質(zhì)量副總裁勞動(dòng)合同

合同編號(hào)：_______甲方（用人單位）：_______乙方（勞動(dòng)者）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，共同遵守。一、合同期限1.1本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。1.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月辦理續(xù)簽手續(xù)。否則，本合同自行終止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1乙方擔(dān)任甲方質(zhì)量副總裁一職，全面負(fù)責(zé)甲方公司的質(zhì)量管理工作。2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，如因工作需要，甲方有權(quán)安排乙方到其他地點(diǎn)工作。三、工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為每周_______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。3.2甲方應(yīng)保證乙方享有法定節(jié)假日和休息日的休息權(quán)利。四、勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)______元（大寫：_______元整），支付方式為每月_______日前支付上月工資。4.2甲方應(yīng)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的表現(xiàn)，給予乙方年終獎(jiǎng)金。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。六、合同的變更、解除和終止6.1本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，如需變更，應(yīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。6.2甲乙雙方均有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。6.3有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。6.4合同期滿或雙方協(xié)商一致解除本合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、保密條款7.1乙方在任職期間，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給第三方。7.2乙方離職后，仍需遵守保密義務(wù)，直至甲方宣布解除保密義務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。8.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。九、爭(zhēng)議解決9.1本合同的簽訂、履行、解除、終止等引起的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，甲乙雙方同意提交甲方所在地人民法院訴訟解決。十、其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______身份證號(hào)碼：_______簽訂日期：_______年_______月_______日簽訂日期：_______年_______月_______日目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)四、工作時(shí)間五、勞動(dòng)報(bào)酬六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇七、合同的變更、解除和終止八、保密條款九、違約責(zé)任十、爭(zhēng)議解決十一、其他約定十二、附件一、合同雙方基本信息甲方（用人單位）：_______法定代表人：_______地址：_______乙方（勞動(dòng)者）：_______身份證號(hào)碼：_______地址：_______二、合同期限本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。三、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)乙方擔(dān)任甲方質(zhì)量副總裁一職，全面負(fù)責(zé)甲方公司的質(zhì)量管理工作。乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地，如因工作需要，甲方有權(quán)安排乙方到其他地點(diǎn)工作。四、工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周_______小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)工作需要安排。甲方應(yīng)保證乙方享有法定節(jié)假日和休息日的休息權(quán)利。五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方的月工資為人民幣_(tái)______元（大寫：_______元整），支付方式為每月_______日前支付上月工資。甲方應(yīng)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的表現(xiàn)，給予乙方年終獎(jiǎng)金。六、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。乙方享有國(guó)家規(guī)定的帶薪年假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。七、合同的變更、解除和終止本合同一經(jīng)簽訂，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守，如需變更，應(yīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。甲乙雙方均有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。有下列情形之一的，甲方可以立即解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。合同到期或雙方協(xié)商一致解除本合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、保密條款乙方在任職期間，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給第三方。乙方離職后，仍需遵守保密義務(wù)，直至甲方宣布解除保密義務(wù)。九、違約責(zé)任甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金。乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。十、爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行、解除、終止等引起的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，甲乙雙方同意提交甲方所在地人民法院訴訟解決。十一、其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。十二、附件附件一：乙方崗位職責(zé)說明書附件二：甲方公司規(guī)章制度附件三：保密協(xié)議甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______法定代表人（簽字）：_______身份證號(hào)碼：_______簽訂日期：_______年_______月_______日簽訂日期：_______年_______月_______日附件列表：1.乙方崗位職責(zé)說明書2.甲方公司規(guī)章制度3.保密協(xié)議法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系以及與勞動(dòng)關(guān)系有密切聯(lián)系的其他社會(huì)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。3.勞動(dòng)合同法：專門規(guī)定勞動(dòng)合同制度的法律，明確勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等相關(guān)規(guī)定。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過立法建立的一種社會(huì)保障制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.住房公積金：指職工及其所在單位繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)金，用于職工購(gòu)買、建造、翻建、大修自用住房。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項(xiàng)：1.合同條款不明確：合同中的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等條款應(yīng)具體明確，避免產(chǎn)生糾紛。解決辦法：在簽訂合同時(shí)，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀合同條款，如有疑問或不明確的地方，應(yīng)及時(shí)提出并協(xié)商修改。2.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇不落實(shí)：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，并履行相關(guān)的福利待遇。解決辦法：乙方應(yīng)關(guān)注自己的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇是否得到落實(shí)，如有問題，可向甲方提出并要求解決。3.合同解除或終止時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)國(guó)家規(guī)定，甲方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。解決辦法：乙方應(yīng)了解相關(guān)的法律法規(guī)，確保自己的權(quán)益得到保護(hù)。4.保密條款的履行：乙方在任職期間及離職后，都應(yīng)遵守保密義務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)了解保密條款的具體內(nèi)容，并在簽訂合同時(shí)與甲方明確保密