保安服務(wù)外包合同協(xié)議書范本六篇

保安服務(wù)外包合同協(xié)議書范本六篇一、合同期限聘用期限自年月日至年月日止，合同期滿后，即聘用合同終止。二、 工作范圍乙方保安為甲方提供的服務(wù)包括：學(xué)校安全和維護(hù);對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學(xué)校各類物資進(jìn)出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進(jìn)行管理和規(guī)范;對校園內(nèi)的各類緊急情況進(jìn)行控制;協(xié)助學(xué)校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。三、 工作紀(jì)律1、 甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范。內(nèi)部規(guī)章制度和工作規(guī)范不得違背法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。2、 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守各項法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方制訂的內(nèi)部規(guī)章和行為規(guī)范，順從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育，積極主動工作、履行職責(zé)崗位職責(zé)，順利完成本職工作任務(wù)。四、 工作報酬1、 乙方按照甲方規(guī)定順利完成工作任務(wù)的，甲方必須按時足額繳付乙方的工資報酬，嚴(yán)禁克扣、拖欠工資。2、 甲方支付乙方的工資，根椐國家、省、市規(guī)定的工資制度，按學(xué)校制定的有關(guān)工資方案執(zhí)行。3、 乙方的基本工資標(biāo)準(zhǔn)按學(xué)校制訂的標(biāo)準(zhǔn)繼續(xù)執(zhí)行。但不享用有關(guān)福利、津貼、獎金。4、 乙方平常加班，甲方按每月工資標(biāo)準(zhǔn)折算給予乙方加班工資。五、 合約更改、中止或中止1、 聘用合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。具有下列情形之一的，可以協(xié)商變更合同的有關(guān)內(nèi)容：⑴本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策已經(jīng)變更的;⑵合同訂立時所依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的；2、 雇用合約屆滿或雙方簽訂合同的合約中止條件發(fā)生，雇用合約即為行中止。簽訂合同的條件應(yīng)當(dāng)在本合同簽訂合同的事項中載明。3、 乙方有下列情形之一者，甲方可解除合同：⑴在聘用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;⑵嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，經(jīng)教育仍不改正的;⑶不服從工作安排或故意不完成工作任務(wù)，給學(xué)校工作造成損失的;⑷嚴(yán)重失職、瀆職、營私舞弊及其他違法行為給甲方利益造成重大損害的;⑸被依法追究刑事責(zé)任的;⑹國家法律、法規(guī)另有規(guī)定的;⑺因病、事假，一個月不能從事原工作的：4、 存有以下情形之一的，乙方可以明確提出中止或中止雇用合約：⑴甲方未按照雇用合約簽訂合同繳付工作報酬或者提供更多工作條件的;⑵國家法律、法規(guī)Seiches規(guī)定的。5、 甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止聘用合同。無論哪種性質(zhì)解除合同，必須提前30天書面通知對方。六、 本合同依法簽定后，雙方必須嚴(yán)苛履行職責(zé)。七、 本合同經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章）才有效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）乙方（簽章）法定代表人（簽章）簽訂時間：年月日乙方（勞動者）名稱：根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本合同。一、 勞動合同期限由乙方提出，雙方協(xié)商按以下第種方式確定本合同期限：緊固期限：從年月日至年月日終了。無固定期限：自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時止。其中試用期從年月日起至年月日止。