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第頁共頁簡單的用工合同協(xié)議書合同編號:CT-2021-001甲方:(雇主名稱)______________身份證號碼:______________聯(lián)系地址:______________電話號碼:______________乙方:(員工姓名)______________身份證號碼:______________聯(lián)系地址:______________電話號碼:______________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方加入甲方工作,制定本合同。第一條合同目的1.1甲方同意雇傭乙方,乙方同意加入甲方,并接受甲方安排的工作任務(wù)。1.2本合同為甲、乙雙方一致同意簽署的有關(guān)勞動條件和權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。第二條工作內(nèi)容2.1乙方將按照甲方的安排,從事以下工作內(nèi)容:______________2.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,服從甲方合理的工作安排。第三條薪酬待遇3.1乙方的薪酬待遇為人民幣________元/月。3.2薪酬的支付方式為______________(月薪、每兩周一次、每周一次等)。3.3甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。第四條工作時間4.1乙方的工作時間為每周工作____小時,工作日為每周______天。4.2如果與乙方的工作需要,甲方有權(quán)要求乙方加班,但乙方的加班時間應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,并且會得到相應(yīng)的加班補(bǔ)償。第五條休假和假期5.1乙方有權(quán)享受國家規(guī)定的帶薪年假和其他法定假期。5.2乙方需提前向甲方請假,同時甲方有權(quán)根據(jù)工作需要決定是否批準(zhǔn)請假。第六條保密義務(wù)6.1乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息負(fù)有保密義務(wù),不得泄露給任何第三方。6.2乙方在離職或解除勞動合同后,對甲方的商業(yè)秘密和其他保密信息仍然負(fù)有保密義務(wù)。第七條解除合同7.1在下列情況下,甲方有權(quán)解除合同:(1)乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或工作紀(jì)律的;(2)乙方盜竊、侵占、泄露甲方財產(chǎn)或商業(yè)秘密的;(3)乙方因自身原因致使工作無法繼續(xù)的。7.2在下列情況下,乙方有權(quán)解除合同:(1)甲方未按照約定支付薪酬的;(2)甲方無正當(dāng)理由擅自停發(fā)或減少薪酬的。7.3對于解除合同的一方,應(yīng)提前30天書面通知對方。第八條違約責(zé)任8.1對于乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并扣除相應(yīng)的違約金。8.2對于甲方違反本合同的約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并要求補(bǔ)償相應(yīng)的損失。第九條爭議解決9.1對于因履行本合同所發(fā)生的爭議,甲、乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如經(jīng)友好協(xié)商仍不能解決的,應(yīng)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同自雙方簽字之日起生效。10.2本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。10.3本合同的有效期為____年,到期后可繼續(xù)簽訂新的勞動合
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