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宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶問題及對(duì)策匯報(bào)人:日期:引言宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)現(xiàn)狀分析宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶政策梳理目錄宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶對(duì)策研究宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶工作建議目錄引言01易地扶貧搬遷政策為了改善貧困家庭的居住條件和生計(jì),政府實(shí)施了易地扶貧搬遷政策。就業(yè)幫扶的重要性對(duì)于易地扶貧搬遷戶來說,就業(yè)是實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧的關(guān)鍵。因此,就業(yè)幫扶對(duì)于這些家庭具有重要意義。宜賓市a縣的貧困狀況宜賓市a縣是一個(gè)經(jīng)濟(jì)相對(duì)落后的地區(qū),許多家庭處于貧困狀態(tài)。背景與意義研究問題:本研究將圍繞以下幾個(gè)問題展開探討1.宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶的就業(yè)現(xiàn)狀如何?3.針對(duì)這些問題,應(yīng)該采取哪些對(duì)策來提高易地扶貧搬遷戶的就業(yè)率?2.這些家庭在就業(yè)幫扶方面存在哪些問題?研究目的:本研究旨在探討宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶在就業(yè)幫扶方面存在的問題,并提出相應(yīng)的對(duì)策建議。研究目的與問題宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)現(xiàn)狀分析02因自然災(zāi)害、地質(zhì)災(zāi)害、扶貧政策等因素,部分貧困戶需進(jìn)行易地搬遷。搬遷原因搬遷時(shí)間搬遷規(guī)模自2016年起,宜賓市a縣開始實(shí)施易地扶貧搬遷工程。截至目前,已搬遷貧困戶約XX戶,涉及XX人。030201搬遷戶基本情況介紹部分搬遷戶由于缺乏技能、交通不便等原因,就業(yè)率較低。就業(yè)率低部分搬遷戶從事臨時(shí)性、季節(jié)性工作,收入不穩(wěn)定。收入不穩(wěn)定搬遷戶缺乏職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì),難以提升自身技能。缺乏職業(yè)培訓(xùn)就業(yè)現(xiàn)狀及存在問題地理位置部分搬遷戶來自偏遠(yuǎn)山區(qū),交通不便,影響就業(yè)。政策支持政策支持力度不夠,搬遷戶缺乏就業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)培訓(xùn)。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一,缺乏適合搬遷戶的就業(yè)崗位。影響因素分析宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶政策梳理03宜賓市a縣作為貧困地區(qū),為改善當(dāng)?shù)鼐用裆顥l件,提高貧困人口收入,實(shí)施了易地扶貧搬遷政策。政策背景通過易地扶貧搬遷,幫助貧困人口實(shí)現(xiàn)就業(yè),增加收入,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。政策目標(biāo)政策背景及目標(biāo)主要政策措施及實(shí)施效果主要政策措施政府出臺(tái)了一系列針對(duì)易地扶貧搬遷戶的就業(yè)幫扶政策,包括提供職業(yè)技能培訓(xùn)、推薦就業(yè)崗位、扶持創(chuàng)業(yè)等。實(shí)施效果通過這些政策的實(shí)施,大部分易地扶貧搬遷戶實(shí)現(xiàn)了就業(yè),收入水平得到了提高,生活條件得到了改善。部分搬遷戶對(duì)就業(yè)幫扶政策了解不夠,缺乏參與意愿。政策宣傳不足部分職業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)容與市場(chǎng)需求不符,導(dǎo)致培訓(xùn)效果不佳。培訓(xùn)內(nèi)容與市場(chǎng)需求脫節(jié)由于推薦崗位數(shù)量有限,部分搬遷戶無法找到合適的工作。推薦崗位有限對(duì)于有創(chuàng)業(yè)意愿的搬遷戶,政府的創(chuàng)業(yè)扶持力度不夠,難以滿足他們的需求。創(chuàng)業(yè)扶持力度不夠政策執(zhí)行中存在的問題宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶對(duì)策研究04制定宣傳計(jì)劃制定詳細(xì)的宣傳計(jì)劃,明確宣傳目標(biāo)、內(nèi)容和方式。開展宣傳活動(dòng)通過開展宣傳活動(dòng)、發(fā)放宣傳資料、組織宣講團(tuán)等形式,向搬遷戶宣傳就業(yè)政策和相關(guān)法律法規(guī)。加強(qiáng)政策解讀加強(qiáng)對(duì)搬遷戶的政策解讀,讓搬遷戶了解相關(guān)政策和措施,提高政策知曉率和滿意度。加強(qiáng)政策宣傳與引導(dǎo)建立完善的職業(yè)技能培訓(xùn)機(jī)制,明確培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容和方式。建立培訓(xùn)機(jī)制加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高培訓(xùn)質(zhì)量和效果。加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)開展多樣化培訓(xùn),滿足不同搬遷戶的就業(yè)需求。開展多樣化培訓(xùn)完善職業(yè)技能培訓(xùn)體系鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)鼓勵(lì)搬遷戶自主創(chuàng)業(yè),提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和資金支持。建立就業(yè)信息平臺(tái)建立就業(yè)信息平臺(tái),為搬遷戶提供更多的就業(yè)信息和機(jī)會(huì)。加強(qiáng)與企業(yè)的合作加強(qiáng)與企業(yè)的合作,為搬遷戶提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。拓寬就業(yè)渠道,增加就業(yè)機(jī)會(huì)123制定優(yōu)惠政策,為搬遷戶提供更多的就業(yè)支持和幫助。制定優(yōu)惠政策加強(qiáng)資金支持,為搬遷戶提供更多的資金支持和幫助。加強(qiáng)資金支持通過加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)、拓寬就業(yè)渠道等方式,提高搬遷戶的收入水平。提高收入水平加強(qiáng)政策支持力度,提高搬遷戶收入水平宜賓市a縣易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶工作建議0503加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)定期召開工作會(huì)議,及時(shí)研究解決工作中遇到的問題和困難,確保工作順利推進(jìn)。01成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組成立由相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和推進(jìn)工作。02明確責(zé)任分工明確各成員單位在就業(yè)幫扶工作中的具體職責(zé),形成分工明確、責(zé)任到人的工作機(jī)制。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任分工加強(qiáng)與人力資源和社會(huì)保障、教育、財(cái)政等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),形成部門聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的工作格局。建立部門聯(lián)動(dòng)機(jī)制引導(dǎo)和支持行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)等社會(huì)組織積極參與易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶工作,發(fā)揮其在信息共享、資源整合等方面的優(yōu)勢(shì)。發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)作用通過多種渠道和形式,加強(qiáng)對(duì)易地扶貧搬遷戶就業(yè)幫扶工作的宣傳引導(dǎo),提高社會(huì)各界對(duì)這項(xiàng)工作的認(rèn)識(shí)和支持。加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)加強(qiáng)部門協(xié)作,形成工作合力加強(qiáng)政策落實(shí)情況監(jiān)測(cè)密切關(guān)注政策落實(shí)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和困難,確保政策落實(shí)到位。強(qiáng)化責(zé)任追究對(duì)工作中存在失職瀆職、敷衍

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