做好本職工作演講稿

第做好本職工作演講稿

做好本職工作演講稿篇1

尊敬的老師們，敬愛的同學(xué)們：

大家好！

每個星期班上都要大掃除，教室里，樓梯間，桌子，椅子，地面，玻璃，墻面。都要打掃的干干凈凈。這么多的任務(wù)得干到什么時候?。客瑢W(xué)們發(fā)出慘叫，可老師把任務(wù)安排下來，三個人一組。大家熱火朝天的干起來，不到半個小時教室已經(jīng)打掃的窗明幾凈。這就是團(tuán)結(jié)的力氣，原來一個人要干幾個小時的工作，大家一起努力很快就做完了?，F(xiàn)在城市里到處都在蓋樓，一棟三十幾層的高樓大廈，人站在下面仰視，多么的高不行攀啊，可是工人們分工合作，團(tuán)結(jié)一樣，一年時間就蓋好了。團(tuán)結(jié)的力氣真大啊！在喧鬧的公園里，我悠然的漫步。突然我在一叢綠草前望見幾個小黑點(diǎn)，原來是幾只螞蟻發(fā)覺了一塊餅干。這塊餅干對于人來說不值一提，可對于螞蟻來說就是一個碩大無朋。它們急得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)，不一會，一只螞蟻爬走了，我耐性等了幾分鐘。就看到一隊(duì)螞蟻爬了過來，有上百只吧。它們就像訓(xùn)練有素的螞蟻軍隊(duì)一樣，排列整齊，步伐一樣?？焖俚膩淼搅恕笔掳l(fā)地點(diǎn)“，只見它們團(tuán)團(tuán)圍住餅干，不一會，餅干竟然真的`被它們抬起來了。小小的螞蟻團(tuán)結(jié)到一起竟能抬起百倍于己的碩大無朋。我不得不感嘆一聲：團(tuán)結(jié)力氣大呀！

縱觀人類歷史，凡是宏大的獨(dú)創(chuàng)和建筑很少是憑個人力氣可以達(dá)到。中國古代宏大的建筑長城，故宮，頤和園，現(xiàn)代的鳥巢，水立方都是凝合了多數(shù)人的心血和努力。我們宏大祖國的旺盛強(qiáng)大也與全國人民的團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，辛勤勞動是分不開的。

團(tuán)結(jié)就是力氣，請信任團(tuán)結(jié)的力氣！只要我們團(tuán)結(jié)起來，努力學(xué)習(xí)，奮勇向前就能讓我們的祖國更加的強(qiáng)大，讓人民的生活更加美妙！做好本職工作演講稿篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好！

如何做好本職工作這是一個永恒的主題。無論是從事什么行業(yè)的人，只有做好本職工作才算是稱職的人。農(nóng)夫種不好莊稼，就難以得到豐收；工人不仔細(xì)工作，質(zhì)量就出問題；學(xué)問分子做不好學(xué)問，就一事無成。做不好工作就像一顆松動的螺絲釘，可能導(dǎo)致車輛剎車失靈，可能導(dǎo)致飛機(jī)失事，后果是不可思議的。假如全社會的人都在努力做好自己的本職工作，那么各行各業(yè)就會蒸蒸而上、朝氣蓬勃。企業(yè)要靠員工供應(yīng)的拼搏結(jié)果才能賴以生存，做大做強(qiáng)是任何一個企業(yè)所追求的目標(biāo)和結(jié)果，而這個結(jié)果的獲得和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，只能從員工做好本職工作來完成。所以，假如要造就一個強(qiáng)大的公司，就必需打造出盡職盡責(zé)、勇于奉獻(xiàn)的員工隊(duì)伍。對企業(yè)的每一個員工來說，做好本職工作是一個永恒的主題，是每一個員工最基本的職業(yè)道德，只有努力干好本職工作的員工，才能算得上是一個稱職的員工。那么，怎么才能更好地做好本職工作呢？

一、肅穆仔細(xì)的工作看法

在工作中，首先須要解決的問題就是思想觀念問題，詳細(xì)點(diǎn)講就是對待工作的看法。首先應(yīng)當(dāng)明確工作責(zé)職，增加工作責(zé)任感、盡職盡責(zé)地去做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作。這種肅穆仔細(xì)的工作看法對于任何一個企業(yè)和一個人來講，都是不行忽視的首要因素。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作的互助精神

在企業(yè)中，我們每個員工并不是獨(dú)立的個體，部門與部門之間的往來，人與人之間的工作合作，都是緊密相連的。所以，心中必需應(yīng)具共同協(xié)作、相互依存的整體關(guān)系意識。作為一個企業(yè)的員工，我們不僅要對自己的工作負(fù)責(zé)，同樣還要對他人、對單位的各項(xiàng)事業(yè)負(fù)具責(zé)任。比方說我們工作的單位就像似一臺大機(jī)器，而每一個員工就是這臺機(jī)器上的任一個齒輪，假如其中有一個齒輪松動了，產(chǎn)生運(yùn)轉(zhuǎn)困難的話，都會引起其他齒輪的不正常運(yùn)轉(zhuǎn)，而且還會影響到整臺機(jī)器設(shè)備的操作運(yùn)作。因此，這就要求我們廣闊員工團(tuán)結(jié)友愛、團(tuán)結(jié)協(xié)力的去做好本職工作，才不會影響整個企業(yè)的發(fā)展。

三、努力提高自身的綜合素養(yǎng)做好本職工作，不但要以大局為重，以企業(yè)的利益為重；還應(yīng)把提高自身綜合素養(yǎng)放在前列。

一個人綜合素養(yǎng)的凹凸，對做好本職工作起確定性的作用。即人的素養(yǎng)是做好全部事情的主導(dǎo)、保證。只有自身綜合素養(yǎng)提高了，才能勝任自己的本職工作，才不會影響他人的工作，不影響企業(yè)的發(fā)展。社會在突飛猛進(jìn)的發(fā)展，科技在日新月異的進(jìn)步，這就要求我們要做“終身學(xué)習(xí)型”的員工，只有加強(qiáng)學(xué)問業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，著實(shí)提高文化理論水平，不停開拓視野，不斷提高自己的修養(yǎng)；強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)學(xué)問水平和業(yè)務(wù)技能，用正確而又科學(xué)的方法去投入到工作中，才能適應(yīng)企業(yè)不斷發(fā)展的須要，以致將工作做到盡善盡美。

四、較強(qiáng)的`工作責(zé)任心

所謂的責(zé)任心：就是每一個人對自己的所作所為，敢為負(fù)責(zé)的心態(tài)；是對他人、對集體、對社會、對國家及整個人類擔(dān)當(dāng)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺看法。工作時中，要時刻牢記責(zé)任心的含義，把責(zé)任作為一種劇烈的使命感，把責(zé)任作為自己必需履行的最根本的義務(wù)，應(yīng)對工作懷有高度的責(zé)任心。只有對工作忠誠、守信，才能把對工作的責(zé)任心，作為一種習(xí)慣落實(shí)到自己的實(shí)際工作之中去。

五、發(fā)揚(yáng)超群的敬業(yè)精神

所謂敬業(yè)就是敬重自己的工作，將工作當(dāng)成自己的事。其詳細(xì)表現(xiàn)為：忠于職守、盡職盡責(zé)、盡心盡責(zé)、仔細(xì)負(fù)責(zé)、一心一意、一絲不荀、任勞任怨、精益求精、善始善終的職業(yè)道德。

