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文檔簡介
風控中心崗位職責和考核指標風控中心崗位職責和考核指標一、風控總監(jiān)(一)崗位職責1、按照公司戰(zhàn)略及總經(jīng)理的要求,構建完善的業(yè)務風險評價及預防體系,對業(yè)務風險控制全面負責;2、分析評價公司所有業(yè)務經(jīng)營活動潛在風險,作出終極風險評價;3、負責制定公司業(yè)務風險管理辦法,督促風險管理人員嚴格按照風險控制規(guī)定及流程對公司業(yè)務進行審查和風險分析、控制;4、負責組織實施業(yè)務部門人員風險防范意識及措施培訓;6、負責建立業(yè)務風險追償機制,對風險追償措施與辦法的合法性、有效性負責,組織實施債權追償及資產(chǎn)處置;7、負責組織對公司重大合同的審查和貸后及資產(chǎn)經(jīng)營活動的管理工作;8、參與新產(chǎn)品開發(fā)的風險評估,并提交風險評估報告;9、處理公司總經(jīng)理授權的其它重大事項;(二)考核指標(一)崗位職責1、負責擬定業(yè)務風控管理制度及流程,對新業(yè)務品種的操作流程進行設計、指導,協(xié)助風控總監(jiān)控制業(yè)務風險;2、調查、審核及評估客戶的經(jīng)營和財務狀況,對業(yè)務相關調查事項和信息的完整性、真實性進行核實;3、參與項目評審,根據(jù)項目具體情況提出風險防范建議;設計業(yè)務操作方案;4、負責組織對業(yè)務貸后的定期檢查或專項檢查,并對存在的問題提出處理意見,提交給上級;5、協(xié)助律師進行法律訴訟,起草法律合同、協(xié)議等;6、監(jiān)管部門內(nèi)的員工工作,設計風控培訓方案,對業(yè)務員實施培訓。7、關注相關市場政策調整和變化,制定應對調整和變化的相關辦法;8、完成公司交辦的其他任務(二)月度考核
(一)崗位職責1、根據(jù)風險管理控制體系要求,建立和完善風險管理組織。2、組織參與業(yè)務資料的審核,根據(jù)業(yè)務情況提出風險防范建議。3、負責帶領團隊完成公司業(yè)務操作流程的優(yōu)化工作,為業(yè)務部門開展業(yè)務提供操作方向。4、負責通過評審業(yè)務的擔保措施的落實和監(jiān)控。5、對已辦理的業(yè)務進行動態(tài)貸后管理。6、負責辦理風控部經(jīng)理及公司領導交付的其他任務。(二)考核指標
(一)崗位職責1、對業(yè)務進行審核,不符合初審條件的,退回業(yè)務部,建議補充材料;符合初審條件的,組織初審,進入初審程序;3、進入初審程序的項目,風控專員對項目進行現(xiàn)場考察;4、對初審項目進行財務分析、風險分析,提示風險預警、實施風險規(guī)避、提出化解投資風險的辦法措施;5、提出項目操作措施建議或意見;6、對所考察的項目進行客觀的分析判斷并編寫項目報告,為公司評委會審議提供依據(jù),參加項目的評審;7、協(xié)助業(yè)務部門人員辦理好相
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