2023年社保年度工作總結(jié)合集7篇

2023年社保年度工作總結(jié)合集7篇社保年度工作總結(jié)篇1

20xx年很快的過(guò)去，在這一年里，在社保領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社保所同志的幫助下，經(jīng)過(guò)這一階段工作和學(xué)習(xí)，自身有了很大進(jìn)步，進(jìn)一步嫻熟業(yè)務(wù)，完成好本職工作和領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交予的工作，主要狀況匯報(bào)如下：

一、職業(yè)介紹業(yè)務(wù)開(kāi)展?fàn)顩r

就業(yè)是民生之本,職業(yè)介紹工作是用人單位和求職者選擇職業(yè)的結(jié)合點(diǎn),職業(yè)介紹窗口通過(guò)收集和供應(yīng)空崗,求職信息,溝通供求雙方的相互聯(lián)系,為用人單位和求職者搭建信息平臺(tái)。一年來(lái),通過(guò)努力,主動(dòng)開(kāi)展職業(yè)介紹工作。穩(wěn)妥地為求職者和用人單位供應(yīng)求職、空崗登記。通過(guò)走訪轄區(qū)內(nèi)社會(huì)單位，宣揚(yáng)相關(guān)于激勵(lì)單位汲取就業(yè)困難人員的實(shí)惠政策等方法,開(kāi)發(fā)空崗285個(gè)，舉薦求職人員勝利就業(yè)45次，圓滿完成勞動(dòng)局分派的全年工作指標(biāo)。

二、20xx年就業(yè)救濟(jì)月專項(xiàng)活動(dòng)

依據(jù)上級(jí)部門下發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展20xx年就業(yè)救濟(jì)月專項(xiàng)活動(dòng)的通知》文件精神，協(xié)作社保所領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展專項(xiàng)活動(dòng)，以宣揚(yáng)各項(xiàng)就業(yè)實(shí)惠政策和勞動(dòng)保障政策為主要內(nèi)容，同時(shí)多角度、多方位的幫助每一位接受救濟(jì)對(duì)象了解本次專項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展時(shí)間和服務(wù)內(nèi)容和相關(guān)政策，主動(dòng)解答救濟(jì)對(duì)象在勞動(dòng)保障和就業(yè)方面的疑問(wèn)。

三、20xx年春風(fēng)行動(dòng)專項(xiàng)活動(dòng)

據(jù)朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦公室簽發(fā)的《關(guān)于開(kāi)展20xx年春風(fēng)行動(dòng)專項(xiàng)活動(dòng)的通知》文件精神，協(xié)作社保所領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展專項(xiàng)活動(dòng)。針對(duì)來(lái)京務(wù)工的農(nóng)村勞動(dòng)者進(jìn)行廣泛宣揚(yáng)；結(jié)合服務(wù)對(duì)象需求，通過(guò)發(fā)放宣揚(yáng)材料、建立熱線電話，增加農(nóng)村勞動(dòng)力的務(wù)工常識(shí)，提高維權(quán)意識(shí)。

四、幫助召開(kāi)兩次聘請(qǐng)會(huì)

2月17日和10月17日幫助領(lǐng)導(dǎo)組織地區(qū)社會(huì)單位在六佰本廣場(chǎng)勝利舉辦東湖地區(qū)20xx年春季聘請(qǐng)洽談會(huì)和20xx年?yáng)|湖地區(qū)秋季聘請(qǐng)會(huì)。兩次聘請(qǐng)會(huì)共吸引了50余家企業(yè)單位主動(dòng)前來(lái)參會(huì)，供應(yīng)保潔員、理貨員、投資顧問(wèn)、綜合修理等近千個(gè)就業(yè)崗位。當(dāng)達(dá)成就業(yè)意向300余個(gè)。在聘請(qǐng)會(huì)現(xiàn)場(chǎng)免費(fèi)供應(yīng)就業(yè)政策詢問(wèn)、求職登記、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)聘請(qǐng)等多項(xiàng)就業(yè)服務(wù)。此次活動(dòng)充分發(fā)揮社保所在企業(yè)和求職者之間的橋梁紐帶作用，為招工單位供應(yīng)免費(fèi)展位，向企業(yè)舉薦合適的人力資源，滿意其人才需求；為求職者供應(yīng)免費(fèi)服務(wù)，幫助有求職意愿的人員就近找到適合的崗位，早日實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

五、單位用工調(diào)查工作

依據(jù)朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于開(kāi)展20xx年下半年單位用人需求調(diào)查的通知》要求，極行協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展地區(qū)單位用人調(diào)查工作。5月4日下午幫助組織轄區(qū)被調(diào)查單位在街道辦事處四層會(huì)議室召開(kāi)地區(qū)單位用工調(diào)查動(dòng)員

大會(huì)，對(duì)調(diào)查工作的目的意義、內(nèi)容、范圍、方式及對(duì)象進(jìn)行了充分的講解和動(dòng)員；針對(duì)聯(lián)系不上或地址變更的被調(diào)查單位進(jìn)行實(shí)地走訪，以確保上報(bào)說(shuō)明的精確性。此次調(diào)查工作共涉及49家單位，收回調(diào)查表42份，7家單位因?yàn)椴粎f(xié)作或地址變更等緣由未調(diào)查（已向區(qū)勞動(dòng)局上報(bào)說(shuō)明狀況），根據(jù)上級(jí)單位要求圓滿完成任務(wù)。

六、工作中的不足

總結(jié)全年工作，盡管有了肯定的進(jìn)步，但在一些方面還存在著不足，個(gè)別工作做得還不夠細(xì)致，有待于在今后的工作中加以改善，我將進(jìn)一步學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策，努力使思想覺(jué)悟和工作效率全面進(jìn)入一個(gè)新的水平，為辦事處、為社保所作出更大的貢獻(xiàn)。

七、20xx年工作安排

抓緊時(shí)間學(xué)習(xí)，進(jìn)一步夯實(shí)業(yè)務(wù)實(shí)力，重點(diǎn)是解放思想、統(tǒng)一相識(shí)、找準(zhǔn)問(wèn)題。堅(jiān)持學(xué)以致用，用以促學(xué)，把學(xué)習(xí)與工作結(jié)合起來(lái)，立足新的起點(diǎn)，進(jìn)深化思索，進(jìn)一步理清工作思路。

社保年度工作總結(jié)篇2

xxxx年的工作是勞碌和充溢的。在單位領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo)和各位同事的主動(dòng)協(xié)作下，讓我能順當(dāng)完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

在這年末之際，本人就所負(fù)責(zé)的工作做出以下總結(jié)：

在總結(jié)前，介紹一下本人負(fù)責(zé)的工作，也許包括：辦理社保和公積金等業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)各展會(huì)項(xiàng)目的收費(fèi)和開(kāi)票工作；展會(huì)項(xiàng)目的各類合同、協(xié)議等的整理歸檔。

首先，在每年的3至6月間，是營(yíng)業(yè)執(zhí)照、各種證書的年審時(shí)間，每年的7月份，又要進(jìn)行社保和公積金繳費(fèi)基數(shù)的調(diào)整，正好這期間公司的業(yè)務(wù)最勞碌，公司目前三個(gè)展覽會(huì)都在這期間舉辦，全部工作都堆在了一塊。