（試用期包含在合同期內(nèi)，勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月；勞動合同期限在一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。）二、 工作內(nèi)容和工作地點乙方的崗位（工種）為，職務(wù)為，從事的工作內(nèi)容為根據(jù)本公司公布的崗位職責(zé)確定。乙方的工作地點為根據(jù)本公司的崗位職責(zé)確定。三、 工作時間和歇息放假㈠由于乙方工作的特殊性，經(jīng)雙方協(xié)商一致，乙方工作時間為保安（工作時間為：）司機(jī)（工作時間為：）。㈡乙方享用國家規(guī)定無薪年休假，時間通常訂于每年春節(jié)前后，雙方Seiches精心安排除外。四、勞動報酬㈠甲乙雙方協(xié)商，確認(rèn)按以下第月薪制工資。乙方試用期月工資元;試用期滿月工資總額元，包括正常工作時間工資、加班工資、獎金及其他補(bǔ)助等。加班加點工資以正常工作時間工資計算。計時工資。乙方試用期正常工作時間元/小時，試用期八十正常工作時間為元/小時。乙方正常工作時間工資不高于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。計件工資。甲方應(yīng)當(dāng)科學(xué)合理確定勞動定額和計件單價，并予以公布。乙方在正常工作時間內(nèi)完成勞動定額的，其正常工作時間工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。㈡甲方的定每月日為發(fā)薪日，例如突遇節(jié)假日或休息日，則提早至最近的工作日繳付。㈢甲方安排乙方加班或延長工作時間的，按有關(guān)規(guī)定計發(fā)乙方加班或延長工作時間工資。五、 社會保險和福利待遇㈠甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險，甲方應(yīng)每月從乙方工資中代扣代繳乙方個人應(yīng)當(dāng)繳納的各項社會保險費(fèi)。㈡乙方患病或非因工身負(fù)重傷的按有關(guān)規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。㈢乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡按國家和省市的規(guī)定辦理。㈣其它福利待遇：六、 勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)㈠甲方按國家和省有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定提供更多符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，二要維護(hù)乙方在公司工作中的安全和身心健康。例如乙方工作過程中可能將產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)當(dāng)如實知會乙方，并按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定維護(hù)乙方的身心健康及其有關(guān)權(quán)益。㈡甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護(hù)用品。㈢甲方按照國家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定，搞好女職工的勞動保護(hù)和保健工作。㈣乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按《工傷保險條例》、《廣東省勞動合同管理規(guī)定》等規(guī)定繼續(xù)執(zhí)行。七、 勞動合同的變更、解除和終止㈠合乎《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以更改勞動合同的有關(guān)內(nèi)容。㈡解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以中止。有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：⑴乙方在試用期內(nèi)被證明不合乎聘用條件的；⑵乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；按照公司制度安排。