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空調(diào)銷售管理制度一、目的本文檔旨在規(guī)范、優(yōu)化空調(diào)銷售管理流程,提高銷售效率和客戶滿意度,確保公司的經(jīng)濟(jì)效益和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。二、適用范圍適用于公司內(nèi)所有空調(diào)銷售崗位人員,包括但不限于銷售人員、銷售助理,相關(guān)部門人員等。三、銷售流程銷售拜訪(1)銷售人員需提前預(yù)約客戶,并確認(rèn)客戶是否有空購買意向。(2)在拜訪前,銷售人員需核實(shí)客戶的公司名稱、地址、聯(lián)系人電話、需求情況等信息,并做好相關(guān)準(zhǔn)備。(3)在拜訪過程中,銷售人員需認(rèn)真傾聽客戶需求,進(jìn)一步協(xié)商、溝通和了解客戶需求,引導(dǎo)客戶購買,做好售前工作準(zhǔn)備。銷售方案和報(bào)價(jià)(1)銷售人員需根據(jù)客戶的需求情況,提供符合客戶實(shí)際情況的銷售方案,并詳細(xì)說明方案的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。(2)銷售人員需根據(jù)客戶需求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供合理的報(bào)價(jià),并嚴(yán)格按照公司的報(bào)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,不得隨意提價(jià)或打折。(3)銷售人員需根據(jù)客戶需求情況,制定相應(yīng)的合同,在合同中要注明雙方責(zé)任、義務(wù)以及相關(guān)條款等內(nèi)容,并由客戶與銷售人員簽署確認(rèn)。訂單確認(rèn)及物流安排(1)銷售人員需將客戶訂單報(bào)至后勤物流部門,并及時(shí)跟進(jìn)訂單的進(jìn)展情況,確保訂單及時(shí)安排。(2)后勤部門將訂單信息錄入系統(tǒng),并制定物流計(jì)劃,安排相應(yīng)的物流運(yùn)輸工作。交付和售后服務(wù)(1)銷售人員需在客戶確認(rèn)收貨后,按照合同約定及時(shí)簽發(fā)發(fā)票。(2)銷售人員需定期進(jìn)行客戶回訪,了解客戶滿意度,及時(shí)適當(dāng)解決客戶可能遇到的問題。(3)客戶出現(xiàn)退貨等售后問題時(shí),銷售人員需積極處理,及時(shí)溝通客戶處理意見并處理好相關(guān)事宜。四、銷售考核和獎(jiǎng)懲制度為了激勵(lì)銷售人員的積極性和創(chuàng)造力,公司制定了銷售考核和獎(jiǎng)懲制度。銷售目標(biāo)考核:按照個(gè)人銷售KPI以及個(gè)人所在團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績(jī)來評(píng)定銷售人員綜合得分。福利待遇:公司采用綜合薪酬制度,除基本工資外,按年度銷售情況和個(gè)人績(jī)效給予年終績(jī)效獎(jiǎng)和節(jié)假日福利等激勵(lì)措施。違規(guī)懲處:公司嚴(yán)格遵守法律法規(guī),如有銷售人員違反公司、國家以及相關(guān)部門規(guī)定,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅處理,涉及經(jīng)濟(jì)問題按照相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行。五、銷售管理制度的執(zhí)行和改進(jìn)銷售管理制度對(duì)公司運(yùn)營發(fā)展和銷售人員的成長(zhǎng)、客戶的滿意度有著重要的意義。為保證銷售管理制度的有效性和穩(wěn)定性,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)管理制度的執(zhí)行監(jiān)督,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化制度,及時(shí)調(diào)整,確保其始終符合公司的實(shí)際要求和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況。同時(shí),建
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