我一方面打算年審、繳費(fèi)基數(shù)調(diào)整規(guī)定提交的林林種種的材料，而且必需上門前辦理，經(jīng)常外出，由于業(yè)務(wù)的繁忙到現(xiàn)場(chǎng)后還得等候很久的叫號(hào)，有些收費(fèi)項(xiàng)目還要另外跑去指定銀行繳費(fèi)后才能接著辦理；有時(shí)還得面對(duì)辦事機(jī)構(gòu)人員存在的服務(wù)看法問(wèn)題，假如這些工作不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成，公司將會(huì)受到相關(guān)的懲罰。因此，事情能不能順當(dāng)完成都帶來(lái)了肯定壓力；在這方面，公司配有專職的司機(jī)，為我的工作供應(yīng)了便利。

另一方面，還要和財(cái)務(wù)部結(jié)算展會(huì)后的費(fèi)用及解決各種產(chǎn)生的問(wèn)題，財(cái)務(wù)問(wèn)題必需細(xì)心而且敏感，只要出現(xiàn)失誤，就必需接受領(lǐng)導(dǎo)的教化指責(zé)和擔(dān)當(dāng)相關(guān)后果，頂著這些壓力，我經(jīng)常調(diào)整心態(tài)，目前這項(xiàng)工作都沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)大的失誤，在領(lǐng)導(dǎo)的教化要求下，把工作越做越細(xì)，越做越規(guī)范，避開(kāi)出現(xiàn)不應(yīng)當(dāng)?shù)腻e(cuò)誤。在工作時(shí)間內(nèi)不能完成的，我自覺(jué)加班加點(diǎn)，始終堅(jiān)持，最終都能按時(shí)按規(guī)定完成全部工作任務(wù)。

社保和公積金都屬于政策性很強(qiáng)的工作，雖然這些工作都有辦事指南指引幫助，但當(dāng)中的很多細(xì)微環(huán)節(jié)都須要時(shí)間和靠自己思索。現(xiàn)代社會(huì)的發(fā)展快速，相關(guān)辦事機(jī)構(gòu)的網(wǎng)絡(luò)也邁向信息自動(dòng)化，新的政策法規(guī)和最新通知都是在網(wǎng)上發(fā)布，各方面的資訊要經(jīng)常抽空上網(wǎng)關(guān)注和了解，就在今年的8月份，省社保的征收繳費(fèi)工作轉(zhuǎn)移到了省地稅辦理；緊接著在10月份，市社保的征收工作轉(zhuǎn)移到了市地稅辦理，社保業(yè)務(wù)的征收轉(zhuǎn)移，產(chǎn)生了新的業(yè)務(wù)操作流程；通過(guò)參與地稅部門的培訓(xùn)會(huì)議，學(xué)習(xí)駕馭新的業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，在遇到不懂的問(wèn)題剛好向相關(guān)部門詢問(wèn)。像以上這些突變的狀況，我都投入了足夠的精力去關(guān)注了解，讓新業(yè)務(wù)剛好得到辦理。

其次，是關(guān)于展會(huì)項(xiàng)目的收費(fèi)和開(kāi)票工作。由于公司展覽業(yè)務(wù)的特別性，年末所做的展會(huì)項(xiàng)目收費(fèi)及開(kāi)票工作，其實(shí)是屬于20xx年展會(huì)的，在這方面，口腔展項(xiàng)目組、音響樂(lè)器展項(xiàng)目組及分析展項(xiàng)目組的展務(wù)人員都特別負(fù)責(zé)，從最初的商議溝通到現(xiàn)在產(chǎn)生的默契，我們的工作始終穩(wěn)定進(jìn)行，對(duì)展會(huì)費(fèi)用的到帳及開(kāi)票狀況，我們都定時(shí)檢查核對(duì)，盡可能避開(kāi)出現(xiàn)失誤和問(wèn)題的發(fā)生；對(duì)財(cái)務(wù)制度規(guī)定的一些辦理方法不明白的地方，與財(cái)務(wù)部親密聯(lián)系和溝通解決。在對(duì)例如業(yè)務(wù)員借取發(fā)票或一些證明文件上，我制作了相關(guān)范本，盡量幫助同事，滿意各方面的要求。

最終談?wù)劯黝惡贤?、協(xié)議的整理歸檔。合同、協(xié)議的整理歸檔是一項(xiàng)很瑣碎的工作，從建立歸檔文件的書目到文件的收集、登記、分類及整理歸檔，都要考慮其中的細(xì)微環(huán)節(jié)。例如文件的類型分別；文件年份的分別，公司下半年所簽定的合同或協(xié)議，通常是屬于下一年的文件，所以特殊須要留意分類；還要檢查收集到文件的完整性。每一個(gè)操作環(huán)節(jié)聽(tīng)起來(lái)都很簡(jiǎn)潔，實(shí)際做起來(lái)耗腦力又耗時(shí)間。在整理過(guò)程中遇到不合理的地方還要不斷更正和完善。

合同、協(xié)議作為具有法律效力的文件，在平常時(shí)候或許只是擺著或者偶而查閱，但在須要的時(shí)候卻是特別重要的有力憑證。這方面我特別慶幸，無(wú)論是文件的收集或登記，同事們都予以了重視，與我一起協(xié)作完成。

以上就是本人對(duì)今年各方面工作的概括總結(jié)。通過(guò)以上的工作體會(huì)，在社保和公積金的政策法規(guī)方面的學(xué)問(wèn)我還駕馭得不夠全面，尤其是接觸這工作之前的相關(guān)政策法規(guī)，這是接下來(lái)我必需增加的工作內(nèi)容。

在即將來(lái)臨的新一年，我必需更努力學(xué)習(xí)汲取新的學(xué)問(wèn)，讓學(xué)問(wèn)層面更高更廣；累積更多的工作閱歷，提高工作質(zhì)量和效率；同時(shí)也希望公司的業(yè)務(wù)越辦越好，我將接著秉承熱忱、專業(yè)的工作看法為公司出一份力，與同事接著開(kāi)心共事下去。

社保年度工作總結(jié)篇3

**年以來(lái)，我鎮(zhèn)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市、區(qū)的詳細(xì)指導(dǎo)下，圍繞**年度勞動(dòng)保障目標(biāo)任務(wù)、社保繳納與發(fā)放、勞動(dòng)就業(yè)、勞動(dòng)維權(quán)這個(gè)中心，充分發(fā)揮管理、服務(wù)的職能作用，努力做好勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作。同時(shí)指標(biāo)多、時(shí)間緊、居民素養(yǎng)普遍不高以至于溝通困難是社保所工作所面臨的現(xiàn)實(shí);設(shè)備老、基礎(chǔ)設(shè)施配置不完全是社保工作急需解決的問(wèn)題?，F(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下。

(一)、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作：城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)是政府一項(xiàng)實(shí)事工程，涉及人數(shù)多，工作量大，政策性強(qiáng)：為了把這件利國(guó)利民的好事辦好，今年初，我中心在分管領(lǐng)導(dǎo)于濤鎮(zhèn)長(zhǎng)的指導(dǎo)下，仔細(xì)做好開(kāi)展居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的各項(xiàng)打算工作，加大宣揚(yáng)力度，加強(qiáng)政策引導(dǎo)，注意業(yè)務(wù)培訓(xùn)，快速構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)，在各村委會(huì)(居委會(huì))的大力協(xié)作下，順當(dāng)有序地將居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作在全鎮(zhèn)整體推動(dòng)，在此基礎(chǔ)上，我中心在鎮(zhèn)黨委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，加強(qiáng)督促，強(qiáng)力推動(dòng)，使全鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的進(jìn)度明顯加快。截止**年11月15日我鎮(zhèn)參保人數(shù)為28872人;繳費(fèi)人數(shù)19482人，參保率的95.14%;到齡領(lǐng)取人員數(shù)為7030人，本年度死亡及退保數(shù)為222人。

