出納畢業(yè)寒假實習總結范文

本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁出納畢業(yè)寒假實習總結范文【篇一】

本人在為期一月的實習工作中，對出納崗位的熟悉、工作性質、業(yè)務技能以及思想提高都是對我的職業(yè)生涯的填充和必不行少的彌補?；仡欉@一個月以來的出納工作，在公司同事的指導下我對很多實際作問題得到了熟悉和熬煉。下面我將本人出納工作總結如下。

一、工作體會

本人以前在其他公司是做出納兼文職類的工作，由于前公司規(guī)模小，財務制度不是很完善，我所接觸的出納業(yè)務就是管理銀行存款賬、現金等，每月稅務局報稅，我甚至沒有接觸支票類業(yè)務，但通過這一個月的實習，我有如下體會：

(一)做好基礎工作是做好本職工作的基礎。無論做任何事光是仔細認真沒有用，還要求把握基本的操作技能。如：支票填寫必需字跡工整、無連筆、不能修改等。蓋銀行預留印鑒時也是一門技巧，印鑒重壓、重影等都會被銀行退票，耽擱工作。

(二)做好出納工作，必需仔細。在辦理銀行存款轉賬和現金的保管的時候，現金收付的，要當面點清金額。并且做好付款手續(xù)，嚴格根據操作流程進行辦理。

(三)準時記錄出納賬務，切實做到日清月結，賬實完全相符。每日付款的都要準時登記銀行日記賬，并準時與銀行對賬。每日結出各賬戶存款余額，以便總經理及財務會計了解公司資金運作狀況。每日做好日常的現金日記賬及盤存工作，做到賬實相符，防止現金盈虧，做到今日事今日畢。

(四)行政方面我學到了：對于人事資料要準時歸檔，學會了社保企業(yè)系統的操作，為公司職員繳納了社保。學會了住房公積金的減員，繳納住房公積金的時間與方式。在登記考勤時出差的人要特殊注明，以免算工資的時候消失多算或者少算的現象。

二、存在的問題

本人入職時間短，但是對于公司的領導、同事、股東董事還不是很熟識，對于公司的經營方式以及往來業(yè)務單位不是很熟識。我需要盡快熟識環(huán)境及業(yè)務，做好本職工作。

三、今后努力的方向

(一)熟識和了解公司制度，公司業(yè)務關聯單位及人員。

(二)熟識本崗位工作內部掌握制度，發(fā)揮財務掌握、監(jiān)督的作用。

(三)嚴格遵守出納人員要求恪守良好的職業(yè)道德。

(四)出納人員要有較強的平安意識，現金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制。

(五)要有很好的溝通力量，特殊是和住房公積金，社保等單位的外聯溝通力量。

以上是我近一個月以來出納工作的一些體會和熟悉，也是我不斷在工作中將所學的學問與實踐相結合的一個過程。在今后的工作中我還將不懈的努力和拼搏，做好出納工作，努力實現自己的人生價值。在此我要特殊感謝公司領導和各位同仁在工作中和生活中賜予我的支持和關懷，這是對我工作的確定和鼓舞，我真誠的表示感謝!

【篇二】

經過幾個月的的實習練習，我們的“會計專業(yè)實習”活動已接近尾聲。時間荏苒，幾個月的會計實習期很快就要過去了。在學校雖然學習到一些會計理論學問，但與實際工作相比還是有肯定的差異，通過前期的會計從業(yè)資格學習和幾個月的會計實際工作實習，我對會計工作有了新的熟悉及理解。俗話說：一份耕耘，一份收獲，有付出就有收獲。實習是每一個同學必需擁有的一段經受，它使我們在實踐中了解社會，讓我們學到了許多在課堂上根本就學不到的學問,也打開了視野，增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎。而.

實習內容：對內的工作包括登記賬本、管理倉庫、核算員工工資。

(1)登記賬本。

出納需要登記的賬本包括現金日記賬,銀行帳,員工工資帳，廚房帳，等等。許多細節(jié)問題需要留意，比如就整個出納工作流程而言，我們要登記日記賬，就記帳憑證而言，它是由出納對審核無誤的原始憑證或匯總原始憑證，按其經濟業(yè)務的內容加以歸類整理，作為登記帳簿依據的會計憑證.我們填制記帳憑證要嚴格根據規(guī)定的格式和內容進行，除必需做到記錄真實，內容完整，填制準時，書寫清晰。此外，還必需符合下列要求："摘要"欄是對經濟業(yè)務內容的簡要說明，要求文字說明要簡煉，概括，以滿意登記帳簿的要求。應當依據經濟業(yè)務的內容，根據會計制度的規(guī)定，確定應借應貸的科目?？颇渴褂帽匦枵_，不得任意轉變，簡化會計科目的名稱，有關的二級或明細科目要填寫齊全，記帳憑證中，應借，應貸的帳戶必需保持清楚的對應關系。

(2)管理倉庫

由于我所在的公司是生產兼銷售紅木家具的，這就不行避開的要用的原材料，涉及到原材料的歸類，生產工具的歸類整理以及生產耗材的核算等等。生產分三個部門，即木工車間，雕刻車間和油漆間。這就需要將各個部門的工具及耗材分門別類的整理，由于生產的是紅木，比較冷門，所以好些原材料是進口的，而工人師傅們所用的工具好多也是從外面買回來的，所用平常要登記好庫存的數量，保證生產的順當進行，每月盤點一下倉庫。