在工作中，做到以敬業(yè)的高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，努力發(fā)揚(yáng)敬業(yè)精神，把工作當(dāng)成自己的事業(yè)，一切從企業(yè)的利益動身，敬重自己的工作，酷愛自己的崗位，以主子翁的姿態(tài)把敬業(yè)的精神，貫穿到自己工作中的每一個環(huán)節(jié)中去。

六、具有劇烈的奉獻(xiàn)精神

奉獻(xiàn)精神的作用就是：你要從內(nèi)心驅(qū)使自己，全力以赴地去工作、去勞動、去服務(wù)、去做到無私；也就是去做到100%地獻(xiàn)出你的智力和體力。以奉獻(xiàn)精神的作用內(nèi)涵激勵我們自己樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，努力培育自己為企業(yè)工作奉獻(xiàn)的精神和品質(zhì)，把工作和企業(yè)的利益放在第一位，不計較個人得失，兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的去工作。在工作中充分發(fā)揮自己的聰慧才智，在實(shí)踐中不斷增長自己的才智，不斷提升自己的人格魅力和生存價值。

七、要有平和細(xì)致的心境

一個人在一生的工作中，難免會犯什么錯誤，出什么大、小差錯，但只要適時的調(diào)整心態(tài)，剛好的去總結(jié)教訓(xùn)、悔過改新，也不失為明智之舉。千萬不行因?qū)以馀霰诙鴣G失斗志，坐在那怨天尤人，停滯不前，從而坐失了良機(jī)。所以我們必需用一種安靜的心態(tài)去正視工作中的失誤，總結(jié)錯在哪了，又何以會出這樣的錯誤，最終再加以仔細(xì)細(xì)致的工作看法，不放過任一個微小的犯錯的細(xì)微環(huán)節(jié)，努力改正工作方法，就會把工作做得完備。

八、謙受益滿遭損

想要把工作干好，就必需做到虛心謹(jǐn)慎、虛心求教、不恥下問、博采眾長。只有廣泛聽取不同見解人群的看法，特殊是同行中對方的反對看法，就更有必要仔細(xì)的去分析分歧的緣由，找出持反對看法的內(nèi)在因素，然后再去對癥下藥，才能解決實(shí)際工作中所存在的問題。同時必需仔細(xì)總結(jié)，逐步提高自己的相識水準(zhǔn)，只有這樣才能把本職工作做好！做好本職工作演講稿篇3

立足本職崗位踐行科學(xué)發(fā)展觀，必須首先要用科學(xué)理論武裝頭腦，打牢“根基”。求木之長必固其本，欲流之遠(yuǎn)必浚其泉源。人生的大廈，如果不首先夯實(shí)“思想根基”，最終是要塌下來的?？茖W(xué)發(fā)展觀作為馬克思主義中國化的最新理論成果，具有深厚的理論淵源、豐富的思想內(nèi)容、深刻的精神內(nèi)涵、鮮明的時代特征和堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)，是共產(chǎn)黨人的立根之基，立身之本，力量源泉。因?yàn)橹挥凶龅嚼碚撋系那逍押蛨?jiān)定，才能保持政治上的堅(jiān)定和思想道德的純潔。在新世紀(jì)全面建設(shè)小康社會的新的歷史時期，用科學(xué)理論武裝頭腦，就是要用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦，只有對科學(xué)發(fā)展觀真信、真學(xué)、真懂、真用，才能在錯綜復(fù)雜的事物矛盾中把握規(guī)律，抓住“牛鼻子”；才能在風(fēng)云萬變的國際形勢面前穩(wěn)住陣腳，沉著應(yīng)對；才能在全面建設(shè)小康社會、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史進(jìn)程中堅(jiān)定信念，勇往直前。每個黨員干部都應(yīng)自覺地把科學(xué)發(fā)展觀作為自己的“精神主食”，植根思想，融入血液，并使之轉(zhuǎn)化為推動科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)意志、謀劃科學(xué)發(fā)展的正確思路、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的.思想水平和踐行科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)際能力。

立足本職崗位踐行科學(xué)發(fā)展觀，必須要有明確的奮斗目標(biāo)，志向遠(yuǎn)大。志不立，如無舵之舟，無銜之馬。人生真正的快樂是致力于一個偉大的工作目標(biāo)，它是航船的舵、人生的帆、指路的燈。目標(biāo)就是方向，目標(biāo)就是力量，追求的成功往往始于目標(biāo)的明確。共產(chǎn)黨人的偉大目標(biāo)，就是放眼實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義這個遠(yuǎn)大理想，立足于全面建設(shè)小康社會的偉大實(shí)踐，把正在做的事情做好。在新的歷史時期，面對國際形勢深刻變化、國際競爭日趨激烈、國內(nèi)改革開放日益深化、各種矛盾錯綜復(fù)雜的新考驗(yàn)，樹立遠(yuǎn)大志向?qū)τ诠伯a(chǎn)黨人來講尤為重要。只有確立了崇高的奮斗目標(biāo)，才能耐得住寂寞，頂?shù)米≌T惑，抗得住歪理，經(jīng)得起考驗(yàn)。在今天，黨員干部立足本職確定工作目標(biāo)，必須按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，“自覺的把自己的理想和奮斗同黨和人民的事業(yè)緊密聯(lián)系起來”，既要與時俱進(jìn)、有崇高的追求目標(biāo)，又要腳踏實(shí)地、不能好高騖遠(yuǎn)。只有確立了偉大的目標(biāo)并且堅(jiān)持不懈的努力，始終把自己置身于事業(yè)的永遠(yuǎn)追求中，抓住現(xiàn)實(shí)，不斷去接近自己的目標(biāo)，在為黨為國家為人民奉獻(xiàn)奮斗中去努力實(shí)現(xiàn)自己人生的最大價值，才能“為國家、為社會、為民族、為集體、為他人的利益，盡心竭力的工作，毫無保留地貢獻(xiàn)自己的聰明才智”。做好本職工作演講稿篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位工友

您們好：今天在坐的百分之九十以上都是年輕的員工。幾年前我得白癜風(fēng)，從沒穿過短袖，怕別人嘲笑我，找了很多工作要不因?yàn)槲幕蛣e人不招，要不就是進(jìn)去后同事知道我的病，排斥我，我受不了就跳了槽。今天我終于可以和您們一樣的著裝了，首先我感謝本公司的各個領(lǐng)導(dǎo)，是他們給了我勇氣和機(jī)會。

在坐的工友我想問大家一個問題：您來公司的目的是什么？一次鍛煉機(jī)會？薪水？崗位？跳板？還是找對象等等。不管我們抱著什么樣的目標(biāo)來到這里，那你們?yōu)楣镜纳a(chǎn)發(fā)展準(zhǔn)備好了嗎？也許你會說，我一個平常老百姓，在平凡的崗位上工作，我們能做什么？那些都是領(lǐng)導(dǎo)的.事情。在這里，我要大聲地說：你錯了！在公司的生產(chǎn)發(fā)展過程中，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是滄海一粟，但是，你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動必將成為公司發(fā)展壯大的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