(二)、全民參保：依據(jù)區(qū)農(nóng)保中心召開(kāi)全民參保大會(huì)的要求，我鎮(zhèn)全面推動(dòng)對(duì)未參保人員進(jìn)行全面的核查，本鎮(zhèn)共計(jì)有3371人，至**年10月30日已全部核查完成并且全部導(dǎo)入系統(tǒng)，目前正在進(jìn)行最終的檔案整理裝訂工作。

(三)、勞動(dòng)維權(quán)工作富有成效：為了保障勞動(dòng)維權(quán)工作順當(dāng)能順當(dāng)開(kāi)展，我鎮(zhèn)社保所加大勞動(dòng)法規(guī)宣揚(yáng)力度利用，深化廣泛宣揚(yáng)國(guó)家的勞動(dòng)保障法律法規(guī)，要求企業(yè)及職工嚴(yán)格遵守。與此同時(shí)，我們建立了定期督查制度、跟蹤檢查制度，對(duì)發(fā)覺(jué)苗頭性問(wèn)題的企業(yè)加強(qiáng)引導(dǎo)，定期檢查落實(shí)，同時(shí)我中心建立嚴(yán)格的投訴受理、處理制度，讓職工的投訴得到剛好有效的處理。**年我鎮(zhèn)共處理了3起拖欠農(nóng)夫工工資的事務(wù)，其中3期都是由于磚窯老板經(jīng)營(yíng)不善，攜帶工人工資出走或者由于管理不善導(dǎo)致員工出事。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過(guò)實(shí)地考察以及與當(dāng)事人取得聯(lián)系并在當(dāng)?shù)嘏沙鏊膮f(xié)同下勝利解決了此3起事務(wù)，幫助100多工人討回了工資，共計(jì)約20多萬(wàn)元，維護(hù)了勞動(dòng)者的應(yīng)有權(quán)益。

(四)、就業(yè)脫貧工作：我社保所主動(dòng)響應(yīng)區(qū)政府就業(yè)脫貧攻堅(jiān)工作的政策，截止**年10月底已幫助有就業(yè)意愿的249人完成就業(yè)，實(shí)現(xiàn)了區(qū)下發(fā)的任務(wù)。**年8月份在周圩村開(kāi)展了就業(yè)扶貧培訓(xùn)會(huì)議，幫助46人實(shí)現(xiàn)了就業(yè)，完成了就業(yè)扶貧的任務(wù)，并且在區(qū)就業(yè)局的支持下開(kāi)發(fā)了40個(gè)協(xié)助性崗位，幫助貧困戶早日脫貧;接下來(lái)安排于**年11份尋求扶貧辦的支持對(duì)我鎮(zhèn)已完成貧困勞動(dòng)者再次摸底調(diào)查表信息采集工作，并將采集的信息錄入系統(tǒng)，這不僅實(shí)現(xiàn)與扶貧辦貧困勞動(dòng)者0數(shù)據(jù)差距，更加對(duì)明年的協(xié)助性崗位開(kāi)發(fā)，與扶貧基地就業(yè)補(bǔ)助做好了前提工作。

為更好推動(dòng)**年度人社工作?，F(xiàn)結(jié)合**年度的工作閱歷，將**年總體工作安排制定如下：

一、大力發(fā)展就業(yè)、養(yǎng)老等政策宣揚(yáng)工作，保證各項(xiàng)工作順當(dāng)開(kāi)展，剛好完成區(qū)下達(dá)的任務(wù)。

二、是實(shí)行有效措施，提升社保隊(duì)伍建設(shè)水平，充分發(fā)揮鎮(zhèn)、村級(jí)勞動(dòng)保障服務(wù)所作用。

三、大力開(kāi)展就業(yè)救濟(jì)工作，促進(jìn)大齡困難人員就業(yè)，確保純農(nóng)就業(yè)家庭和零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為零;

四、加大勞動(dòng)法規(guī)宣揚(yáng)力度利用，深化廣泛宣揚(yáng)國(guó)家的勞動(dòng)保障法律法規(guī)，維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。

社保年度工作總結(jié)篇4

一、工作總結(jié)

1、11月27日至12月15日辦理城鄉(xiāng)居民醫(yī)保零星參保，12月15日醫(yī)保系統(tǒng)上報(bào)城鄉(xiāng)居民醫(yī)保零星參保數(shù)據(jù)，零星參保人數(shù)27人，繳費(fèi)總金額10450元;

2、12月28日上午召開(kāi)各村城鄉(xiāng)居民醫(yī)保經(jīng)辦人員會(huì)議，總結(jié)20xx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)保工作，同時(shí)各村城鄉(xiāng)居民醫(yī)保經(jīng)辦人員座談了醫(yī)保工作中存在的困難及看法;

3、各村進(jìn)行社?？I(yè)務(wù)專業(yè)宣揚(yáng)海報(bào)張貼，加大宣揚(yáng)于12月25日起社?？I(yè)務(wù)將全面轉(zhuǎn)移至各合作銀行指定網(wǎng)點(diǎn)辦理;

4、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)新增82人，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或被征地養(yǎng)老保障終止12人;

5、12月25日下午縣就管處對(duì)我鎮(zhèn)洋北村、嶺下村農(nóng)村公益性崗位狀況進(jìn)行實(shí)地檢查;

二、工作支配

1、1月上旬集中辦理敏捷就業(yè)人員社保補(bǔ)貼，進(jìn)行資格審核及資料收集;

2、20xx年度城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保繳費(fèi)后，個(gè)別參保人員在待遇享受期以前因死亡等緣由代為辦理退保手續(xù);

3、召開(kāi)各村勞動(dòng)保障協(xié)管員會(huì)議，總結(jié)及座談20xx年度人力資源和社會(huì)保障工作;

4、接著開(kāi)展勞動(dòng)監(jiān)察相關(guān)工作，開(kāi)展企業(yè)日常巡查及專項(xiàng)檢查;

社保年度工作總結(jié)篇5

馬安鎮(zhèn)社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委政府中心工作，在區(qū)社保分局的關(guān)指導(dǎo)下，經(jīng)過(guò)全體工工作人員共同努力，順當(dāng)完成了黨委政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來(lái)工作總結(jié)如下：

一、社保所建設(shè)狀況

馬安社保所成立初期，在鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下、區(qū)社保分局大力支持，購(gòu)置了辦公用品和辦公設(shè)備，完善了電腦網(wǎng)絡(luò)和各項(xiàng)制度上墻，區(qū)社保分局供應(yīng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加深了我所工作員對(duì)社保業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)的了解，熟識(shí)社保操作系統(tǒng)，駕馭社保各項(xiàng)操作技能，確保了社保工作順當(dāng)開(kāi)展。

