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第頁共頁辦公室禁煙制度范文辦公室禁煙制度第一章：總則為了營造良好的工作環(huán)境，保障員工的身體健康，提高工作效率，根據(jù)國家《煙草專賣法》以及公司相關規(guī)定，制定本《辦公室禁煙制度》。第二章：禁煙范圍和時間1.禁煙范圍：（1）辦公室區(qū)域：包括辦公區(qū)、會議室、休息室、廁所等。（2）公司車輛：在公司和外出辦公時，禁止吸煙。（3）其他公共區(qū)域：如樓梯、電梯、走廊、出入口等。2.禁煙時間：（1）工作日：全天禁煙，包括上下班時間和午休時間。（2）休息日：全天禁煙。第三章：禁煙標識和設施1.禁煙標識：在公司的各個禁煙區(qū)域明顯位置設置禁煙標識，提醒員工遵守禁煙制度。2.禁煙設施：（1）吸煙室：對于有吸煙需求的員工，公司將在固定區(qū)域內設置吸煙室。吸煙室應具備良好的通風設施和專門的排煙設備。（2）煙蒂處理裝置：在禁煙區(qū)域設置煙蒂處理裝置，方便員工將煙蒂妥善處理。第四章：禁煙宣傳1.公司將定期組織禁煙宣傳活動，向員工普及吸煙對身體健康的危害，并鼓勵員工參與戒煙活動。2.公司將在員工入職時，向其宣傳禁煙制度，并簽署禁煙承諾書。3.公司將通過員工手冊、內部網(wǎng)站等渠道發(fā)布禁煙制度，并定期提醒員工遵守。第五章：違規(guī)處理1.一般違規(guī)行為：（1）輕微違規(guī)：第一次違規(guī)，將口頭警告，并進行相應教育。若再次違規(guī)，將扣除相應違規(guī)者的獎金或福利。（2）嚴重違規(guī)：第一次違規(guī)，將扣除相應違規(guī)者的獎金或福利，并進行嚴肅批評。若再次違規(guī)，將按公司相關規(guī)定進行進一步處理。2.多次嚴重違規(guī)行為：員工多次違反禁煙制度，將根據(jù)情節(jié)嚴重性進行處理，包括但不限于罰款、警告甚至解雇。第六章：附則1.對于員工戒煙的，公司將給予相應的獎勵和支持。2.本制度自頒布之日起生效，如有需要修改，將根據(jù)實際情況進行調整。3.本制度解釋權歸公司所有?？偨Y：本《辦公室禁煙制度》的實施將有助于改善辦公環(huán)境，保障員工的身體健康。公司將通過禁煙標識、設施的設置以及禁煙宣傳活動來引導員工遵守禁煙制度，并對

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