很多員工在生產(chǎn)線上，不想加班，天天喊累，造謠實(shí)施，嫌工資低，到處跳槽。其實(shí)大家都有機(jī)會坐辦公室做領(lǐng)導(dǎo)，也可以領(lǐng)高工資。但是你小學(xué)畢業(yè)，又不愛學(xué)習(xí)，不求上進(jìn)。這是21世紀(jì)，靠文憑和能力吃飯。一切的所以然，總結(jié)只有公司發(fā)展好了，我們個人才能實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)不是嗎？

人活在世上，總要有個人生目標(biāo)，總要有個發(fā)展方向，再說得樸實(shí)點(diǎn)，就是要有個謀生的依托。

記得有一個很老的故事：中古時代，法國有一位工頭到工地去，想了解工人們對工作的感覺如何！他走近第一個工人，開口問道："你在做什么??？"工人粗聲粗氣地回答："我在用這粗笨的工具劈這些要命的大石頭，然后照老板的指示將它們堆在一起，這份工作真令我厭煩得要死了！"工頭很快地避開，走向第二個工人。他提出同樣的問題這個工人回答："我正在按一定的形狀切削這些石頭，然后按照建筑師的計劃組合起來。這份工作相當(dāng)辛苦，但是我可以賺到5法郎，好養(yǎng)家糊口！"工頭的心情振奮了些，他又轉(zhuǎn)向第三個人，問道："你又在做什么?。。?怎么、你看不出來嗎？"這個工人雙手舉向天空說："我在造大教堂??！"呵呵…這就是工作的樂趣！工作帶給我們的不僅僅是金錢，也不僅僅是為謀生而不得不進(jìn)行的勞動，它帶給我們的遠(yuǎn)比金錢要多得多。

我在這里工作將近五年了，它賦予了我人生新的意義和追求，它為我?guī)砹擞颜x，也鍛煉了我的認(rèn)知能力和承受能力。同時我也獲取了南昌大學(xué)?？莆膽{，還給了我一個幸福的家。所以我很感謝公司給了這么一個平臺。

在這里我還想告訴在坐的工友，抓住機(jī)會，這里是我們年輕人聚集的土地，是夢開始的地方，工作就是工作，生活就是生活，工作就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項(xiàng)維修，做好每一次巡檢，填好每一張記錄，算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù)，寫好每一篇文稿。生活就是簡簡單單、快快樂樂的過好每一天?。」湃苏f：不積跬步，無以致千里，不善小事，何以成大器。做好本職工作演講稿篇5

根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將我國職業(yè)歸為8個大類，66個中類，413個小類，1838個細(xì)類(職業(yè))到目前為止，我國共有職業(yè)1989個。當(dāng)你第一次知道這個信息的時候是否跟我一樣感到驚訝，原來有這么多的職業(yè)，想想我們又能數(shù)出幾個職業(yè)呢?古語說七十二行，行行出狀元，看看現(xiàn)在的行業(yè)比以前多了幾十倍了而且新的行業(yè)也還在不斷的增加，據(jù)資料顯示過三四年后我國職業(yè)將破二千關(guān)口。當(dāng)然今天不是想說我們的職業(yè)有哪些，而是想談?wù)勗谖覀兟?lián)創(chuàng)手機(jī)事業(yè)部屈指可數(shù)的職業(yè)中對我們?nèi)绾巫龊妹總€人自己的本職工作的一點(diǎn)點(diǎn)看法。我認(rèn)為以下幾點(diǎn)是至關(guān)重要的：

一、首先最重要的是有一個好心態(tài)：

什么樣的心態(tài)才是好心態(tài)?其實(shí)心態(tài)在不同的場合有不同的要求，在學(xué)習(xí)求識之時我們要有一個“空杯的心態(tài)”;在得意之際我們要有一個懂得居安思危的“謙虛的心態(tài)”而在我們工作之中要有一個“高度負(fù)責(zé)的心態(tài)”。好的心態(tài)可以引導(dǎo)你正確的開展你的工作,常言道既來之則安之，既然選擇了就要為你的選擇負(fù)責(zé)任,一個沒有責(zé)任感的人大到對社會，小到對我們的集體對我們的工作亦或是對自己的家庭都將是一種危害，沒有責(zé)任感的人是得不到別人的尊重也不會使自己有一個更好的發(fā)展。這是一個重要的心態(tài),在好的心態(tài)下你會很自然的接受工作中遇到的問題困難,會把問題困難當(dāng)成理所當(dāng)然的事情,因?yàn)樽鲇袃r值的事情是必須經(jīng)歷挑戰(zhàn)的，順心的接受了挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝了困難,你的工作自然是出色的,在好的心態(tài)的基礎(chǔ)上你要對你所任職位有全面的了解,知道自己需要做哪些事情,不應(yīng)該做哪些事情,對于你的工作要掌握哪些知識,了解些什么內(nèi)容,對工作要有個完整的規(guī)劃。對工作要不懈的努力，用心做事保持好的心態(tài)，堅(jiān)持自己，這些其實(shí)就是一種成功了。同時要有鉆研的精神，勇于嘗試不要錯過每一次升華自己的機(jī)會，所謂困難也許就是個很好的升華自己的機(jī)會，沒做過的事情，恐懼做的事情，不會做的事情，也許就是機(jī)會，俗語說“機(jī)會是留給有準(zhǔn)備的人”。

工作中我們還要具備另一種好的心態(tài)“正確的事業(yè)觀與求知上進(jìn)的心態(tài)”是我們做好本職工作、促進(jìn)個人發(fā)展、求得長足進(jìn)步的取勝之匙。任何地方、任何時候，我們都要樹立“工作為個人”的思想，每個人都是從一無所知，再到其后的前途迥異、命運(yùn)別樣，為什么?縱觀古賢今人的成長與發(fā)展，我們不難發(fā)現(xiàn)：他們哪一個不是在千錘百煉之后才脫穎而出的?工作是施展自己才能的舞臺，我們寒窗苦讀來的知識，我們的應(yīng)變能力，決斷力，適應(yīng)力，以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這個舞臺上得以展示。人生離不開工作，工作不僅能賺到生存的物質(zhì)需求，同時，艱難的事務(wù)能鍛煉我們的意志，新的任務(wù)能拓展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與他人的交流能提升我們的品性。從某種意義上說，工作就是為了自己，猶如古訓(xùn)“千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。

世事滄海桑田，知識日新月異，我們要用發(fā)展的眼光去審視自己，要用與時俱進(jìn)的素養(yǎng)去提高工作能力，要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。工作能力的提高，沒有任何捷徑可走，惟有靠刻苦學(xué)習(xí)，長期積累。不斷掌握新知識，積累新經(jīng)驗(yàn)，增長新本領(lǐng)，才能創(chuàng)造新業(yè)績。

二、團(tuán)結(jié)、溝通與合作：

“只有團(tuán)結(jié)才會產(chǎn)生無堅(jiān)不摧的力量”工作中只有相互理解、相互支持、相互配合，才能使工作健康良性發(fā)展。單打獨(dú)斗的年代早已經(jīng)過去了，看世界500強(qiáng)企業(yè)沒有一家不是團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造的業(yè)績，遠(yuǎn)的不說就眼下今年北京奧運(yùn)會火炬“祥云”及國家體育館“鳥巢”的設(shè)計也都是出自團(tuán)隊(duì)的杰作。