二、社保工作業(yè)務(wù)開(kāi)展?fàn)顩r

1、城鄉(xiāng)村(居)民醫(yī)療保險(xiǎn)參保狀況

城鄉(xiāng)村(居)民醫(yī)療保險(xiǎn)工作內(nèi)容包括：本轄區(qū)農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用的征收、核對(duì)、增減員、參保信息更正，本轄區(qū)參保人員異地就醫(yī)待遇支付和異地生育待遇支付受理、審單，本轄區(qū)參保人員生育備案，本轄區(qū)參保人員意外損害調(diào)查、審批，本轄區(qū)參保人員門診選點(diǎn)、變更。經(jīng)統(tǒng)計(jì)，20xx年馬安鎮(zhèn)農(nóng)村合作醫(yī)療參保總?cè)藬?shù)25257人，參保率達(dá)到100%。今年以來(lái)年，辦理城鄉(xiāng)鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)增員95人，減員155人，參保信息更正63人，生育備案77人，受理異地就醫(yī)待遇報(bào)銷和異地生育待遇報(bào)銷業(yè)務(wù)82項(xiàng)，社保基金報(bào)銷金額910306.6元，受理意外損害調(diào)查、審批業(yè)務(wù)25項(xiàng).。

2、新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保狀況

20xx年8月，新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)在我鎮(zhèn)起先實(shí)行，為該業(yè)務(wù)更好的實(shí)行，惠城區(qū)組織統(tǒng)一培訓(xùn)，通過(guò)培訓(xùn)使我們社保所成員更加深刻的相識(shí)到新農(nóng)保的政策法規(guī)與重大意義。為了主動(dòng)響應(yīng)上級(jí)政策，仔細(xì)實(shí)行，實(shí)現(xiàn)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)兩年全覆蓋的目標(biāo)，普及全民社保，社保所全體成員全力以赴，做足新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)推行前期打算工作，確保我鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工順當(dāng)開(kāi)展，我們做了主動(dòng)的打算工作：

(1)成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，落實(shí)工作條件，參與專業(yè)培訓(xùn)。新農(nóng)保的實(shí)施，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)賜予高度的重視，開(kāi)展會(huì)議召集各個(gè)涉及部門要求賜予主動(dòng)協(xié)作，確保新農(nóng)保的有效實(shí)行。

(2)開(kāi)展宣揚(yáng)活動(dòng)，抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)宣揚(yáng)動(dòng)員，營(yíng)造良好氛圍。復(fù)印相關(guān)政策文件及城區(qū)相關(guān)資料下派各村，社保所工作人員親自深化各村大力做好宣揚(yáng)工作，廣泛深化宣揚(yáng)新農(nóng)保工作的重大意義，基本政策和參保方法，動(dòng)員農(nóng)夫主動(dòng)參保，引導(dǎo)子女為父母繳費(fèi)和社會(huì)各界資助困難老人參保。為新農(nóng)保工作的開(kāi)展?fàn)I造良好氛圍。

(3)參照農(nóng)村合作醫(yī)療的實(shí)施途徑，發(fā)動(dòng)各村委會(huì)以及村小組組織農(nóng)夫參保，以戶為單位，符合參保條件者一律激勵(lì)參保，村干做好參保登記，繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，并將參保人員名冊(cè)與養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)交至社保所統(tǒng)一錄入資料辦理參保。新農(nóng)保費(fèi)用征收及登記過(guò)程中，為更高效的完成任務(wù)，我們做了以下幾點(diǎn)工作：

(1)多次組織村干部進(jìn)行培訓(xùn)及業(yè)務(wù)講解，對(duì)村干部在征收及登記過(guò)程遇到的問(wèn)題賜予解答。村干部是村民干脆接觸的人，村干部對(duì)新農(nóng)保意義的相識(shí)及業(yè)務(wù)的辦理干脆影響工作能否順當(dāng)進(jìn)行。

(2)進(jìn)入農(nóng)村，與村民面對(duì)面溝通，真實(shí)了解到村民對(duì)該項(xiàng)政策的觀點(diǎn)，聽(tīng)取村民提出的問(wèn)題及看法，對(duì)工作的不足之處進(jìn)行改進(jìn)，維護(hù)村民的切身利益，更好的為村民服務(wù)。

(3)有條不紊的錄入工作。為更高效的完成錄入工作，我們社保所成員實(shí)行包干制度，每個(gè)人包干幾個(gè)村，對(duì)自己包干的村負(fù)責(zé)。該項(xiàng)制度，使我們每個(gè)人都更加清晰了解到自己所負(fù)責(zé)的村的完成狀況及遇到的問(wèn)題。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月的宣揚(yáng)及社保所成員、村干部的努力，我們順當(dāng)?shù)耐瓿闪顺菂^(qū)交與的參保任務(wù)，參保村民的對(duì)賬折及享受待遇村民的對(duì)賬卡已順當(dāng)發(fā)放到他們手上。

新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作內(nèi)容包括：負(fù)責(zé)新農(nóng)保的參保登記、參保繳費(fèi)、基金劃撥、管理、個(gè)人賬戶的建立與管理、待遇核定與支付、保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、檔案管理、統(tǒng)計(jì)管理、受理詢問(wèn)、查詢和接訪等工作。20xx年全鎮(zhèn)參與新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)總?cè)藬?shù)為10146人，區(qū)任務(wù)數(shù)7100人，完成任務(wù)數(shù)142%。其中，45周歲至60周歲參保人數(shù)為3192人，參保率為100%。

3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)業(yè)精于勤，打鐵自身硬

堅(jiān)持不斷學(xué)習(xí)，不斷提高，邊學(xué)邊干，一以貫之。全所人員力求在社保工作業(yè)務(wù)中做“全人”、“能人”，要給人家“問(wèn)不倒”。一是剛好駕馭新政策。社保工作中的有關(guān)政策常常更新、調(diào)整，凡有新的政策，剛好組織大家學(xué)習(xí)、駕馭。二是遇到問(wèn)題剛好詢問(wèn)。在工作中，常常會(huì)遇到一些疑難問(wèn)題，一時(shí)不能回答，解決不了，我們就與市局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)科室聯(lián)系，以尋得幫助。三是服務(wù)下沉不浮“上”。要求全所人員有時(shí)間就要往局里跑。實(shí)踐證明，跑得越勤的人，社保工作也做得越得心應(yīng)手。

回顧一年來(lái)的工作狀況，看到了成果，也發(fā)覺(jué)了不足。在充分確定成果的同時(shí)，我們也要醒悟地相識(shí)到，當(dāng)前社保工作面臨的新?tīng)顩r、新問(wèn)題、新沖突依舊不少，主要表現(xiàn)在：

(1)農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)存在村民已交錢，但漏錄入系統(tǒng)，或者是村民已勝利刷卡付費(fèi)，由于社保系統(tǒng)失常顯示欠繳狀態(tài)。針對(duì)以上狀況，社保工作人員和各村干部核對(duì)該村的參保名單，確認(rèn)已交錢,重新刷卡參保，復(fù)原其正常參保狀態(tài)，確保參保人員能正常享受醫(yī)療報(bào)銷待遇，作為社保工作人員保持高度的責(zé)任感，盡職盡責(zé)，做到剛好發(fā)覺(jué)問(wèn)題，剛好處理。

