2024店長(zhǎng)勞動(dòng)合同范本

2024店長(zhǎng)勞動(dòng)合同范本甲方（雇主）：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（雇員）：________________身份證號(hào)：________________地址：________________鑒于甲方愿意雇傭乙方擔(dān)任店長(zhǎng)，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方處擔(dān)任店長(zhǎng)職務(wù)，全面負(fù)責(zé)店鋪的日常管理工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排，完成甲方分配的工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由甲方安排。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的店鋪，如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。第三條薪酬待遇3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。3.2甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。3.3甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予乙方一定的獎(jiǎng)金和提成，具體數(shù)額和發(fā)放方式由甲方制定。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第五條合同期限5.1本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限為____年。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商一致并簽訂新的勞動(dòng)合同。第六條解除和終止6.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方在試用期內(nèi)，提前三日通知甲方，可以解除本合同。6.3甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除本合同。6.4乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息予以保密，不得泄露給任何第三方。第八條違約責(zé)任8.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：______________乙方（簽字）：______________簽訂日期：____年____月____日以上為2024店長(zhǎng)勞動(dòng)合同范本，供您參考。具體合同內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。在簽訂合請(qǐng)確保合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并充分保障雙方的權(quán)益。2024最新帶目錄帶附件詳細(xì)版-2024店長(zhǎng)勞動(dòng)合同范本目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)四、工作時(shí)間五、薪酬待遇六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利七、保密條款八、合同解除和終止九、違約責(zé)任十、爭(zhēng)議解決十一、其他約定十二、附件一、合同雙方基本信息甲方（雇主）：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（雇員）：________________身份證號(hào)：________________地址：________________二、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限為____年。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1乙方在甲方處擔(dān)任店長(zhǎng)職務(wù)，全面負(fù)責(zé)店鋪的日常管理工作。3.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的店鋪，如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。四、工作時(shí)間4.1乙方的工作時(shí)間為每天8小時(shí)，每周工作5天，具體工作時(shí)間由甲方安排。五、薪酬待遇5.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥____元。5.2甲方按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。5.3甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予乙方一定的獎(jiǎng)金和提成，具體數(shù)額和發(fā)放方式由甲方制定。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。七、保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息予以保密，不得泄露給任何第三方。八、合同解除和終止8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2乙方在試用期內(nèi)，提前三日通知甲方，可以解除本合同。8.3甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除本合同。8.4乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。九、違約責(zé)任9.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此造成的損失。十、爭(zhēng)議解決10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十一、其他約定11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。十二、附件（如有附件，請(qǐng)列出）甲方（蓋章）：______________乙方（簽字）：______________簽訂日期：____年____月____日以上為2024最新帶目錄帶附件詳細(xì)版-2024店長(zhǎng)勞動(dòng)合同范本，供您參考。具體合同內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充。在簽訂合請(qǐng)確保合同內(nèi)容符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，并充分保障雙方的權(quán)益。附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)登記表4.工資支付證明5.獎(jiǎng)金和提成發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)6.甲方的商業(yè)秘密和客戶信息保護(hù)規(guī)定7.甲方的規(guī)章制度法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障職工基本生活，提供醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和生育等保險(xiǎn)制度。3.違約責(zé)任：指當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.爭(zhēng)議解決：指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項(xiàng)：1.工作內(nèi)容變更：甲方應(yīng)提前通知乙方工作內(nèi)容變更，乙方應(yīng)積極配合。解決辦法：雙方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確新的工作內(nèi)容。2.工資支付延遲：甲方應(yīng)確保按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)制定工資支付流程，確保按時(shí)發(fā)放。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納問題：甲方應(yīng)確保為乙方按時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)定期查詢社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況，確保無(wú)誤。4.保密條款執(zhí)行：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，防止泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)培訓(xùn)，乙方簽訂保密協(xié)議。5.合同解除和終止：雙方應(yīng)按照合同約定辦理