職工勞動合同欣賞_第1頁
職工勞動合同欣賞_第2頁
職工勞動合同欣賞_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

職工勞動合同欣賞職工勞動合同欣賞甲方:(公司名稱)(以下簡稱“公司”)地址:(公司地址)法定代表人:(法定代表人姓名)電話:(聯(lián)系電話)乙方:(員工姓名)(以下簡稱“員工”)身份證號:(身份證號碼)電話:(聯(lián)系電話)雙方本著公平、自愿、協(xié)商的原則,遵循國家有關(guān)法律法規(guī),就員工的與公司之間的勞動關(guān)系,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下勞動合同:第一條基本信息甲方與乙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下勞動合同。第二條各方身份甲方的法定代表人為公司的法定代表人,代表公司簽訂勞動合同時具有法定代表人的權(quán)利和義務(wù)。乙方在工作期間為公司的正式員工,享有相應(yīng)的待遇和權(quán)利。第三條工作崗位及職責(zé)乙方所從事的工作崗位、職責(zé)由甲方在錄用時確定。乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司要求,認(rèn)真履行職責(zé),完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù)。第四條工作時間及休息乙方的工作時間根據(jù)公司的規(guī)定執(zhí)行,每周工作時間不超過40小時,休息時間不少于1天。乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司規(guī)定,按時上下班,按時出勤。第五條工作報酬乙方的工資、獎金等報酬由甲方發(fā)放。乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)公司規(guī)定,如實(shí)填報工作內(nèi)容和考勤記錄。乙方的工資待遇根據(jù)工作表現(xiàn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。第六條期限和終止本合同自乙方入職之日起生效,期限為(具體日期)。本合同期滿后,甲方有權(quán)終止本合同。如雙方有其他協(xié)議,應(yīng)當(dāng)視為本合同的組成部分。第七條違約責(zé)任1.乙方在公司工作期間,如出現(xiàn)違反相關(guān)法律法規(guī)的行為,公司有權(quán)依法行政、民事或刑事追究其法律責(zé)任;2.乙方未經(jīng)公司同意私自在工作期間離開公司,或未履行公司規(guī)定的工作職責(zé),公司有權(quán)根據(jù)相關(guān)規(guī)定處理。第八條相關(guān)法律法規(guī)雙方應(yīng)當(dāng)遵守中國《勞動法》、《勞動合同法》以及其他相關(guān)法律法規(guī),保障乙方的勞動權(quán)益和公司的合法權(quán)益。第九條其他1.本合同未盡事宜,按有關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商執(zhí)行;2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;3.本合同自乙方入職即時生效;4.本合同在雙方工作期間發(fā)生爭議,雙方應(yīng)當(dāng)本著友好協(xié)商的原則解決,如協(xié)商無果,雙方應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門或者人民法院申訴或者起訴。第十條法律效力和可執(zhí)行性本合同是依照《中華人民共和國勞

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論