下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
WhythereisfewwomensucceedinginSTEM科技領(lǐng)域:陽(yáng)盛陰衰之探尋
難詞掃障
1.stereotypen.陳規(guī)舊習(xí);老一套;刻板印象
2.normn.規(guī)范;標(biāo)準(zhǔn);準(zhǔn)則
原文復(fù)現(xiàn)
NowadaystherearefewfemalesworkingintheSTEM(STEMmeans
science,technology,engineeringandmath's),comparedwithmales.
Accordingtoasurvey,despitemakinguphalfoftheworkforce,womenonly
accountfor14.4%ofallpeopleworkinginSTEM.
Manydifferentreasonsarestatedforwhythismaybethecase:girlsare
lesslikelytostudySTEMsubjectssuchasphysics,chemistry,andmath's
atschool,orcontinuethematuniversity.Someresearchersbelievethat
girlsreceive
gender-basedprejudicefromchildhoodpreviously.leadingthemto
mistakenlybelievethatboysarenaturallybetteratSTEMsubjectsforsome
inbornabilityalthoughthereisnoevidencethatmenarebiologicallybetterat
certainsubjectsthanwomen.
AnotherreasonisthatwomenstillfacesomegenderednormsinSTEM,
suchassomesociallimitationsthatweplaceupongirlsinadolescenceand
eventheycarrythroughouttheiradultlives:aimhigh,butnottoohigh;be
successful,butnevershowoff;avoiddisagreementorhandlechallenging
situationsbytryingtopleasepeople,ratherthanfindingyourownpath.
Theseideasmaypreventsomewomenfromachievingtheirfullpotentialin
STEMcareers.
Aboveall,manygirlsthemselvesmaycontinuetoregardtheindustry
withnarrowstereotypes."TherehasbeentheideathatacareerinSTEM
meansyou'reeitherawhitecoat-wearinglaboratoryscientist,anengineerin
overallsandahardhat,oraslightlystrangeacademicprofessor,"Ursula
HangofP&G'sbeautydeliveryengineeringdivisionsays,"Butthereare
manyinstancesofengineersandscientistsworkingincompletelydifferent
environmentsonarangeofapplicationsthataffecteveryaspectofourlives:
digitization數(shù)字化),weatherpatterns,ortransportsystems.Theyarevery
important,andextremelyrelevant!"
Hence,howdogirlsbreakthemyththatSTEMcareersareonlyforthe
boys?First,challengethefalseexpectationthatboysaresimplybetterat
STEM."Bereceptivetonewpossibilitiesandbreakthroughstereotypes,“
urgesHang,"Ifyoudefeatandremovegenderedprejudice,youwillexploit
(發(fā)揮)yourtalentandfindanewworld."Then,developtheconfidencein
yourabilitytohavetrueleadershipinSTEM.That'sthekeytosuccess.Most
ofall,bemorestrategicanddecisive,holdingyourownopinioninmore
challengingsituations.
Thankfully,thingsarechanging.Onerecentstudyfoundthatmore
womenhaveenteredSteminthepast40yearsthananyotherfield.Thereare
partofwomenwithflourishing(蒸蒸日上的)scienceandtechnologycareers,
butfurtherworkneedstobedonetohelpencouragethesewomentoworkin
theindustryandtomakethisbecomeanormratherthananexception.It'sof
vitalimportancetobreakthroughthestereotypesandtodevelopthenext
generationoffemaleSTEMtalent.
-----FromTheGuardian
整體感知
本文是一篇議論文,主要說(shuō)明了為什么從事科技領(lǐng)域相關(guān)職業(yè)的女性占比很
少。據(jù)調(diào)查,盡管女性占勞動(dòng)力總數(shù)的一半,但從事科技領(lǐng)域的女性僅占14.4%。
有三個(gè)主要原因可以解釋這一狀況:第一,大部分女性從小時(shí)候起就內(nèi)化了這
種男性有學(xué)習(xí)理科的天賦,且比女性更加擅長(zhǎng)的性別偏見悌二,女性需要長(zhǎng)期
面對(duì)一些固有的社會(huì)觀念的束縛悌三,有些女性自己本身就對(duì)科技領(lǐng)域相關(guān)職
業(yè)有著刻板的印象。因此,女性要打破這種刻板認(rèn)識(shí),戰(zhàn)勝性別偏見,勇于追
求自己的職業(yè)理想。雖然和以前相比,現(xiàn)在已經(jīng)有很多女性從事科技領(lǐng)域相關(guān)
行業(yè),但要真正實(shí)現(xiàn)性別平等,培養(yǎng)女性的才能,還需要繼續(xù)努力。
篇章結(jié)構(gòu)梳理:
語(yǔ)言學(xué)習(xí)
寫作句型積累
1.Accordingtoasurvey,despitemakinguphalfoftheworkforce,
womenonlyaccountfor14.4%ofallpeopleworkinginSTEM.