或許我們能理解團(tuán)結(jié)的`重要性及它所能產(chǎn)生的力量，但我們要如何才能促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)呢?那就是需要增進(jìn)團(tuán)隊(duì)彼此間的溝通，在同事間要以溝通促進(jìn)友誼，增進(jìn)了解，增加互信;以諒解促進(jìn)合作，珍惜緣分，相互補(bǔ)充，奮發(fā)進(jìn)取，多一份寬容，多些幫助，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作的力量。

每個人都會以一定的方式進(jìn)行溝通，良好的溝通能促進(jìn)相互理解并發(fā)展關(guān)系，正確傳遞信息，消除障礙。團(tuán)隊(duì)中只有彼此互信才能精誠合作，奮斗的目標(biāo)方向一致才能有更高的發(fā)展。

三、學(xué)會管理你的壓力：

無論我多么喜歡自己的工作，都避免不了工作所帶來的壓力。面對壓力，應(yīng)該學(xué)會管理壓力，當(dāng)然管理壓力不是讓你一直承受壓力，而是要學(xué)會有效的釋放壓力，減輕對工作的恐懼感，心情輕松才容易重燃激情。壓力就是思想就是工作問題沒解決帶給神精的壓迫;壓力就是對工作的牽掛，其實(shí)就是一種理解，看待問題我喜歡從正反兩面去考慮，正面想不到辦法解決就從反面想，告訴自己沒有解決不了的問題，壓力也是一種心境，有時不妨給自己一些阿Q式的精神鼓勵!也許“張馳有道”詮釋的就是科學(xué)釋放壓力的道理吧!平時工作中難免要受點(diǎn)氣、受些委屈，這需要我們站得高些、看得遠(yuǎn)些、想得深些，說到底是要有度量。在我們的崗位上，有多大的胸懷，就有多大的成就，人要有氣質(zhì)，要大氣，大氣就是胸懷，心里要能擱得住事，容得下人。在具體工作過程中，既要有目標(biāo)、方向，又要不怕受挫折、傷面子，應(yīng)當(dāng)把個人看淡些，把事業(yè)看重些，努力干成事。把握時機(jī)，掌握分寸，對紛繁復(fù)雜的事情應(yīng)當(dāng)細(xì)思量，不急不燥，尋找好切入點(diǎn)。天道酬勤，只要我們努力了，用心了，始終保持一顆良好的心態(tài)，一顆負(fù)責(zé)任的心態(tài)努力地做好自己的本職工作,不管我們現(xiàn)在在手機(jī)事業(yè)部的哪個職業(yè)的哪個崗位上通過我們的努力我相信聯(lián)創(chuàng)事業(yè)一定會欣欣向榮、朝氣蓬勃做好本職工作演講稿篇6

如何作好本職工作，這是個永恒的話題，關(guān)于如何做好本職工作這個問題，看似簡單，其實(shí)是一個很復(fù)雜的問題。隨著社會的發(fā)展，作為企業(yè)的員工，我始終認(rèn)為任何時候、任何地方，我們都要樹立“工作是為自己、為自己工作”，懷著一棵感恩的心的理念，才會具備“愛崗敬業(yè)”無私忘我工作的奉獻(xiàn)精神，奉獻(xiàn)需要一種責(zé)任、也是一種精神，每個人能做到為企業(yè)無私的奉獻(xiàn)不是一句話或一件事那么容易的，應(yīng)該說“敬業(yè)”履行好職責(zé)是奉獻(xiàn)的基礎(chǔ)、“樂業(yè)”是奉獻(xiàn)的前提、“勤業(yè)”是奉獻(xiàn)的根本，只有環(huán)環(huán)連接、緊緊相扣，工作時才能真正做到無私的奉獻(xiàn)，工作中同時還要感受到是一種享受，每天都快樂工作，有一個好的心態(tài)、好的心情，可以引導(dǎo)你愉快、正確地開展工作，在好的心態(tài)下你會很自然愿意接受工作中遇到的問題和困難，會把困難當(dāng)成理所當(dāng)然的事情迎難而上，戰(zhàn)勝困難，你的工作就會完成的很出色，奇跡才會出現(xiàn)。所以正是這些精神的支撐，工作中我明確職責(zé)任務(wù)、學(xué)會了處理問題、這半年來自己經(jīng)過總結(jié)，今天我就借此機(jī)會，將工作中總結(jié)出的幾點(diǎn)膚淺體會供大家分享。

一、在過去的幾個月中我一直在____擔(dān)任核算工作

我虛心學(xué)習(xí)這個崗位的相關(guān)知識，積極做好每天的賬務(wù)核實(shí)工作，以最快的速度和最好的狀態(tài)進(jìn)入自己的工作狀態(tài)。

首先，在師傅的幫助下我了解了核算崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導(dǎo)和幫助下使我學(xué)到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。

二、其次作為新村氣站的核算

我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成工作。

三、從事本崗位的工作經(jīng)驗(yàn)、技巧和理念

核算工作的職責(zé)：

1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期核對現(xiàn)金與帳目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。

2、及時收回____各項(xiàng)收入，及時收回現(xiàn)金存入銀行。

3、定時與財務(wù)資產(chǎn)科、銀行、結(jié)算中心等相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了新村氣站的相關(guān)業(yè)務(wù)。

4、堅(jiān)持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核（憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付）。

四、通過幾個月的工作，我總結(jié)如下：

1.我認(rèn)為工作中首要問題就是對待工作的態(tài)度，首先應(yīng)該明確工作職責(zé)，增強(qiáng)工作責(zé)任感、盡職盡責(zé)認(rèn)真細(xì)致地去做每一項(xiàng)事情。特別是做核算工作,我認(rèn)為不能有半點(diǎn)馬虎。

2.“敬業(yè)”就是要敬愛自己的職業(yè)，將工作當(dāng)成自己的事

情，不計較個人得失、忠于職守、任勞任怨，一切從企業(yè)利益出發(fā)，尊重自己的工作、熱愛自己的崗位，以主人翁的姿態(tài)將敬業(yè)貫穿到工作中的每一個環(huán)節(jié)。

3.認(rèn)真來自責(zé)任心，決定一個人成功與否最重要的因素就是需要責(zé)任心，責(zé)任心是每個人成長的動力，堅(jiān)持作好自己的.本職工作，與同事相互配合，克服一切困難、集中一切精力、履行自己的職責(zé)，主動承擔(dān)工作責(zé)任，工作中不推卸，知難而進(jìn)，以大局為重，當(dāng)家作主，將工作做精、做細(xì)、做透，對工作忠誠、守信，這樣才能把對工作的責(zé)任心作為一種習(xí)慣落實(shí)到自己的實(shí)踐工作中去。

4.經(jīng)過幾個月的工作，我認(rèn)為要帶著一顆感恩的心去面對自己的本職工作，這會讓你更加珍惜這份得來不易的工作。

最后，在過去的幾個月中，我付出過努力，也得到過回報。人要用嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅(jiān)持要求自己做到謹(jǐn)慎的對待工作，并在工作中掌握財務(wù)人員應(yīng)該掌握的原則。作為財務(wù)人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務(wù)水平才能使工作更順利的進(jìn)行。在即將到來的20__年，我會揚(yáng)長避短，更好的完成本職工作。做好本職工作演講稿篇7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：

