華坪國稅人事信息管理系統(tǒng)THRMIS的設計與開發(fā)的中期報告

華坪國稅人事信息管理系統(tǒng)THRMIS的設計與開發(fā)的中期報告本文是華坪國稅人事信息管理系統(tǒng)（THRMIS）的中期報告，旨在介紹該系統(tǒng)的設計與開發(fā)過程，包括系統(tǒng)目標、需求分析、系統(tǒng)架構、數(shù)據(jù)庫設計、模塊開發(fā)等方面。一、系統(tǒng)目標該系統(tǒng)的目標是為華坪國稅局提供一個可靠的、高效的人事信息管理平臺，方便人事管理部門進行日常工作和決策分析，同時改進傳統(tǒng)的手工管理方式，提高管理效率和工作質量。二、需求分析通過與用戶溝通和調研，我們分析出THRMIS的主要需求如下：1.員工信息管理：包括員工檔案信息、職務變更信息、個人學歷等級信息、履職情況評價信息等。2.統(tǒng)計和分析：能夠顯示不同時間段的人員組成情況、離職原因等統(tǒng)計信息，并能夠對這些數(shù)據(jù)進行圖表和報表分析。3.薪酬管理：支持工資、獎金、社保、公積金等薪酬信息管理和計算。4.績效管理：支持考核結果錄入和查詢，能夠根據(jù)績效考核結果進行薪酬、獎懲等管理。5.通知公告：支持發(fā)布通知、公告、新聞等管理信息。三、系統(tǒng)架構基于以上需求，我們提出了如下的系統(tǒng)架構設計：1.前端界面：采用HTML5+CSS3+JavaScript，實現(xiàn)用戶交互，呈現(xiàn)管理信息。2.后端邏輯：使用Java編程語言，實現(xiàn)業(yè)務邏輯處理和數(shù)據(jù)操作。3.數(shù)據(jù)庫存儲：采用MySQL數(shù)據(jù)庫實現(xiàn)數(shù)據(jù)存儲和管理。4.服務器環(huán)境：使用Tomcat服務器搭建系統(tǒng)環(huán)境。四、數(shù)據(jù)庫設計系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫設計需要綜合考慮數(shù)據(jù)結構和數(shù)據(jù)庫效率的問題。通過需求分析和系統(tǒng)架構設計，我們設計出如下數(shù)據(jù)庫表：1.員工信息表：存儲員工的個人基本信息。2.職務表：存儲員工職務信息。3.變更表：存儲員工職務變更的歷史記錄。4.教育背景表：存儲員工的教育背景信息。5.薪酬表：存儲員工的薪酬信息。6.績效表：存儲員工的績效考核結果。7.通知公告表：存儲系統(tǒng)發(fā)布的通知、公告、新聞等信息。五、模塊開發(fā)根據(jù)上述系統(tǒng)架構和數(shù)據(jù)庫設計，我們進行了系統(tǒng)各模塊的開發(fā)：1.員工信息管理模塊：實現(xiàn)員工基本信息管理、職務信息管理、教育背景管理等。2.統(tǒng)計和報表模塊：實現(xiàn)各種人員統(tǒng)計和報表分析，包括人員構成、離職率、學歷等級分布等。3.薪酬管理模塊：支持工資、獎金、社保、公積金等薪酬信息的管理和計算。4.績效管理模塊：支持績效考核結果的錄入和查詢，可以根據(jù)考核結果進行薪酬、獎懲等管理。5.通知公告模塊：支持發(fā)布通知、公告、新聞等管理信息。六、總結本中期報告介紹了華坪國稅人事信息管理系統(tǒng)的設計與開發(fā)過程。通過需求分析和系統(tǒng)架構設計，我們實現(xiàn)了一個可靠的、高效的人事管理平臺，