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文檔簡介

第頁共頁保證民工工資承諾書尊敬的各位工友：感謝大家對公司的信任與支持，在這里，我代表公司鄭重承諾，為了保障大家的合法權(quán)益，特制定此《保證民工工資承諾書》。請大家認真閱讀，并對其內(nèi)容進行充分了解。一、保障基本工資公司將按照國家有關(guān)規(guī)定和合同約定，按時足額支付大家的基本工資。公司將與大家簽訂勞動合同，并按照約定的工資標準支付工資，不得拖欠或克扣工資。二、工資支付方式公司將采取銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付工資，確保每位工友的工資安全、準確、及時到賬。平時工資將在每月的固定日期支付，大家只需準確填寫個人銀行賬號信息，公司將及時將工資打入個人賬戶。三、工資支付公示為了保證工資的透明和可查，公司將每月公示工資支付信息，公示內(nèi)容包括姓名、工資支付金額、支付日期等。大家可以通過公司的辦公網(wǎng)站、員工電子郵件、公示欄等途徑查詢工資支付信息。四、加班工資支付公司在遵守相關(guān)法律法規(guī)的前提下，對加班工資支付進行嚴格執(zhí)行。公司將根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，按照加班工資標準支付加班工資，確保大家的辛勤勞動得到應(yīng)有的回報。五、工資調(diào)整如發(fā)生國家相關(guān)法律法規(guī)、勞動合同或政府政策調(diào)整工資標準的情況，公司將及時與大家進行溝通和協(xié)商，并按照法律規(guī)定和合同約定進行工資調(diào)整。六、其他待遇公司承諾按照國家和地方政策規(guī)定，為大家提供合法合規(guī)的各項待遇，包括但不限于工齡工資、職位津貼、交通補貼、職業(yè)保險、社會保險等。七、工資爭議解決如發(fā)生工資爭議，大家可以通過和公司進行溝通、協(xié)商解決。公司將盡最大努力解決大家提出的合理要求，確保工資的合法支付。如雙方無法達成一致，大家可以向勞動行政部門投訴，通過法律途徑解決工資爭議。八、違約責任公司承諾如有惡意拖欠或克扣大家工資的行為，將承擔相應(yīng)的法律責任，并按照國家相關(guān)規(guī)定進行懲處。公司也歡迎大家舉報員工工資問題，對舉報者將保持秘密并給予必要的獎勵。最后，我再次強調(diào)公司對大家工資的保證，公司將嚴格按照合同約定支付工資，不得拖欠或克扣工資。希望大家共同遵守公司的各項規(guī)定，為公司的發(fā)展做出積極貢獻，共同

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