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個體私營經(jīng)濟協(xié)會關(guān)于在各分會實行片組工作責任制的實施方案

個體私營經(jīng)濟協(xié)會關(guān)于在各分會實行片組工作責任制的實施方案

為了認真貫徹執(zhí)行xx區(qū)工商局20xx年工作會議精神,充分發(fā)揮我區(qū)個體私營經(jīng)濟協(xié)會“自我教育,自我管理,自我服務(wù)”的職能作用,使協(xié)會和分會真正起到黨和政府聯(lián)系非公經(jīng)濟的橋梁和紐帶作用,推進協(xié)會工作,促進非公經(jīng)濟發(fā)展,通過深入各分會進行工作研討聽取意見建議,結(jié)合我區(qū)個體私營經(jīng)濟協(xié)會各分會會員管理的實際情況,現(xiàn)提出以下分會片組工作責任制度實施方案:

一、推行片組工作責任制的重要意義

(一)片組工作責任制是指各分會按照工商分局各巡查組劃分的管轄范圍,指定會員為片組長,將轄區(qū)會員分塊進行管理服務(wù),并把協(xié)會和分會的各項工作任務(wù)由各片組工作人員負責貫徹落實的管理辦法。

(二)推行片組工作責任制是順應(yīng)當前市場經(jīng)濟和非公經(jīng)濟管理要求,充分發(fā)揮協(xié)會章程“自我管理”的一項重要舉措,能充分有效地調(diào)動廣大會員工作積極性、參與性和自我管理意識,規(guī)范會員管理,同時配合工商分局各巡查組對分會各片組的協(xié)調(diào)指導,具有重要現(xiàn)實意義,必將對推動我區(qū)非公經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生積極的促進作用。

二、片組工作人員的選拔條件和方法:

分會各片組工作人員由工商局各巡查組自行選拔,原則上按各片組會員人數(shù)、戶數(shù)多少確定1至3名工作人員。選拔的對象是:具有會員資格的個體工商戶從業(yè)人員和私營企業(yè)負責人及工作人員。選拔的條件是:熱愛協(xié)會工作,有責任心,具有一定文化程度,有協(xié)調(diào)能力,受個體會員和企業(yè)擁護的會員代表優(yōu)先考慮擔任工作人員。

三、片組工作人員主要工作職責

(一)組織轄區(qū)會員進行法律法規(guī)、政策的宣傳教育,在協(xié)會規(guī)定的時間內(nèi)把協(xié)會和分會各類宣傳資料、商業(yè)《信息傳遞》、通知等送到會員手中。

(二)全心全意為會員服務(wù),密切同會員和企業(yè)的協(xié)調(diào)聯(lián)系,做到上門為會員和企業(yè)服務(wù),深入會員和企業(yè)走訪、交流,及時向分會反映促進非公經(jīng)濟發(fā)展的合理意見和建議,做到上情下達,下情上報。

(三)積極做好非公經(jīng)濟從業(yè)人員的思想教育工作,配合政府相關(guān)部門開展各項工作,在非公經(jīng)濟中大力宣傳流通領(lǐng)域監(jiān)管和食品安全整治工作的措施和要求,發(fā)現(xiàn)并發(fā)動會員向工商和其它執(zhí)法部門揭發(fā)制假、銷假、商標侵權(quán)、侵害消費者權(quán)益和不正當競爭等違法違規(guī)行為,為工商行政執(zhí)法和對企業(yè)實施信用分類監(jiān)管提供信息來源,同時為維護經(jīng)營者的合法權(quán)益服務(wù)。

