勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單版

第頁(yè)共頁(yè)勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單版勞動(dòng)合同合同編號(hào)：______甲方：（雇主）：法定代表人：____________________住所：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方：（雇員）：身份證號(hào)碼：____________________住所：____________________聯(lián)系電話：____________________根據(jù)勞動(dòng)法及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方任職的事宜達(dá)成如下協(xié)議，以正式明確雙方的權(quán)益和義務(wù)：第一條工作職位和工作內(nèi)容甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任職務(wù)：_________________，工作地點(diǎn)：_________________。乙方的工作職責(zé)主要包括：_________________，具體工作內(nèi)容詳見公司規(guī)章制度（附件一）。第二條工作時(shí)間和休息1.乙方的工作時(shí)間為每周工作40小時(shí)，具體工作時(shí)間為：_________________。2.乙方享有每年帶薪年假10天。3.乙方還享有法定的節(jié)假日和法定休息日。第三條工資和福利待遇1.乙方的基本工資為：人民幣_(tái)_______元/月，包括基本工資、績(jī)效工資和職務(wù)工資等。2.乙方享受甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、職工培訓(xùn)及年終獎(jiǎng)金等。3.甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，同時(shí)也要求乙方按時(shí)繳納個(gè)人部分。第四條職業(yè)道德和保密義務(wù)1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，恪盡職守，完成工作任務(wù)，不得從事與本職工作無關(guān)的任何營(yíng)利性活動(dòng)。2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和保密信息，并且在離職后繼續(xù)履行保密義務(wù)。第五條工作考核和績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)1.甲方將按照公司的考核制度對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方，甲方將給予相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。2.乙方應(yīng)積極主動(dòng)地參與公司的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和進(jìn)修，提高個(gè)人職業(yè)能力和績(jī)效水平。第六條合同的期限和解除1.本合同自______年______月______日起生效，至______年______月______日止。2.雙方同意，在合同期限內(nèi)，任何一方均不得擅自解除合同，如需解除合同，應(yīng)提前______個(gè)月書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見。3.在合同期限內(nèi)，如果乙方故意違背本合同約定且嚴(yán)重?fù)p害甲方利益的，甲方有權(quán)解除合同。第七條爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)行政部門或人民法院提起訴訟解決。2.各項(xiàng)費(fèi)用均由敗訴方承擔(dān)。第八條其他規(guī)定本合同未盡事宜雙方可另行約定，補(bǔ)充協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等效力。第九條合同的生效和履行1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字、蓋章之日起生效。2.本合同正本交甲方保存，乙方留存副本，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：________________日期：________________附件一：公司規(guī)章制度（乙方