(2)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)今年才在惠城區(qū)實(shí)施，操作系統(tǒng)還在完善階段，致使一部分操作功能不能運(yùn)用，使工作效率受到肯定的阻礙。

(3)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)需跑到銀行，給村民帶來(lái)肯定的不便，已經(jīng)和銀行在協(xié)商，希望能配部刷卡機(jī)到社保所辦公室。

三、20xx年社保所工作安排

我所將圍繞惠州市涉及到我所的工作項(xiàng)目，全力以赴確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的圓滿完成。同時(shí)內(nèi)抓管理，外樹(shù)形象，進(jìn)一步發(fā)揮社會(huì)保障工作在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的主動(dòng)作用。

1、以《社會(huì)保險(xiǎn)法》的宣揚(yáng)貫徹為契機(jī)，擴(kuò)大社會(huì)保障覆蓋面?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》將于20xx年7月1日起施行?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)法》是我國(guó)第一部全國(guó)性、綜合性的社?！盎痉ā保@是實(shí)現(xiàn)我國(guó)社保制度由試驗(yàn)性階段向定型、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的重大步驟。以《社會(huì)保險(xiǎn)法》的宣揚(yáng)貫徹工作為契機(jī)，加強(qiáng)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)、合作醫(yī)療宣揚(yáng)力度，提高各險(xiǎn)種參保人數(shù)、參保率，提高覆蓋面。

2、做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)工作。今年是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施第一年，主要重心在45-60周歲的參保繳費(fèi)和60周歲以上的參保和待遇發(fā)放工作上。明年的主要工作是抓參保，做好政策宣揚(yáng)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高參保率和服務(wù)水平，確保完成區(qū)定的兩年全覆蓋的任務(wù)。

3、做好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的宣揚(yáng)工作。主動(dòng)響應(yīng)上級(jí)政策，仔細(xì)實(shí)行，實(shí)現(xiàn)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)兩年全覆蓋的目標(biāo)，普及全民社保，鑒于我鎮(zhèn)今年新農(nóng)保的參保率離全覆蓋還有肯定的距離，因此，我們還需不留余力的宣揚(yáng)新農(nóng)保廣泛深化宣揚(yáng)新農(nóng)保工作的重大意義，社保所全體成員全力以赴，確保我鎮(zhèn)新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作順當(dāng)進(jìn)行。

4、完善當(dāng)前工作事務(wù)。完善當(dāng)前農(nóng)村合作醫(yī)療相關(guān)工作方法，簡(jiǎn)化工作程序，便民辦事，提高工作效率，仔細(xì)分析和探討工作解決工作中遇到的問(wèn)題，剛好總結(jié)閱歷，推廣好的做法。推動(dòng)農(nóng)村社會(huì)保險(xiǎn)工作順當(dāng)開(kāi)展，的確保障農(nóng)夫的基本利益。

社保所工作事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，事關(guān)人民群眾切身利益，我們將進(jìn)一步統(tǒng)一思想、堅(jiān)決信念、與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)做好20xx年度各項(xiàng)保障工作，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展和社會(huì)的全面進(jìn)步作貢獻(xiàn)。

社保年度工作總結(jié)篇6

一、不斷加強(qiáng)稽核工作的學(xué)習(xí)和宣揚(yáng)力度

今年以來(lái)，結(jié)合我局實(shí)際狀況，把學(xué)習(xí)宣揚(yáng)活動(dòng)列入重要議事日程，制定了《學(xué)習(xí)宣揚(yáng)活動(dòng)實(shí)施方案》和《夜讀學(xué)習(xí)安排》，每周一組織學(xué)習(xí)州級(jí)社保文件精神、稽核、社保、財(cái)會(huì)、審計(jì)等學(xué)問(wèn)。3月3日，由許局長(zhǎng)帶領(lǐng)全體職工集中學(xué)習(xí)了巴社險(xiǎn)[20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作總體思路》）、巴社險(xiǎn)[20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作要點(diǎn)》）和巴社險(xiǎn)[20xx年度社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作考核指標(biāo)》）的通知。根據(jù)文件要求，結(jié)合我局實(shí)情和存在的問(wèn)題，制定了《20xx年度稽核工作安排》和切實(shí)可行解決問(wèn)題的方法和措施，并多次利用板報(bào)、橫幅、發(fā)宣揚(yáng)單等形式向企業(yè)、社會(huì)進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)稽核宣揚(yáng)。隨著業(yè)務(wù)范圍的不斷擴(kuò)大，人員顯得更加驚慌，為保證稽核工作的正常開(kāi)展，我局想方設(shè)法對(duì)人員進(jìn)行調(diào)配，單獨(dú)設(shè)置了社會(huì)保險(xiǎn)稽核科（編制3人），配備了2名（兼職）稽核工作人員，并對(duì)稽核工作人員進(jìn)行了政策及業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使稽核工作人員的整體素養(yǎng)得到了明顯提高。

二、稽核工作的開(kāi)展?fàn)顩r

（一）仔細(xì)做好社會(huì)保險(xiǎn)年度申報(bào)稽核工作。在社會(huì)保險(xiǎn)年度申報(bào)稽核工作中，我局對(duì)全縣參保單位申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)、工資基數(shù)等數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格核定，以確保真實(shí)精確。把平常在繳費(fèi)人數(shù)、繳費(fèi)工資基數(shù)等方面存在問(wèn)題較多的企業(yè)和欠費(fèi)嚴(yán)峻的單位作為重點(diǎn)，實(shí)行了實(shí)地稽核與重點(diǎn)稽核相結(jié)合的方式。結(jié)合參保單位的實(shí)際狀況，第一季度針對(duì)年初未進(jìn)行申報(bào)單位下發(fā)了書面稽核通知書，并組織人員進(jìn)行了實(shí)地稽核，促進(jìn)了社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工作的順當(dāng)完成。截止目前，我縣養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位共有88個(gè)，參保職工1279人；失業(yè)保險(xiǎn)參保單位119個(gè)、參保職工1918人；醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位144個(gè),參保職工2691人；工傷保險(xiǎn)參保單位31個(gè),參保職工866人；生育保險(xiǎn)參保單位133個(gè)，參保職工2639人。

（二）全面做好社會(huì)保險(xiǎn)登記證年檢工作?！渡鐣?huì)保險(xiǎn)登記證》的年檢工作是稽核工作的保證，為加強(qiáng)稽核工作的規(guī)范性，確保20xx年度繳費(fèi)工作的真實(shí)有效，3月初我局通知全縣各單位進(jìn)行年檢，各單位已接連到我局進(jìn)行年檢，我局稽核人員仔細(xì)檢查各單位《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》的填寫，并建立了《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》的臺(tái)帳、數(shù)據(jù)庫(kù)工作。截止目前，我局已發(fā)放《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》124本，已參與年檢單位99個(gè)，年檢率達(dá)80%以上。

