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三級聯(lián)動工作機制202X三級聯(lián)動是指在組織管理體系中,通過多個層級之間協(xié)調(diào)配合的方式,順利、高效地完成工作任務(wù)。能夠有效地發(fā)揮組織的優(yōu)勢,提高工作效率,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。ThreePoleCommunicationLinkage政法機關(guān)溝通

▏政府內(nèi)部管理

▏組織溝通機制

▏組織管理體系

匯報:某某某時間:202X.01DEARMCOMPANY三級聯(lián)動綜合治理第二節(jié)

三級聯(lián)動工作機制第一節(jié)

目錄/contents01三級聯(lián)動工作機制三級聯(lián)動是指在組織管理體系中,通過多個層級之間協(xié)調(diào)配合的方式,順利、高效地完成工作任務(wù)。能夠有效地發(fā)揮組織的優(yōu)勢,提高工作效率,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。三級聯(lián)動工作機制概念三級聯(lián)動是指在組織管理體系中,通過多個層級之間協(xié)調(diào)配合的方式,順利、高效地完成工作任務(wù)。01應(yīng)用三級聯(lián)動可以應(yīng)用于政府部門、企業(yè)組織、社會團體等各種組織機構(gòu)中,能夠有效地發(fā)揮組織的優(yōu)勢,提高工作效率,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。02一、上下聯(lián)動上下聯(lián)動的定義上下聯(lián)動是指各級負責人通過溝通、交流、合作,完成各自工作,實現(xiàn)各級之間的優(yōu)勢互補和資源整合。上下聯(lián)動的意義這是三級聯(lián)動中最基本的一環(huán),它能夠協(xié)調(diào)上下層級之間的工作,讓工作流程更加順暢,提高工作效率。二、橫向聯(lián)動橫向聯(lián)動是指各個部門之間相互協(xié)作,實現(xiàn)信息、資源、技術(shù)等方面的共享。同時,還能夠有效地避免重復(fù)工作,減少資源浪費。通過橫向聯(lián)動,能夠在整體上優(yōu)化工作流程,提高工作效率和質(zhì)量。三、前后聯(lián)動前后聯(lián)動是指從工作流程上推動工作進程,協(xié)調(diào)各個工作環(huán)節(jié),促進工作的順利進行。在前后聯(lián)動中,前一環(huán)節(jié)的工作完成情況對后一環(huán)節(jié)的工作具有影響,需要前后工作環(huán)節(jié)之間的有效協(xié)調(diào),才能確保整個工作過程的高效順暢。三級聯(lián)動的工作機制,不僅可以提高工作效率,還能夠?qū)崿F(xiàn)多層次、多方位的合作和協(xié)調(diào),使工作過程更加高效、有序、規(guī)范。還需要建立科學的溝通機制,加強信息共享和反饋,提高工作信息的透明度和可控性。三級聯(lián)動的實施需要建立完善的組織架構(gòu),明確各層級的工作職責和任務(wù)目標。通過不斷完善機制和流程,不斷提高工作效率和質(zhì)量,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。01020304意義三級聯(lián)動工作機制02三級聯(lián)動綜合治理三級聯(lián)動是指在組織管理體系中,通過多個層級之間協(xié)調(diào)配合的方式,順利、高效地完成工作任務(wù)。能夠有效地發(fā)揮組織的優(yōu)勢,提高工作效率,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。三級聯(lián)動綜合治理法院執(zhí)行工作是落實公正司法的“最后一公里”。每一筆債權(quán)的兌現(xiàn),不僅事關(guān)司法權(quán)威和司法公信力,也關(guān)乎企業(yè)和群眾對法治化營商環(huán)境的切身感受。長興縣人民法院聚焦執(zhí)源治理,推動建立黨委領(lǐng)導(dǎo)下的縣、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動工作機制,積極營造社會支持執(zhí)行工作的良好氛圍,持續(xù)推進“法護營商”落實落細。案例簡介長興縣人民法院強化主責意識、主動擔當作為積極探索執(zhí)源治理、深化多方協(xié)同,推動構(gòu)建三級聯(lián)動綜合治理執(zhí)行難工作機制,多主體多維度共同發(fā)力,有效促進案件義務(wù)人及時履行,降低訴訟和解紛成本,全力打造法治化營商環(huán)境,增強市場主體發(fā)展信心。近年來,長興縣委縣政府高度重視法院執(zhí)行工作,將從源頭切實解決執(zhí)行難問題,納入縣級重點工作加大力度推進。