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第頁共頁電信營業(yè)員用工合同范文甲方：（雇主）地址：聯(lián)系電話：乙方：（雇員）地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方需要招聘乙方作為其電信營業(yè)員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下用工合同：第一條工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，在甲方指定的地點從事電信營業(yè)員相關(guān)工作。1.2乙方的工作職責(zé)包括但不限于：（1）客戶接待與咨詢服務(wù)；（2）銷售電信產(chǎn)品和服務(wù)；（3）處理客戶投訴與問題解決等。第二條工作時間與休假2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，正常履行工作職責(zé)。2.2乙方的工作時間為每周五天，每天工作8小時。2.3乙方享有帶薪年休假。年休假的具體安排由雙方協(xié)商一致。第三條薪資與福利3.1乙方的基本薪資為每月人民幣（以下簡稱“元”）。3.2乙方若在工作期間完成銷售目標(biāo)，甲方將根據(jù)銷售業(yè)績給予乙方相應(yīng)的獎金。3.3乙方在工作期間享有甲方相關(guān)的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金、醫(yī)療保險等。第四條保密條款4.1乙方在履行工作職責(zé)期間，接觸到甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，應(yīng)嚴(yán)格保守秘密，不得泄露給任何第三方。4.2乙方應(yīng)妥善保管甲方的辦公設(shè)備和相關(guān)文件，離職時應(yīng)如實交還。第五條終止合同5.1本合同有效期為一年，自簽訂之日起生效。合同到期前，雙方可提前30天書面通知對方是否續(xù)簽合同。5.2乙方在合同期限內(nèi)如有嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或行為不端等，甲方有權(quán)立即解除合同。5.3甲方如需解除本合同，應(yīng)提前30天書面通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補償。第六條爭議解決6.1合同履行過程中，若發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成，可向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。第七條其他約定事項7.1本合同一式兩份，甲方和乙方各持一份。7.2雙方在合同履行過程中如有其他約定事項，應(yīng)書面確認(rèn)并簽字蓋章。7.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋

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