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文檔簡介

《客艙服務(wù)》課程標(biāo)準(zhǔn)《客艙服務(wù)》課程標(biāo)準(zhǔn)

課程名稱:客艙服務(wù)

課程類別:專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)域

適用專業(yè):空中乘務(wù)

學(xué)時:48

學(xué)分:3

先修課程:服務(wù)禮儀訓(xùn)練、民航地面服務(wù)

后續(xù)課程:頂崗實習(xí)

一、課程性質(zhì)

本課程是本課程是依據(jù)專業(yè)人才培育目標(biāo)而開設(shè)的,是空中乘務(wù)專業(yè)專業(yè)的核心課程;起承上啟下作用,是民航乘務(wù)員職業(yè)崗位力量和素養(yǎng)培育的重要支撐課程。

二、課程設(shè)計思路

1、課程依據(jù)國家五級空中乘務(wù)員職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中對服務(wù)禮儀的要求,以乘務(wù)工作為主線,結(jié)合飛行基本常識、飛機(jī)客艙布局、客艙緊急設(shè)備、以及客艙服務(wù)工作程序等內(nèi)容,設(shè)計為四個情境、八個學(xué)習(xí)任務(wù),在任務(wù)驅(qū)動中充分發(fā)揮同學(xué)的主體作用,強(qiáng)調(diào)同學(xué)的自我技能實踐,要求同學(xué)能夠獨立或分組實踐,能根據(jù)禮儀要求進(jìn)行服務(wù)操作,完成服務(wù)任務(wù)。

2、采納示范教學(xué)、角色模擬等操作性強(qiáng)的教學(xué)方式。

3、創(chuàng)建以過程考核與終結(jié)考核相結(jié)合的評價體系。把過程考核“嵌入”到整個教學(xué)過程,建立過程與終結(jié)相結(jié)合的評價體系。采納服務(wù)情境模擬,小組互評,老師考核相結(jié)合的評價方法,從學(xué)問、專業(yè)力量、職業(yè)素養(yǎng)等多個方面進(jìn)行綜合評價。

三、課程目標(biāo)

1、力量目標(biāo)

(1)能在親和微笑的狀態(tài)下為旅客進(jìn)行客艙服務(wù);

(2)具有較強(qiáng)的語言表達(dá)力量,擅長與人溝通;

(3)具有選擇合體的服飾、得體的妝容的力量;

(4)具有為旅客供應(yīng)餐飲、應(yīng)急處置、服務(wù)糾紛處理等優(yōu)質(zhì)服務(wù)的力量;

(5)能運(yùn)用得體的言談舉止和規(guī)范的禮儀動作進(jìn)行客艙服務(wù);

2、學(xué)問目標(biāo)

(1)把握航空服務(wù)人員應(yīng)具備的職業(yè)禮儀素養(yǎng)和儀表儀容美的基本要求;

(2)把握航空服務(wù)人員標(biāo)準(zhǔn)的姿勢動作;

(3)把握航空服務(wù)人員應(yīng)用工作原則和程序;

(4)把握航空服務(wù)人員常用服務(wù)動作禮儀規(guī)范;

(5)熟識客艙服務(wù)中常見問題及處理流程;

3、素養(yǎng)目標(biāo)

(1)養(yǎng)成良好的個人禮儀修養(yǎng)和優(yōu)雅氣質(zhì);

(2)團(tuán)隊合作意識,較強(qiáng)的服務(wù)意識;

(3)較強(qiáng)的語言表達(dá)力量,擅長與人溝通,呈現(xiàn)自我;

(4)特別狀況的應(yīng)變力量和較強(qiáng)的心理素養(yǎng);

四、課程內(nèi)容和要求

學(xué)習(xí)領(lǐng)域客艙服務(wù)總學(xué)時48學(xué)期3學(xué)分3序

學(xué)習(xí)情境學(xué)習(xí)任務(wù)教學(xué)目標(biāo)實施環(huán)境與工具課時

1航前預(yù)備1、乘務(wù)員專業(yè)形象塑

造;

2、客艙設(shè)備認(rèn)知;

1、能夠根據(jù)乘務(wù)員

出差標(biāo)準(zhǔn)做好自身

形象預(yù)備;

2、把握機(jī)上設(shè)備操

作方法和檢查要求;

教學(xué)環(huán)境:模擬

客艙訓(xùn)練室

8

8

2應(yīng)急撤離1、應(yīng)急設(shè)備操作

1、能夠?qū)C(jī)上應(yīng)急

設(shè)備操作及檢查;