根據(jù)一項(xiàng)調(diào)查,盡管婦女占勞動(dòng)力的一半,但在科技領(lǐng)域工作的所有人員中,
婦女只占14.4%。
2.Manydifferentreasonsarestatedforwhythismaybethecase.
本文對(duì)為何會(huì)出現(xiàn)這種情況,提出了許多不同的理由。
3.AnotherreasonisthatwomenstillfacesomegenderednormsinSTEM,
suchassomesociallimitationsthatweplaceupongirlsinadolescenceand
eventheycarrythroughouttheiradultlives.
另一個(gè)原因是,女性仍面對(duì)著一些科技領(lǐng)域的性別“規(guī)則”,如我們?cè)谂⒌?/p>
青年時(shí)期就在她們身上強(qiáng)加社會(huì)束縛,這貫穿了她們成年后的生活。
4.First,challengethefalseexpectationthatboysaresimplybetterat
STEM.
首先,挑戰(zhàn)一個(gè)錯(cuò)誤的預(yù)判,即男孩們?cè)诳萍碱I(lǐng)域的表現(xiàn)更好。
5.Then,developtheconfidenceinyourabilitytohavetrueleadershipin
STEM.That'sthekeytosuccess.
然后,培養(yǎng)你的自信,使你在科技領(lǐng)域有真正的領(lǐng)導(dǎo)能力。這是成功的關(guān)鍵。
6.Mostofall,bemorestrategicanddecisive,holdingyourownopinion
inmorechallengingsituations.
最重要的是,在更具挑戰(zhàn)性的情況下,保持自己的觀點(diǎn),更具戰(zhàn)略性和決斷
性。
7.It'sofvitalimportancetobreakthrough
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024中介服務(wù)項(xiàng)目協(xié)議
- 2024適用房產(chǎn)中介購(gòu)房協(xié)議格式范本
- 2024年期建筑工人勞務(wù)承攬協(xié)議
- 2024年專利技術(shù)許可格式協(xié)議
- 2024年化玉米購(gòu)銷協(xié)議模板
- 2024屆安徽省安慶二中、天成中學(xué)高中數(shù)學(xué)試題競(jìng)賽模擬(二)試題
- 2023-2024學(xué)年浙江省鎮(zhèn)海中學(xué)高三高考沖刺第一次考試數(shù)學(xué)試題
- 2024年安全煙花爆竹零售協(xié)議樣本
- 2024年材料采購(gòu)協(xié)議典范
- 2024年度商品采購(gòu)協(xié)議樣式
- 人教版英語(yǔ)2024七年級(jí)上冊(cè)全冊(cè)單元測(cè)試卷
- 人教版2024年中考地理模擬試卷及答案(含三套題)
- 滬教版2024九年級(jí)上冊(cè)化學(xué)各章節(jié)必背知識(shí)點(diǎn)復(fù)習(xí)提綱
- 加油加氣站 反恐防范重點(diǎn)目標(biāo)檔案 范例2024
- 2024年冬奧會(huì)知識(shí)競(jìng)賽題庫(kù)及答案(共139題)
- -1.2數(shù)據(jù)信息與知識(shí)課件浙教版信息技術(shù)必修1
- 基于項(xiàng)目式學(xué)習(xí)的初中數(shù)學(xué)“綜合與實(shí)踐”教學(xué)研究
- 小學(xué)六年級(jí)上 生命生態(tài)安全 第10課《預(yù)防血吸蟲病》課件
- GB/T 9799-2024金屬及其他無(wú)機(jī)覆蓋層鋼鐵上經(jīng)過(guò)處理的鋅電鍍層
- 環(huán)保咨詢服務(wù)合同范本
- 2022-2023學(xué)年北京西城區(qū)高一語(yǔ)文(下)期末考試卷附答案解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論