開(kāi)展工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)_第1頁(yè)
開(kāi)展工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)_第2頁(yè)
開(kāi)展工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)_第3頁(yè)
開(kāi)展工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)_第4頁(yè)
開(kāi)展工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩1頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)的目的方式2、工程機(jī)械管理相關(guān)人員

業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)的內(nèi)容3、工程機(jī)械設(shè)備操作證的

考核、審驗(yàn)辦法1、工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)的目的方式目的1)提高工程機(jī)械管理干部和技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),使之能勝任本職工作;2)提高維修人員和操作人員的職業(yè)素養(yǎng),使他們的技術(shù)理論和操作技能達(dá)到相應(yīng)工種、等級(jí)的技術(shù)水平,才能充分發(fā)揮工程機(jī)械的使用效率。1、工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)的目的方式方式1)適應(yīng)性(入職)培訓(xùn)使培訓(xùn)人員掌握必備的知識(shí),能夠勝任工作。2)提高性培訓(xùn)針對(duì)某專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)或設(shè)備進(jìn)行培訓(xùn)2、工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)的內(nèi)容工程機(jī)械管理相關(guān)人員業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)應(yīng)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),按需施教,學(xué)以致用,務(wù)求實(shí)效的原則。貫徹理論與實(shí)踐相結(jié)合,當(dāng)前需要與長(zhǎng)遠(yuǎn)需要相結(jié)合,業(yè)余自學(xué)與進(jìn)修提高相結(jié)合,普遍提高與重點(diǎn)培訓(xùn)相結(jié)合的方針。根據(jù)機(jī)械設(shè)備管理和技術(shù)職業(yè)崗位所需要的知識(shí)、技能確定培訓(xùn)的具體內(nèi)容。3、工程機(jī)械設(shè)備操作證的考核、審驗(yàn)工程機(jī)械設(shè)備操作人員必須具備的條件1)機(jī)械操作人員應(yīng)身體健康,反應(yīng)靈敏,具有良好的思想素質(zhì)和責(zé)任心。2)熟悉機(jī)械設(shè)備的性能、結(jié)構(gòu)、適應(yīng)范圍及基本參數(shù)。3)能夠完成設(shè)備的日常維護(hù)工作。4)熟悉設(shè)備的安全操作規(guī)程,并能?chē)?yán)格執(zhí)行。5)熟悉和掌握安全技術(shù)知識(shí),當(dāng)發(fā)生一般性故障時(shí)、能及時(shí)處理。3、工程機(jī)械設(shè)備操作證的考核、審驗(yàn)工程機(jī)械設(shè)備操作證考核考核方式和內(nèi)容考

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論