2、能嫻熟根據(jù)撤離

流程完成特別狀況

下撤離;

教學(xué)環(huán)境:模擬

客艙訓(xùn)練室

6

142、特別狀況撤離

8

3客艙服務(wù)1、一小時內(nèi)航班服務(wù)1、能運(yùn)用中、英文

進(jìn)行廣播;

教學(xué)環(huán)境:模擬

客艙訓(xùn)練室

6

20

2、五小時內(nèi)航班服務(wù)2、牢記并運(yùn)用服務(wù)

程序及標(biāo)準(zhǔn);

3、能嫻熟完成艙門

操作;

4、具備較強(qiáng)的語言

表達(dá)力量;

工具:廣播詞、

餐車

8

3、五小時外航班服務(wù)

6

4頭等艙服務(wù)頭等艙服務(wù)1、能夠根據(jù)頭等艙

服務(wù)要求完成;

2、嫻熟填寫航后報

教學(xué)環(huán)境:模擬

客艙訓(xùn)練室

工具:航后報告

66

五、老師力量要求

1、該課程任課老師必需具有豐富的理論學(xué)問和實踐閱歷,能根據(jù)設(shè)計的教學(xué)情境組織實施教學(xué)。

2、能對同學(xué)工作過程進(jìn)行掌握、對工作結(jié)果進(jìn)行評價和修改完善。

3、能依據(jù)教學(xué)目標(biāo)、同學(xué)的需要以及教學(xué)條件,樂觀地和有制造性地探究有效的教學(xué)方法。

4、能精確?????把握本課程標(biāo)準(zhǔn)的理念、內(nèi)容和目標(biāo),運(yùn)用訓(xùn)練學(xué)和心理學(xué)理論,依據(jù)同學(xué)的心理特征和技能水平,選擇和調(diào)整教學(xué)策略。

5、老師要擅長引導(dǎo),培育同學(xué)學(xué)習(xí)的自主性和制造性。

六、教學(xué)模式與方法

1、本課程采納行動導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動的教學(xué)模式進(jìn)行教學(xué)設(shè)計。

2、老師采納講授法、分組練習(xí)、現(xiàn)場示范實施教學(xué)任務(wù)。

七、教學(xué)效果的考核評價

1、考核方法

(1)建立過程考核與終結(jié)考核相結(jié)合的評價體系,過程考核為設(shè)計模擬的服務(wù)情境進(jìn)行分組考核及考勤記錄,終結(jié)考核為筆試考核;

(2)評價指標(biāo)涉及各項任務(wù)中的學(xué)問、專業(yè)力量、核心力量、職業(yè)素養(yǎng)等多個方面,評價體系指標(biāo)要具備可操作性、可量化性;

(3)評價要結(jié)合組間互評、老師點評二個方面進(jìn)行。

2、成果評定

(1)以小組為單位進(jìn)行各單項任務(wù),成果評定包括過程和結(jié)果兩方面,以

及專業(yè)力量、方法力量和社會力量三大類內(nèi)容,總分為100分。完成全部任務(wù)后,取其平均分為平常成果,占總成果80%。

(2)同學(xué)獨立完成綜合任務(wù),依據(jù)完成狀況進(jìn)行綜合測評,總分為100分,占總成果20%。

3、考核內(nèi)容

(1)基礎(chǔ)學(xué)問把握狀況。

(2)專業(yè)技能把握狀況。

(3)各工作任務(wù)的完成狀況

(4)工作方法的把握程度。

(5)工作態(tài)度和職業(yè)道德。

八、實施建議

1、教學(xué)建議

(1)以五級民航乘務(wù)員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)中對客艙服務(wù)的要求為主線,以工作任務(wù)為導(dǎo)向支配教學(xué);

(2)采納示范教學(xué)法、分組爭論法實施各項任務(wù),分組時留意將不同類型的同學(xué)搭配成組,努力培育同學(xué)團(tuán)隊合作精神

(3)角色模擬教學(xué)時,還原實際案例實施教學(xué);

(4)參加社會企業(yè)面試進(jìn)行實戰(zhàn)教學(xué)。

2、教材編寫建議

(1)編制與本課程標(biāo)準(zhǔn)相配套的校本教材并出版;

(2)教材編寫中增設(shè)實際的案例;

(3)聯(lián)合開設(shè)該專業(yè)院?;蚱髽I(yè)來編寫教材。

3、教學(xué)評價建議

(1)教學(xué)評價以過程和終結(jié)并重

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