下午好，我演講的題目是：立足崗位，做好本職工作。春花秋實(shí)，寒來暑往，轉(zhuǎn)眼間，我到財政局組織工作已有6個年頭了，從基層科到預(yù)算科，不論在哪個崗位，我都踏踏實(shí)實(shí)，勤勤懇懇地工作。對我來說，從事財政工作是一種榮耀，做政府人我很自豪。

首先，就是要端正工作態(tài)度，腳踏實(shí)地工作。俗話說：態(tài)度決定一切，沒有端正的工作態(tài)度，神馬都是浮云。我非常珍惜自己的其他工作，領(lǐng)導(dǎo)把我安排在這個崗位上，那就是領(lǐng)導(dǎo)成員對我的信任，我有責(zé)任、有信心、有能力把工作做好。遇到不懂的問題，我能虛心向同事請教學(xué)習(xí)，知之為知之，不知為不知，甘當(dāng)小學(xué)生，態(tài)度端正、腳踏實(shí)地，求真務(wù)實(shí)。

第二，做好財政工作，還要立足崗位，不斷開拓創(chuàng)新。世界在變，經(jīng)濟(jì)形勢在變，搞財政工作也要善于創(chuàng)新，善于發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中存在的矛盾和問題。我貿(mào)易往來在預(yù)算科主要負(fù)責(zé)縣鄉(xiāng)往來結(jié)算工作，對于縣鄉(xiāng)結(jié)算，我很熟悉，但是隨著近年來財政體制不斷地和完善，縣鄉(xiāng)財政體制也需要進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，新的財政體制既要保證縣鄉(xiāng)既得利益，又能調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)增加收入積極性。在曹科長指導(dǎo)下，我對縣鄉(xiāng)結(jié)算單進(jìn)行了認(rèn)真的分析研究，在“財力下移、缺口上移”的指導(dǎo)思想下，拿出決斷多套結(jié)算方案供領(lǐng)導(dǎo)決策。

第三，做好財政工作，要學(xué)會統(tǒng)籌兼顧，提高辦事效率。朱局長多次強(qiáng)調(diào)，財政資料一定要適時準(zhǔn)確，否則，再好的'分

南鄉(xiāng)報告也失去它使用價值。比如美國聯(lián)邦政府今年的全省地方政府債務(wù)統(tǒng)計工作，時間緊，任務(wù)重，從5月18號省培訓(xùn)到6月12號報表報送，不到一個月時間，如何在短期內(nèi)把21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和23家縣直單位的會計人員組織好、培訓(xùn)好、保質(zhì)保量地完成債務(wù)數(shù)據(jù)上報，顯得尤為重要。曹科長非常重視，要求一定要及時上報，全省率先。我大力配合劉科長，所研究制定培訓(xùn)方案，從文件傳達(dá)，到軟件培訓(xùn)，再到報表講解，都事先做好統(tǒng)籌安排，由于準(zhǔn)備充分，培訓(xùn)很順利，我講的清楚，單位會計聽見的明白，在全體會計人員的共同努力下，按時上報了數(shù)據(jù)。

其實(shí)，做好本職工作還有很多方面，我知道我所做的工作與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，在今后的工作中還要繼續(xù)努力。

在財政這個繁華都市里，我就是一滴水，領(lǐng)導(dǎo)把我放到哪里，我就立刻溶入到哪里，在孤獨(dú)的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻(xiàn)，在這里，我要感謝局黨組多年來對我的培養(yǎng)和，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的關(guān)心和擁護(hù)。

記得阿基米德曾說過這樣回憶起一句話：給我一個支點(diǎn)，我可以撬動整個地球，在這里我想說：給我一個平臺，我會把財政事業(yè)做得更精彩。

謝謝大家。做好本職工作演講稿篇8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同事們：

大家下午好！我是機(jī)關(guān)事業(yè)社保中心黨支部的李福建，今日，我演講的題目是《抱著三顆真心》。就拿南通市區(qū)與六個縣（市）來說，在參保范圍、繳費(fèi)比例、待遇支付標(biāo)準(zhǔn)等許多方面都不盡相同。因此，嫻熟駕馭政策的特點(diǎn)，不斷研討工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)，提高工作實(shí)力和服務(wù)水平顯得至關(guān)重要。我們要做到不知足、不滿意，要有“一日無為、三日擔(dān)心”的境界，只有這樣我們才能不斷開創(chuàng)工作新局面，才能不斷攀登事業(yè)的新高峰。其次是要帶著一顆踏實(shí)工作的責(zé)任心。養(yǎng)老保險對于我們經(jīng)辦者來說，只是一張紙，一張表格，是計算機(jī)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)，是信息時代的對于廣闊的參保職工來說，那就是他們的愛護(hù)傘，是維系他們一身的保障。就說機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險的轉(zhuǎn)移工作吧，每開出一份轉(zhuǎn)移單，其實(shí)都是一次工作責(zé)任心的檢驗(yàn)。因?yàn)檗D(zhuǎn)移單上的每個數(shù)字，最終都將關(guān)系到參保人員退休待遇上的一分一厘。

這就要求，我們必需從參保人員切身利益動身，少一點(diǎn)閑聊、多一點(diǎn)思索；少一點(diǎn)索取、多一點(diǎn)奉獻(xiàn)；少一點(diǎn)浮夸、多一點(diǎn)實(shí)干。第三是要捧出一顆為民服務(wù)的熱心。參保單位是我們的衣食父母，參保職工是我們的兄弟姐妹。堅(jiān)持以人為本，就是要求我們從廣闊人民最根本的利益動身，充溢熱忱、充溢激情地把工作干實(shí)干好。我印象中最深的是，中心曾多次為返滬退休人員辦理過工資待遇的證明。依據(jù)上海市的政策，過去支內(nèi)支邊的人員退休后返回上海定居，可以享受肯定的.補(bǔ)貼，但須要工作地社保部門出具一份養(yǎng)老金證明。事實(shí)上，這其中很多原來在事業(yè)單位工作的人員并沒有納入我市的參保范圍，養(yǎng)老金不在我們這里領(lǐng)取，也不屬于我們的服務(wù)對象。但是群眾面前無小事，中心領(lǐng)導(dǎo)和同事經(jīng)過商榷，最終還是依據(jù)他們原工作單位供應(yīng)的材料以及上海方面的要求出具了相關(guān)的證明，攬起了這格外的事情。為這部分人員安度晚年多供應(yīng)了一份保障。正是由于我和我的同事們從小事入手，從一點(diǎn)一滴做起，中心連續(xù)六年被評為省級先進(jìn)單位。有句話說得好“俯下身，我們是人民的牛，昂起頭，我們是人民的傘?！蔽覀兩绫Ｈ藨?yīng)當(dāng)以高度的工作熱忱，仔細(xì)的工作看法，細(xì)致地做好手上的每一項(xiàng)工作，因?yàn)槲覀兗缲?fù)著國家的重任，肩負(fù)著人民的重托！藍(lán)圖繪就，正值揚(yáng)帆破浪；任重道遠(yuǎn)，更須策馬加鞭。做好本職工作演講稿篇9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

