)，但需要按規(guī)定繳納折舊費(fèi)。2、保安冬裝大衣由管理部統(tǒng)一管理，不列入折舊標(biāo)準(zhǔn)。如果丟失或損壞，則需按照原價(jià)賠償。若冬裝大衣?lián)p壞不能繼續(xù)使用，則由管理部統(tǒng)一報(bào)損，并重新購買。3、折舊時(shí)間從領(lǐng)用當(dāng)天開始計(jì)算。第六條、著裝的要求1、保安人員上班時(shí)必需穿著制服，配飾應(yīng)佩戴齊全。2、保安應(yīng)愛護(hù)并妥善保管配發(fā)的制服、標(biāo)志、配飾等。3、制服不得變賣、出租、抵押，也不得擅自拆改或者贈(zèng)送、轉(zhuǎn)借給非保安人員。4、身著制服時(shí)，保安需配帶工作證。保持端正的站姿、坐姿和行走姿式。談吐文明，精神振作。5、保安制服不得與便服混穿，帽子不得歪戴，不得有披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿等不得體行為，穿著制服時(shí)內(nèi)衣下擺必須扎入褲內(nèi)，不得外露。6、保安應(yīng)定期對使用的制服做清洗及修補(bǔ)，保證著裝整潔。(注：制服自行清潔)。第七條、著裝的檢查與考核1、管理部負(fù)責(zé)人組織著裝檢查與考核工作：2、未按公司要求穿著制服者罰款50元/次;3、將制服借給非本公司人員穿著者給予通報(bào)批評及罰款100元的處罰。若造成其他不良后果的，視情節(jié)嚴(yán)重程度進(jìn)行處理;本制度解釋權(quán)歸管理部，未盡事宜由管理部負(fù)責(zé)修訂。本制度經(jīng)公司核準(zhǔn)后由管理部實(shí)施，修改時(shí)亦同。公司員工的著裝管理規(guī)定5一、為規(guī)范保安隊(duì)員著裝，樹立公司良好形象，根據(jù)公安部有關(guān)規(guī)定，制定本規(guī)定。二、公司為每位保安隊(duì)員配發(fā)2套冬秋裝、2件短袖襯衣、2件長袖襯衣、2件夏裝(褲子)、1頂大檐帽和1頂貝雷帽。新進(jìn)廠保安需繳納xx押金，經(jīng)三個(gè)月試用期考察合格被公司正式錄用后，再配發(fā)服裝。配發(fā)服裝兩年內(nèi)離職的，在結(jié)算工資時(shí)，原價(jià)扣除所配發(fā)制服的價(jià)錢。三、在工作時(shí)間內(nèi)，保安應(yīng)嚴(yán)格按照以下規(guī)定穿戴：1、應(yīng)當(dāng)配套穿著，不同制式服裝不得混穿，除工作需要和其他特殊情況，應(yīng)穿深色鞋子。2、保安著裝時(shí)，除在辦公室、宿舍或其他不宜戴帽子的地方，應(yīng)按規(guī)定戴保安專用帽，夏季戴貝雷帽，其他季節(jié)一律戴大檐帽。戴大檐帽時(shí)，帽檐與眉毛齊高，保持大檐帽飾帶并攏整齊，并呈水平狀態(tài)。3、進(jìn)入室內(nèi)，通常在脫帽后將其掛在衣帽鉤上;無衣帽鉤，立姿時(shí)將冒夾在左腋下，帽頂朝體外側(cè)，帽徽朝前;坐姿時(shí)，將冒置于桌前沿左側(cè)或膝上，帽頂朝上，帽徽朝前。四、保安著裝時(shí)，應(yīng)按規(guī)定佩戴帽徽、胸徽、肩章，不得佩戴與保安身份或執(zhí)行任務(wù)無關(guān)的標(biāo)志、配飾。五、下列情況，保安不得穿制式服裝：1、非工作時(shí)間外出的;2、休假、探親的;3、因違法違紀(jì)正接受審查的。六、值勤時(shí)，保安著裝必須遵守以下規(guī)定，第一次違反罰款20元，第二次違反，罰款50元，第三次違反罰款100元，留用察看一個(gè)月，留用察看期間違反者直接開除。1、愛護(hù)、妥善保管保安制服、標(biāo)志，保持整潔;不得變賣、出租、抵押，不得擅自拆改制服、轉(zhuǎn)借給非保安人員;2、保持端正的站姿、坐姿和走姿，談吐文明、精神振作。3、不得將制服與便服混穿，不得歪戴帽子，不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿，長袖夏裝上衣必須扎入褲內(nèi)。