礦保安門崗管理制度_第1頁
礦保安門崗管理制度_第2頁
礦保安門崗管理制度_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明：本文檔由用戶提供并上傳，收益歸屬內(nèi)容提供方，若內(nèi)容存在侵權，請進行舉報或認領

文檔簡介

礦保安門崗管理制度一、目的為了加強礦山安全管理，保證礦山生產(chǎn)安全，規(guī)范礦保安門崗管理工作，特制定本管理制度。二、適用范圍本管理制度適用于礦山保安門崗人員的崗前培訓、崗前檢查、日常巡查、會客登記、文書管理等問題。三、崗前培訓礦保安門崗人員崗前培訓時間不得少于三天，培訓內(nèi)容主要包括：礦山安全生產(chǎn)知識、礦山保安崗位職責、應急處置預案和操作流程等。四、崗前檢查保安公司負責組織保安門崗人員進場前在崗外進行自檢，保證人員準確無誤、工作服裝干凈整齊、設備器材齊全、心理狀態(tài)穩(wěn)定等。五、日常巡查保安門崗人員需在各自崗亭內(nèi)巡查，每次巡查時間不得少于30分鐘。注意檢查各種設施設備是否完好，能否承擔其職能，對發(fā)現(xiàn)的問題及時上報，以避免日后產(chǎn)生安全事故。六、會客登記保安門崗人員在接待每一位來訪人員時必須詳細了解對方的身份、來訪目的等基本信息，并進行登記存檔。如有發(fā)現(xiàn)來訪人員不符合進入規(guī)定，需及時攔截并報告領導。七、文書管理保安門崗人員必須規(guī)范使用各種文書，編制各類報告，并及時存檔備案。同時，注意對內(nèi)務文書的保密和對外公文的規(guī)范。八、工作紀律保安門崗人員必須認真遵守公司的各項管理制度，嚴格執(zhí)行領導的指令，服從安排，維護本單位榮譽和形象。如有違章作業(yè)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將視情節(jié)輕重給予相應處罰。九、訓練與考核保安門崗人員需定期接受公司組織的各項培訓和考核，不合格者必須重新接受培訓和考核。同時，要求保安公司制定定期考核制度，并將考核情況作為員工績效考核的重要依據(jù)。十、附則本管理制度實施后，保安公司產(chǎn)生的事項可按具體情況協(xié)商解決。涉及到現(xiàn)行政策法規(guī)的事項，以國家現(xiàn)行政策為準。本制度解釋權歸保安公司所有。結束語礦保安門崗管理制度對于礦山安全管理起到了關鍵性的作用，確保礦山生產(chǎn)安全，規(guī)范礦保安門崗管理工作。希

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明，都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等，如果需要附件，請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙，網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽，若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間，僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理，對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯，并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容，請與我們聯(lián)系，我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論