醫(yī)療器械實(shí)習(xí)生協(xié)議書

醫(yī)療器械實(shí)習(xí)生協(xié)議書-PAGE醫(yī)療器械實(shí)習(xí)生協(xié)議書-PAGE醫(yī)療器械實(shí)習(xí)生協(xié)議書1.甲方甲方[公司名稱地質(zhì)[公司地質(zhì)聯(lián)系方式[聯(lián)系方式2.乙方乙方[實(shí)習(xí)生姓名年齡[實(shí)習(xí)生年齡性別[實(shí)習(xí)生性別聯(lián)系方式[實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式聯(lián)系號(hào)[實(shí)習(xí)生聯(lián)系號(hào)家庭住質(zhì)[實(shí)習(xí)生家庭住質(zhì)3.目的和內(nèi)容為提高乙方的實(shí)踐能力，促進(jìn)乙方對(duì)醫(yī)療器械行業(yè)的了解，甲方同意為乙方提供醫(yī)療器械實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。具體內(nèi)容包括但不限于參與醫(yī)療器械產(chǎn)品的生產(chǎn)流程，包括原材料采購(gòu)、生產(chǎn)工藝流程等參與醫(yī)療器械質(zhì)量管理體系的建設(shè)和維護(hù)，包括檢驗(yàn)和測(cè)試等工作參與醫(yī)療器械銷售和市場(chǎng)推廣工作，包括市場(chǎng)調(diào)研、銷售策劃等。4.實(shí)習(xí)期限和工作時(shí)間5.實(shí)習(xí)報(bào)酬實(shí)習(xí)期間的工資為每月[工資金額元實(shí)習(xí)期滿后，根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，可考慮錄用為正式員工并享受正式員工福利待遇。6.實(shí)習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)6.1甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)要求乙方完成指定的實(shí)習(xí)任務(wù)，并對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。甲方有權(quán)要求乙方遵守公司的規(guī)章制度，保守公司的商業(yè)秘密，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。甲方承諾為乙方提供良好的實(shí)習(xí)環(huán)境和必要的工作條件，確保乙方的人身安全，并按時(shí)支付乙方的工資。6.2乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方提供必要的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，提供良好的實(shí)習(xí)環(huán)境。乙方有權(quán)要求得到合理的工作安排和合理的工作負(fù)擔(dān)。乙方需遵守甲方的規(guī)章制度，保守公司的商業(yè)秘密，保護(hù)公司的財(cái)產(chǎn)安全。乙方應(yīng)認(rèn)真完成工作任務(wù)，積極學(xué)習(xí)，提高自身的專業(yè)能力。7.解約和違約責(zé)任當(dāng)任何一方認(rèn)為對(duì)方違反了本協(xié)議的約定時(shí)，有權(quán)解除本協(xié)議。解除協(xié)議時(shí)，應(yīng)提前[提前通知期限向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?，并解釋違約原因。若乙方無(wú)故違約或擅離職守，甲方有權(quán)不支付相應(yīng)的工資和報(bào)酬。若甲方無(wú)故解除本協(xié)議導(dǎo)致乙方實(shí)習(xí)終止，甲方需支付乙方按照實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算的工資和相應(yīng)的實(shí)習(xí)補(bǔ)償。8.爭(zhēng)議解決對(duì)于因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商未果，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.附則本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至實(shí)習(xí)期結(jié)束。本協(xié)議正本一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