⑶乙方輕微瀆職，營私舞弊，對甲方導(dǎo)致關(guān)鍵性侵害的；⑷乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；⑸乙方以欺詐、威逼的手段或者乘人之危，并使甲方在違反真實意思的情況下簽定或者更改勞動合同以致本合同或者更改協(xié)議違憲的；⑹乙方在合同期內(nèi)發(fā)生計劃外生育的；⑺乙方被依法追究刑事責(zé)任的；⑻乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；⑼乙方無法勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍無法勝任工作的；⑽不順從工作精心安排或管理，威脅恐嚇公司管理人員的；(11)泄露公司商業(yè)機(jī)密者(包括產(chǎn)品價格、產(chǎn)品資料、圖紙、公司客源等)；(12)違反公司安全或消防安全規(guī)定，且造成事實傷害者；侵吞、強(qiáng)占甲方財產(chǎn)的或收受賄賂客戶財物的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；本合同簽定時所依據(jù)的客觀情況出現(xiàn)關(guān)鍵性變化，以致本合同無法履行職責(zé)，經(jīng)雙方協(xié)商沒能就更改本合同達(dá)成協(xié)議的。甲方除⑴至⑺項外，按照第⑻至(15)項規(guī)定中止本合同的，須要提早三十日書面通知乙方，或者額外繳付乙方一個月工資。乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方，若乙方不能提前三十日書面通知的，以乙方未提前天數(shù)的工資作為該條款不能履行義務(wù)和責(zé)任的賠償金;在試用期內(nèi)的，應(yīng)當(dāng)提前三日通知甲方。如乙方違法解除勞動合同的，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)予賠償。但存有以下情形之一的，乙方可以中止本合同:⑴甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；⑵甲方未及時足額繳付勞動報酬的；⑶甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的；⑷甲方的規(guī)章制度違背法律、法規(guī)的規(guī)定，侵害乙方權(quán)益的；⑸甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同，致使本合同或者變更協(xié)議無效的；⑹甲方免去自己的法定責(zé)任、確定乙方權(quán)利，以致本合同違憲的；⑺甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定，致使本合同、合同附件或補(bǔ)充協(xié)議等與合同具有同等效力的文件無效的；⑻甲方以暴力、威脅或者非法管制人身自由的手段脅迫乙方勞動，或者違章統(tǒng)一指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)損害乙方人身安全的；⑼法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。㈢本合同屆滿或法定中止條件發(fā)生，本合同即為行中止。㈣甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明。㈤解除或者終止本合同，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)等發(fā)放按《勞動合同法》和國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。八、 通告和送抵甲乙雙方在本合同履行過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話，應(yīng)當(dāng)及時書面通知另一方。九、 雙方指出須要簽訂合同的其他事項：乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制訂的各項規(guī)章制度，本合同到期后，例如沒另外約十、雙方約定下列文件為本合同附件，與本合同具有同等效力：㈠《中山市華勁塑料機(jī)械生產(chǎn)有限公司規(guī)章制度》、《員工手冊》、《培訓(xùn)合約》、《保密協(xié)議》、《競業(yè)管制協(xié)議》。㈡包含但不限于以下規(guī)章制度：考勤管理制度、績效考核管理制度、薪酬管理制度等。十一、本勞動合同的條款與國家、省、市的新施行的法律、法規(guī)、規(guī)章相符的，按代萊法律、法規(guī)、規(guī)章繼續(xù)執(zhí)行。十二、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（蓋章）：法定代表人（簽字）：年月日年月日甲方：乙方：根據(jù)平等互利的原則，甲乙雙方協(xié)商一致，簽定本合同由雙方共同嚴(yán)格遵守。一、 服務(wù)地點：小學(xué)院內(nèi)二、 服務(wù)范圍：乙方向甲方提供更多保安服務(wù)包含門衛(wèi)、守護(hù)者以及執(zhí)勤等；并搞好防雷、防盜、嚴(yán)防毀壞、嚴(yán)防事故等安全工作.三、 運(yùn)行方式受到甲方的委托乙方全權(quán)負(fù)責(zé)甲方安全保衛(wèi)工作，并對甲方負(fù)責(zé)管理。乙方向甲方委派保安人員，委派的保安人員由甲乙雙方共同管理。