4、不得穿拖鞋、赤腳或赤腳穿鞋。5、不得戴有色眼鏡。6、不得邊走邊吸煙或吃東西，不得袖手、背手和插手，不得搭肩、挽臂、攬腰。7、不得打鬧嬉戲、大聲喧嘩或席地而坐。七、不得留長發(fā)、染頭發(fā)、留長指甲，不得留胡須、剃光頭，保持儀容整潔，違者罰款x元，并責(zé)令立即糾正。八、兩名以上保安著裝巡邏執(zhí)勤時(shí)，應(yīng)兩人成行，三人成列，步伐整齊、威武有序。公司員工的'著裝管理規(guī)定6一、員工在上班時(shí)間要注意儀容儀表，總體要求是干凈整潔、樸素大方。二、員工上班期間頭發(fā)應(yīng)梳理整齊，男性員工不留長發(fā)、不染發(fā)、不剃光頭、不留胡須;女性員工不梳異型發(fā)式。三、男性員工不能紋身;女性員工不化濃妝，金銀首飾或其他飾物要佩戴得當(dāng)，不宜過多。四、員工應(yīng)注意指甲清潔，不宜過長，女性員工不得涂抹顏色夸張的指甲油。五、員工上班期間穿著不能過于隨便，色調(diào)不能過于鮮艷、款式不能過于時(shí)髦、緊身性感，圖案回避過于夸張、可愛、抽象。女性員工不得穿超短裙(離膝蓋的長度不宜超過10厘米)、超短褲、低胸服、吊帶裝等過于暴露的衣服，絲襪可穿肉色或黑色，且不應(yīng)低于裙子的下緣，切忌漁網(wǎng)、暗花之類過于性感的絲補(bǔ)襪。男性員工穿襯衣時(shí)，西服袖子不宜太短，袖口不宜太松;襪子不能太長或太短，在小腿以下的位置為宜。穿深色皮鞋時(shí)，不能穿白色襪子。六、上班期間不能穿拖鞋、運(yùn)動(dòng)鞋，男性員工不宜穿除皮鞋以外的鞋子(包括皮涼鞋)。七、上班期間應(yīng)佩戴公司胸牌，胸牌應(yīng)佩戴在左胸前適當(dāng)位置上。八、部門副經(jīng)理級別以上的，應(yīng)在辦公室備有西服，以便外出活動(dòng)或重要業(yè)務(wù)洽談時(shí)穿用。以上著裝及儀表規(guī)定全體員工自覺履行，各部門負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真配合、督促下屬遵守本規(guī)定。本規(guī)定由行政人事部督導(dǎo)執(zhí)行。公司員工的著裝管理規(guī)定7第一條為樹立和保持公司良好的社會(huì)形象，進(jìn)一步規(guī)范化管理，本公司員工應(yīng)按本規(guī)定的要求著裝。第二條員工在上班時(shí)間內(nèi)，要注意儀容儀表，總體要求是：得體、大方整潔。第三條男職員的著裝要求：夏天著襯衣、系領(lǐng)帶;著襯衣時(shí)，不得挽起袖子或不系袖扣;著西裝時(shí)，要佩戴公司徽。不準(zhǔn)穿皮鞋以外的其他鞋類(包括皮涼鞋)。第四條女職員上班不得穿牛仔服、運(yùn)動(dòng)服、超短裙、低胸衫或其他有礙觀瞻的奇裝異服，并一律穿肉色絲襪。第五條女職員上班必須佩戴公司徽;男職員穿西裝時(shí)要求戴公司徽。公司徽應(yīng)佩戴在左胸前適當(dāng)位置上。第六條部門副經(jīng)理以上的員工，辦公室一定要備有西服，以便有外出活動(dòng)或重要業(yè)務(wù)洽談時(shí)穿用。第七條員工上班應(yīng)注意將頭發(fā)梳理整齊。男職員發(fā)不過耳，并一般不準(zhǔn)留胡子;女職員上班提倡化淡妝，金銀或其他飾物的佩戴應(yīng)得當(dāng)。第八條員工違反本規(guī)定的，除通報(bào)批評外，每次罰款50元;一個(gè)月連續(xù)違反三次以上的，扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金。第九條各部門、各線負(fù)責(zé)人應(yīng)認(rèn)真配合、督促屬下員工遵守本規(guī)定。一月累計(jì)員工違反本規(guī)定人次超過三人次或該部室員工總數(shù)20%的，該負(fù)責(zé)人亦應(yīng)罰100元。