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文檔簡介

大宗團(tuán)購管理制度1.概述本制度為公司內(nèi)部大宗團(tuán)購活動(dòng)的管理規(guī)定。公司在開展團(tuán)購活動(dòng)時(shí),需要遵守相關(guān)規(guī)定,確?;顒?dòng)的合法、公正,規(guī)范活動(dòng)流程,最終實(shí)現(xiàn)公司和員工利益的平衡。2.活動(dòng)主體本活動(dòng)的主體為公司及員工。公司為本活動(dòng)的發(fā)起者和管理者,員工為本活動(dòng)的參與者。3.活動(dòng)的組織和開展3.1活動(dòng)的組織活動(dòng)由人力資源部門統(tǒng)一組織,具體實(shí)施由各部門負(fù)責(zé)人協(xié)助完成?;顒?dòng)的時(shí)間、商品、供應(yīng)商等均由人力資源部門提前確定。活動(dòng)的規(guī)則和參與人數(shù),由活動(dòng)組織者根據(jù)商品數(shù)量、需求、員工人數(shù)等情況進(jìn)行制定,并在公司內(nèi)部發(fā)布。活動(dòng)的參與人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)通過團(tuán)購平臺(tái)報(bào)名,報(bào)名后不得單獨(dú)更改。3.2活動(dòng)的開展活動(dòng)期間,員工登錄公司內(nèi)部團(tuán)購平臺(tái),瀏覽項(xiàng)目、商品信息,并選擇所需商品進(jìn)行下單。活動(dòng)截止后,團(tuán)購平臺(tái)將所有訂單匯總并提交供應(yīng)商處理,供應(yīng)商將貨品發(fā)運(yùn)至公司。商品到達(dá)后,由人力資源部門統(tǒng)一分發(fā)給員工。4.活動(dòng)的相關(guān)規(guī)定4.1商品規(guī)格和質(zhì)量商品的規(guī)格、質(zhì)量應(yīng)符合官方標(biāo)準(zhǔn),質(zhì)量有保障。如有問題,活動(dòng)組織者應(yīng)及時(shí)聯(lián)系供應(yīng)商解決,如無法解決,應(yīng)及時(shí)通知參與員工。4.2價(jià)格和支付所有商品均按照團(tuán)購平臺(tái)上公示的價(jià)格進(jìn)行售賣。付款方式由人力資源部門確定,通常采用公司內(nèi)部賬戶支付。4.3參與資格和次數(shù)參與員工必須是公司內(nèi)在職員工,嚴(yán)禁外借。每位員工只有一次參與機(jī)會(huì),重復(fù)下單屬于無效行為。4.4退貨和售后商品到達(dá)后,員工有7個(gè)工作日內(nèi)對商品質(zhì)量進(jìn)行檢查,如有問題及時(shí)反饋。如需退貨,必須在收到商品后3個(gè)工作日內(nèi)申請,否則不予受理。5.其他規(guī)定5.1活動(dòng)的公開和透明團(tuán)購活動(dòng)應(yīng)公開透明,組織者需在團(tuán)購平臺(tái)上公示商品價(jià)格、數(shù)量、品牌等信息。參與員工應(yīng)公開公正地選擇所需商品,組織者應(yīng)對所有訂單進(jìn)行審核確認(rèn)。5.2紀(jì)律和懲罰如員工違反本制度的相關(guān)規(guī)定,將被取消參與資格或被追究相應(yīng)的法律責(zé)任。如活動(dòng)組織者存在違規(guī)行為,將被依法追究相應(yīng)責(zé)任。6.結(jié)論本制度旨在規(guī)范公司內(nèi)部大宗團(tuán)購活動(dòng),確?;顒?dòng)的合法公正,積極開展公司團(tuán)結(jié)活動(dòng),增強(qiáng)公司凝聚力和員工

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