大家好！我叫__，20__年09月份參加工作，現(xiàn)工作在質(zhì)監(jiān)__區(qū)分局質(zhì)量科從事稽查執(zhí)法工作。今天能獲得這個機(jī)會和大家交流，我身感榮幸。這一路走來，我遇到了不少難題，也經(jīng)歷了很多挫折，成功的喜悅，失敗的無奈，有歡笑也有淚水，更多的是感動。下面我來談一談新時期質(zhì)監(jiān)青年應(yīng)如何做好本職工作的一些不成熟的想法和做法，希望能得到大家的指正。

一、端正態(tài)度愛崗敬業(yè)

無論是剛參加工作的青年同志，還是已經(jīng)在具體崗位上工作的人員，都可能面臨一個共同的問題：他們所從事的崗位與本人所學(xué)專業(yè)不對口，或者并不是自己所喜歡的崗位。如何解決好這個矛盾，在本職崗位上更好的進(jìn)行工作呢，我認(rèn)為每一項(xiàng)工作，都有各自的特點(diǎn)，只有認(rèn)真去工作，才會發(fā)現(xiàn)其中具有吸引力的地方，進(jìn)而喜歡這項(xiàng)工作。我剛參加工作時，對自己所從事的工作并不了解，每次跟著科長去企業(yè)巡查，做著各項(xiàng)反復(fù)瑣碎的記錄，覺得這項(xiàng)工作沒有象自己心里想象的那樣神圣，很簡單，只要找對法律條文，找準(zhǔn)問題，寫好文書就可以了。有了這樣的想法后，人就開始變的浮躁起來，開始厭倦自己的工作，不愿去企業(yè)巡查。我的狀況被領(lǐng)導(dǎo)看在眼里，記在心上，多次找我談話，給我詳細(xì)講解質(zhì)監(jiān)人的職責(zé)，使我逐漸的意識到自己工作的重要性，并讓我明白任何神圣的職責(zé)都是由平凡細(xì)致的工作組成的。于是，我開始靜下心來，在日常的工作中慢慢探索其中的奧秘。從面面錦旗到封封表揚(yáng)信，我看到了工作的光榮；在農(nóng)民朋友收到我們追回的假肥料的貨款而激動落淚時，我體會到了工作的神圣。漸漸地，我愛上了我的這份職業(yè)，我現(xiàn)在可以驕傲地向大家介紹，我是質(zhì)監(jiān)人。

二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)武裝自己

古語有云：在其位、謀其政。在競爭日益激烈的今天，我越發(fā)感覺工作得來不易。如何成為稱職的質(zhì)監(jiān)一員，那只有學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)。局領(lǐng)導(dǎo)在開會時曾多次強(qiáng)調(diào)，隨著時間的推移，青年同志越來越多，我們青年同志即將成為質(zhì)監(jiān)事業(yè)的頂梁柱，應(yīng)多些時間學(xué)習(xí)相應(yīng)的.業(yè)務(wù)知識，才能真正的頂起大梁來。自我參加工作以來，隨著接觸案件的增多，越發(fā)感覺到自己的空洞與不足。分局領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)這一情況，定期組織青年同志進(jìn)行業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，并邀請一些經(jīng)驗(yàn)豐富的老同志對我們進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、執(zhí)法培訓(xùn)。從基本的法律條文，到具體的案例分析；從現(xiàn)場檢查筆錄的規(guī)范，到行政處罰文書的下達(dá)；方方面面完善自己。在學(xué)習(xí)這些理論知識的同時，我在工作中也注重向科長及其他同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們查問題的思路，學(xué)習(xí)他們與相對人談話的技巧，學(xué)習(xí)他們制定文書時的嚴(yán)謹(jǐn)。通過理論知識聯(lián)系實(shí)際工作，我欣喜的發(fā)現(xiàn)，我正一步一步的前進(jìn)，對待工作也越發(fā)游刃有余。年輕就是資本，青年人有著更好的接受能力，應(yīng)趁著年輕加強(qiáng)學(xué)習(xí)，武裝自己，做一名合格的質(zhì)量衛(wèi)士。

三、制定目標(biāo)完成任務(wù)

由于分工不同，我們每名具體的工作人員都要有自己的目標(biāo)。制定自己的目標(biāo)，完成自己的任務(wù)。

20__年、20__年是工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證產(chǎn)品和食品生產(chǎn)許可證產(chǎn)品集中查處期，我的目標(biāo)就是協(xié)助科長集中整治無證產(chǎn)品。經(jīng)過努力，在科長的帶領(lǐng)下，我們先后查獲無證及劣質(zhì)肥料近百噸；未取得“QS”許可證的糧、油共20__公斤；無證白酒97件；20__年國慶期間，接到舉報稱某單位倉庫內(nèi)生產(chǎn)加工假冒進(jìn)口肥料，我們放棄休息時間，立即趕赴現(xiàn)場。在其倉庫內(nèi)發(fā)現(xiàn)了國產(chǎn)磷酸二銨和“美國嘉鹿”磷酸二銨的包裝袋，還有用于生產(chǎn)的封口機(jī)、合格證、封口繩等。經(jīng)進(jìn)一步調(diào)查該生產(chǎn)加工企業(yè)無生產(chǎn)許可證、營業(yè)執(zhí)照等，純屬坑農(nóng)害農(nóng)的造假黑窩點(diǎn)，共查獲原料及成品50余噸，包裝袋300余條。正當(dāng)執(zhí)法人員聯(lián)系貨車準(zhǔn)備異地封存時，狡猾的倉庫保管人員乘機(jī)把倉庫門上鎖逃跑，給工作進(jìn)展造成了一定的難度，我們撥打110請當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶇f(xié)助撬開門鎖，又雇傭了兩輛大貨車十多個裝卸工拉了四趟，才把這批假冒進(jìn)口肥料全部異地封存。當(dāng)事人也在我們的細(xì)心講解和耐心教育下承認(rèn)了自己的違法事實(shí)，這一案件僅用了三天的時間就圓滿結(jié)案。

參加工作以來，我多次參加“質(zhì)監(jiān)下鄉(xiāng)、情系三農(nóng)”活動，深知農(nóng)民朋友之不易，我的目標(biāo)就是要為維護(hù)廣大農(nóng)民的利益，每年棉花收購時節(jié)我與同志們都會到田間地頭檢查流動棉花商販所使用的計量器具。幾年來，共沒收作弊桿秤及臺秤27臺，查處坑農(nóng)害農(nóng)的違法行為35起，為棉農(nóng)挽回經(jīng)濟(jì)損失9萬余元。

20__年是“__市產(chǎn)品質(zhì)量獎”推行的第一年，做為分局質(zhì)量科的一員，在科長的帶領(lǐng)下，我們積極完成市局下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，積極主動幫助13家企業(yè)的18個產(chǎn)品申報“__市產(chǎn)品質(zhì)量獎”。

以上是對我這三年工作的一個總結(jié)，離我的目標(biāo)還有差距，今后我會在工作當(dāng)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)繼續(xù)努力。時間是有限的，空間是無限的，今后我會在有限的時間里，盡力的去拓展無限的空間，真正做到青春無悔，做一名合格的質(zhì)量衛(wèi)士。

這些是我對工作的一點(diǎn)感想和見解，望在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。我的發(fā)言到此結(jié)束，謝謝大家。做好本職工作演講稿篇10