四、 合同期限：自年―月日至年―月日終了五、 服務(wù)人數(shù)：乙方向甲方委派的保安人員6名。六、 服務(wù)費(fèi)用及支付甲方按每月每名保安元向乙方定點繳付服務(wù)費(fèi)用，總計元月（大寫：仟貳佰元月）;甲方于每月日前以支票形式向乙方支付上月服務(wù)費(fèi)。七、雙方權(quán)利義務(wù)甲方的權(quán)利與義務(wù)建議并監(jiān)督乙方提供更多令人滿意保安服務(wù)的權(quán)力；對乙方保安工作進(jìn)行管理、檢查及考核權(quán)力；對乙方瀆職導(dǎo)致財產(chǎn)損失賠償?shù)臋?quán)力；按時支付服務(wù)費(fèi)用的義務(wù)；提供更多必要生活條件的義務(wù)；配合乙方履行職責(zé)的義務(wù)。乙方的權(quán)力與義務(wù)當(dāng)確定甲方要求的工作或活動屬違法性質(zhì)時乙方有權(quán)拒絕執(zhí)行；擁有合法獲得服務(wù)費(fèi)用的權(quán)利；自覺接受甲方管理，遵守甲方的管理規(guī)定；捍衛(wèi)甲方財產(chǎn)安全的義務(wù)；為保安人員提供勞動報酬和勞保福利；為保安人員搭載保安軍服和裝備；承擔(dān)因乙方責(zé)任造成財產(chǎn)損失的賠償。合約一經(jīng)簽定，雙方原則上嚴(yán)禁更改或中止。若自行更改或中止的，一方應(yīng)當(dāng)提早一個月通告另一方，在請示另一方同意后以書面文件必須以證實;若未請示對方同意，單方面更改或中止，則必須追責(zé)違約責(zé)任。除償付方向?qū)Ψ劫r償損失外，還要向?qū)Ψ嚼U付違約金。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決，并以補(bǔ)充合同的方式加以確認(rèn)。本合同一式兩份，甲、乙雙方各謂壹份，經(jīng)甲乙雙方蓋章蓋章后生效。甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）代理人：代理人：年月―日咀方（公章）：（以下縮寫乙方）：法定代表人：乙方身份證號碼：根據(jù)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)《中華人民共和國合同法》，甲、乙雙方在公平自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本雇用合約。第一條聘用合同期限：本雇用合約期限自20xx年03月01日至20xx年07月01日。試用期為壹個月，即至20xx年3月31日終了。第二條聘用崗位及其職責(zé)要求：（一）、執(zhí)勤制度1、 每天上午、中午、下午、深夜四個時間做到定時對全校校園進(jìn)行巡邏，及時做好《安全巡邏日志》記載。2、 重點警衛(wèi)巡查區(qū)域和時間：食堂的早餐、午餐、晚餐這三個時間段學(xué)生站隊用餐的秩序和紀(jì)律;早操和集會活動時，不容許打堆聚眾、追上玩耍;午休時，不許學(xué)生在操場鍛煉身體、踢球等，也不許學(xué)生在教室或走廊停留;晚自習(xí)時，嚴(yán)禁學(xué)生臺下玩耍、大聲嬉笑等。下晚自習(xí)后，巡查操場、食堂、宿舍等區(qū)域?qū)W生停留情況，防治聚眾打架斗毆。3、 如發(fā)現(xiàn)可疑、異常情況或惡劣天氣，要及時巡邏，重點部位要仔細(xì)巡邏，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。4、 執(zhí)勤時，為維持學(xué)校寧靜和正常的教育教學(xué)秩序，應(yīng)當(dāng)勸告教育有關(guān)不良行為的學(xué)生，杜絕嬉笑、大吵大鬧、吵架和不安全的情況出現(xiàn)，杜絕浪費(fèi)、損毀公物、毀壞花草樹木的情況出現(xiàn)。5、 放長假后巡邏時，應(yīng)協(xié)助學(xué)校做好清校工作，規(guī)勸個別學(xué)生離?；丶?，不得在校逗留。6、 搞好扎閘門、教室門的控制器工作。每天放學(xué)和晚自習(xí)后執(zhí)勤時，檢查學(xué)校、辦公室內(nèi)電燈、電扇、門窗與否第一關(guān)不好，辨認(rèn)出未關(guān)，應(yīng)當(dāng)及時妥善解決，搞好詳盡記錄，必須向?qū)W校政教處或后勤處領(lǐng)導(dǎo)匯報。7、 熟悉學(xué)校的地理位置，了解自身所處環(huán)境和要害部位，重點區(qū)域應(yīng)做到心中有數(shù)，加強(qiáng)防范;熟悉校園及校園周邊人員住宿和設(shè)施情況，隨時收集、掌握、報告各種影響師生安全的信息及校園周邊治安動態(tài)并及時上報學(xué)校和公安機(jī)關(guān);及時發(fā)現(xiàn)和制止發(fā)生在學(xué)校內(nèi)及周邊的違法犯罪行為;配合公安機(jī)關(guān)偵查、處置校園發(fā)生的案（事）件。8、搞好學(xué)生在讀期間及節(jié)假日期間的執(zhí)勤、值守。