主要做法積極爭取黨委、政府支持,推動出臺《關(guān)于全面加強執(zhí)源治理的實施意見》《關(guān)于建立三級聯(lián)動綜合治理執(zhí)行難工作機制的實施意見》,成立由縣委書記擔任領(lǐng)導(dǎo)小組組長,縣級各部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、園區(qū)主要負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。明確12家責任部門及16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道職責清單,并將三級聯(lián)動治理執(zhí)行難工作納入縣平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建考核體系,推動督促義務(wù)人自動履行等工作融入基層社會治理。(一)融通“制”與“治”,構(gòu)建綜合治執(zhí)新格局。主要做法強化執(zhí)前敦促,組建聯(lián)合執(zhí)行團隊,發(fā)揮基層工作人員一手動向掌握全面及時、善溝通等優(yōu)勢,積極教育引導(dǎo)義務(wù)人主動履行。已執(zhí)前發(fā)送催告書500份,為363家企業(yè)執(zhí)行勝訴判決案件512件,挽回經(jīng)濟損失共計3.2億元。設(shè)置履行“緩沖期”,由法院和鎮(zhèn)村共同完成330位被執(zhí)行人信用與履行能力畫像,積極幫助75名誠信確有困難的義務(wù)人促成和解,在合理范圍內(nèi)適度延長履行期限。同時堅持嚴格執(zhí)法,定期開展三級聯(lián)動集中執(zhí)行行動,通過設(shè)置失信被執(zhí)行人曝光臺、罰款、拘留、將拒執(zhí)犯罪線索移送公安等措施,倒逼義務(wù)人及時履行。(二)聚焦“質(zhì)”與“效”,打造聯(lián)動促執(zhí)新矩陣。主要做法借助“共享法庭”縣域鎮(zhèn)街、村社全覆蓋優(yōu)勢,搭建執(zhí)行人員與庭務(wù)主任溝通橋梁,整合多方資源,及時掌握被執(zhí)行人信息,通過“執(zhí)行+共享法庭”執(zhí)結(jié)案件82件,到位標的額230萬余元。(三)擁抱“數(shù)”與“智”,開辟智慧執(zhí)行新路徑。主要做法(三)擁抱“數(shù)”與“智”,開辟智慧執(zhí)行新路徑。研發(fā)“執(zhí)源治理”在線應(yīng)用,構(gòu)建履行評估、履行敦促、執(zhí)行威懾、數(shù)智評價的“3+1”功能模塊并將已生效尚未執(zhí)行案件全部導(dǎo)入應(yīng)用,通過關(guān)聯(lián)承辦人、權(quán)利人、義務(wù)人、基層組織和相關(guān)管理部門,打通線上執(zhí)行渠道,已累計發(fā)起線上敦促案件366件,達成和解、自動履行完畢71件首次執(zhí)行案件數(shù)同比下降10.21%,自動履行率達56.55%,買賣合同糾紛執(zhí)行天數(shù)控制在50天之內(nèi),居全省前列。監(jiān)督評語長興法院深化執(zhí)源治理,推進執(zhí)行“一件事”改革,準確把握執(zhí)行工作與優(yōu)化營商環(huán)境的內(nèi)在邏輯,通過強化黨委領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)同聯(lián)動、數(shù)字賦能,有效提升執(zhí)行工作效率。01著眼下階段工作,法院系統(tǒng)還需注重把握好司法辦案與社會治理的關(guān)系,內(nèi)部推進與外部聯(lián)動的關(guān)系,嚴格執(zhí)法與善意執(zhí)行的關(guān)系,為助力“一號改革工程”貢獻更多司法力量。02監(jiān)督評語統(tǒng)籌法院內(nèi)部立審執(zhí)破各環(huán)節(jié),優(yōu)化資源力量配備,進一步推進多層級跨部門的協(xié)作機制建設(shè),強化聯(lián)動治理,切實為深入開展執(zhí)源治理優(yōu)化營商環(huán)境提供有力制度保障。一是強化系統(tǒng)思維,完善內(nèi)外協(xié)同聯(lián)動機制。監(jiān)督評語以“法護營商”綜合集成改革為抓手,加快推進“執(zhí)源治理”在線應(yīng)用2.0建設(shè),構(gòu)建“履行信用畫像”,融入“履行督促”“履行寬限”等應(yīng)用場景,實現(xiàn)線上全流程監(jiān)管、多方位督促,高效保障企業(yè)權(quán)益兌現(xiàn)。二是聚力改革創(chuàng)新,依托數(shù)字賦能提質(zhì)增效。監(jiān)督評語執(zhí)源治理效能的不斷激發(fā),鍛造一支過硬的執(zhí)行隊伍是關(guān)鍵。要持續(xù)強化規(guī)范化執(zhí)行意識,大力加強執(zhí)行隊伍正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè),以現(xiàn)代化執(zhí)行“鐵軍”保障新時期執(zhí)行工作。三是抓實人才保障,加快執(zhí)行隊伍現(xiàn)代化建設(shè)。三級聯(lián)動工作機制202X三級聯(lián)動是指在組織管理體系中,通過多個層級之間協(xié)調(diào)配合的方式,順利、高效地完成

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