(3)員工工資的核算

從整體上說，員工分師傅和學徒，工資會依據他們各人的學習進度又算浮動，所以每月要留意將這些浮動的數字改動過來，需要特殊的細心；另外員工的獎金，是依據確定的，所以每月要將表格發(fā)放下去再收上來，再統一匯總然后交由總經理給出看法，最終確定員工的獎金；公司設有全勤獎一欄，需要依據統計每人是否符合獲得的標準，這中間需要和文秘的協作，另外還要核算員工加班的工資和違規(guī)扣款的，基本上核算工資的時候我至少是對比并核算3遍。另外就是有關辭職員工的規(guī)定，于次月月底將工資打到員工工資卡上。需要落實到個人，工資發(fā)放完以后要員工簽字。

2、對外包括國稅局、地稅局、銀行、還有客戶。

(1)國稅局、地稅局

上繳國、地稅時要留意好多事項，由于我所在的公司屬于小規(guī)模納稅人，國稅是按季度交稅的，留意上繳稅款的日期，還有平常要多留意些稅務局下發(fā)的文件，比如剛開頭的時候小規(guī)模納稅人是網上申報，按月預交的，后來改為上門申報，按季度預繳；至于地稅，要留意上繳的各項稅款，包括城建稅、教育費附加、水利基金、其中又分地方和國家的要區(qū)分開來，每月還要到地稅局上繳每月的財務報表等等。

(2)銀行

主要是存款、取款，還有就是新入職員工工資卡的辦理及員工工資的發(fā)放，這中間就涉及到支票的填寫，我嚴格根據來填寫支票。一般先再草稿紙上填寫正確后才填寫支票，并加蓋財務章和法人章。

(3)客戶

涉及到開發(fā)票的問題，開發(fā)票的時候不能填寫與公司經營范圍無關的內容;每月將整理好的發(fā)票和銀行的單子，加油費用的票據交給代理記賬的會計。

3、對內對外應付款的管理

一般狀況下是1000元以下的需要經由公司主管的簽字審核，1000元—20xx0元的部分需要經由總經理的簽字審批。中間需要細心的協調，已經付過的憑證，再原始單據上加蓋現金付訖的印章，以免

重復付款，還有就是對原始單據的審核，看內容填寫是否齊全，大小寫金額是否正確，印章是否蓋得正確和清楚明白。

體會：人人都挺艷羨財務的，特殊是出納，相當于古代的財政大臣。但是外人只看到出納頭上閃爍的光環(huán)，殊不知出納也有出納的苦衷。出納需要付出并常人多的細心，管理財產嘛，就是老板的“錢包”，出納緊一下，老板的錢包就充實了；出納松一下，老板的錢包就空了。事實上就是這樣，究竟財產是公司的，需要每天清點核對，發(fā)覺狀況要準時解決。感覺自己像是上了弦的時鐘一樣，神經始終繃的緊緊的，生怕哪里出了差錯，但是任憑你再怎么細心，錯誤和失誤還是會有的。

剛進公司時那種不就是登記一下初入嘛的心態(tài)沒有了，再學校學的學問大多是大一點的公司適用的，所以需要自己不斷的摸。

我每時每刻都告誡自己，我在公司里的表現不僅代表的是我個人的形象，還關乎著學校的聲譽.實習的這段時間，我成熟了很多，個人力量也有了很大進步。我接觸并進行了實際的業(yè)務處理，培育了實際動手力量，增加了實際操作閱歷，還讓我對出納實務的熟悉從純理性上升到實踐。既開闊了視野，又增長了見識，真可謂上了特別寶貴的一課，讓我對今后的學習有了更進一步的熟悉：學習更重要的是如何將學到的學問應用于實踐，不應當局限于表面，深層的精髓不下苦功是難于取得的。

這次的實習等于幫我全面地復習了一下會計學問，它逼著我重新打開課本看，也逼著記住了許多專業(yè)學問，盡管這個過程是系相當辛苦。別人說，出納這份工作不好做，出了社會就知道，對此，我深有

體會。不過，隨著社會經濟創(chuàng)新以及學問經濟時代的逐步來臨，不斷地學習新的學問早已經顯得非常重要。常常會聽到那些會計師們說要勤于學習，提高自身素養(yǎng)。還告知我們學問是浩瀚的海洋。對于還是同學但立刻要走出社會的自己來說，也是一樣的道理。我們一生所能學到的學問相以于這片海洋來說，是及其的渺小。隨著對財務信息處理要求的日益提高，對財務工作者的要求也越來越高。因此盡管是小小出納一個，剛學的還是相當多的。

收獲:把自己在學校學習的理論學問同實際比較聯系了起來，感覺在學校里不怎么知道的程序在這里了解了，還有就是剛開頭時是把錢的位數都寫錯了，還有就是大寫的人民幣符號，后來隨著接觸越來越多，就慢慢的了解了；還有就是自己摸索出怎樣快速有效的管理倉庫的貨品，以及加深了對office的應用，以及再和政府部門打交道時的說話技巧。跟著代理記賬會計在國家稅收方面還了解了許多，還有就是公司基本戶的網上銀行的收付轉。做出納不僅僅是做賬，更重要的是做人。

今后的工作還會遇到很多新的東西，這些東西會給我?guī)硇碌捏w驗和體會。因此，我堅信：只要對自己布滿