深圳企業(yè)用工勞動合同

第頁共頁深圳企業(yè)用工勞動合同合同編號：_________本勞動合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方就有關(guān)勞動條件而訂立，即用人單位（以下簡稱“甲方”）和勞動者（以下簡稱“乙方”）：一、甲方的基本情況1.甲方名稱：_________2.甲方地址：_________3.法定代表人：_________4.注冊資本：_________二、乙方的基本情況1.姓名：_________2.性別：_________3.身份證號碼：_________4.戶籍地址：_________5.現(xiàn)居住地址：_________6.聯(lián)系電話：_________三、工作崗位及工作內(nèi)容1.工作崗位：_________2.工作內(nèi)容：_________3.工作地點：_________四、勞動關(guān)系的建立和終止1.本合同自_________開始生效，期限為_________，到期后，如無終止通知，本合同將自動延長_________。2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商一致對工作崗位進行合理調(diào)整，同時，乙方應(yīng)積極配合。3.若乙方申請終止勞動關(guān)系，須提前_________向甲方書面提交終止申請。甲方同意后，本合同自終止申請?zhí)峤恢掌鹫浇獬?.甲方有權(quán)在下列情況下單方解除勞動合同，而無需支付經(jīng)濟賠償：a)乙方在工作期間未按要求提交身份證明等資料；b)乙方違反工作紀律，對工作產(chǎn)生嚴重影響；c)乙方盜竊、侵占或泄露甲方的商業(yè)秘密；d)乙方患有嚴重職業(yè)病，無法繼續(xù)從事崗位工作。五、工作時間及休假1.乙方的工作時間為每周_________小時，每天工作時間為_________，休息時間為_________。2.根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定，乙方享有帶薪年假_________天，帶薪病假_________天。3.乙方若因病需要請假，應(yīng)及時向甲方提出請假申請，并提供相關(guān)醫(yī)療證明。六、勞動報酬和福利1.乙方的月基本工資為人民幣_________元。2.乙方享有甲方提供的各項社會保險、住房公積金等福利，具體待遇按照當?shù)氐恼吆头梢?guī)定執(zhí)行。七、勞動紀律和安全保護1.乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方的工作紀律和規(guī)定，如有違反，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀律措施。2.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護設(shè)備和條件，確保乙方的人身安全和健康。八、保密條款1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方。2.乙方在勞動關(guān)系解除后，仍應(yīng)承擔保密義務(wù)，不能泄露商業(yè)秘密。九、爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可向人民法院提起訴訟。十、其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同受中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)的約束。3.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期