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文檔簡介

工程師聘用協(xié)議書1.雙方背景信息1.1雇主信息名稱：（雇主公司名稱）注冊地：（雇主公司注冊地）地質(zhì)：（雇主公司地質(zhì)）1.2工程師信息姓名：（工程師姓名）聯(lián)系號碼：（工程師聯(lián)系號碼）居住地：（工程師居住地）2.聘用條款2.1職位信息根據(jù)雙方協(xié)商一致，雇主公司聘請工程師作為（職位名稱），具體職位描述如下：（職位詳細(xì)描述）2.2聘用期限本聘用協(xié)議自（起始日期）起生效，聘用期限為（聘用期限），具體截止日期為（截止日期）。2.3工作地點(diǎn)工程師將在雇主公司指定的工作地點(diǎn)履行職責(zé)。2.4工作時(shí)間和假期工程師的工作時(shí)間為每周（工作時(shí)間），每年享有（年休假天數(shù)）的帶薪年休假。2.5薪資和福利待遇工程師的薪資待遇將根據(jù)雇主公司的規(guī)定進(jìn)行支付，并根據(jù)工作表現(xiàn)以及公司業(yè)績進(jìn)行評估，并可能享有其他福利待遇。2.6保密協(xié)議工程師同意在受雇期間和解除雇傭后，將對雇主公司的商業(yè)機(jī)密、技術(shù)信息、客戶名單等保密，不得泄露給任何第三方。2.7解雇條款嚴(yán)重違反公司政策或規(guī)定；嚴(yán)重失職或怠工；參與違法犯罪活動；其他被認(rèn)為是對公司利益造成重大損害的行為。2.8違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議所規(guī)定的任何條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。3.其他條款3.1保密義務(wù)工程師在解除雇傭后，仍然對雇主公司的商業(yè)機(jī)密和保密信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。3.2接受其他職位工程師在聘用期限履行職責(zé)期間，不得在未經(jīng)雇主公司同意的情況下接受其他雇傭或提供服務(wù)。3.3協(xié)議變更本協(xié)議的任何修改或補(bǔ)充必須以書面形式并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)方可生效。3.4法律適用和爭議解決本協(xié)議應(yīng)受（適用法律）的管轄。如雙方就本協(xié)議的解釋或爭議無法達(dá)成一致，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商無果，則可提交（仲裁機(jī)構(gòu)）進(jìn)行仲裁。4.協(xié)議生效本協(xié)議一式兩份，雇主公司和工程師各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效，并取代之前雙方簽訂的任何合同或協(xié)

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