煤礦水泵司機安全生產(chǎn)責(zé)任制范本

第頁共頁煤礦水泵司機安全生產(chǎn)責(zé)任制范本第一章總則第一條為加強煤礦水泵司機的安全生產(chǎn)工作，提高事故防范能力和安全工作水平，制定本責(zé)任制。第二條水泵司機是煤礦井下運輸工作的關(guān)鍵人員，他們負(fù)責(zé)控制和操作井下水泵設(shè)備，對于煤礦井下的安全生產(chǎn)起著至關(guān)重要的作用。第三條煤礦水泵司機安全生產(chǎn)責(zé)任制是煤礦安全生產(chǎn)的重要組成部分，貫徹執(zhí)行煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)，加強煤礦井下的安全管理，確保煤礦生產(chǎn)的順利進(jìn)行。第四條本責(zé)任制適用于所有煤礦水泵司機，無論是國有煤礦還是私營煤礦，都必須按照本責(zé)任制的規(guī)定履行其安全生產(chǎn)責(zé)任。第五條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)為水泵司機提供必要的安全培訓(xùn)和工具設(shè)備，并確保其安全生產(chǎn)責(zé)任的履行。第六條煤礦水泵司機應(yīng)當(dāng)具備相關(guān)工作經(jīng)驗和資質(zhì)，并且接受過必要的安全培訓(xùn)，通過相應(yīng)的考試評定合格，取得相應(yīng)的證書。第七條水泵司機應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，堅守自己的安全崗位，任何時候都不能放松對安全的警惕。第八條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全煤礦水泵司機的安全生產(chǎn)考核機制，對其是否履行安全生產(chǎn)責(zé)任進(jìn)行定期考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。第九條水泵司機在發(fā)生突發(fā)事故時，應(yīng)當(dāng)積極參與應(yīng)急救援工作，采取必要的措施進(jìn)行事故搶救和事故原因的查找，確保事故得到及時處理，并報告有關(guān)部門。第十條水泵司機在發(fā)現(xiàn)安全隱患或者問題之后，應(yīng)當(dāng)及時上報，不得隱瞞，不得解決不了的問題要及時請示匯報上級領(lǐng)導(dǎo)。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任第十一條煤礦水泵司機的安全生產(chǎn)責(zé)任是指在煤礦井下工作期間，能夠熟練操作和維修水泵設(shè)備，遵守操作規(guī)程，確保井下安全運行。第十二條水泵司機應(yīng)當(dāng)熟悉水泵設(shè)備的結(jié)構(gòu)和原理，了解工作原理和操作規(guī)程，并按照要求進(jìn)行操作。第十三條水泵司機應(yīng)當(dāng)熟悉自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的井下通風(fēng)系統(tǒng)，掌握通風(fēng)系統(tǒng)的工作原理和操作規(guī)程，并嚴(yán)格按照要求進(jìn)行操作。第十四條水泵司機應(yīng)當(dāng)熟悉自己所負(fù)責(zé)區(qū)域的排水系統(tǒng)，掌握排水系統(tǒng)的工作原理和操作規(guī)程，并嚴(yán)格按照要求進(jìn)行操作。第十五條水泵司機應(yīng)當(dāng)按規(guī)定進(jìn)行設(shè)備的檢查和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常情況時，應(yīng)及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)，并配合維修人員進(jìn)行修理。第十六條水泵司機應(yīng)當(dāng)嚴(yán)禁將工作權(quán)力和職責(zé)濫用，不得擅自更改工作程序，不得私自采取與規(guī)定不符的操作方式。第十七條水泵司機應(yīng)當(dāng)熟悉煤礦的應(yīng)急預(yù)案，掌握應(yīng)急救援知識和技能，并能夠迅速、果斷地做出應(yīng)急決策，保證井下的安全。第十八條水泵司機應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守煤礦的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，執(zhí)行煤礦的安全生產(chǎn)措施，嚴(yán)格遵守作息制度，不得在疲勞狀態(tài)下操作設(shè)備。第十九條水泵司機應(yīng)當(dāng)定期接受安全培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)意識和技能水平，不斷完善自身的安全生產(chǎn)管理能力。第二十條水泵司機應(yīng)當(dāng)珍惜自己的職業(yè)榮譽和社會地位，保持良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，做到言行舉止符合職業(yè)要求。第三章監(jiān)督與考核第二十一條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全對水泵司機的安全生產(chǎn)監(jiān)督機制，對其是否履行安全生產(chǎn)責(zé)任進(jìn)行定期監(jiān)督。第二十二條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)每年對水泵司機進(jìn)行一次安全生產(chǎn)考核，考核內(nèi)容包括掌握水泵設(shè)備操作技能、培訓(xùn)情況、安全事故記錄等。第二十三條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)考核結(jié)果，對水泵司機進(jìn)行獎懲，對合格的水泵司機給予獎勵，對不合格的水泵司機進(jìn)行紀(jì)律處分，并進(jìn)行安全培訓(xùn)。第二十四條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全水泵司機的安全生產(chǎn)檔案，記錄水泵司機的考核情況、獎懲情況和培訓(xùn)情況，并及時更新。第四章違反處理第二十五條煤礦水泵司機違反本責(zé)任制的規(guī)定，且情節(jié)嚴(yán)重的，煤礦企業(yè)可以根據(jù)情況給予警告、記過處分，情節(jié)較重的給予記大過，情節(jié)嚴(yán)重的給予撤職、開除處分。第二十六條水泵司機因違反本責(zé)任制規(guī)定引發(fā)重大事故或者病傷亡事故的，煤礦企業(yè)將按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定追責(zé)追究其法律責(zé)任。第二十七條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強工會組織建設(shè)，充分發(fā)揮工會組織的作用，維護(hù)水泵司機的合法權(quán)益，增強水泵司機