（三）進(jìn)一步建立健全內(nèi)限制度。為進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部限制，根據(jù)要求，我局建立健全了相關(guān)工作制度，整理編印了涉及業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理等各個(gè)方面的內(nèi)部制度匯編；在加強(qiáng)制度建設(shè)限制的同時(shí)，狠抓了業(yè)務(wù)經(jīng)辦限制，各業(yè)務(wù)崗位嚴(yán)格劃分了工作權(quán)限，根據(jù)既定的工作程序和業(yè)務(wù)規(guī)程辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，看似分散和獨(dú)立的表面下，其實(shí)已經(jīng)形成了一張互為聯(lián)系、相互制約的網(wǎng)格；在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)限制方面，我局嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家在財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)工作方面的政策法規(guī)和制度，合理設(shè)置了財(cái)務(wù)工作崗位，加強(qiáng)了對(duì)票據(jù)、印章和銀行賬戶的管理，貨幣資金的支出根據(jù)管理權(quán)限分級(jí)審核，并主動(dòng)接受基金監(jiān)管部門與公眾的監(jiān)督檢查。

（四）仔細(xì)做好信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)工作。我局把信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)工作抓緊抓實(shí)，始終以來(lái)，始終由專人負(fù)責(zé)信息網(wǎng)絡(luò)的管理、維護(hù)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。為提高信息網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表的質(zhì)量，我局根據(jù)州級(jí)要求，通過(guò)理論和實(shí)際相結(jié)合的方式，不斷提高信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和操作技能水平。針對(duì)業(yè)務(wù)工作中存在的問(wèn)題剛好提出詳細(xì)的訂正措施，并定期進(jìn)行檢查監(jiān)督，較好地完成了州級(jí)下達(dá)的信息網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)和其它交辦的事項(xiàng)。

（五）獨(dú)立繳費(fèi)人員實(shí)行銀行批量代扣勝利。為進(jìn)一步規(guī)范全縣個(gè)體工商戶、自由職業(yè)者、敏捷就業(yè)人員參保繳費(fèi)，我局根據(jù)州局要求，主動(dòng)與當(dāng)?shù)劂y行組織協(xié)調(diào)，統(tǒng)一對(duì)獨(dú)立繳費(fèi)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)實(shí)行銀行批量代扣，稽核科對(duì)其實(shí)行全程監(jiān)督，確保了此項(xiàng)工作的順當(dāng)進(jìn)行。截止目前，我縣參與養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)銀行批量代扣的獨(dú)立繳費(fèi)人員達(dá)199人。

（六）仔細(xì)做好社會(huì)保險(xiǎn)的待遇支付。我局稽核科通過(guò)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取和支付的專項(xiàng)稽核，進(jìn)一步促進(jìn)了參保單位社保業(yè)務(wù)的規(guī)范化操作與管理。截止20xx年2月底，共發(fā)放養(yǎng)老金41.5萬(wàn)元、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)支出13.9萬(wàn)元、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)支出0.6萬(wàn)元、工傷保險(xiǎn)費(fèi)支出0.08萬(wàn)元、生育保險(xiǎn)費(fèi)支出1.8萬(wàn)元，沒(méi)有虛報(bào)冒領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的現(xiàn)象。

20xx年里,根據(jù)州上的支配,在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成了年度退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。我縣共有離退休（職）人員195名，有47名離退休職工居住在異地，其中疆外居住的退休人員共有16人。參與此次認(rèn)證工作的退休職工共193人，已全部按要求完成了認(rèn)證，認(rèn)證合格率達(dá)100%，未參與認(rèn)證的退休職工2人，因地址與聯(lián)系方式變更，無(wú)法取得聯(lián)系，已于去年7月份暫停發(fā)放養(yǎng)老金。從今次認(rèn)證來(lái)看，我縣不存在虛報(bào)、冒領(lǐng)養(yǎng)老金的狀況。

（七）基礎(chǔ)管理工作進(jìn)一步扎實(shí)?；A(chǔ)管理工作的好壞干脆影響著社會(huì)保險(xiǎn)的全盤工作。我局從基礎(chǔ)工作入手，嚴(yán)格根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)全國(guó)聯(lián)網(wǎng)的業(yè)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行操作，進(jìn)一步規(guī)范社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)上機(jī)操作規(guī)程，建立健全了臺(tái)賬和業(yè)務(wù)檔案，不斷提高數(shù)據(jù)質(zhì)量與社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)上機(jī)操作工作水平，入庫(kù)率及上機(jī)操作率均達(dá)到了100%。

三、稽核工作中發(fā)覺(jué)的問(wèn)題和不足

（一）城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶及敏捷就業(yè)人員參保覆蓋面仍比較窄，擴(kuò)面工作進(jìn)展較慢，有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

（二）經(jīng)費(fèi)不足、人員配制相對(duì)緊缺，存在一人多崗的現(xiàn)象。

社保年度工作總結(jié)篇7

我們始終堅(jiān)持以剛好發(fā)放為中心，以征繳擴(kuò)面為重點(diǎn)，以基礎(chǔ)管理為主線，以隊(duì)伍建設(shè)為保證的指導(dǎo)思想，全體社保職工充分發(fā)揚(yáng)銳意進(jìn)取克難攻艱的開(kāi)拓精神，通過(guò)全局上下共同努力，較好地完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

一各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成狀況。

養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面人數(shù)完成人，占年任務(wù)人的%；養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)完成人，占年任務(wù)人的%。

養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳完成萬(wàn)元，占年任務(wù)萬(wàn)元的%。其中,清理企業(yè)欠費(fèi)萬(wàn)元，占年任務(wù)萬(wàn)元的%。

我市應(yīng)納入社會(huì)化管理的離退休人員人，實(shí)際納入人，實(shí)現(xiàn)社會(huì)化管理率%，社區(qū)管理率%。

今年前個(gè)月應(yīng)發(fā)放企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金萬(wàn)元，實(shí)際發(fā)放萬(wàn)元。確保發(fā)放率和社會(huì)化發(fā)放率均達(dá)到%。

二主要工作狀況和做法。

（一）企業(yè)離退休職工養(yǎng)老金發(fā)放工作接著得到鞏固。

嚴(yán)格落實(shí)兩個(gè)“確?！币?，主動(dòng)做好離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作。我市目前共有企業(yè)離退休職工名，--月份應(yīng)發(fā)放養(yǎng)老金萬(wàn)元,實(shí)際發(fā)放萬(wàn)元。由于我們建立了嚴(yán)格的養(yǎng)老金發(fā)放程序和責(zé)任機(jī)制，從而保證了發(fā)放工作做到了無(wú)少發(fā)一人，無(wú)錯(cuò)發(fā)一人，實(shí)現(xiàn)了按時(shí)足額發(fā)放率達(dá)到%和社會(huì)化發(fā)放率達(dá)到%的目標(biāo)要求，從而有力地保障了離退休人員的基本生活。同時(shí)，主動(dòng)做好異地退休人員養(yǎng)老金代發(fā)工作，共為名外地轉(zhuǎn)入人員發(fā)放養(yǎng)老金.萬(wàn)元，并全部實(shí)行社會(huì)化發(fā)放，無(wú)出現(xiàn)拖欠和不準(zhǔn)時(shí)現(xiàn)象。

