單位共青團(tuán)管理制度

單位共青團(tuán)管理制度一、總則為深入貫徹落實(shí)黨的教育方針，提高青年的政治覺悟、思想覺悟和組織覺悟，進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)和管理，單位制定本管理制度。二、組織機(jī)構(gòu)單位共青團(tuán)設(shè)書記和委員若干人，由團(tuán)員代議大會選舉產(chǎn)生。書記負(fù)責(zé)單位共青團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)和工作，組織、部署、督促和檢查全團(tuán)工作。委員為書記的助手，協(xié)助書記組織開展各項(xiàng)活動，為青年服務(wù)。三、工作職責(zé)1.發(fā)揮教育和引導(dǎo)作用通過不同形式的團(tuán)組織活動，對團(tuán)員進(jìn)行思想政治教育和生活指導(dǎo)，發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、勤奮、求實(shí)、創(chuàng)新”精神，引導(dǎo)和幫助青年樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。2.組織青年進(jìn)行社會服務(wù)號召團(tuán)員積極參與社會公益活動，組織志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)，關(guān)注公益事業(yè)，傳遞正能量。3.發(fā)揮橋梁作用加強(qiáng)與母校、社會團(tuán)體等的聯(lián)系，搭建協(xié)作平臺，為青年的成長提供更好的條件和機(jī)會。加強(qiáng)與其他團(tuán)組織的聯(lián)系，發(fā)揮橋梁作用，加強(qiáng)學(xué)生、畢業(yè)生之間的交流。4.組織活動根據(jù)青年的興趣愛好和需求，組織和參與各類文體、科技、藝術(shù)、旅游等團(tuán)組織活動。四、團(tuán)員的權(quán)利1.參加團(tuán)組織活動權(quán)團(tuán)員有權(quán)參加組織的團(tuán)組織活動，并且可以提出自己的意見和建議。2.反映意見和提出建議的權(quán)利團(tuán)員有權(quán)向團(tuán)組織反映自己的意見和建議。3.受到團(tuán)組織關(guān)心、支持和幫助的權(quán)利團(tuán)組織對志愿者的生活、學(xué)習(xí)、工作、就業(yè)等方面提供相應(yīng)的關(guān)懷、支持和幫助。五、其他1.團(tuán)組織禁止從事任何違背社會道德以及法律法規(guī)的活動。2.團(tuán)組織不得泄露團(tuán)員的個人隱私。3.團(tuán)員必須遵守團(tuán)組織紀(jì)律，共青團(tuán)旗幟鮮明地維護(hù)黨的利益。4.本管理制度自批準(zhǔn)之日起開始實(shí)行。六、總結(jié)通過本管理制度的建立，能夠更好地加強(qiáng)單位共青團(tuán)的建設(shè)和