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勞動(dòng)契約：網(wǎng)吧員工背景根據(jù)勞動(dòng)法和相關(guān)法規(guī)的規(guī)定，網(wǎng)吧需與員工簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。本文檔是一份完整的勞動(dòng)契約，旨在保障網(wǎng)吧員工的權(quán)益，規(guī)范雙方的工作關(guān)系。合同詳情1.雇傭期限-本合同的雇傭期限為{具體期限}，自{開(kāi)始日期}起至{結(jié)束日期}止。-若雙方均無(wú)異議，期限屆滿后，合同自動(dòng)終止。2.工作內(nèi)容和地點(diǎn)-員工將在網(wǎng)吧從事{具體工作內(nèi)容}工作。-工作地點(diǎn)為{網(wǎng)吧地址}。3.工作時(shí)間-員工每周工作{具體小時(shí)數(shù)}小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)網(wǎng)吧的經(jīng)營(yíng)需求安排。-工作時(shí)間表將提前{具體天數(shù)}天發(fā)布，員工需按時(shí)參加工作。4.薪資和福利-員工的基本薪資為{具體薪資}，以月為單位支付。-具體福利待遇和獎(jiǎng)金根據(jù)網(wǎng)吧的規(guī)定執(zhí)行。5.休假和假期-員工享有每周休息一天的權(quán)利，具體休息日根據(jù)網(wǎng)吧的安排確定。-員工享有帶薪年假，具體天數(shù)根據(jù)員工在網(wǎng)吧工作的時(shí)長(zhǎng)確定。6.職業(yè)道德和保密-員工應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)網(wǎng)吧的聲譽(yù)。-員工應(yīng)保守網(wǎng)吧的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給任何第三方。7.解雇和終止合同-若員工違反勞動(dòng)紀(jì)律或不履行職責(zé)，網(wǎng)吧有權(quán)解雇員工。-雙方如有解除合同的需求，應(yīng)提前{具體天數(shù)}天書(shū)面通知對(duì)方。8.爭(zhēng)議解決-合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。-如協(xié)商無(wú)果，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向法院提起訴訟。生效和簽署本勞動(dòng)契約一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。本合同自雙方簽字之日起生效。雇主（蓋章）：__________________日期：__________________員工（簽字）：____

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