他是一個平凡的人，就像所有在鐵路崗位工作的人，用自己對崗位的理解，規(guī)劃著自己的職業(yè)人生；他是一個懂得感恩的人，無論對家人、同事和領(lǐng)導(dǎo)以及他所擁有的榮譽(yù)，都會選擇一種方式去回報；他是一個極有責(zé)任的人，習(xí)慣用軍旅生活的養(yǎng)成，延續(xù)著對事業(yè)的忠誠和對執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的苛求。這個人就是武昌南機(jī)務(wù)段高鐵指導(dǎo)司機(jī)王衛(wèi)東。（見《武漢鐵路局》5月28日）

作為工程技術(shù)人員，王衛(wèi)東為人正，為業(yè)精。由于工作的特殊性質(zhì)，要保安全、保質(zhì)量，他不畏艱苦，時刻做好著打硬仗的心里準(zhǔn)備。秉承長征的精神，保持樂觀的心態(tài)一往向前，不懼嚴(yán)寒酷暑，給我們樹立了良好的榜樣。結(jié)合他的感人事跡，下面我也談?wù)勛鳛橐幻胀ǖ蔫F路職工，我該怎么做好自己的本職工作。

如何做好本職工作，這是一個永恒的話題?？此坪唵?，實(shí)則復(fù)雜。無論是從事什么行業(yè)的人，只有做好本職工作才算是稱職的人。如果全社會的人都在努力做好自己的本職工作，那么各行各業(yè)都會欣欣向榮、朝氣蓬勃。

隨著社會的發(fā)展，我始終認(rèn)為無論何時，無論何地，我們都要樹立“工作是為自己”的理念——秉承敬業(yè)、樂業(yè)、勤業(yè)的思想。只有懷著一顆感恩的心，才會具備“愛崗敬業(yè)”無私忘我的奉獻(xiàn)精神。奉獻(xiàn)需要一種責(zé)任，做到為企業(yè)無私的奉獻(xiàn)不是說一句話那么容易做到的。而“敬業(yè)”是奉獻(xiàn)的基礎(chǔ)，“敬業(yè)”就是要敬愛自己的職業(yè)，把工作當(dāng)成自己的事情，不計較個人得失與榮辱、忠于職守、任勞任怨，以主人翁的姿態(tài)將敬業(yè)貫穿到工作中的.每一個環(huán)節(jié)?！皹窐I(yè)”是奉獻(xiàn)的前提、“勤業(yè)”是奉獻(xiàn)的根本，只有環(huán)環(huán)相扣，工作時才能真正做到無私的奉獻(xiàn)。有一個好的心態(tài)、好的心情，才能引導(dǎo)你愉快、正確地解決好工作中遇到的問題和困難，像打了勝仗一樣的開心，像“山窮水盡疑無路，柳岸花明又一村”那樣豁然開朗。

工作中有時我們會抱怨自己的崗位不重要，領(lǐng)導(dǎo)不重視，認(rèn)為自己是“配角”無關(guān)緊要，做事情敷衍了事、得過且過，當(dāng)一天和尚念一天經(jīng)。在我看來工作并沒有重要和次要之分，只是分工不同而已。只有我們把工作，當(dāng)成自己的事去認(rèn)真做好，才會得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識，才會有自己的舞臺。

我認(rèn)為工作中首要問題就是對待工作的態(tài)度，首先應(yīng)該明確工作職責(zé)，盡職盡責(zé)認(rèn)真細(xì)致地去做好每一件事情。尤其是我們做內(nèi)頁資料收集整理工作，來不得半點(diǎn)馬虎。內(nèi)業(yè)資料要求書寫認(rèn)真、內(nèi)容詳實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)縝密、條理清晰，力求”快、準(zhǔn)、詳、真”，一次性做到位。

其次，要有責(zé)任心，將工作做精、做細(xì)、做透，這樣才能把對工作的責(zé)任心作為一種習(xí)慣落實(shí)到自己的實(shí)踐工作中去。任何一個員工，都不能只是被動的等待領(lǐng)導(dǎo)告訴你去做些什么，而是應(yīng)該主動去了解自己應(yīng)該做什么，還能做什么，將要做什么？如何才能拓展思路，做得更好？并且認(rèn)真地做合理的計劃，然后全力以赴地去完成它。懶散的人、等待吩咐的人永遠(yuǎn)只能在成功門外徘徊，成功者總是積極準(zhǔn)備著。

總而言之，從我自身工作考慮，想要成為一名合格的企業(yè)職工，在扎實(shí)地做好本職工作的同時，我們還應(yīng)努力提高自身的綜合素質(zhì)，同時還必須需符合有嚴(yán)肅、認(rèn)真、端正的工作態(tài)度，有團(tuán)結(jié)協(xié)作的互助精神，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，有高超的敬業(yè)愛崗的精神，有強(qiáng)烈的奉獻(xiàn)精神，有平和細(xì)致的心態(tài)，沒有什么困難越不過去的。做好本職工作演講稿篇11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委老師：

你們好，我來自周營一中，我演講的題目是：盡責(zé)盡智，做一名稱職的副校長。

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子中，副校長既是一個重要崗位，又是一個特殊角色，說它重要，因?yàn)楦毙ｉL是一校之長的左膀右臂，校長對某些重大事情的拍板定案大多數(shù)來自副校長給出的主意;說它特殊，因?yàn)楦毙ｉL在領(lǐng)導(dǎo)群體中起著承上啟下的關(guān)鍵作用，做糖可能不甜，但做醋一定酸。為此，我認(rèn)為做好副校長工作，關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的整體水平，關(guān)系到集體領(lǐng)導(dǎo)決策的正確方向，關(guān)系到學(xué)校未來的發(fā)展趨勢。作為副校長應(yīng)該怎樣工作，我認(rèn)為應(yīng)該做到以下四點(diǎn)：

一、以德立身為人師表。

一是律己精神。我認(rèn)為嚴(yán)于律己，清正廉潔，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)形象，模范帶頭，吃苦在前，享受在后，當(dāng)好教師們的表率，成為廣大教師的領(lǐng)頭羊，這才是一個副校長應(yīng)有的精神，只有這種精神才能鞭策教師、引領(lǐng)教師努力進(jìn)取。要求教師做到的我會首先做到，不要求教師做到的我也會自覺做到。我一直擔(dān)任畢業(yè)班的語文課，直到去年才改為九年級短的歷史課，教學(xué)中帶頭遵守工作紀(jì)律，業(yè)務(wù)檢查，我首先公布自己的作業(yè)教案和聽課情況。實(shí)行新課改之初，部分老師怕麻煩，投機(jī)取巧，我?guī)ь^制作導(dǎo)學(xué)案，率先實(shí)施新模式，推動了整個課改活動。二是實(shí)干作風(fēng)。“才德為先，身高為范，實(shí)干才能出實(shí)績”。這是我信條?！皩?shí)實(shí)在在做人，認(rèn)認(rèn)真真辦事”是我的作風(fēng)。幾年來我始終抱著積極、勤懇的態(tài)度，理好自己的工作思路，以人為本，統(tǒng)籌兼顧，身先士卒，積極、精細(xì)、扎實(shí)地做好本職工作。對待業(yè)務(wù)工作，一就是一，二就是二，從不弄虛作假，從不圖形式，走過場。老師們都知道，王校長的認(rèn)真，因?yàn)槲也贾玫墓ぷ?，會不折不扣的去檢查。做人做事，也是實(shí)實(shí)在在，從不會偷懶?；裳燮ぷ踊顑?，無論校長在與不在一個樣，也因此贏得了校長和同志們的信任。三是淡泊名利。工作不計報酬，不與老師爭名利，任職7年來，無論每年的年終考核，還是評先評模，我沒有要過一次優(yōu)秀，沒有評過一次模范。