嚴(yán)格把好退休審批關(guān)，削減基金流失。一是把好資格認(rèn)定關(guān)。我們?cè)谂c人事勞動(dòng)部門建立聯(lián)合審批機(jī)制把好正常退休關(guān)口的基礎(chǔ)上，今年以來(lái)，針對(duì)申請(qǐng)?zhí)胤N工退休的人員漸漸增多的狀況，加大了對(duì)申請(qǐng)?zhí)胤N工退休人員的資格認(rèn)定工作力度。今年月份，我們組織特地人員干脆深化到各廠礦企業(yè)，根據(jù)人員崗位資料三比照的要求，對(duì)申報(bào)特種工退休的人員逐一進(jìn)行核實(shí)和認(rèn)定，并把認(rèn)定結(jié)果在各單位張榜公示，有效利用內(nèi)部監(jiān)督與群眾監(jiān)督的合力，把一些鉆空子的人堵到了退休的大門以外，通過(guò)認(rèn)定，共取消了名不符合條件的人員的退休資格。通過(guò)嚴(yán)格限制退休審批，遏制了退休人員增長(zhǎng)過(guò)快的勢(shì)頭。二是把好待遇核定關(guān)。精確核定待遇，確保公允無(wú)誤，是樹(shù)立社會(huì)保險(xiǎn)工作良好信譽(yù)和形象的保證。為了確保這項(xiàng)工作不出任何差錯(cuò)，我們?cè)谡骷C合退管等科室之間建立了相互監(jiān)督制約措施，從繳費(fèi)狀況帳戶記錄狀況到待遇核定等環(huán)節(jié)做到人人簽字層層把關(guān)，共同負(fù)責(zé)，并充分利用電算化手段，從而保證了沒(méi)有發(fā)生一起錯(cuò)核錯(cuò)發(fā)事務(wù)。

強(qiáng)化兩項(xiàng)結(jié)合，杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象。為了堵住虛報(bào)冒領(lǐng)養(yǎng)老金這個(gè)口子，我們實(shí)行離退休證年審和平常加強(qiáng)對(duì)離退休人員信息的駕馭兩者相結(jié)合的方法，以杜絕虛報(bào)冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。今年月--月，我們組織全市離退休人員到各自所轄退管所進(jìn)行了年度面審，由于事先宣揚(yáng)到位，組織措施嚴(yán)謹(jǐn)，全市離退休職工全部參與了年審，參審率達(dá)到%；月--月按鄭州市要求,又對(duì)全部離退休職工進(jìn)行了指紋采集,為以后養(yǎng)老待遇領(lǐng)取資格實(shí)行指紋認(rèn)定做好了打算。另外，我們還充分發(fā)揮各村退管站在信息駕馭方面快速精確的優(yōu)勢(shì)，建立了離退休人員死亡信息快速反饋機(jī)制。利用每月的一次例會(huì)簽到制度和退管站長(zhǎng)平常走訪所了解到的狀況，剛好駕馭離退休人員生存狀況并剛好向社保局上報(bào)。通過(guò)實(shí)行兩項(xiàng)措施相結(jié)合的方法，有效杜絕了死亡冒領(lǐng)現(xiàn)象的發(fā)生。今年以來(lái)，我市沒(méi)有發(fā)生過(guò)一起虛報(bào)冒領(lǐng)事務(wù)。

（二）養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支撐實(shí)力得到進(jìn)一步增加。

基金支撐實(shí)力是社會(huì)保險(xiǎn)的生命線。要增加社?；鸬闹螌?shí)力，征繳是前提和保證。為此，我們通過(guò)實(shí)行“三抓三增”，使社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作取得了重大突破，前個(gè)月養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳清欠完成萬(wàn)元，比去年同期相比增長(zhǎng)%，不但提前而且超額完成了全年目標(biāo)任務(wù)。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)基金滾存結(jié)余近億元，即使分文不收，也能發(fā)兩年多時(shí)間，從而使我市的社會(huì)保險(xiǎn)基金支撐實(shí)力得到了進(jìn)一步的增加。

抓擴(kuò)面和續(xù)保，增加繳費(fèi)人數(shù)。要增加社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收額，必需擴(kuò)大繳費(fèi)來(lái)源。為此，我們?nèi)?shí)施了“拓源堵漏”工程。即一手抓擴(kuò)面一手抓續(xù)保。在擴(kuò)面方面，我們通過(guò)實(shí)行外壓內(nèi)促手段來(lái)強(qiáng)化擴(kuò)面工作的拓展。一是主動(dòng)協(xié)調(diào)市委市政府加大對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處的責(zé)任目標(biāo)考核力度，增加擴(kuò)面工作在鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處整體工作考核中所占的比重，以引起他們對(duì)擴(kuò)面工作的重視和支持；二是建立內(nèi)部考核機(jī)制，實(shí)行科室包鄉(xiāng)，并月月公布進(jìn)度。由于我們加大了擴(kuò)面工作的考核分值（占總考核分值的%），把擴(kuò)面工作做為影響個(gè)人全年工作總成果的重要因素，大大激發(fā)了大家的工作熱忱，形成了你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)氛圍。各科室充分利用周三特地下鄉(xiāng)時(shí)間，與勞保所的同志一起深化各企業(yè)進(jìn)行宣揚(yáng)和動(dòng)員。由于工作熱忱高漲，有一半的科室在上半年就完成了全年的擴(kuò)面任務(wù)。通過(guò)實(shí)行外壓內(nèi)促的剛性措施，我市的擴(kuò)面工作止十一月份就已完成人，占任務(wù)的%，提前超額完成了全年任務(wù)。在續(xù)保方面。針對(duì)我市企業(yè)下崗失業(yè)職工不斷增多的不利狀況，我們實(shí)行發(fā)放宣揚(yáng)信搞動(dòng)員組織下崗失業(yè)人員講政策等方法,曉之以情，動(dòng)之以理進(jìn)行勸導(dǎo)和激勵(lì)。由于堅(jiān)持不懈的長(zhǎng)期宣揚(yáng)，廣闊下崗失業(yè)人員的社會(huì)保險(xiǎn)意識(shí)明顯增加，形成了新增下崗人員不斷保，原有停保人員又續(xù)保的良好局面，從而有效地遏制了停保人員不斷增長(zhǎng)的趨勢(shì)。止目前，因下崗失業(yè)緣由而個(gè)人進(jìn)行繳費(fèi)的人員已達(dá)到近人，并仍呈不斷增長(zhǎng)趨勢(shì)。

抓申報(bào)和稽核，增加繳費(fèi)基數(shù)。一些用人單位為了少繳保險(xiǎn)金，想方設(shè)法少報(bào)瞞報(bào)繳費(fèi)工資，這不僅損害了職工的利益，同時(shí)給基金征繳也帶來(lái)嚴(yán)峻的影響。為了杜絕這種現(xiàn)象的發(fā)生，我們?cè)谟萌藛挝簧陥?bào)繳費(fèi)工資時(shí)，堅(jiān)持“四不接受”原則。即：資料不齊全者不接受；二是沒(méi)有在本企業(yè)經(jīng)過(guò)公示的不接收；三是沒(méi)有職工簽字的不接受；四是單位不作出承諾的'不接受，從而在制度和程序上對(duì)用人單位進(jìn)行了嚴(yán)格的約束和規(guī)范。在此基礎(chǔ)上，我們不斷加大社會(huì)保險(xiǎn)稽核力度，深化用人單位對(duì)申報(bào)工資不實(shí)運(yùn)用臨時(shí)工不繳費(fèi)和無(wú)故欠費(fèi)等問(wèn)題進(jìn)行嚴(yán)查細(xì)核，督促用人單位照實(shí)申報(bào)如數(shù)補(bǔ)繳剛好參保按時(shí)清欠，確保應(yīng)收盡收，應(yīng)保盡保。今我們共稽核用人單位家，占企業(yè)總數(shù)的%；其中書面稽核家，實(shí)地稽核家；督促辦理新參報(bào)人；查處少報(bào)基數(shù)萬(wàn)元，督促企業(yè)重新申報(bào)增加繳費(fèi)工資基數(shù)萬(wàn)元；補(bǔ)繳基金.萬(wàn)元；結(jié)案率達(dá)到%。通過(guò)規(guī)范申報(bào)和加大稽核力度，把少報(bào)瞞報(bào)漏報(bào)現(xiàn)象削減到了最低限度，全市繳費(fèi)工資總額增加了萬(wàn)元，增加基金征收萬(wàn)元。