(四)幫助會員和企業(yè)解決力所能及的問題和困難,代為有困難的企業(yè)和會員辦理年檢驗照和協(xié)助辦理其它工商業(yè)務(wù)手續(xù)。

(五)認真做好個體工商戶和私營企業(yè)入會宣傳動員工作,會員的入會率達90以上。(其中包括三次以上宣傳動員回訪工作仍不愿入會的會員在內(nèi))。

(六)完成會員的收費任務(wù)(特別是私營企業(yè)團體會費),確保私營企業(yè)會費收費率達85以上,個體工商戶會員會費收費率達95以上,做到會費應(yīng)收盡收,為協(xié)會和分會開展工作提供經(jīng)費保障服務(wù)。

(七)做好片區(qū)會員的入會登記管理工作。按照《章程》規(guī)定,會員入會本著自愿的原則,從維護會員的合法權(quán)益出發(fā),在收取會員會費時,必須有會員代表親自簽名認可的入會登記表方可收取會員會費,并將會員的入會登記表存入該戶的經(jīng)濟戶口檔案之中,以便查詢。

(八)負責片區(qū)會員和企業(yè)的回訪服務(wù)工作,特別是對工商管理和協(xié)會會費收取工作有異議的經(jīng)營戶要經(jīng)常上門做好思想工作,同時認真做好個私協(xié)會下發(fā)的“對收取會費有爭議登記表”的登記工作,并及時上報分會和個私協(xié)會辦公室或工商局監(jiān)察室。堅決杜絕因工作的簡單粗暴造成會員的投訴上訪事件發(fā)生。

(九)按照協(xié)會和分會的工作要求,每季度召集片區(qū)會員、企業(yè)集中學習、交流、活動一次,形式可以是座談、知識講座或者是有利于會員身心健康的文化體育活動等。

(十)完成工商局巡查組以及分會交辦的其它工作任務(wù)。

四、片組工作人員的管理辦法

(一)片組工作人員直接受分會和巡查組組長的領(lǐng)導和指導,工作人員的選拔和更換由各巡查組決定。入會的宣傳動員以及會費的收取工作由工商分局巡查組監(jiān)督指導;其它工作由分會按照工作任務(wù)安排指導檢查。

(二)按照會費“收之于會員,用之于會員”的原則,各片組工作人員的勞務(wù)費在會費中支出,支付的辦法是每月30號按當月收取會費總額的5給付。

(三)片組工作人員會費收據(jù)由各分會秘書登記后發(fā)給,收取的會費必須在當日下午5點以前交到分會秘書處保管或上繳,各分會秘書和巡查組負責人要認真負責,隨時查驗片組工作人員的收據(jù)使用和會費的上交情況,嚴防會費和收據(jù)的丟失,造成經(jīng)濟損失。

(四)片組工作人員工作業(yè)績考核每月由各分會和巡查組聯(lián)合考評一次,分會做好考評記錄,為片組工作人員的留用和調(diào)換提供依據(jù)。

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(五)片組工作人員的試用期為3個月,試用期滿后,片組工作人員確定為該片組組長,享受分會理事的各項優(yōu)惠政策。

五、有關(guān)要求

(一)各分會在20xx年4月20號以前將選定的片組工作人員名單及小一寸彩色照片報協(xié)會辦公室,以便協(xié)會辦公室為工作人員制作工作牌。

(二)各分會選定的工作人員必須經(jīng)過協(xié)會牽頭分會組織的業(yè)務(wù)培訓,培訓的內(nèi)容:一是協(xié)會的性質(zhì)、任務(wù),會員的權(quán)利和義務(wù);二是協(xié)會分會的工作職責;三是工商與協(xié)會分會的關(guān)系等。工作人員持協(xié)會統(tǒng)一制作的工作牌方可上崗從事協(xié)會分會工作。

(三)片組工作人員上崗后,應(yīng)在分局巡查人員的指導和帶領(lǐng)下積極開展工作。

(四)分會加強片組工作人員的思想教育和業(yè)務(wù)指導工作,特別要強調(diào)為會員和企業(yè)服務(wù)的工作態(tài)度和與企業(yè)的協(xié)調(diào)關(guān)系,要求工作人員收取會費

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