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第頁(yè)共頁(yè)圖書館過刊室崗位職責(zé)說明一、崗位概述圖書館過刊室是圖書館中的重要部門,主要負(fù)責(zé)管理和維護(hù)圖書館的過刊資源。過刊室的工作任務(wù)包括采編、分類、編目、存儲(chǔ)、借還等工作,旨在為圖書館用戶提供高質(zhì)量、多樣化的過刊資源。崗位的職責(zé)涉及到圖書館的過刊資源管理和運(yùn)營(yíng),需要具備良好的專業(yè)知識(shí)和綜合能力。二、崗位職責(zé)1.過刊資源采編管理:負(fù)責(zé)過刊資源的采購(gòu)工作,與供應(yīng)商進(jìn)行合作,確保圖書館的過刊資源能夠及時(shí)更新和補(bǔ)充。同時(shí),監(jiān)測(cè)過刊資源的品質(zhì),及時(shí)淘汰低質(zhì)量的刊物,保證過刊資源的質(zhì)量和數(shù)量。2.過刊資源分類編目:對(duì)新采購(gòu)的過刊資源進(jìn)行分類編目,確保資源信息的準(zhǔn)確性和完整性。同時(shí),根據(jù)用戶需求和實(shí)際情況,進(jìn)行資源的分類整理和升級(jí),提高資源檢索的效率和準(zhǔn)確性。3.過刊資源存儲(chǔ)管理:負(fù)責(zé)過刊資源的存儲(chǔ)和保管工作,確保過刊資源的安全和完整。制定過刊資源的存儲(chǔ)方案和標(biāo)簽管理制度,定期對(duì)過刊資源進(jìn)行檢查和整理,保證過刊資源的有序存放。4.過刊資源借還管理:負(fù)責(zé)過刊資源的借還管理工作,包括借閱申請(qǐng)的受理、過刊資源的發(fā)放和歸還、逾期追蹤和催還等工作。確保過刊資源的合理利用和管理。5.用戶服務(wù)和咨詢:為讀者提供過刊資源的咨詢和查詢服務(wù),幫助讀者快速有效地獲取所需過刊資源,解答讀者的相關(guān)問題和需求。同時(shí),開展過刊資源的推介和培訓(xùn)工作,提高讀者對(duì)過刊資源的認(rèn)識(shí)和使用。6.資源統(tǒng)計(jì)和報(bào)表制作:根據(jù)圖書館的需求,進(jìn)行過刊資源的統(tǒng)計(jì)工作,包括資源數(shù)量、使用情況、借還情況等。并根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),制作相關(guān)的報(bào)表和分析報(bào)告,為圖書館的管理決策提供支持。7.資源維護(hù)和更新:及時(shí)修復(fù)和處理過刊資源的損壞和故障,確保過刊資源的正常運(yùn)行和暢通。同時(shí),了解過刊資源的更新和升級(jí)情況,及時(shí)進(jìn)行資源的更新和維護(hù)工作,保證資源的更新和完整。8.資源推廣和宣傳:開展過刊資源的推廣和宣傳工作,包括制作宣傳材料、組織推介活動(dòng)、參加相關(guān)會(huì)議等。提高過刊資源的知名度和影響力,吸引更多的讀者關(guān)注和使用過刊資源。9.安全管理和維護(hù)保養(yǎng):負(fù)責(zé)過刊資源室的安全管理和維護(hù)保養(yǎng)工作,包括設(shè)備的使用和維護(hù)、環(huán)境的整潔和衛(wèi)生、消防安全的檢查等。確保過刊資源室的安全和正常運(yùn)行。10.其他工作:根據(jù)圖書館的需要,完成上級(jí)交代的其他工作。三、任職要求1.具備圖書館學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,熟悉圖書館工作流程和過刊資源管理的相關(guān)知識(shí)。2.具備較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠獨(dú)立進(jìn)行過刊資源采編、編目和分類工作。3.具備較強(qiáng)的溝通和服務(wù)意識(shí),善于與用戶進(jìn)行溝通和交流,能夠滿足用戶的需求和解決問題。4.具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,能夠獨(dú)立解決過刊資源管理過程中的問題和困難。5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和積極主動(dòng)的工作態(tài)度,能夠適應(yīng)圖書館的工作環(huán)境和要求。6.具備一定的計(jì)算機(jī)操作和辦公軟件使用能力,能夠熟練運(yùn)用圖書館自動(dòng)化系統(tǒng)進(jìn)行過刊資源管理。7.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德觀念,能夠嚴(yán)格遵守圖書館的規(guī)章制度和服務(wù)規(guī)范。四、總結(jié)圖書館過刊室的崗位職責(zé)涵蓋了過刊資源的采編、分類、編目、存儲(chǔ)、借還等多個(gè)方面,旨在為圖書館用戶提供高質(zhì)量、多樣化的過刊資源,滿足用戶的閱讀和研究需求。過刊室的工作需要具備良好的專業(yè)知識(shí)和綜合能

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