二是堅(jiān)持原則服從而不盲從。

在領(lǐng)導(dǎo)班子中，校長只有一個，而副校長則多個，副校與正校雖有一字之差，但職務(wù)級別不同，權(quán)力范圍不同，承擔(dān)責(zé)任不同。校長是學(xué)校的法人代表，副校長是校長的助手，其關(guān)系是領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，是上級與下級的關(guān)系，是命令與服從的關(guān)系，是“大王”與“小王”的關(guān)系，校長是一面旗幟，打向哪里，副校就走向哪里。換句話說，副校長必須服從校長，沒有服從就沒有領(lǐng)導(dǎo)，沒有服從就沒有向心力，沒有服從就沒有成功。因?yàn)樾ｉL是組織的領(lǐng)導(dǎo)核心，是學(xué)校這個集體的.總指揮官，是集體中領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)。副校服從正校天經(jīng)地義，但并不意味著對正校的盲從。校長考慮問題往往重宏觀，輕微觀;重整體，輕具體;重指導(dǎo)，輕操作;加上經(jīng)驗(yàn)、閱歷、知識、能力等方面的局限性，難免認(rèn)識有偏頗，判斷有失誤，考慮不周，安排不當(dāng)。在這種情況下，作為副校長不能盲目服從，要動腦分析，用心思考，創(chuàng)造性地執(zhí)行任務(wù)。

副校絕對不能唯上媚正，更不能做校長的“傳聲筒”。校長的話可不能像古代帝王那樣是金口玉言，開口就是圣旨，說啥就是啥，說咋辦就咋辦，錯了也是對的。如果惟命是從，必將會給工作，給學(xué)校帶來損失。從這個意義上說，我們要本著對校長負(fù)責(zé)、對學(xué)校負(fù)責(zé)的精神，堅(jiān)持“實(shí)事求是”的態(tài)度，放正心態(tài)，真正從學(xué)校和全校師生的利益出發(fā)，敢于發(fā)表自己的觀點(diǎn)，“太歲”頭上動土，質(zhì)疑校長的“命令”，把損失減少到最低點(diǎn)。與校長一起研究工作，無論在什么場合，我都是進(jìn)真言，講實(shí)話，說心里話，坦誠相待;處處尊重他，維護(hù)他，做到尊重而不奉迎，尊重而不自傲，而不是隨聲附和，做哼哈大將。甚至陽奉陰違，當(dāng)面不說，背后亂說;或者投其所好，討好領(lǐng)導(dǎo)，這樣既有損失于自己的形象，也有損失于自己的人格。每學(xué)期評模評先，績效工資發(fā)放等工作中，我都會根據(jù)平時掌握的情況提出自己的建議，讓工作踏實(shí)，成績突出的教師真正能得到實(shí)惠。

三是盡職盡責(zé)到位而不越位。

作為副校長，對自己分管的工作，一定要大膽，敢于負(fù)責(zé)，迎難而上，敢于創(chuàng)新，充分發(fā)揮自己的主觀能動性，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓教師滿意，讓學(xué)生認(rèn)可。敢于承擔(dān)責(zé)任，能自己解決的問題一定要自己解決，不能“孩子哭

了抱給娘”。除非是重大問題，涉及到面廣、事雜、人多、錢大，超出了自己的管轄范圍，自己不能解決，也根本解決不了，才能上交給領(lǐng)導(dǎo)，否則，決不能把矛盾上交。領(lǐng)導(dǎo)愿意聽的，絕對是幫助下屬定的多種方案而選擇最佳的辦事方案，而不是自己一點(diǎn)沒有思路而讓領(lǐng)導(dǎo)出主意。

但是我們工作是有一定權(quán)限的，必須給自己定好位，掌握自己工作的性質(zhì)，熟悉工作任務(wù)、要求和范圍，決不能超越自己管轄的范圍，該領(lǐng)導(dǎo)講的話，自己不要講，該領(lǐng)導(dǎo)表的態(tài)，自己不要表，不講過頭話，不辦過頭事，不越權(quán)越位，不喧賓奪主。

對于自己管轄的中層班子成員，敢于放手讓他們?nèi)ジ桑灰较蛘_，堅(jiān)持原則，怎么干都行。這樣既有利于工作的推進(jìn)，也有利于他們的成長。安排他們工作，要宏觀指導(dǎo)，不要面面俱到;要允許他們犯錯誤，提出不同的見解，給他們具體工作留有思考的余地，絕對不能統(tǒng)得過死，大包大攬，無論巨細(xì)，事必躬親;另外，若他們出現(xiàn)問題，要敢于攬過擔(dān)責(zé)任，敢于替他們撐腰，絕對不能推卸責(zé)任，優(yōu)柔寡斷，前怕狼后怕虎，唯唯諾諾，更不會在他們請示報告時，不做聲，不表態(tài)，而一味地推給校長，我認(rèn)為這種做法絕非是對校長負(fù)責(zé)任，恰恰相反，是對校長極端不負(fù)責(zé)任。

但作為副校長，如果工作到位而不能越位，這就是要牢記一個“副”字?！案薄钡囊馑际菂⒅\，而不是主官，擔(dān)負(fù)的是學(xué)校的某一部門的具體領(lǐng)導(dǎo)工作，而不可包攬全部或者全面的領(lǐng)導(dǎo)工作，我們在出色完成分管工作的基礎(chǔ)上，要積極對全局工作獻(xiàn)技獻(xiàn)策，供校長決策參考，既不能越位也不能旁觀，更不能“喝倒彩”，“幫倒忙”，“拉倒車”，從這種意義上說，處理好與校長和其他副校長的關(guān)系時，是搞好班子團(tuán)結(jié)的首要前提，也是我們在履行自己職責(zé)時應(yīng)該具備最起碼的職業(yè)道德和為官準(zhǔn)則。

四是補(bǔ)臺而不拆臺。

古人說得好：“智者千慮，必有一失?！笨陀^世界本身是豐富多彩的，千變?nèi)f化的，而我們對客觀事物發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識和把握，由于種種原因，總是或多或少地帶有一定的局限性，誰也不能了事入神，誰也不能天衣無縫。因此，我認(rèn)為做好副校長首要的一點(diǎn)，就是為校長補(bǔ)臺，為其他副校長搭臺，相互支持，密切配合，從而達(dá)到一個共同的理想目標(biāo)。

現(xiàn)代社會的發(fā)展告訴我們，領(lǐng)導(dǎo)者的密切配合顯得越來越重要。野雁在飛行時總是排成一個大大的人字型，人字的頂端有一只野雁領(lǐng)飛，所有的野雁都在不斷的鳴叫鼓勵，當(dāng)領(lǐng)飛的野雁疲勞時，另一只野雁會替代它領(lǐng)飛，如此周而復(fù)始，相互鼓勵，彼此協(xié)作，野雁竟能如此