在校園內(nèi)及門前周邊展開執(zhí)勤、安全檢查、值班監(jiān)控、拒絕接受報警，出席搶險救災(zāi)，服務(wù)師生;熟識學(xué)校內(nèi)消防設(shè)施的原產(chǎn)情況，并能夠嫻熟采用消防設(shè)施;協(xié)調(diào)學(xué)校積極開展安全檢查，辨認(rèn)出安全隱患，應(yīng)立即實行必要措施妥善解決并及時報告;對正在出現(xiàn)侵犯師生的犯罪行為，可以采用防御器具不予阻止。（二）、紀(jì)律要求1、 為確保安全，必須存有高度的責(zé)任感，嚴(yán)格遵守保安職業(yè)道德，必須全天24小時在崗輪流值守，嚴(yán)禁擅自黃繼妍。用餐時間必須提早，即為午餐11：50和晚餐17：30前。嚴(yán)禁黃繼妍。2、 上班期間，必須在崗值班。若有特殊事需外出，必須向安全處提出書面請假申請，同意后方可離開學(xué)校。按輪休時間推算，每月雙休日可以調(diào)休32小時，調(diào)休的時間范圍為每周六早上7：00至每周日下午19：00。需要調(diào)休的，必須向安全處書面說明，并備案;如私自調(diào)休的按曠工論處。如遇學(xué)校放長假，須配合學(xué)校輪流值班。3、 按規(guī)定衣著（裝備）警衛(wèi)，衣領(lǐng)、扣子、徽章、腰帶、帽子、領(lǐng)帶等均需整齊，必要時，身配裝備執(zhí)勤上崗。4、 各種意見或投訴要認(rèn)真聽取，弄清情況，做好筆錄，及時處理，如非本職工作范圍，即時通知責(zé)任人或向領(lǐng)導(dǎo)匯報。5、 得當(dāng)看管不好頭盔、橡皮警棍、武裝帶、防割手套、催淚噴霧器、盾牌、叉等應(yīng)急器械。6、 保安人員應(yīng)在校長、主任的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行好以上制度。如因工作失職，造成學(xué)校財產(chǎn)損失或人員傷亡，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三條工作報酬與派發(fā)辦法：（一） 試用期內(nèi)如甲方不能聘用乙方且乙方無過錯的，甲方按每天50元支付給乙方勞務(wù)報酬。（二） 試用期完結(jié)后，雙方簽訂合同。甲方按月交納乙方工資，月工資元，嚴(yán)重不足一個月的按每天50元排序工資。（四） 食宿待遇：甲方向乙方提供水電、食宿。（五） 保險待遇：甲方為乙方交納不幸危害保險。（六） 乙方享受學(xué)生在校用餐期間規(guī)定的工作餐。合同到期后，甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。（七）非特定情況，若擅自黃繼妍擅離職守、下班期間打電話無故不直奔、體罰學(xué)生等，第一次甩工資20元，依次翻倍甩工資，直至存滿工資年才，并辭退合約。在上級檢查中若因乙方工作原因?qū)е虏涣加绊懙模谝淮嗡べY元，依次翻倍甩工資，直至存滿工資年才，并辭退合約。（八）、因行業(yè)及特殊性，正常情況下，原則上乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同。未經(jīng)允許自行離崗的，不發(fā)放本月的工資。如乙方遇特殊情況確需離崗的，必須提前15天通知甲方。特殊情況離崗的，是否扣發(fā)當(dāng)月工資，由甲方根據(jù)實際情況確定。有事確需書面請假的，要扣除請假期間各天的工資。第四條雇用合約的中止與中止（一） 、聘用期間，乙方觸犯法律時本合同自行終止。（二） 、雇用期間，不順從甲方工作精心安排或乙方違背學(xué)校管理制度，或輕微瀆職，導(dǎo)致安全事故，甲方有權(quán)在雇用期內(nèi)解除合同，所導(dǎo)致的損失由乙方負(fù)責(zé)管理。（三） 、學(xué)校每學(xué)期末對乙方進(jìn)行考核，學(xué)校認(rèn)為乙方能完全勝任工作和完全遵守本合同的，學(xué)校將繼續(xù)留用，否則給予解聘。宣布解聘后本合同即行終止。（四） 、乙方例如因病或因事無法順利完成工作任務(wù)時，甲方中止本合同。（五） 、合同解除后，乙方必須在兩天內(nèi)搬離學(xué)校。第五條雙方簽訂合同的其它事項合同期滿如甲方崗位需要，愿意繼續(xù)聘用乙方，乙方也愿意續(xù)聘，可以續(xù)聘，續(xù)聘需重新簽定合同。第六條附則（一） 、本合同有規(guī)定按規(guī)定辦，沒規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。（二） 、甲、乙雙方都必須嚴(yán)苛履行職責(zé)本合同。（三） 、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日起生效。咀方（公章）：乙方（蓋章）：咀方代表（簽字）：乙方聯(lián)系電話：咀方代表電話：乙方居民身份證號碼：簽訂日期：消防操作方式保安培訓(xùn)合約甲方：杭州XXX有限公司乙方：XXX保安服務(wù)總公司XXX分公司甲方派遣乙方人員（XX名）參加消防大隊組織的“消防系統(tǒng)工程操作培訓(xùn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本培訓(xùn)合同。