勞動用工合同簡單版

勞動用工合同范本簡單版1.合同背景雇主：[雇主公司名稱]雇員：[雇員姓名]本合同旨在明確雇主與雇員之間的權(quán)益及義務(wù)，確保雙方的合法權(quán)益得到保護和實現(xiàn)，為合同雙方的順利合作提供有力保障。2.合同條款2.1聘用崗位及工作內(nèi)容雇主聘用雇員擔(dān)任：[崗位]工作內(nèi)容包括：[詳細(xì)描述工作內(nèi)容]2.2合同期限合同期限：[起始日期]至[終止日期]合同期限屆滿后，雙方如無異議，可續(xù)簽合同。2.3工作時間及休假工作時間：工作日：每周從周一至周五工作時長：[每天工作時長]小時休假：法定假日：按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行年假：根據(jù)國家法律規(guī)定執(zhí)行病假：按照國家法律規(guī)定執(zhí)行產(chǎn)假/陪產(chǎn)假/婚假/喪假等：根據(jù)國家法律規(guī)定執(zhí)行2.4薪資及福利薪資：雇員的工資標(biāo)準(zhǔn)為：[工資金額]元/月，以銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放。工資發(fā)放時間：每月[發(fā)放日期]日發(fā)放當(dāng)月工資。福利：雇員享有的福利包括：[雇員享有的福利]2.5保密義務(wù)雇員應(yīng)對雇主的商業(yè)信息、技術(shù)秘密、客戶資料等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。雇員在合同期限及工作期間內(nèi)和終止合同后仍需履行保密義務(wù)。2.6解除合同協(xié)商解除：合同期滿或經(jīng)雙方協(xié)商一致，雙方可隨時解除合同。違約解除：任何一方有違反合同約定的行為，對方有權(quán)解除合同。2.7糾紛解決雇主與雇員之間因本合同的訂立、履行或解釋發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，提交有管轄權(quán)的人民法院解決。3.合同生效和變更3.1合同生效本合同經(jīng)雇主與雇員簽字蓋章后生效，自[生效日期]起執(zhí)行。3.2合同變更本合同任何一方需變更合同內(nèi)容時，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行變更。4.其他條款4.1適用法律本合同的訂立、履行、解釋及糾紛解決均適用[國家法律]。4.2其他約定其他約定事項：[其他約定事項]5.合同解除本合同解除后，雇主與雇員應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會保險等。雙方應(yīng)友好協(xié)商解決解除合同后的相關(guān)事宜，并簽署解除合同協(xié)議。6.附則本合同一式兩份，雇主與雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。雇主：[雇主公司名稱]簽字：___________________日期：___________________雇員：[雇員