公司員工的著裝管理規(guī)定8第一條為了規(guī)范各項(xiàng)目秩序員著裝行為，樹立公司良好形象，促進(jìn)公司規(guī)范管理，依據(jù)公安部有關(guān)規(guī)定要求，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱保安制式服裝是指本公司秩序員按照規(guī)定統(tǒng)一穿著的服裝。包括常服、訓(xùn)練服、制式襯衣及保安大檐帽、棉帽、訓(xùn)練帽、貝雷帽、領(lǐng)帶、腰帶等。本規(guī)定所稱標(biāo)志是指本公司秩序員穿著制式服裝時(shí)佩帶的專用標(biāo)志，包括帽徽、胸徽、臂章、肩章、級別標(biāo)志等。第三條在工作時(shí)間內(nèi)，秩序員應(yīng)嚴(yán)格按照下列規(guī)定著裝：一、應(yīng)當(dāng)配套穿著，不同制式服裝不得混穿。值勤時(shí)著春秋服、冬服、棉大衣;著夏服，必須將短袖、襯衫扎于皮帶里。除工作需要或者其他特殊情況外，應(yīng)當(dāng)穿深色鞋子。二、秩序員著裝時(shí)，除在辦公室、宿舍或者其它不宜帶帽的情形外，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定戴秩序員專用帽。1、著常服(春秋服、冬服)或者外著制式襯衫時(shí)，帶大檐帽(棉帽);著訓(xùn)練服時(shí)，戴訓(xùn)練帽。2、戴大檐帽、訓(xùn)練帽時(shí)，帽檐前緣應(yīng)當(dāng)與眉齊高;戴棉帽時(shí)，棉帽下緣距眉1至1.5公分。3、大檐帽、訓(xùn)練帽的飾帶并攏整齊，并保持水平。4、進(jìn)入室內(nèi)時(shí)，通常在脫帽后將其掛在衣帽鉤上(帽徽朝下);無衣帽鉤，立姿時(shí)將帽夾于左腋下(帽頂向體外側(cè)，帽徽朝前);坐姿時(shí)將帽置于桌(臺)前沿左側(cè)或者膝上(帽頂向上，帽徽朝前)。5、在宿舍內(nèi)，帽子統(tǒng)一放置在床鋪的指定位置，具體位置以執(zhí)勤點(diǎn)為單位統(tǒng)一規(guī)定。三、保安著裝時(shí)應(yīng)按照規(guī)定配戴帽徽、胸徽、臂章、肩章、級別標(biāo)志、公司標(biāo)識等，不得配戴與保安身份或執(zhí)行任務(wù)無關(guān)的標(biāo)志、配飾。四、在下列情形下，保安在工作時(shí)間內(nèi)可以不著制式服裝：1、執(zhí)行特殊(種)任務(wù)不宜著裝的;2、從事非著裝保安服務(wù)的;3、按照公司和客戶單位的約定，不著制式服裝的;4、其他不宜著裝的。五、在下列情況下，保安不得著制式服裝;1、非工作時(shí)間外出的;按照規(guī)定休假、探家的;2、因違法違紀(jì)正在接受審查的。五、保安著裝時(shí)，必須遵守下列規(guī)定：a)愛護(hù)并妥善保管配發(fā)的保安制式制服、標(biāo)志，保持清潔;不得變賣、出租、抵押;不得擅自拆改或者贈(zèng)送、轉(zhuǎn)借給非保安人員。b)保持端正的站姿、坐姿和行走姿式。談吐文明，精神振作。c)隨身攜帶由公司統(tǒng)一配發(fā)的工作證。d)兩名以上保安人員著裝徒步巡邏值勤或外出時(shí)，應(yīng)當(dāng)兩人成行、三人成列、威嚴(yán)有序。五、不得將制服與便服混穿，不得歪戴帽子，不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿，著制服時(shí)內(nèi)衣下擺必須扎入褲內(nèi)，不得外露。六、不得穿拖鞋、赤腳或赤腳穿鞋。七、不得染指甲、留長指甲，不得染彩發(fā);男保安不得留長發(fā)(蓄發(fā)不得露于帽外，帽沿以下發(fā)長不超過1.5厘米)、大鬢角、剃光頭、留胡須，女保安不得燙發(fā)、發(fā)辮不得過肩。八、除工作需要或患有眼疾外不得戴有色眼睛。九、不得邊走邊吸煙、吃東西、扇扇子，不得袖手、背手和插手，不得搭肩、挽臂、攬腰，不得嬉笑打鬧和高聲喧嘩，不得在室外席地而臥。十、除參加重大禮儀活動(dòng)或工作需要外，不得到酒店、飯店就餐飲酒，非因工作需要不得進(jìn)入營業(yè)性娛樂場所。第八條保安季節(jié)性換裝，由公司統(tǒng)一規(guī)定。參加會(huì)議、