一、 培訓(xùn)目的和時間：1、 甲方為加強(qiáng)消防系統(tǒng)工程操作能力，為培養(yǎng)優(yōu)秀的保安人才等，決定委派乙方（XX名）到消防大隊進(jìn)行消防系統(tǒng)培訓(xùn)。消防培訓(xùn)的目的在于使乙方掌握或提高消防專業(yè)知識與技能，以適應(yīng)甲方的消防安全生產(chǎn)需要，更好地為甲方服務(wù)并作出更大貢獻(xiàn)；2、 培訓(xùn)期間，由甲方出資精心安排乙方展開培訓(xùn)內(nèi)容，乙方必須順從甲方的精心安排，順利完成消防培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)。例如乙方在培訓(xùn)期間婉拒出席培訓(xùn)訓(xùn)練或未完成最高必要培訓(xùn)時間的情況下，乙方必須將甲方培訓(xùn)所經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)的費(fèi)用償還債務(wù)給甲方，（即為每人XX元的培訓(xùn)費(fèi)總計XX元）；3、 乙方受訓(xùn)人員保證在培訓(xùn)期間及今后在甲方任職工作時不僅主動積極地向自己的下屬及同事積極傳授通過培訓(xùn)所學(xué)技術(shù)專業(yè)知識與技能，而且充分發(fā)揮消防培訓(xùn)的經(jīng)驗成果，為提高甲方的消防安全的整體水平而堅持不懈努力工作。二、 甲乙雙方的義務(wù)與權(quán)利1、 乙方受訓(xùn)人員必須遵守國家的所有法律與法規(guī)，遵守甲方和甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度。如乙方有違反國家法律，自負(fù)法律責(zé)任；如有違反甲方之規(guī)章制度的情況，按照甲方的相關(guān)規(guī)章制度接受處罰；2、 因乙方進(jìn)修人員違背甲方之規(guī)章制度給甲方增添負(fù)面影響及經(jīng)濟(jì)損失時，甲方須要辭退乙方進(jìn)修人員時，乙方須要索賠該經(jīng)濟(jì)損失及照價賠償本次培訓(xùn)費(fèi)用，每人培訓(xùn)費(fèi)XX元，其他經(jīng)濟(jì)損失按實際損失理賠；3、 乙方必須保證所受訓(xùn)人員于XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在甲方服務(wù)，如不能完成，按每人培訓(xùn)費(fèi)XX元給予賠付違約金。三、 乙方進(jìn)修人員：XX名：XX、XX、XX、XX、X四、 乙方受訓(xùn)人員合同簽訂：自XXXX年XX月乂乂日至XXXX年XX月XX日止五、 其他：本合同未盡事宜，依據(jù)國家法律、甲方及甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方及鑒證機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。本合同經(jīng)有關(guān)部門鑒證具備法律效力，雙方必須嚴(yán)苛履行職責(zé)。甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）單位名稱：XXX有限公司單位名稱：XXX保安服務(wù)總公司XXX分公司電話：電話：蓋章代表：蓋章代表：甲方（聘用單位）：乙方（受聘人員）：法定代表人：居民身份證號碼：甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任幼兒園保安工作。根據(jù)郎溪縣教體局文件：教法安【20xx】24號文件規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。一、保安人員工作職責(zé)：1、 嚴(yán)格遵守幼兒園各項制度，按規(guī)定時間開門、關(guān)門。2、 工作時間無法黃繼妍，黃繼妍時必須有人替補(bǔ)。3、 衣著整潔，待人接物和氣，工作時間不聚眾聊天。4、 幼兒入離園時保安人員必須堅守崗位，在門前巡查。切實做好安全保衛(wèi)工作，防范幼兒失蹤。深入細(xì)致搞好家長接待工作并及時展開表達(dá)。5、 工作時間非公尋訪不得接待，嚴(yán)禁各類商販入園。6、 外來人員必須備案后經(jīng)容許方能入園，到訪人員須出具介紹信或有關(guān)證件。7、 保安人員應(yīng)確保幼兒入離園時校門口的交通安全，嚴(yán)禁外來機(jī)動車輛進(jìn)入幼兒園，內(nèi)部車輛必須放在指定地點。8、 幫助園方管理不好園內(nèi)綠化，搞好園內(nèi)清潔衛(wèi)生工作，每日清晨清掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生，并使幼兒進(jìn)園時，感受到環(huán)境優(yōu)美干凈。9、 保安值班時，注意防火、防盜、每天要檢查班級