抓宣揚(yáng)和輿論，增加繳費(fèi)主動(dòng)性。為了加強(qiáng)政策宣揚(yáng)，提高用人單位和廣闊職工參保繳費(fèi)意識(shí)，我們對(duì)宣揚(yáng)形式進(jìn)行了細(xì)心設(shè)計(jì)，并取得到了實(shí)實(shí)在在的宣揚(yáng)效果。一是充分發(fā)揮“社保天地”電視欄目強(qiáng)有力的社會(huì)宣揚(yáng)效應(yīng)，營(yíng)造深厚的社會(huì)保險(xiǎn)政策氛圍。為了把“社保天地”欄目真正辦成貼近民生群眾歡迎社會(huì)關(guān)注的精品欄目，今我們加大了“社保天地”電視欄目在人員資金內(nèi)容上的支配和投入力度，先后勝利制作和播出了期節(jié)目，深受社會(huì)各界關(guān)注和寵愛(ài)。二是，利用發(fā)放個(gè)人帳戶機(jī)會(huì)面對(duì)面進(jìn)行宣揚(yáng)。今年月份，社保局全體工作人員深化全市全部參保單位干脆向職工發(fā)放個(gè)人帳戶，并一起發(fā)放了致向個(gè)人帳戶足額記滿的職工和個(gè)人帳戶未能足額記滿的職工的一封信，通過(guò)個(gè)人帳戶記載的劇烈反差和對(duì)比向他們宣揚(yáng)繳與不繳繳多繳少繳早繳晚“三個(gè)不一樣”等職工關(guān)切的熱點(diǎn)問(wèn)題，教化和引導(dǎo)職工對(duì)單位繳費(fèi)引起關(guān)注。同時(shí)，由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)深化到十幾家重點(diǎn)單位，組織職工召開(kāi)個(gè)人帳戶發(fā)放大會(huì)，向職工通報(bào)本單位的繳費(fèi)狀況和個(gè)人帳戶記載狀況，并與其它單位進(jìn)行對(duì)比。會(huì)上，還對(duì)各單位個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額位居前三名的職工披紅戴花進(jìn)行了表彰。通過(guò)個(gè)人帳戶發(fā)放，在職工群眾中引起劇烈振動(dòng)。他們紛紛通過(guò)各種方式查詢個(gè)人帳戶記載狀況，關(guān)注單位繳費(fèi)，關(guān)切個(gè)人帳戶的熱忱空前高漲。通過(guò)實(shí)行方式得當(dāng)內(nèi)容新奇覆蓋廣泛的宣揚(yáng)手段，廣闊用人單位及職工的參保繳費(fèi)主動(dòng)性不斷增加，止今年月份，各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)比去年同期增收萬(wàn)元。

（三）社會(huì)化管理服務(wù)工作邁入規(guī)范化科學(xué)化管理軌道。

我市的離退休職工社會(huì)化管理工作經(jīng)過(guò)探究起步主動(dòng)推動(dòng)和規(guī)范管理等三個(gè)階段的發(fā)展，止今我市企事業(yè)單位離退休人員社會(huì)化管理體系和管理網(wǎng)絡(luò)已基本建立，管理和服務(wù)水平日漸提高，積累了豐富的工作閱歷，取得了令人矚目的成果。目前，我市納入社會(huì)化管理的企事業(yè)單位離退休人員人，社會(huì)化管理率達(dá)%，社區(qū)管理率%。

加大硬件投入，完善村室建設(shè)。為了搞好退管站建設(shè)，便利管理和服務(wù)，為離退休職工創(chuàng)建一個(gè)良好的活動(dòng)環(huán)境，我們把加大硬件建設(shè)做為首要任務(wù)。主動(dòng)協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)政府和村委，爭(zhēng)取他們的支持和幫助，落好用房和設(shè)施，通過(guò)大量艱苦的勸服工作，目前，全市的退管站的用房和活動(dòng)器材等硬件設(shè)施已全部到位。全市共建成個(gè)退管站，并且全部擁有專用的活動(dòng)場(chǎng)所，依據(jù)村站建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)標(biāo)率已達(dá)%，而且真正做到了場(chǎng)地制度設(shè)施人員活動(dòng)“五到位”。

健全管理制度，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用優(yōu)勢(shì)。我們一是建立健全了檔案管理制度和檔案借閱制度。離退休人事檔案實(shí)行統(tǒng)一集中管理，并對(duì)全市高齡特困孤寡工傷勞模重病軍轉(zhuǎn)干部等七種特別人員已分別建立了信息臺(tái)帳；二是建立了工作例會(huì)制度。各個(gè)退管站每月要組織所管轄的離退休人員召開(kāi)一次例會(huì)，社保局每月組織各退管站所召開(kāi)一次例會(huì)通報(bào)狀況；三是建立了信息反饋制度及*接待制度。在去年大排查的基礎(chǔ)上，各站所按月將離退休人員的動(dòng)態(tài)改變狀況上報(bào)，以剛好駕馭人員狀況改變，實(shí)行精確的動(dòng)態(tài)管理。四是建立了工作報(bào)表制度。各站所每月要將整體工作狀況以報(bào)表的形式每月上報(bào)，以全面駕馭工作狀況；五是建立了百分考核制度。將各項(xiàng)工作進(jìn)行量化計(jì)分，年終組織各站所負(fù)責(zé)人進(jìn)行互查和評(píng)比。

抓住四個(gè)重點(diǎn)，供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)。我們以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村組）退管組織為依托，緊緊圍繞“為離退休人員老有所依供應(yīng)服務(wù)”“為離退休人員老有所養(yǎng)出謀劃策”“為離退休人員發(fā)揮余熱開(kāi)拓途徑”“為離退休人員老有所樂(lè)搭建舞臺(tái)”等四項(xiàng)重點(diǎn)，引導(dǎo)他們互幫互助，發(fā)揮余熱，在他們當(dāng)中涌現(xiàn)出了很多好人好事。同時(shí)，為豐富離退休人員文化生活，在我局的參加組織和協(xié)調(diào)下，先后建立離退休人員老年門球隊(duì)個(gè)，健身體操隊(duì)個(gè)文藝演唱隊(duì)個(gè)，消遣活動(dòng)室個(gè)。今年月份，經(jīng)我局和老干部局的運(yùn)作，我市又成立了老年人藝術(shù)團(tuán)，為離退休人員的老有所樂(lè)供應(yīng)了更為廣袤的舞臺(tái)，也使我市的老年人藝術(shù)活動(dòng)邁入了更高層次。

（四）企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)鄭州市級(jí)統(tǒng)籌實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)過(guò)渡。

根據(jù)實(shí)行市級(jí)統(tǒng)